ハローワーク 看護師 - 栃木県鹿沼市 の求人・仕事・採用

勤務時間交替制（シフト制）又は7時15分〜19時15分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：＊週２４時間以上のシフト勤務 ＊休憩は法定通り ＊早番７：１５～、遅番～１９：１５までどちらか入れる方 ※７：１５～１６：１５、８：３０～１９：１５ など ＊お預かり状況により勤務時間の調整をお願いする場合あり 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：季節行事等の準備片付け等の場合、年６回、７５時間を上限として １年間で７２０時間まで延長可能 休憩時間45分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他園の休園日、有給休暇、産休育休、介護休暇、生理休暇、子の看護 等休暇 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容◆病院職員のお子さまを、０歳～２歳中心に１０名ほどお預かりし ている小規模園です。 ◆ブランクがある方、シニアの方も歓迎★ ※年度末に近隣園に異動の可能性があります。 ・当園の保育士として、日々の遊びや生活のサポート、見守り、保 育室の清掃・整理、食事やトイレの援助、行事準備、保護者対応な どを担います。柔軟な保育環境の中で、子どもたち一人ひとりにし っかり向き合える時間が多くあります。 ※過去に特定性犯罪前科がないこと（令和８年１２月２５日施行こ ども性暴力防止法に伴う事項） 【業務の変更範囲：変更なし】

仕事内容特養施設入所者に対する看護業務 ・健康チェック ・服薬管理 ・処置 ・受診付き添い ・外出 ・緊急時対応（オンコール有） 「変更範囲：変更なし」

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位又は7時00分〜19時00分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：休憩は就業時間による 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他勤務カレンダーによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容令和５年１月開所の、 （１）訪問看護ステーション・居宅介護支援事業所と併設する 看護小規模多機能型居宅介護施設（通称かんたき） または、 （２）認知症対応型共同生活介護 （高齢者グループホーム２ユニット定員１８名） での介護業務全般のお仕事です。 （１）（２）とも利用者様の食事・入浴・排泄・移動の介助等や 簡単な調理補助・記録等。 （１）看護小規模多機能型居宅介護施設では、主に鹿沼市内の 利用者様のご自宅への送迎やご自宅での介護を行っていただきます 「変更範囲：変更なし」

仕事内容＊医師の指示のもと看護業務を行っていただきます。 ・高齢者の健康管理 バイタルチェック、褥瘡（じょくそう）ケア、 服薬管理、口腔ケアなどが主な業務です。 ・利用者様の食事、入浴、排泄等の介助業務も行って いただきます。 ◎ブランクがあっても安心して働ける職場です。 「変更範囲：変更なし」

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜17時30分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 勤務カレンダーによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容看護小規模多機能型居宅介護施設（通称かんたき） での送迎・介護・施設環境整備のお仕事です。 利用者様の送迎・食事・入浴・排泄・移動の介助等や 簡単な調理補助・記録・施設の清掃・修繕・備品の補充等。 （車種：キャラバン・ＮＢＯＸ等） 「変更範囲：変更なし」

勤務時間交替制（シフト制）又は7時15分〜17時00分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：＊早番７：１５～、遅番１７：００までどちらか勤務できる方 ＊休憩は法定通り ＊お預かり状況により勤務時間の調整をお願いする場合があります ＊お預かりにより２０：１５までの勤務あり 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：季節行事等の準備片付け等の場合、年６回、１ヶ月７５時間を限度 として、１年間で７２０時間まで可能 休憩時間45分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他園の休園日、有給休暇、産休育休、介護休暇、生理休暇、子の看護 等休暇 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容＜入社祝い金あり！社保加入５万円、扶養内３万円！＞ ０－５歳児、定員２７名の園での保育士のお仕事！ 園庭もあり、のびのびと活動ができます。 日々の遊びや生活のサポート、見守り、保育室の清掃・整理、食事 やトイレの援助、行事準備、保護者対応などを担います。柔軟な保 育環境の中で、子どもたち一人ひとりにしっかり向き合える時間が 多くあります。ライフスタイルに合わせて無理なく働けるのが特長 です。 ※過去に特定性犯罪前科がないこと（令和８年１２月２５日施行こ ども性暴力防止法に伴う事項）【変更範囲：変更なし】

仕事内容【精神特化型訪問看護】 ・訪問看護ステーションにおける訪問看護、リハビリテーション 業務全般です。 ・ご利用者様の自宅において、バイタル管理、健康チェック、 薬剤の管理をお願いします。 ・利用者様のお話し相手をしていただきます。 ＊業務の変更範囲：変更なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：17時00分〜9時00分 就業時間に関する特記事項：夜勤 １７：００～翌９：００（休憩１２０分） 介護員と２名体制です 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間120分 休日その他 週休二日制：その他 希望休制度あり ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容＊１棟３４室の住宅型有料老人ホームに併設している訪問看護事業 所での医療看護の夜勤業務 ・夜間の見守り、各居室巡視、コール対応、夜間処置 ・施設介護員との２名体制になります ・勤務時間 １７：００～翌９：００（休憩１２０分） 変更の範囲：資格要件により対象外となる勤務を除く、全ての職務

仕事内容園長として、園の運営に携わってみませんか？定員１９名の小規模 保育園！少人数保育でじっくり子供に関わることができます。 本部のサポート体制も整っており、チームワークの良い職場です★ 園の運営責任者として、職員マネジメント、行政対応、園全体の保 育方針策定、保護者対応、職員育成など、運営管理業務全般を担っ ていただきます。職員との連携を大切にしながら、子ども・保護者 ・職員全員が安心して過ごせる園づくりを進めていただきます。 ※過去に特定性犯罪前科がないこと（令和８年１２月２５日施行こ ども性暴力防止法に伴う事項）【変更範囲：変更なし】

仕事内容＊２０２５年５月オープンの１棟３４室の住宅型有料老人ホームに 併設している訪問看護事業所での管理業務 ・利用者からの苦情対応や、日々の記録・訪問看護計画書の管理 ・担当者会議や行政との連携で必要な会議 （地域ケア会議や行政の連絡会等） ・薬の管理、カルテ管理、レセプト請求等の管理 ・施設売り上げ管理（医療保険・経費等） ・職員管理（指導教育・相談・面接・人事評価・勤務シフト作成） 変更の範囲：資格要件により対象外となる勤務を除く、全ての職務

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時00分又は9時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：祝日を除く月～金で週に３日程度（以上なら尚可）勤務可能な方（ 勤務曜日は週１～５日で応相談） （勤務時間についても応相談） 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：緊急時等 最大９０Ｈ／月 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 創立記念日（８／１５）、年末年始休暇（５．５日） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容訪問看護ステーションにおける訪問リハビリテーションの実施 「変更範囲：変更なし」