小規模デイサービス - 兵庫県姫路市 の求人・仕事・採用

勤務時間(1)：07:00～16:00（休憩60分） (2)：08:30～17:30（休憩60分） (3)：12:00～21:00（休憩60分） (4)：10:00～19:00（休憩60分） ※シフト制 月平均所定労働時間: 1時間

仕事内容■メインキャッチ 【車通勤OK】無料駐車場完備♪車通勤OK◎グループホームの介護職員 ■職種 グループホームの介護職員 ■職務内容 仕事内容■デイサービス 定員15名程度の小規模デイサービスでの介護業務 ※4～6名のスタッフが協力し、食事・排泄・入浴介助や機能回復・維持のサポートを行う ■グループホーム グループホームでの介護業務 ■従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務への変更有 ■就業場所の変更の範囲：通勤エリア内で有 ■雇用期間：3ヶ月～1年（更新あり） 更新条件：会社の経営状況/人事考課制度による成績に基づく 更新の上限：通算契約期間3年まで、以降無期転換 ■給与 時給 1

仕事内容地域に根差して一般病棟・地域包括ケア病棟から在宅までトータルケアを実施 ◆年休120以上◆賞与4ヶ月◆日本医療機能評価機構認定病院でセラピスト募集◆大手生協組合が母体◆共済制度など福利厚生が充実◆昇給率が高め◆子育て世代多数在籍◆法人内に訪問や診療所を展開＠姫路市 【おすすめポイント】 経営が安定している/リハスタッフ複数在籍/年間休日110日以上/4週8休以上シフト制/給与が地域の相場以上/教育充実/産休育休が取得可能/退職金あり/昇給あり/車通勤可/残業少ない 【おすすめコメント】 ＜法人特徴＞ ・法人理念として「その人らしく、気持ちよく生きる」を理念にスタッフ一同取り組んでおります。

仕事内容地域に根差して一般病棟・地域包括ケア病棟から在宅までトータルケアを実施 ◆年休120以上◆賞与4ヶ月◆日本医療機能評価機構認定病院でセラピスト募集◆大手生協組合が母体◆共済制度など福利厚生が充実◆昇給率が高め◆子育て世代多数在籍◆法人内に訪問や診療所を展開＠姫路市 【おすすめポイント】 経営が安定している/リハスタッフ複数在籍/年間休日110日以上/4週8休以上シフト制/給与が地域の相場以上/教育充実/産休育休が取得可能/退職金あり/昇給あり/車通勤可/残業少ない 【おすすめコメント】 ＜法人特徴＞ ・法人理念として「その人らしく、気持ちよく生きる」を理念にスタッフ一同取り組んでおります。

仕事内容【業務内容】 病院内における看護業務および付帯する業務 ・透析看護 ・穿刺、抜針、止血 ・バイタルチェック 等 【雇用形態】 常勤(日勤のみ) 【勤務時間】 日勤：08:00～16:45/日勤2：08:30～17:15/遅出1：13:00～21:45/早出：07:00～15:45/遅出2：13:45～22:30 【配属先】 透析室 【給与情報】 月給29万円 【施設形態】 病院 【休日・休暇】 2交替、4週8休以上 【待遇・福利厚生】 社保完備、託児所あり 【おすすめポイント】 残業少なめ、退職金あり、車通勤可、電子カルテあり 【スタッフの声】 給与高水準で、やる気にもつな

仕事内容【タイトル】 夢門塾ゆうゆう御立西 言語聴覚士（放課後等デイサービス） 【仕事内容】 【仕事内容】 ◇放課後等デイサービスでの言語聴覚士業務全般 ・子ども達の専門的支援を担当して頂きます。 ・送迎業務あり 【事業所名】 夢門塾ゆうゆう御立西 【応募資格】 ◇言語聴覚士 ◇普通自動車免許（AT限定可） 【施設形態】 放課後等デイサービス 【法人名】 キャレオス株式会社 【勤務地】 兵庫県 姫路市 御立西2丁目8-21 【アクセス】 ＪＲ姫新線「播磨高岡駅」(バス・車6分) 【勤務時間】 平日 10時00分～19時00分（休憩60分）、土・祝・長期休暇 8時30分

仕事内容地域に根差して一般病棟・地域包括ケア病棟から在宅までトータルケアを実施！ ◆年休120以上◆賞与4か月◆日本医療機能評価機構認定病院でセラピスト募集◆大手生協組合が母体◆共済制度など福利厚生が充実◆昇給率が高め◆子育て世代多数在籍◆法人内に訪問や診療所を展開得＠姫路市 【おすすめポイント】 経営が安定している/リハスタッフ複数在籍/日・祝休み/給与が地域の相場以上/退職金あり/昇給あり/残業少ない 【おすすめコメント】 ＜法人特徴＞ ・法人理念として「その人らしく、気持ちよく生きる」を理念にスタッフ一同取り組んでおります。 ・病院・訪問看護・小規模多機能居宅介護住宅・デイサービス・デイケ

仕事内容訪問介護職 WEB×AI活用で個別ケアの実現◎年休暇平均133日 働きやすい職場です 【介護業界で最多の年間休日 プライベート重視派でも安心】 ・年間休日124日 ・1日約8時間の勤務で残業はほぼありません。 ・定時で帰れることが多いため、プライベートを重視することができます。 ・メリハリをつけてお仕事をしたい方にぴったりの環境です 【募集背景】 「サービス提供責任者《正社員》」の募集を行っています。 お客様に寄り添い、在宅生活の継続にご尽力いただける方を歓迎します 【残業を減らすシステム】 ・業務の効率化を図るため、最新の介護システムを導入しています。 ・新しいことを学

仕事内容訪問介護職 WEB×AI活用で個別ケアの実現◎年休暇平均133日 働きやすい職場です 【介護業界で最多の年間休日 プライベート重視派でも安心】 ・年間休日124日 ・1日約8時間の勤務で残業はほぼありません。 ・定時で帰れることが多いため、プライベートを重視することができます。 ・メリハリをつけてお仕事をしたい方にぴったりの環境です 【募集背景】 「サービス提供責任者《正社員》」の募集を行っています。 ・お客様に寄り添い、在宅生活の継続にご尽力いただける方を歓迎します 【残業を減らすシステム】 ・業務の効率化を図るため、最新の介護システムを導入しています。 ・新しいことを

仕事内容【業務内容】 病院内における看護業務および付帯する業務 ・透析看護 ・穿刺、抜針、止血 ・バイタルチェック 等 【雇用形態】 常勤(日勤のみ) 【勤務時間】 日勤：08:00～16:45/日勤2：08:30～17:15/遅出1：13:00～21:45/早出：07:00～15:45/遅出2：13:45～22:30 【配属先】 透析室 【給与情報】 月給29万円 【施設形態】 病院 【休日・休暇】 2交替、4週8休以上 【待遇・福利厚生】 社保完備、託児所あり 【おすすめポイント】 残業少なめ、退職金あり、車通勤可、電子カルテあり 【スタッフの声】 給与高水準で、やる気にもつな

勤務時間(1)：07:00～16:00（休憩60分） (2)：08:30～17:30（休憩60分） (3)：12:00～21:00（休憩60分） (4)：10:00～19:00（休憩60分） ※シフト制

仕事内容仕事内容■デイサービス 定員15名程度の小規模デイサービスでの介護業務 ※4～6名のスタッフが協力し、食事・排泄・入浴介助や機能回復・維持のサポートを行う ■グループホーム グループホームでの介護業務 ■従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務への変更有 ■就業場所の変更の範囲：通勤エリア内で有 ■雇用期間：3ヶ月～1年（更新あり） 更新条件：会社の経営状況/人事考課制度による成績に基づく 更新の上限：通算契約期間3年まで、以降無期転換

仕事内容利用者様、ご家族の要望をもとに、その方の状態に合わせ、できる限り在宅生活が送れるよう介護計画の作成と相談援助を行います。 小規模デイサービスでの介護業務をお任せします。食事・排せつ・入浴の介助や機能回復・維持のサポートを、スタッフ一同で協力して行います。 将来の幹部候補生として活躍いただける方を歓迎しております。通勤エリア内での転勤もございます。