埼玉県蓮田市の代理店営業の求人・転職・中途採用

仕事内容株式会社ＡｉｍｅｄｉｃＭＭＴ 【埼玉】医療機器の法人営業◆業界未経験歓迎・手厚いOJT有／東証プライム上場G／整形外科向けメーカー 【仕事内容】 【埼玉】医療機器の法人営業◆業界未経験歓迎・手厚いOJT有／東証プライム上場G／整形外科向けメーカー 【具体的な仕事内容】 【業界未経験歓迎・手厚いOJT有／外傷・スポーツ整形領域の希少な内資系メーカー／東証プライム上場バンドー化学グループ／日本人の体格・骨格に合わせた製品が特徴／インセンティブ支給率87％】 【業務概要】 ■当社は整形外科向け医療機器の製造・販売・アフターサービスを行っております。 ■本ポジションでは整形外科医を相手とした医

仕事内容仕事内容 (1) スマートフォンの販売・接客業務 ご来店されたお客様に、スマホや料金プランをご紹介するお仕事です。 機種ごとの特徴や使い方をわかりやすくお伝えし、最適なプランをご案内します。 購入後の簡単なフォローも行いますが、ノルマなどのプレッシャーはありません。 (2) 初期設定・操作サポート スマホの初期設定やデータ移行、基本操作のご案内などを担当します。 操作に不安を感じているお客様に、やさしく丁寧にご説明します。 (3) 店内ディスプレイ・商品管理 アクセサリーの陳列や在庫チェック、売場づくりも担当業務に含まれます。 見やすく手に取りやすい売場を一緒につくっていきましょう。

仕事内容ＶＴホールディングス株式会社 【埼玉】経理（管理職候補）◇ベテランも歓迎／東証プライム上場グループ／裁量大 【仕事内容】 【埼玉】経理（管理職候補）◇ベテランも歓迎／東証プライム上場グループ／裁量大 【具体的な仕事内容】 ～東証プライム上場グループの安定基盤／経理のスペシャリストとして裁量を持って組織を牽引できる～ ■ポジション概要 当社へ入社後すぐ、グループ会社の株式会社日産サティオ埼玉に在籍出向頂きます。 安定した経営基盤のもと、経理管理職候補として実務及びマネジメントを牽引いただけるポジションです。 将来的には課長・部長へとステップアップ可能な裁量の大きな環境です。 ■担当業務

仕事内容[仕事内容] 大手電機メーカーのグループにて各営業所で障害者雇用を行っております。 当求人は障害者雇用枠とし、障害者手帳をお持ちの方を対象にしています。 【仕事内容】 営業部門で商品説明や折衝、事務業務と幅広い業務を行って頂きます。営業ではないのでノルマはございません。 営業部門で代理店、工務店様からの商材に関する問い合わせにスピーディーに対応いただき、商材の販売促進を担っていただきます。 代理店や工務店へ出向いて商品情報説明をして頂くこともございます。車や公共交通機関で訪問して頂きます。 その他に在庫・納期確認、受発注等の事務業務もございます。 関連部門や担当者との折衝等もあり、幅広い業務

仕事内容仕事内容 (1) スマホのご案内・接客販売 ご来店されたお客様への接客・商品提案 スマホやアクセサリーの機能をわかりやすくご説明 ライフスタイルに合わせた最適なプランをご案内 購入後の簡単なアフターフォローも対応 (2) スマホの設定サポート・操作レクチャー 初期設定・データ移行などの操作サポート スマホ初心者のお客様への基本操作レクチャー 簡単な不具合・トラブルのご相談対応 (3) 店舗づくり・売り場管理 アクセサリーやスマホの陳列・整理整頓 季節やキャンペーンに合わせた売り場づくり 在庫チェックや補充もお任せします

勤務時間≪シフト≫ 週1～６日 【土日含む月に６回以上は働いてほしいな～】 ≪勤務時間≫ 10：00～18：00（実働7～8H） 10：00～19：00（実働7～8H） 11：00～19：00（実働7～8H） ※日よって多少前後します。 １日ガッツリのおしごとです～ ※時間相談OK 働く時間が長いので給料が高いわけではないです！！ MAX勤務時間は８時間（休憩１時間以上有） 基本手当＋特別手当＋クエストボーナス＝給料という設定です 弊社独自のサービス (/・ω・)/(/・ω・)/(/・ω・)/(/・ω・)/(/・ω・)/(/・ω・)/(/・ω・)/(/・ω・)/(/・ω・)/ 福利厚生が全部で14種類！！ 伝えたいことが溢れててここに書ききれません・・・！！ そしてさらに イベント開催時間は主にコチラ ・10時~18時 ・10時~19時 ・11時~19時 早すぎず、遅すぎずの時間で1日しっかりと働けるので安定します オープニングスタッフを募集してます。 10:00～19:00(休憩60分) 実働時間 ：1日あたり8時間 平均所定時間：1ヵ月あたり32時間

仕事内容 ～エキサイト❶～❷コース新登場～ 【イベントスタッフ】お昼の仕事でしっかりかせげるコース！とっても子供好きの方必見！ケータイイベントで楽しくこどもを笑顔にするイベントスタッフ 【SCPコース】 ☆子供好きな方必見☆★週1日～や週２～、もちろん週５や週６でもOK！ こちらのお仕事は月に最低６回出てもらえればOK！ しかもしかも このお仕事は思っているより楽しいお仕事です！ 仕事できる人はだいたい経験したことあるお仕事ですよ！ 成長＝経験＝収入UPを目指そう

仕事内容(1) スマホのご案内・接客販売 ご来店されたお客様へ笑顔で接客・商品をご提案 スマホやアクセサリーの機能・特徴をわかりやすくご説明 お客様のライフスタイルに合ったプランやサービスをご案内 ご購入後も安心◎簡単なアフターフォローにも対応 (2) スマホ設定サポート・操作レクチャー スマホの初期設定やデータ移行をお手伝い 初心者の方にも安心！基本操作や便利な使い方をご案内 不具合やお困りごとのご相談に対応（簡単なトラブル対応含む） (3) 店舗づくり・売り場管理 スマホやアクセサリーの陳列・レイアウト変更 季節やキャンペーンに合わせた売り場づくり 在庫チェックや整

仕事内容株式会社三井開発 【さいたま市／転勤無】不動産買取の営業職◇年休120日/ノルマ無/埼玉に根差した不動産事業を展開◎ 【仕事内容】 【さいたま市／転勤無】不動産買取の営業職◇年休120日/ノルマ無/埼玉に根差した不動産事業を展開◎ 【具体的な仕事内容】 【業界未経験歓迎／転勤なし◎ノルマなし◎さいたま市で38年の信頼と実績の三井開発◎】 ■業務概要： さいたま市を拠点に不動産業、建設業を展開する当社にて、不動産買取の営業職をお任せいたします。 ■職務詳細： ・不動産情報の収集、現地調査 ・物件の評価、査定、買取条件の提示 ・契約締結、仕入決済、引渡し決済 ・対応案件：更地、中古住宅、

仕事内容 【社長の身の回りのサポート】 ()()()()() ★弊社の社長サポートはいくつかのコースがあります★ こちらの求人はその中でも最上級のコースです！１番が好きな方に向いているかも・・・ １番の側近としても経験OK お話を聞いて自分にいちばんあうコースで楽しく輝いてくださいね！ 長く働いてくれる方を大募集しております！ ☆弊社の社長はとっても優しいのが取り柄で、どんな方でもその方に合わせた優しさを見せてくれます！☆ また社員が希望の給料をいうとその金額を稼がせてあげたいと、その方に合わせ、自分のことを後回しにしても社員のために動いてくれる社長です☆ なので私は・・・

仕事内容JR浦和駅から徒歩スグ☆企業主導型保育事業☆定員17名の家庭的な小規模保育園で保育士の募集！ 0歳から2歳児、定員17名の少人数制・企業主導型保育園でのお仕事です 小規模な園ならではのアットホームな雰囲気の中で、子ども一人ひとりとじっくり向き合えます 未経験やブランクがある方も、チームで支え合う環境があるため安心してスタートいただけます アピールポイント 「定員17名」の少人数保育でゆとりを持って働けます └0～2歳児限定の小さな園なので、大きな行事に追われることなく、子どもたちのペースに合わせた丁寧な保育が可能です 経験が浅い方も安心のサポート体制です └目が届きやすい規模感

仕事内容今！入社する方が１番チャンス！ 社内の規定が大幅改善しました！ 社長秘書 × 未経験大歓迎 ×さぁやってみよう☆『！未経験大歓迎！接客経験ある方はさらに活躍度UP!社長秘書』 【♡注目ポイント♡】 人間関係バツグン◆採用の基準はみんな仲良しが条件◆社長秘書◆をやってみよう！接客×事務のやったことない仕事！イベント会社の社長秘書』 スマホで文字が打てればOK！ 接客業の経験があり、事務の仕事に挑戦したいけど未経験で不安…という方にもピッタリの環境です 数えきれないほどの福利厚生があるので、まずは一度お話ししましょう♪ 〇とっても優

仕事内容「クルマを売る」より「信頼をつなぐ」－－あなたの雑談力が、最高の武器になる。 ・新車/中古車の販売、納車業務 ⇒既存のお客様へのフォローがメイン ・メンテナンス商品の販売 ・アフターサービスの拡販 （点検・車検・整備入庫促進・入庫予約獲得） ・自動車保険提案 お客様のニーズに耳を傾け、 誠意を持ってアドバイスやご提案をし信頼関係を築き、 車の販売やアフターフォローに繋げてゆく仕事です。 目標はありますが厳しいノルマはないので、 精神的に負荷がかかることもありません♪ 既存のお客様への案内がほとんどなので、 お子さんのことや、近況のこと、 最近のイベント等 雑談をベースにお客様のニ

仕事内容日新火災情報システム株式会社 【さいたま新都心】SE◆東京海上グループのユーザー系SIer／上流工程から関われる／在宅勤務可 【仕事内容】 【さいたま新都心】SE◆東京海上グループのユーザー系SIer／上流工程から関われる／在宅勤務可 【具体的な仕事内容】 ～100％自社内開発／損保向け基幹システム／ユーザー系SIerの中でも珍しく要件定義から携われる／最上流から携われる機会が豊富～ 東京海上グループの一員として損害保険事業を手掛ける日新火災。同社はそのIT戦略を支える100%出資子会社として、システムの企画・開発・運用を一手に担っています。今回は、増加するニーズへ対応するための増員募集

仕事内容仕事内容 (1) お客様へのスマートフォン案内・販売 来店されたお客様への接客・商品提案 スマートフォンやアクセサリーの特徴・機能の説明 お客様のニーズに合わせた最適なプランやサービスの提案 販売後のアフターサポート対応 (2) スマホの設定サポート・操作説明 スマートフォンの初期設定やデータ移行のサポート 基本操作や便利機能の説明（特にスマホ初心者のお客様向け） 故障や不具合の相談対応、簡単なトラブルシューティング (3) 季節やキャンペーンに合わせた売り場づくり スマホやアクセサリーの陳列・整理整頓 商品の在庫チェック・管理（欠品や過剰在庫の防止）

仕事内容★東証上場グループで安定した生活 ★正社員登用率ほぼ100％ ★40～50代を中心に同年代の女性が多数活躍中です 東証プライム市場に上場する長谷工グループの一員として、新築マンションの受託販売を手がける当社。あなたには、モデルルームに来場されたお客様へそのご紹介をお任せします。新規開拓はなく、興味を持っていただいたお客様へのご案内となります。 ★研修の内容は「入社について」をご覧ください！ ＜お客様について＞ お客様はマンション購入を考えるファミリー層を中心に、様々な年代の方にご利用いただいております。すでに関心をお持ちの方にお部屋をご紹介するからこそ、成約率も高め。売上ノルマはないため

仕事内容Ｔ＆Ｄフィナンシャル生命保険株式会社 【さいたま市】インフラエンジニア◆安定基盤×福利厚生充実／リモート可／要件定義～運用 【仕事内容】 【さいたま市】インフラエンジニア◆安定基盤×福利厚生充実／リモート可／要件定義～運用 【具体的な仕事内容】 【プラチナくるみん・ホワイト500認定企業／T&D保険グループのIT戦力を担う企業/リモート勤務可/残業少なめ/福利厚生充実】 ■業務内容： 当社グループのT&D情報システム株式会社に出向し、次世代システム基盤の構築を支えるため、ネットワーク、クラウド、インフラ、セキュリティのエンジニアを募集します。 ■業務詳細： 当社インフラ基盤における以

仕事内容【アピールポイント】 *《おすすめポイント◎》* *【頑張った分しっかり稼げる！】* インセンティブ制度で成果をしっかり還元！ 努力次第で高収入も目指せる環境です♪ *【ノルマなし！】* ノルマなしでのびのび働けます！ ノルマがないので自分のペースで仕事をしたい人ピッタリ☆ *【休暇予約制度あり！】* 旅行など少し先の休暇を確実に取得するための『休暇予約制度』があります。 シッカリ働き、シッカリ休み、ワークライフバランスを充実させられます！ 【仕事内容】 ※重要/Important※ ・ForeignersMUSTHAVEJLPTN1 業務の特性上、お客様への正確なご案内やチーム内での「

仕事内容【仕事内容】 ・お客様との窓口業務 ・プロジェクトの進捗管理 ・ネットワーク、サーバの運用～設計 ・VBA、Access などをつかった書類作成やデータ集計 ・電話、メールでの問い合わせ対応 など ※配属プロジェクト先により業務内容が異なります。 入社後、いきなりエンジニアとして働くことはございません！ まずはタイピングやプログラミングに関する研修 ゆくゆくはアプリ開発や設計、運用に携わっていただきます。 最初は「学ぶこと」がお仕事です！ 《充実の3か月の研修制度》 まずはしっかり研修を行います。完全未経験でも問題ございません。 《これからの時代に必要とされるエンジニアに・・・》 世の

仕事内容リファ 三井ショッピングパークららぽーと富士見店でのお仕事です。 ・正社員の業務 店舗の業務を中心に アルバイトスタッフ教育、発注業務 売上管理、書類作成、店長代理業務 ・店舗の業務 接客販売、商品実演販売 保証証書の発行、お包み、レジ、清掃など ショップ運営に関する業務全般に携わっていただく予定です。 ＊業務の変更範囲：販売及び会社の定める業務

仕事内容年2回の賞与あり！子育て支援充実◎一緒に子どもたちと充実した毎日を送れる職場で、のびのびと働きませんか★ 担任として子どもたちの成長を支え、日々の保育業務全般を担当いただきます。 クラス運営を中心に、安心・安全な環境づくりに努めるやりがいのある仕事です。 一人ひとりの個性に寄り添い、豊かな感性を育む保育を実践します。 アピールポイント 現場主役の保育業務 └ 子ども一人ひとりとじっくり向き合える環境 専門スキルの向上 └ 日々の実務を通じて保育の質の向上を目指せる チームで支え合う体制 └ 職員同士で連携しスムーズな園運営を実現 【具体的な仕事内容】 ◇保育運営業務◇