宮崎県の保育士 副業の求人・転職・中途採用

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：7時30分〜16時15分 就業時間２：8時30分〜17時15分 就業時間３：9時30分〜18時15分 就業時間に関する特記事項：月～土曜日の内４日間勤務、交代制あり、早番遅番あり 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始（１２／２９～１／３） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容宮崎市立の保育所（小戸、青島、跡江）における保育業務 ＊変更範囲：変更なし

勤務時間交替制 7:00～19:00の間の8時間以内でのシフト制 ※早番7:00～9:00／遅番18:00～19:00 ※勤務時間応相談 【シフト例】 （1）7:30～9:30 （2）16:00～18:00 （3）7:30～16:30 休憩：（1）（2）0分（3）60分 ※実働6時間超過で法定通り付与 残業ほぼなし ・週所定労働日数：週3日～週5日 ※労働日数について相談可

仕事内容【宮崎市大淀】◇残業・持ち帰り仕事ゼロ／定員40名の企業主導型保育園／ICT導入で業務効率UP／お子様の預かり可能／転職・未経験歓迎／ブランクありOK！ 募集職種: 保育士 仕事内容: 小規模保育園での基本的な保育業務をお願いします！ ・0～5歳までの子どもの保育業務全般 ・教材の検討、行動計画、園内装飾、保護者向けのお便りの作成等 ・事務作業は最小限に、子どもとかかわる時間が最優先 ・IT会社の強みを活かして行事の負担軽減 ＊お子様を連れての親子出勤も可能です！ 業務の変更範囲：会社の定める業務 就業場所の変更あり：宮崎県内の園にて変更の可能性あり。（本人の無理のない程度

仕事内容【仕事内容】 小規模認可保育室の保育士 【給与】 月給230000円 月給230000円～ 【諸手当】 ◆通勤手当 実費支給（上限月額:20,000円） ◆みなし残業手当 43,000円（30時間分の固定残業代、30時間超過分は、別途支給） 【昇給賞与】 ◆賞与：年2回 【待遇・福利厚生】 社保完備/駅から5分以内/バイク・車通勤OK

仕事内容認定こども園ぶんぶんで、乳児から就学前までの保育・教育を担当 します。食事・排泄・睡眠・着脱などの生活援助、遊び、行事運営 、保護者対応、記録、安全確認を行います。ＩＣＴは一人１アカウ ントでどこでも作業でき、ＬＩＮＥとクラウドで情報共有。ペーパ ーレス・印鑑レス・キャッシュレスで事務を効率化します。個人面 談では施設長へ直接意見できます。県外研修やはぐくみ企業年金あ り。市街地にあり、半日有給や休憩中の用事もしやすい職場です。 「変更範囲：変更なし」

仕事内容【アピールポイント】 【宮崎市／南宮崎駅】賞与あり◎昇給あり◎交通費支給◎主婦・主夫活躍中◎•経験者優遇◎社会保険あり◎バイク・車通勤OK◎バツグンのチームワークで和気あいあいと保育に励める環境ですよ 【仕事内容】 ●【賞与・昇給あり】日々の頑張りがしっかりと評価されるので、モチベーション高く取り組めますよ☆ ●【育児休業取得実績あり】ライフステージが変わっても長く安心して働けます☆ ●勤務はシフト制なので、プライベートの予定も立てやすく自分の時間を大切にしたい方にもぴったりです 【給与】 月給240,800円 【給与】240,800円～260,200（資格手当：17,000円/処遇改

仕事内容児童発達支援センターの保育士/宮崎市/宮崎神宮駅/2024年4月開所/利用定員10名 ●毎日通園型の児童発達支援事業所です◎一人ひとりとの関わりを大切にしながらこども達へのサポートを行っていただきます♪ ●未経験・ブランクのある方も大歓迎！安心してお仕事できるようしっかりサポートしてくださいます♪ ●残業は基本的にありません☆彡定時で帰れるのも嬉しいポイントですね！ ※普通自動車運転免許 （AT限定可）必須 ■施設形態 児童発達支援センター ■雇用期間の定め 無期 応募方法： こちらの求人が気になる方は、 お気軽に「応募」ボタンを押してください！ この求人は人材紹介サービスの求人です。

勤務時間シフト制 (1)7時30分～16時15分(2)8時30分～17時15分(3)9時30分～18時15分 (1)7時30分～16時15分 (2)8時30分～17時15分 (3)9時30分～18時15分 【休憩】:60分 【残業時間】:ほぼなし

仕事内容賞与年間4.65ヶ月分で高収入！ 残業ほぼ無しで家庭やプライベードとの両立可能！ 保育所での保育士のお仕事です。 乳幼児の保育を中心に、健康管理や生活習慣のサポートを行い、子どもたちが安心して過ごせる環境づくりを担当していただきます。 また、季節行事や製作活動の企画、保護者様とのコミュニケーション、保育計画の作成などを通して、子どもたちの健やかな成長を支えていただきます。 HOY-2600(保育スタッフ) ＼こんな方にもオススメ／ 保育園・認定こども園・幼稚園・児童福祉施設などでの保育業務経験者 子どもの発達支援・生活支援・保育計画作成経験者 保育士・幼稚園教諭としての勤務経験者優遇

仕事内容０歳～就学前の乳幼児（定員１１０名）を年齢別クラス編成で保育 ・保育士の数は、日々国基準に則って配置 ・３歳未満児のクラス（０歳１：３、１歳１：５、２歳１：６）は 複数保育士で担当 ・３歳児のクラス（１：１５）は保育士２人で担当 ・４歳児、５歳児のクラス（１：２５）は各々保育士１人で担当 ＊保育活動の内容等によって保育士の加配を適宜行っています。 ＊経験の少ない方やブランクのある方も、丁寧に指導いたしますの で、安心してご応募ください。 ＊変更範囲：変更無し

仕事内容【アピールポイント】 【宮崎市／宮崎神宮駅】＜経験不問＞残業月1時間程度◎マイカー通勤OK◎子育て中の方にもオススメ◎定員25名の保育園です♪ 【仕事内容】 ●子ども達と触れあう機会が多く、1人ひとりに目が行き届きやすいのが特徴☆それぞれに合った保育を行うことができます！ ●日祝固定休み◎残業は月平均1時間以内とほとんどありません☆オンオフしっかり切り替えられます♪ ●お子様の体調不良や学校行事など、急な予定にも柔軟に対応していただける環境が整っています◎ 【給与】 月給230,000円〜300,000円 【月給】23万円～29万5,000円 《内訳》 基本給：19万5,000円～22

勤務時間交替制（シフト制）又は8時00分〜19時00分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：実働６時間を超えない場合は休憩なし ※勤務時間、勤務日数、休みのご希望に応じてシフトを組みます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他土曜日は月２回程度（シフト表による） 事業所カレンダーあり ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：は週所定労働日数に応じて付与 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容０歳児から就学前までの児童の保育業務を行っていただきます。 ・おむつ交換、食事の介助、睡眠の介助など 自然環境に恵まれ、園外へ出かけたり、広い園庭でのびのびとした 保育を行っています。 職員同士の仲が良く明るい職場になっています。 ＊園児数６７名、保育士数１７名 ＊休みの希望はできるだけ応えられるように心がけています。 雇用期間終了後、１年毎の更新となります。 変更範囲：変更なし

勤務時間又は8時30分〜17時30分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：就業時間は実働５時間～７．５時間で応相談 ６時間を超えたら休憩６０分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ・年末年始、盆 ・事業所スケジュールによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容乳幼児の保育補助のお仕事です。未満児クラス ・遊びや活動などの支援 ・食事や排泄、着替えなどの基本的な生活習慣の補助 ＊未満児クラス ＊エプロン貸与します。 変更範囲：変更なし

仕事内容子どもたちの活動や遊ぶ時間など１日の生活を見守り、お着替えや おむつ替えなど身のまわりのお世話をしていただきます。 ＊乳幼児１２０名を保育従事者２２名程で担当します。 ・初年度は２名以上保育士がいるクラスを担当し、 専任保育士を補助していただきます。 ＊仕事の持ち帰りは一切ありません。 ＊子どもの好きな方、大歓迎です。 ＊残業はほぼありません。 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容【アピールポイント】 ◆健康教育・あそびを通した学び・感性を豊かにする保育を行う認定こども園◆ ・【臨時職員募集♪】期間定めなしなので、長期のご勤務も可能！ ・豊かな自然環境の中で、のびのび楽しくお仕事できます！ ・一人ひとりの成長をきめ細やかにサポートしています♪ ・駐車場あり◎車通勤もラクラク☆ 【タイトル】 うちやま幼保連携型認定こども園 【仕事内容】 ・こども園の日常保育（子どもの世話、保護、教育、子どもの成長の手助け等） ・0～6歳児（60名程度） 【雇用形態：臨時職員】 【定員】 定員65名 【応募資格】 未経験OK ◎経験不問◎ ・短大卒以上 ・保育士または正看

仕事内容【宮崎市鶴島】年間休日123日／定員40名の企業主導型保育園／持ち帰り仕事ゼロ／ICT導入で業務効率UP／お子様の預かり可能／賞与・昇給あり／転職・未経験歓迎／ブランクありOK！ 募集職種: 保育士 仕事内容: 小規模保育園での基本的な保育業務をお願いします！ ・0～5歳までの子どもの保育業務全般 ・教材の検討、行動計画、園内装飾、保護者向けのお便りの作成等 ・事務作業は最小限に、子どもとかかわる時間が最優先 ・IT会社の強みを活かして行事の負担軽減 ＊お子様を連れての親子出勤も可能です！ 業務の変更範囲：会社の定める業務 就業場所の変更あり：宮崎県内の園にて変更の可能性あり。（本人の無理

勤務時間08:30～17:30 【勤務区分】日勤パート

仕事内容【アピールポイント】 【宮崎市／宮崎神宮駅】《残業＆持ち帰り仕事なし☆彡》勤務日数は相談可！未経験OK◎腰を据えて働くのにピッタリです★ 【仕事内容】 ●定員40名の認可保育園にて、乳幼児の保育業務全般をお任せいたします。 ●勤務日数についても相談して決めることができますので、ご家庭との両立をお考えの方も無理なく働けますよ◎ ●経験のない方やブランクのある方も、フォロー体制が整っているので不安なく取り組める環境です♪ 【給与】 時給1,100円〜1,200円 【時給】1,100円～1,200円 【諸手当】 通勤手当 2km～5km：100円/日 5km以上：200円/日 【勤務地】

仕事内容アットホームな保育園で資格を活かして一緒に働きませんか？ 募集職種: 保育士 仕事内容: 保育園での保育業務 0歳から2歳までの小さい保育園です。 定員19名の保育園ですが、保育士6名・看護師5名在中 するのでお仕事の負担は少ないです。 3歳で卒園の保育園ですので1人1人しっかり見ることができます。 資格: 保育士資格必須 勤務時間: 365日開園 7：00～20：00のうち8ｈ（休憩60分） 休日・休暇: 週休2日（曜日は応相談） ＊シフトによる 特徴: ブランク可 / 社会保険完備 / 車通勤可 / 残業ほぼなし / ボーナス・賞与あり / 新卒可 / 認可外保育所 / 週2日からO

仕事内容■令和９年４月１日就労開始の求人です。 ■乳幼児（０歳児から６歳児）の保育を担当して頂きます。 ■園児１１５名を保育士２０名で対応しています。 （別にフリーの保育士を配置しています。） ■大人が子どものすることを先取りしない 「待つ」「見守る」保育 子どもが「考え」「選ぶ」保育を目指しています。 ■自分の好きなこと、得意なことを生かして、 楽しい保育をして欲しいです。 「変更範囲：変更なし」

仕事内容企業主導型保育事業（定員１９名）の保育業務です。 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容放課後等デイサービスにおいて、発達に特性のある子ども達への支 援を行います。 ＊雇用開始は２０２７年４月～の予定です。 ＊運動療育や学習支援、生活支援、個別・集団活動の実施、送迎業 務、活動記録の作成、保護者対応など実施していただきます。 ＊こども一人ひとりの成長を大切にしながら、職員同士で協力し 支援を行っていきます。 ＊オープニングスタッフとして一緒に働きやすく風通しの良い職場 づくりを目指します。職員一人ひとりの意見を大切にし、安心し て働ける環境を整えることで、子ども達にもより良い支援と成長 できる環境を提供できることを目標としています。 ・変更範囲：変更なし

仕事内容認可外保育所の保育士/宮崎市/南宮崎駅/主任経験不問/学習ワークやスポーツ教室が魅力 ●主任経験がない方もチャレンジいただけます！しっかりとしたサポート体制の中、力を合わせながら園づくりができるやりがい抜群の環境です！ ●ご自身のお子様を園に割引で入園可能◎将来的に子育てとの両立をお考えの方も安心♪ ●駅からも近く通勤便利で、敷地内駐車場が無料のためマイカー通勤もオススメ◎業務も時間内にきっちり終えられるよう工夫がなされています！ ■施設形態 認可外保育所 ■雇用期間の定め 無期 ■試用期間 あり 応募方法： こちらの求人が気になる方は、 お気軽に「応募」ボタンを押してください！ この