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オープニングスタッフ 介護 - 埼玉県越谷市 の求人・転職・中途採用(2ページ目)正社員

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新着:指定なし

介護職員・ヘルパー

医療法人社団 松弘会 トワーム小江戸病院

  • 越谷市 レイクタウン / 越谷レイクタウン駅 徒歩約2分

  • 月給21万円〜24万円

  • 正社員

  • 社会保険完備
  • 特別休暇
  • シニア活躍中
  • 職場内禁煙
  • 未経験OK
  • 車通勤OK
  • 副業OK
  • 学歴不問
  • 残業月20時間以内
  • 介護休暇あり
  • 退職金制度あり
  • 18時前退社
  • 年間休日110日以上
  • ブランクOK
  • 交通費支給
  • 夜勤
  • ミドル活躍中
  • 長期休暇あり
  • 17時前退社
  • 年間休日120日以上
  • 年間休日100日以上
  • 制服貸与
  • 研修あり

仕事内容 仕事内容 認知症専門病院(200床)における介護職としての業務全般を行います。 具体的には、身体ケア(食事、排泄、入浴の介助など)や、移動介助、 衛生管理、環境整備などの介護業務を行います。 アピールポイント *再雇用制度あり◎あなたの「介護・福祉業界に長く携わりたい」という想いに応えます! *一緒に働く先輩・同僚が話をしっかり聞いてくれる環境。お仕事の質問もしやすい職場です。 *職場の男女比:女性比率が高い職場です。 *当事業所では若手~中高年まで幅広い世代が活躍中!他の世代の意見や考え方を学べる機会もたくさんあります◎ *豊富な知識・キャリアを持った先輩社員多数!仕事中に困った時

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LEDライトの製造スタッフ

非公開

  • 越谷市

  • 月給35.9万円

  • 正社員

  • オープニングスタッフ
  • 高収入
  • 学歴不問
  • 寮完備
  • バイク通勤OK
  • 完全週休2日制
  • 経験者優遇
  • 寮費無料
  • 髪型髪色自由
  • 友達と応募OK
  • 年間休日110日以上
  • 社割あり
  • 年間休日100日以上
  • 研修あり
  • 長期休暇あり
  • 車通勤OK
  • 正社員登用あり
  • 残業手当あり
  • 送迎あり
  • 週休2日制
  • フリーター歓迎
  • 社会保険完備
  • 制服貸与
  • 夜勤
  • 未経験OK
  • 大量募集
  • 主婦・主夫歓迎
  • 賞与・ボーナスあり
  • 週払いOK
  • 体を動かす
  • 残業月20時間以内
  • 昇給あり
  • 履歴書不要
  • アットホーム
  • 年間休日120日以上
  • 特別休暇
  • 18時前退社

仕事内容【仕事内容】 LEDライトを製造している工場になります! 主な仕事内容としては ・マシンオペレーター業務 →LEDライトの部品を専用機械にセット♪ ・検品/仕分け業務 →生成されたLEDライトが製品として問題ないか目視で確認して仕分けしていきます♪ ・梱包/運搬業務 →出来上がった製品を箱詰めし、指定の場所に運んでいただきます♪ 難しい作業はありませんので、未経験からスタートされてる方が8割になります。 ぜひご応募下さい。 【特徴・メリット】 高収入・高時給/日払い/週払い/オープニングスタッフ/体を動かす仕事/大量募集(10名以上)/すぐ働ける 【待遇・福利厚生】 寮・社宅あり/

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介護老人保健施設 介護士

葵の園・越谷レイクタウン

  • 越谷市 東町

  • 月給20.2万円〜27.4万円

  • 正社員

  • オープニングスタッフ
  • 車通勤OK
  • 夜勤
  • ミドル活躍中
  • 未経験OK
  • 介護休暇あり
  • 退職金制度あり
  • 急募
  • 駐車場あり
  • 特別休暇
  • 雇用保険完備
  • 賞与・ボーナスあり
  • 若手活躍中
  • 残業なし
  • 主婦・主夫歓迎
  • 17時前退社
  • 研修あり
  • 16時前退社
  • 資格取得支援制度
  • 土日休み
  • 高収入
  • 厚生年金加入
  • 18時前退社
  • 年間休日120日以上
  • 長期休暇あり
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日100日以上
  • シニア活躍中
  • 扶養控除内OK
  • ブランクOK
  • シフト制
  • 学歴不問
  • 制服貸与

仕事内容■お仕事内容 介護老人保健施設にて介護業務全般 ①入浴介助:入浴時における衣類の着脱支援、洗髪、洗顔、体洗いの補助を提供。 ②食事介助:食事摂取の支援、声掛け、見守り、食事の配膳などを行い、食事時間をサポート。 ③トイレ介助:トイレへの誘導、トイレでの見守り、必要に応じておむつの交換を行う。 ④服薬サポート:入居者が必要な薬物を適切に服用できるよう支援し、薬物管理を行う。 ⑤入居者とのコミュニケーション:会話や聴き手としての役割を果たし、入居者との信頼関係を築く。 ⑥環境整備:居室内の清掃や共用スペースの整備、安全な環境を維持。 ⑦介護記録の記入と報告:入居者の健康状態や日常の出来事を記録し

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