中学校 - 大阪府堺市北区 の求人・仕事・採用

勤務時間8:00～17:00、9:00～18:00 シフト制 ※休憩60分

勤務時間8:00~17:00、9:00~18:00 ※休憩時間は法定通り ※週3~5日勤務

仕事内容日曜固定休／オシャレOK!ネイル・髪色自由／9時～16時35分勤務／リハビリ型デイの柔道整復師 ブランクのある方、兼業の方OK。家庭や子育てと両立しながら働くスタッフが多数活躍中！正社員登用制度でキャリアUPも可能 半日型入浴＆リハビリデイサービス「ビーナスプラス」の柔道整 復師としてリハビリ業務をご担当ください。主としてご利用者さ まに合わせた個別機能訓練の提供を行います。その他、一部フロ ア介助もお願いします。知識と経験を活かし、ご利用者さまの力 で活動できるように自立支援を行ってください。 【日曜休み・夜勤なし】 介護業界ではめずらしい日曜日の固定休日と夜勤なしの日勤業務 です（一

仕事内容【求人情報】 ■施設名：株式会社5PALだいち鍼灸整骨院中百舌鳥院 ■この求人のおすすめポイント: ■雇用形態：正社員 ■募集職種：鍼灸師 ■給与：＜常勤＞ 一般スタッフ（新卒・未経験など） ［月給制］25万円-（月8日休みの場合） ［内訳］ ・基本給：212,040円 ・固定残業代（27時間）：37,960円- ※固定残業分を超えた場合は別途支給 ※試用期間（6ヶ月）終了後、休日数を選択可能 ・月9日休み：月給235,000円- ・月7日休み：月給264,000円- ・月6日休み：月給278,000円- 経験者（実務経験3年以上） ［月給制］28万円-（月8日休みの場合）

仕事内容建築施工管理 年収 300万円～700万円 (経験能力考慮の上優遇) 勤務地 大阪府堺市北区南花田町36-1 仕事内容 ■同社において建築工事における施工管理業務を担当いただきます。 【具体的には】 ■主に官公庁案件における現場管理・監督業務 ・パソコンによる書類作成業務 ・発注者及び協力会社等との打ち合わせ ・工程管理、安全管理 ・現場作業員への指導、管理業務 ※入社後現場所長の元でお仕事を行っていただく予定です。（立場：次席、三席等） ■施工エリア：大阪府内中心（遠方であっても兵庫県三田市の案件になります。基本的に宿泊を伴う出張はございません。） ■施工案件金額：数千万円～数十億

仕事内容所長／堺市北区／現場経験を活かして施設運営に挑戦できるデイサービス ―――――――――――――――――――――――― 「笑顔」と「こころ」いつでも人が真ん中 ヒューマンライフケアはあなたの笑顔に寄り添い続けます！ ―――――――――――――――――――――――― 【お仕事内容】 所長として施設の運営・経営・人材マネジメントをお任せします！ ・ご利用者の生活支援、身体介護 ・ケアマネジメント（介護サービスの課題分析や計画策定など） ・リスクマネジメント（事故や病変、災害などの対応） ・スタッフの教育や施設研修の企画運営など ・スタッフの人事労務管理 ・介護報酬の請求管理 ・介護保険法令や労働

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【所長】現場経験を活かして施設運営に挑戦できるデイサービス 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： 所長として施設の運営・経営・人材マネジメントをお任せします！ ・ご利用者の生活支援、身体介護 ・ケアマネジメント（介護サービスの課題分析や計画策定など） ・リスクマネジメント（事故や病変、災害などの対応） ・スタッフの教育や施設研修の企画運営など ・スタッフの人事労務管理 ・介護報酬の請求管理 ・介護保険法令や労働法などコンプライアンス遵守 ・施設の売上利益管理や営業活動 など ※将来的には複数施

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【日勤のみ】相談援助と介護の両方で成長できるデイサービスの生活相談員 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：生活相談員・相談職 【業務内容】： ヒューマンライフケアのデイサービスでは、地域の高齢者が安心して笑顔で過ごせる毎日をサポートしています。 生活相談員は、介護業務を中心に、ご利用者やご家族との関わりやチーム内の連携にも携わるポジション！ 現場で経験を積みたい方も、将来キャリアアップを目指す方も、自分のペースで成長できる環境があります。 ・相談援助、契約手続き・重要事項の説明 ・介護計画書の作成、サービス担当者会議への出席 ・

勤務時間8:00～17:00、9:00～18:00 ※休憩時間は法定通り ※週3～5日勤務

仕事内容【堺市北区南花田町】所長／現場経験を活かして施設運営に挑戦できるデイサービス 募集職種: 管理職（介護） 仕事内容: 所長として施設の運営・経営・人材マネジメントをお任せします！ ・ご利用者の生活支援、身体介護 ・ケアマネジメント（介護サービスの課題分析や計画策定など） ・リスクマネジメント（事故や病変、災害などの対応） ・スタッフの教育や施設研修の企画運営など ・スタッフの人事労務管理 ・介護報酬の請求管理 ・介護保険法令や労働法などコンプライアンス遵守 ・施設の売上利益管理や営業活動 など ※将来的には複数施設を統括するマネジャー職へのキャリアアップも可能です。 【ヒューマンライ

仕事内容【求人情報】 ■施設名：株式会社5PALだいち鍼灸整骨院中百舌鳥院 ■この求人のおすすめポイント: ■雇用形態：正社員 ■募集職種：柔道整復師（管理） ■給与：＜常勤＞ 一般スタッフ（新卒・未経験など） ［月給制］25万円-（月8日休みの場合） ［内訳］ ・基本給：212,040円 ・固定残業代（27時間）：37,960円- ※固定残業分を超えた場合は別途支給 ※試用期間（6ヶ月）終了後、休日数を選択可能 ・月9日休み：月給235,000円- ・月7日休み：月給264,000円- ・月6日休み：月給278,000円- 経験者（実務経験3年以上） ［月給制］28万円-（月8日休み

仕事内容【求人情報】 ■施設名：株式会社5PALだいち鍼灸整骨院中百舌鳥院 ■この求人のおすすめポイント: ■雇用形態：正社員 ■募集職種：柔道整復師 ■給与：＜常勤＞ 一般スタッフ（新卒・未経験など） ［月給制］25万円-（月8日休みの場合） ［内訳］ ・基本給：212,040円 ・固定残業代（27時間）：37,960円- ※固定残業分を超えた場合は別途支給 ※試用期間（6ヶ月）終了後、休日数を選択可能 ・月9日休み：月給235,000円- ・月7日休み：月給264,000円- ・月6日休み：月給278,000円- 経験者（実務経験3年以上） ［月給制］28万円-（月8日休みの場合）

勤務時間朝）8:00～10:30 夕）15:00～17:30 両方の時間帯できる方

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【日勤のみ】研修・レク・成長サポートが揃ったデイサービス 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：介護職員・ヘルパー 【業務内容】： ・ご利用者の生活支援や身体介護 ・体操やレクリエーションの実施 ・機能訓練の補助 ・各種記録（PCやタブレット入力あり） ・送迎（普通車なので安心／リフト対応あり） など ※業務効率化のため記録業務や勤怠管理は専用アプリを使用しています ※簡単な文字入力（メール打ち程度）ができれば問題ございません 【1日の流れ】※下記は一例であり、施設により勤務時間は異なります。 08:00～ 朝礼後、利用者受け入れ準備、

仕事内容堺市北区／【日勤のみ】相談援助と介護の両方で成長できるデイサービスの生活相談員 ヒューマンライフケアのデイサービスでは、地域の高齢者が安心して笑顔で過ごせる毎日をサポートしています。 生活相談員は、介護業務を中心に、ご利用者やご家族との関わりやチーム内の連携にも携わるポジション！ 現場で経験を積みたい方も、将来キャリアアップを目指す方も、自分のペースで成長できる環境があります。 ・相談援助、契約手続き・重要事項の説明 ・介護計画書の作成、サービス担当者会議への出席 ・ケアマネジャーとの連携（訪問・報告） ・記録業務（PC・タブレット入力あり） ・生活支援・身体介護 ・送迎時の添

勤務時間8:30～17:30（基本）※就労時間は業務シフト等により異なる。

仕事内容副所長／堺市北区／現場経験を活かして運営にも携われるデイサービス ―――――――――――――――――――――――― 「笑顔」と「こころ」いつでも人が真ん中 ヒューマンライフケアはあなたの笑顔に寄り添い続けます！ ―――――――――――――――――――――――― 【お仕事内容】 生活相談員のお仕事に加え、所長の補佐役としてスタッフのフォローや施設運営もお任せします！ ・ご利用者の生活支援や身体介護 ・介護サービスの課題分析や計画策定、モニタリング、カンファレンス ・スタッフ指導や研修運営 ・サービス品質の管理改善 ・事故や苦情対応などのリスクマネジメント ・介護報酬の請求業務や債権管理 ・

仕事内容【日勤のみ】研修・レク・成長サポートが揃ったデイサービス 利用者様の『その人らしい生活』をサポートするお仕事です。 当社が運営する近隣拠点との交流や現場研修を通じて、幅広いスキルを身に付けられます！ ▼仕事内容 介護職のお仕事 ・レクリエーションや季節イベントの企画・運営（利用者様と一緒に楽しい時間を作り上げます！） ・介護業務全般、および送迎業務（運転または乗降介助を担当します） ・各種記録業務（PC・タブレットを使用。専用アプリで業務効率化を推進しています） 生活相談員のお仕事 ・介護計画書の作成、サービス提供に関する連絡・調整（まずは利用者様を把握することからスタート！） ・利用者

勤務時間8:30～17:30（基本）※就労時間は業務シフト等により異なる。