大阪府柏原市のFCの求人・仕事・採用

仕事内容誰もが納得して上を目指せる。明確な評価と手厚い支援を。 "「将来のキャリアに限界を感じる」「評価が曖昧でモヤモヤする…」そんな想いを抱えていませんか？表参道やグランフロント大阪などに30店舗を展開する当社で、納得いくキャリアを一緒に歩みましょう！ 大切にしているのは、オープンで納得感のある“評価体制”。全社員に公開された「評価チェックリスト」により、「どのぐらいで店長へ昇格できるか」が一目瞭然です。 しかも評価を個人任せにせず、成長に向けて会社が全部バックアップします！何歳になっても、どんな役職になっても、半期ごとの面談で上長と計画を立て、着実に成長できるよう力強く後押しします。 その

仕事内容【ざっくり言うと】 ・みなさんにおまかせするのは「運動サポートの提供」です 【主な内容】 ・お客さんと話をしながら、健康や体を動かすことのアドバイスをするお仕事です。 ・楽しく体を動かせる環境を提供し、そのサポートも手掛けます。 ・新人も安心して働くことができるように、教育体制が整っています。 ・日曜日や祝日の休みを確保し、安定した働き口を提供します。 ＊ ＊ ＊ ・新しいことを学ぶ意欲がある方には最適な環境が整っています。 ——————————– ▷この求人のおすすめポイント！ ——————————— ・人々の健康をサポートするやりがいのあるお仕事です。 ・健康やフィットネスに興味がある方に

仕事内容もし校舎を任されたら。あなたなら、どんな手を打ちますか。 生徒一人ひとりの学習意欲をどう引き出すか。 ◆保護者が本当に安心できる情報発信とは何か。 ◆地域で選ばれる校舎にするため、どんなイベントを仕掛けるか。 当社の教室運営スタッフは、こうした問いに向き合い、自らの手で答えを形にしていく仕事です。 全国に53校を展開する規模を持ちながら、現場の創意工夫を何よりも尊重しています。 背中を押すのは、圧倒的な実績に裏打ちされた商品力です。 生徒一人ひとりの苦手分野に応じた演習を可能にする「AI演習システム」を活用し、さらに東進の推奨する学習指針により高い合格実績を実現。 確固たる武器があるため、

仕事内容【ざっくり言うと】 ・みなさんにおまかせするのは「安全で楽しい運動環境作り」です 【主な内容】 ・健康や運動に関する知識を活用して、お客様とのコミュニケーションを行います。 ・お客様の健康をサポートするため、体を動かすサポートもします。 ・新人でもしっかりとした研修があり、安心して始められます。 ・日曜日と祝日が休み、長期の休暇も取得可能な職場環境です。 ＊ ＊ ＊ ・新しいことを学ぶ意欲がある方には最適な環境が整っています。 ——————————– ▷この求人のおすすめポイント！ ——————————— ・お客様とのコミュニケーションを通じて自身のサービススキルを磨けます。 ・正社員として安

仕事内容【ざっくり言うと】 ・みなさんにおまかせするのは「フィットネスの指導・アドバイス」です 【主な内容】 ・お客様一人ひとりの健康をサポートする仕事で、良いコミュニケーションを大切にします。 ・体を動かすことの大切さを伝え、そのサポートも行います。 ・新人でも安心できる教育プログラムが用意されています。 ・日曜日と祝日は必ず休み、長期休暇も取得可能な職場です。 ＊ ＊ ＊ ・健康や運動に興味がある方にはベストな職場です。 ——————————– ▷この求人のおすすめポイント！ ——————————— ・お客様とのコミュニケーションを通じて自身のサービススキルを磨けます。 ・日曜日と祝日の休みがある

仕事内容【ざっくり言うと】 ・みなさんにおまかせするのは「健康アドバイスとサポート」です 【主な内容】 ・お客様とのコミュニケーションを中心に、健康やフィットネスに関するアドバイスを提供するお仕事です。 ・体を動かす楽しみや安全性を伝えるサポートも行います。 ・新人でも安心して始められる研修体制が整っています。 ・日曜日と祝日に休めるバランスの良い職場環境です。 ＊ ＊ ＊ ・新しいことを学ぶ意欲がある方には最適な環境が整っています。 ——————————– ▷この求人のおすすめポイント！ ——————————— ・新人でも安心してスタートできる研修体制があります。 ・正社員として安定した環境で働けま

仕事内容【ざっくり言うと】 ・みなさんにおまかせするのは「安全で楽しい運動環境作り」です 【主な内容】 ・健康や運動に関する知識を活用して、お客様とのコミュニケーションを行います。 ・お客様の健康をサポートするため、体を動かすサポートもします。 ・新人でもしっかりとした研修があり、安心して始められます。 ・日曜日と祝日が休み、長期の休暇も取得可能な職場環境です。 ＊ ＊ ＊ ・人を支えることが好きで、自己成長を望む方にはお勧めの職場です。 ——————————– ▷この求人のおすすめポイント！ ——————————— ・自分自身の成長を実感できる職場で働けます。 ・健康やフィットネスに興味がある方にピ

仕事内容【ざっくり言うと】 ・みなさんにおまかせするのは「健康サポートとコミュニケーション」です 【主な内容】 ・お客様とのコミュニケーションを中心にしたお仕事です。 ・健康やフィットネスに関するアドバイスを提供します。 ・体を動かすサポートも一部の仕事内容です。 ・日曜日と祝日は休み、長期休暇も取れる環境です。 ＊ ＊ ＊ ・新しいことを学ぶ意欲がある方には最適な環境が整っています。 ——————————– ▷この求人のおすすめポイント！ ——————————— ・お客様の名前を覚えて挨拶することで、満足度を高められる仕事です。 ・個々のお客様に合わせたサポートがあり、コミュニケーションも楽しめます

仕事内容常識を覆したレイアウトが、傘の売上を20%伸ばした。 初夏に向けて注力することになった晴雨兼用傘。この売場づくりには、「家族連れが多い」というデータをふまえて挑むことに。 「黒や白の傘を並べるだけじゃつまらない。お子さんが駆け寄るようなカラフルな売場を作ろう」と、他店の成功事例も参考に、傘のラック数を増加。品揃えも10種類以上追加で発注しました。 そして、常識だった壁際に並べる陳列をやめ、マネキンに持たせて店の中心に配置。円形什器で遠くから目を惹くようにしたところ、売上が前年比20％UPしたのです。 ロフトの面白さは、こうした成功を支える「仕組み」にあり。売れ筋や客層といった緻密なデー

仕事内容センスと感覚に頼ったキャリアアップは、もう終わり。 ★…経験者も驚く充実の教育…★ まずは3ヶ月間、トレーナーが丁寧に教えます。1日単位、1ヶ月単位で身につけることがわかり、画像付きマニュアルでは、「このレベルなら合格」といった調理基準をチェック。手応えを感じながらステップアップできます！ ★…早期キャリアアップも確実に…★ 「〇秒以内にピザを伸ばせる」「自分のポジションをこなしつつ、周りへの指示もできる」など、目指すレベルも具体的。着実な成長のもと、早ければ入社1年で店長、2～3年でエリアマネージャーやSVという実績も。店長なら月給35万円以上、エリアマネージャーなら月給40万円以上と収

仕事内容【未経験OK・年収700万も可】“餃子の王将”でキャリアも人生も変える！店長候補募集／研修・福利厚生充実 雇用先企業：株式会社王将フードサービス 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 229,500円～278,500円 ※営業手当16,000円、食事手当7,000円含む ※残業が発生した場合は1分単位で支給いたします。 【勤務地】 大阪府柏原市国分西1-2-22 募集情報 ★雇用先企業のご紹介★ 中華料理レストラン「餃子の王将」を732店舗(直営店540店舗、FC店190店舗、海外2店舗)(2023年3月31日現在)展開する最大規模の中華チェーンです。 食材に

仕事内容店舗運営ゲームを攻略せよ。 “うりばづくり”スキルを高め、3年目で店長へ。 "トレカ、漫画、ゲーム、フィギュアなどが並ぶ『古本市場』『ふるいち』。見ているだけでワクワクする商品をただ買い取って並べて…だけじゃつまらないですよね？ 店舗運営は、まるでリアルな戦略ゲーム。「お客さんの動きからして、この商品が売れそう！」という勝算があれば、現場判断での売り場アレンジは大歓迎です。 たとえば、トレンドに合わせて特設ワゴンを設置したり、オリジナルパックの企画を考えたり。なかには、当時対象外だったメダルの買取りを会社に提案したスタッフも（見事大ヒットして全店展開になりました）。あなたのアイデアが次の

仕事内容370円均一（税込）で人気の居酒屋『鳥貴族』。自慢の焼き鳥は各店舗で串打ちするなど、低価格かつ高品質な料理・サービスを追求し、会社員やカップル、ファミリーなど幅広い層に親しまれています。そんな『鳥貴族』のFC店舗にて、スタッフと一緒に地域で一番優しいお店をつくっていきませんか。 ★昇格のチャンスが豊富です！ 食材の発注や在庫の管理、シフト管理、売上管理など。徐々に管理業務も担当しながら、教わる立場から教える立場に成長していきましょう。今後3年で5店舗を出店予定で、それに伴い店長をはじめ、複数店舗を統括するエリアマネージャーなどのポストが続々と誕生中。早期昇格が可能です。入社後1年でマネージャ

仕事内容～プライム上場／調理師免許取得などの研修充実！中華料理チェーン最大手【餃子の王将】でキャリアアップを目指せしたい方必見！ ★中華料理チェーン最大手である「餃子の王将」★ 接客・調理からスタートし、将来的には店長としてスタッフ教育や集客企画等の店舗づくりもお任せします！ 働きたい地域で勤務可能。希望勤務地を考慮いたします。 の方でも、店長や先輩が各ポジションごとに教えていきますので、確実に覚えていくことができます 店長になれば、店舗運営はもちろん経営ノウハウを身につけることができます。 店舗運営はもちろん、その地域のお客様に合わせてイベントを考案したり、季節に応じて店内の装飾を変えたりと

仕事内容＼飲食業界で働きたいけれど…。私たちは「けれど…」を無くします！／ ★業界トップクラスの好待遇！ ・未経験でも月給40万円～ ・賞与年2回＆業績給支給！ ・月7～9日以上の休み！ ・住宅／皆勤／家族などの手当も充実！ ・独立希望者には支援制度も！ 当社で働く社員には、仕事も自分も大事にしてほしい。 だから、頑張りはしっかり評価します！ 今回は、『じゃんぼ總本店』で、 店長候補としてご活躍ください。 【具体的には】 ■たこ焼・お好み焼・焼そばの調理、販売 ■店舗の売上・コスト管理 ■スタッフの採用・教育・マネジメント ■勤怠などのシフト作成 ■食材・機材管理など 未経験者は調理・接客

仕事内容＼飲食業界で働きたいけれど…。私たちは「けれど…」を無くします！／ ★業界トップクラスの好待遇！ ・未経験でも月給40万円～ ・賞与年2回＆業績給支給！ ・月7～9日以上の休み！ ・住宅／皆勤／家族などの手当も充実！ ・独立希望者には支援制度も！ 当社で働く社員には、仕事も自分も大事にしてほしい。 だから、頑張りはしっかり評価します！ 今回は、『じゃんぼ總本店』で、 店長候補としてご活躍ください。 【具体的には】 ■たこ焼・お好み焼・焼そばの調理、販売 ■店舗の売上・コスト管理 ■スタッフの採用・教育・マネジメント ■勤怠などのシフト作成 ■食材・機材管理など 未経験者は調理・接客

仕事内容未経験1年目で年収400万円→1600万円可。 “買う営業”だからこそ、成果を出しやすい。 前職でアパレル副店長だった私が、なぜ早期に活躍できたのか。その理由を大公開！ 【1】チャンスが途切れない環境 「捨てるのではなく、売る」という考え方が広がる中で 『買取大吉』の来店数は安定しています。「売りたい」とニーズが明確な状態からスタートできるので、未経験の私でも無理に提案することなく、自然と成果につながりました。 【2】未経験でも進めやすい仕組み 入社後は5日間の研修に加えて、本部のオンラインサポートがあります。業務には一定の流れや判断基準があるため「何をどうすればいいか」が明確です。未経

仕事内容授業の準備も、生徒集めの営業も、一切ありません。 授業や営業に追われない「完全分業制」 「教育の仕事に興味はあるけれど、授業の予習や残業が大変そう」「塾の教室長って、生徒集めのノルマやチラシ配りに追われるのでは…」そんな不安をお持ちなら、ぜひ当社の教育プランナーを知ってください。全国300校を展開する当社が手がける『WAMオンライン』では、徹底した分業制を確立。集客は専門部署が担い、授業は難関大の現役生講師が担当するため、あなたが教壇に立つことも営業に追われることも一切ありません。 ■子どもたちの成長を支えることに専念 お任せするのは、生徒や保護者との面談、講師のフォローなど。「勉強が嫌い

仕事内容出店拡大でポスト多数。 ピザハットの安定基盤で、店長のその先へ。 「飲食は休めない？」「未経験で店長は不安…」 その不安、ピザハットの組織体制と未経験から店長へ導く支援体制で解消できます！ ＼みんなで支え合う、ゆとりある働き方★／ 店長に加え【1店舗3～7名の管理者】を配置し、負担を分散。休みは【月最大10日】と業界でも高水準。さらに近隣店舗と連携するエリア体制で、希望休や連休の調整もスムーズです。 ＼新店続々。次のポストも豊富★／ 毎年出店を重ね、新たなポストが次々誕生。【1.5～3ヶ月】の研修と「昇格までに何をするか」が明確な評価で、未経験から最短1年で昇格の実績多数。将来はシニア店

仕事内容キャリアに限界を感じたことがある、あなたへ。 "大手に就職したはいいけど、キャリアの頭打ちを感じている。そんなあなたへ。豊富なポストと手厚い教育、自由な裁量が、「大手でキャリアアップ」という次のステージに導きます。 出世の“順番待ち”はナシ 年間50店舗のペースで出店。だから新しいポストは潤沢です。昇格試験は毎月あり、入社1年で店長職、11ヶ月でエリアマネジャーへの昇格例も。実際に大手飲食店から転職し、早期にキャリアアップを果たした先輩が多数。店長職の平均年収は656万円、最低保証560万円です。 経営を体系的に学び、自由に挑む 社内大学『物語アカデミー』で、現場業務から経営視点まで習得