フロント業務 - 三重県松阪市 の求人・仕事・採用

勤務時間勤務時間は指定しない

仕事内容<仕事内容> フロント・フロア業務 フロントにて受付や精算などの接客業務 施設内の案内 簡単なメンテナンス 軽食の調理 など <給与> 時給1,000円～1,250円 <勤務時間> 勤務時間は指定しない <休日休暇> シフト制 <勤務地> 三重県松阪市大黒田町７０８サンパーク２Ｆサンパークレーン内 <福利厚生> 昇給年１回

勤務時間[ア・パ]13:00～22:00 昼、深夜、夕方、夜 （1）13:00～22:00（2）17:00～22:00 ◆週3日～OK！

仕事内容午後の時間を有効活用♪ 「ホテルの接客は難しそう…」というイメージをお持ちの方も丁寧な研修があるのでご安心ください！ 【職種】 ホテル・旅館・ペンション ホテル・旅館・ペンション [ア・パ]案内(インフォメーション/レセプション)・フロント、サービスその他 【歓迎する方】 未経験・初心者歓迎、経験者優遇、学生歓迎、主婦(ママ)・主夫歓迎、フリーター歓迎、ブランク有OK、副業・WワークOK、ミドル(40代～)活躍中 【仕事内容】 ・チェックイン・チェックアウト手続きの接客 ・電話応対、周辺案内、予約入力 ・確認等の簡単なPC操作、フロント業務全般 【シフトのポイント】 シフト自由・相談O

仕事内容＊フロント業務 窓口・電話対応（受講の予約・問い合わせ） ・お客様（教習生）とのスケジュールの打合せ ・教習プランのご提案 ・高齢者講習予約受付 等 ＊事務作業（パソコンでの入力作業・管理） ・教習スケジュールの作成 ・配車業務 ・教習、検定業務の事務処理作業 等 〔変更範囲：変更なし〕

仕事内容ホテルザ・グランコート松阪にて、フロントに関する一連の業務をお任せいたします。 従業員で意見も出し合いながら、サービスを充実させています。 フロントは1人で回していくので、自分のペースで休憩したり調整しながら働くことができます。 【従業員寮】 【選考フロー】 まずはおもてなしHRからご登録ください 【面接関連事項・予定地】 【従事すべき業務の変更の範囲】 将来的に従事する可能性のある業務：当法人の業務全般（当法人の経営状況や本人の適性を考慮して変更となる可能性あり） 【就業場所の変更の範囲】 将来的に勤務する可能性のある場所：当法人が運営する全ての施設（当法人の経営状況等を考慮

仕事内容ネクステージ松阪店 募集要項 ★人と関わることが好きな方のためのフロント業務★ 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 292,000円～345,000円 【グローバル型】 月給：292,000円(基本給200,000円＋みなし残業30時間52,000円＋販売員手当5,000円＋グローバル手当35,000円)～345,000円 【賞与】 年2回支給(7月・12月) 【昇給】 年1回 【勤務地】 三重県松阪市松崎浦町151番1 募集情報 ★業界知識は入社後研修でしっかりサポート！★ライフステージの変わりやすい女性にも長く活躍できる各種手当をご用意しています。 ★働きや

仕事内容松阪シティホテル 株式会社グリーンズ 募集要項 【夜勤専任】東証ｽﾀﾝﾀﾞｰﾄﾞ上場で安定経営♪年2回7連休等福利厚生◎ 【雇用形態】 契約社員 【給与】 月給 225,000円～250,000円 固定時間外手当(35時間分)含 深夜勤務手当、通勤手当別途支給、給与改定年1回 ※上記給与は目安です。今までのご経歴を考慮して決定します。 【勤務地】 三重県松阪市日野町729-1 募集情報 経験を活かして活躍したい！でも地元は離れたくない！そんなミドル世代を即戦力としてお待ちしております 当社のナイトフロントスタッフは、”転居を伴う転勤がない”ため、ご自宅からの通勤範

勤務時間[ア・パ]00:00～00:00 朝、昼、深夜、早朝、夕方、夜 ◎ライフスタイルに合わせて働き方選べます◎ 《清掃》 ┗ 全日で応相談 ◆Wワーク・かけもちなら →1勤務4時間より曜日・時間帯応相談！ ◆固定シフトなら →[17時-1時]で曜日応相談！ ※週5日働ける方も大歓迎！ ※日～木で働ける方大歓迎! ※平日のみ・土日のみOK！ ◎勤務時間・勤務日数はお気軽にご相談ください！

仕事内容接客や人前に立つことが苦手な方でも安心です◎「時間を有効活用したい!」「お小遣いをふやしたい!」「近場で働きたい!」きっかけはそれぞれ。30～70代まで幅広く活躍しています。 【職種】 ホテル・旅館・ペンション ホテルベリー [ア・パ]ホテル客室清掃・ベッドメイキング、清掃員・掃除、サービスその他 【歓迎する方】 未経験・初心者歓迎、学生歓迎、主婦(ママ)・主夫歓迎、フリーター歓迎、シニア(60代～)歓迎、学歴(中卒・高卒)不問、ブランク有OK、副業・WワークOK、ミドル(40代～)活躍中、新卒・第二新卒歓迎、エルダー(50代〜)活躍中 【仕事内容】 未経験でもOK！空き時間を有効に活用

仕事内容<仕事内容> 【年2回7連休あり】残業ほぼなしのホテルフロントスタッフ◆未経験OK／転勤なしも可 全国各地にある「コンフォートホテル」「グリーンズホテル」にて、ホテルのフロント業務をお任せします。 この2つのブランドを強みに、今後も新規出店を行います！ 《今年の夏にチサンイン22店舗がコンフォートインとして開業予定です》 【仕事内容】 ■チェックイン・チェックアウト対応 ご宿泊されるお客様の予約情報確認や、ご案内を行ないます。海外のお客様がお越しになったときは、英語や中国語など語学力が活かせます。 ■電話・メールの問い合わせ対応 予約確認や、キャンペーンに関するお問い合わせなどの対応で

勤務時間シフト制 1）7:00～16:00 2）14:00～23:00 休憩時間：60分 週4日～勤務可能

仕事内容ホテルザ・グランコート松阪にて、フロントに関する一連の業務をお任せいたします。 従業員で意見も出し合いながら、サービスを充実させています。 フロントは1人で回していくので、自分のペースで休憩したり調整しながら働くことができます。 【従業員寮】 【選考フロー】 まずはおもてなしHRからご登録ください 【面接関連事項・予定地】 【従事すべき業務の変更の範囲】 将来的に従事する可能性のある業務：当法人の業務全般（当法人の経営状況や本人の適性を考慮して変更となる可能性あり） 【就業場所の変更の範囲】 将来的に勤務する可能性のある場所：当法人が運営する全ての施設（当法人の経営状況等を考慮

勤務時間[ア・パ]00:00～00:00 朝、昼、深夜、早朝、夕方、夜 ≪フロント≫ 【朝シフト】5:00～ 【昼シフト】8:00～ 【夕シフト】16:00～ 【夜シフト】19:00～ 勤務時間/曜日の相談OK♪ たとえば… ・ガッツリ稼ぎたい… ・Wワークで少しだけ収入を増やしたい… ・授業がない日はアルバイトしたい… そんな方も大歓迎ですよ★

仕事内容【大学生歓迎】交通費規定支給◎通勤の際にかかるお財布の負担を軽減できます！車通勤可能◎時刻表を気にせず自分のペースで通勤可能☆レンタカー・カラオケ従業員割引制度あり！ 【職種】 カラオケ カラオケ・レンタカー [ア・パ]案内(インフォメーション/レセプション)・フロント、清掃員・掃除、ドライバー・運転手 【歓迎する方】 未経験・初心者歓迎、学生歓迎、外国人活躍中・留学生歓迎、主婦(ママ)・主夫歓迎、フリーター歓迎、シニア(60代～)歓迎、ブランク有OK、副業・WワークOK、ミドル(40代～)活躍中、新卒・第二新卒歓迎、エルダー(50代〜)活躍中 【仕事内容】 好きな時間を選べてガッツリ稼

仕事内容<仕事内容> 【年2回7連休あり】ホテルのナイトフロントスタッフ◆経験者募集／転勤なしも可 全国各地にある「コンフォートホテル」「グリーンズホテル」にて、ホテルのフロント業務をお任せします。 この2つのブランドを強みに、今後も新規出店を行います！ 《今年の夏にチサンイン22店舗がコンフォートインとして開業予定です》 【仕事内容】 ■チェックイン・チェックアウト対応 ご宿泊されるお客様の予約情報確認や、ご案内を行ないます。海外のお客様がお越しになったときは、英語や中国語など語学力が活かせます。 ■電話・メールの問い合わせ対応 予約確認や、キャンペーンに関するお問い合わせなどの対応です。口

仕事内容・スタッフやお客様とのコミュニケーションを大切にしながら、まずは決められた作業をこなしましょう。 フロントでの受付やお会計、ドリンク作り、調理などの基本業務に慣れてきたら、店長候補としてアルバイトの教育・シフト管理、イベント企画、売上管理など、店舗運営の仕事も徐々にお任せしていきます。厳しい売上目標やノルマはありません。先輩社員の多くが未経験での入社。経験やスキルなどは一切不要です！ ・お客様に喜んでもらえるイベントや企画を店舗で実現できるから、やりがいも十分です 亜熱帯はネットや漫画だけでなく、ダーツや卓球、ビリヤードなどアミューズメント設備も充実。お客様に喜んでいただける企画は店長裁量で実

仕事内容スポーツクラブのフロント及び施設関連業務 会員カードの受渡し等の接客業務 ・入退館受付 ・施設案内及び入会案内 ・アルバイトスタッフの管理 施設の維持管理業務 〔変更範囲：社内業務全般〕

仕事内容掲載期間：05/01（水）～05/31（金） 松阪シティホテル 株式会社グリーンズ 【夜勤専任】東証ｽﾀﾝﾀﾞｰﾄﾞ上場で安定経営♪年2回7連休等福利厚生◎ 契約社員 経験を活かして活躍したい！でも地元は離れたくない！そんなミドル世代を即戦力としてお待ちしております 当社のナイトフロントスタッフは、”転居を伴う転勤がない”ため、ご自宅からの通勤範囲に限定しています。 そのため、今までのホテル業での経験を活かしたいけど転勤が難しい・・・といった方にはピッタリの職種です。 「子供の巣立ちをマイホームで見届けたい」「親の介護もあるから地元に残りたい」そんなご家庭事情も考慮して働けるため、ワ

仕事内容「松阪わんわんパラダイス 森のホテルスメール」にて、フロントマネージャーの業務をお任せいたします。 【具体的な業務内容】 ・フロントMGR業務及びそれに付随する業務全般 【従業員寮】 【選考フロー】 ▼おもてなしHRよりご登録 ▼面接（2回） ▼内定 【面接関連事項・予定地】 【従事すべき業務の変更の範囲】 将来的に従事する可能性のある業務：当法人の業務全般（当法人の経営状況や本人の適性を考慮して変更となる可能性あり） 【就業場所の変更の範囲】 将来的に勤務する可能性のある場所：当法人が運営する全ての施設（当法人の経営状況等を考慮して変更となる可能性あり） 【有期労働契約を更

仕事内容クリニック向けWebアプリのフロントエンド開発業務・リモートワーク可 ▼仕事内容 クリニック向けWebアプリのフロントエンド開発業務をお任せ致します。 リモート勤務可能なため、さまざまなライフスタイルの方が、全国から勤務しています。 ・Git／GitHubを用いたバージョン管理 ・React.js、typescriptを使用した開発 ・UXを考慮した画面設計・実装 ・バックエンドと連携したAPI設計 ・サービスの運用 ・パフォーマンス改善 ※下記のご経験をお持ちの方は歓迎いたします。 ・SPA開発経験 ・API連携開発経験 ・バックエンドエンジニア経験 (三重県松阪市) ▼職種 クリニ

勤務時間■ シフト・勤務時間 週2日 （1）13:00～22:00（2）17:00～22:00 ※曜日・時間はお気軽にご相談下さい ※シフトの時間帯によっては実働8ｈ/休憩1h 子育て中の方もいれば、家族の介護がある方など、 プライベートの都合は人それぞれ。 急なお休みやシフトの交代などもお互いに協力し合っています。 遠慮するよりまずは上司や仲間に相談。 長くお仕事を続けられるように、みんなで工夫しています。 ■ 勤務できる曜日 長く安定して働ける方大歓迎！

仕事内容【ホテルの遅番フロントスタッフ】 未経験歓迎！お客様の喜ぶ笑顔が嬉しいお仕事 ルートイン松阪駅東 ■ 給与 時給1000円以上＋交通費規定支給 ■ シフト 週2日 ■ アクセス 紀勢本線(亀山−新宮)松阪駅 ■ 時間帯 昼、夕方、夜 ■ 勤務地 松阪市 ● お仕事情報 ■ 仕事内容 ●チェックイン・チェックアウト手続き ●接客・電話応対、周辺案内、予約入力・確認等 ●簡単なPC操作、フロント業務全般 「ホテルの接客は難しそう…」という イメージをお持ちの方も丁寧な研修があるのでご安心ください！ 幅広い年代の方が活躍中の職場です！ 英語が活かせる環境です！喋れなくてももちろん

仕事内容掲載期間：04/11（木）～05/10（金） ネクステージ松阪店 ★人と関わることが好きな方のためのフロント業務★ 正社員 ★業界知識は入社後研修でしっかりサポート！★ライフステージの変わりやすい女性にも長く活躍できる各種手当をご用意しています。 ★働きやすさ・やりがいを追求する会社です★ 【女性が働きやすい環境】 ・産前産後休暇(産前8週間・産後8週間) ※産前特別休暇14日間含む ・子の看病休暇 ・生理休暇 ・母性健康管理の為の休暇 など 子育てママさんも多数活躍中♪ 【成長機会に恵まれる"グローバル型"社員】 グローバル型社員は、全国転勤の可能性があります。 成長機会に恵まれ

勤務時間14時00分〜19時00分(シフト制)

仕事内容天然温泉が無料で入り放題！副業OK！交通費支給！日祝時給アップ！ 【店舗名】松阪温泉熊野の郷 受付 【給与】健康施設スタッフ：時給1,000円〜1,050円 【勤務時間】14時00分〜19時00分(シフト制) 1日5時間 週2日 から応相談 【交通】相可駅よりバス5分、多気駅よりバス10分 【勤務地・面接地】 三重県松阪市中万町2074-1 ■ 給与詳細 健康施設スタッフ：時給1,000円〜1,050円 各種手当あり 昇給あり ■ 企業PR ≪資格・経験等すべて不問！≫ 先輩スタッフが丁寧にお教えするので、 ご安心ください♪ ・未経験・ブランクありの方 ・副業・Wワ

仕事内容「松阪わんわんパラダイス 森のホテルスメール」にて、フロントの業務をお任せいたします。 【具体的な業務内容】 ・フロント業務及びそれに付随する業務全般 【従業員寮】 【選考フロー】 ▼おもてなしHRよりご登録 ▼面接（2回） ▼内定 【面接関連事項・予定地】 【従事すべき業務の変更の範囲】 将来的に従事する可能性のある業務：当法人の業務全般（当法人の経営状況や本人の適性を考慮して変更となる可能性あり） 【就業場所の変更の範囲】 将来的に勤務する可能性のある場所：当法人が運営する全ての施設（当法人の経営状況等を考慮して変更となる可能性あり） 【有期労働契約を更新する場合の基準（