株式会社スポットライトの求人・仕事・採用

仕事内容・・・・・・・・・・ 風通しが良く人間関係の良い会社で働きませんか？ 未経験からでも将来性のある電気工事士になれます ・・・・・・・・・・ ＼斎藤電気設備の想い／ ◉前向きに仕事に取り組める風通しの良い会社でありたい 従業員はもちろん、外注パートナーさんも含め、言いたいことを言える関係性は、働く中で大切だと考えます。 ですから、社員旅行も年1回のペースで2泊程度の旅行に行くなど、従業員の福利厚生にも力を入れています。 ◉従業員に貢献したい 社内イベントができるのは、間違いなく従業員のおかげです。 社員が頑張って働いてくれて、売上が伸びているからこそ実施できることです。 ですから、経

勤務時間＜勤務時間＞ 【ディナー】 17:00～23:00 【ランチ】 10:00～17:00 ※最低勤務日数:週1日 ※最低勤務時間:3時間 ◆勤務時間・シフトのご相談も是非◎ シフトも柔軟に対応いたしますので、 自分の都合と相談しながら決めることができます！ あなたの働きたい時間に合わせて 調整も可能です◎ もちろんフルタイムも大歓迎です♪ ・ランチタイムのみ勤務OK ・終電考慮あり ・ダブルワーク・副業OK ・フルタイム歓迎 ・長期勤務歓迎 ・週1日からOK ・シフト制 ・自由シフト制(毎回、時間・曜日を選べる)

仕事内容お客様のご案内、接客、配膳など、ホール業務全般をお願いします。 簡単な業務に慣れてきたら、どんどん新しいことにも挑戦してみましょう！ 経験やスキル、希望に合わせてお仕事をお任せしていきます。 分からないことや不安なことがあれば、なんでもお気軽に相談してください◎ [この仕事のおすすめポイント] 『食のソリューションカンパニー』を目指す企業です！ まだその地域にない、新しい業態を生み出し、人々の生活に根付かせる。 そうやって、世界中のより多くの人々を食を通して幸せにすることを目標としています。 飲食業界＝ブラック業界というイメージを打破し、 業界の常識をブチ壊す広島で最も勢いのある外食企業

仕事内容【仕事内容 】 まずは店舗や会社を知ってもらうため、現場で企業・店舗理解を深めてもらいます。 ・接客などのホール業務 ・スタッフ育成 ・仕入れや原価管理 ・その他マネジメント業務 経験やスキル、希望に合わせてお仕事をお任せしていきます。 分からないことや不安なことがあれば、なんでも相談してくださいね◎ ゆくゆくは店舗マネジメントや、複数店舗の統括もお願いしたいです！ FC展開や新店舗も予定しているので出来ることからお願いしていく予定です。 多くの経験を積める環境なので、将来の独立を目指している方にもぴったりです。 …運営会社『マニアプロデュース株式会社』… 食をマニア化するそんな言葉を

仕事内容■会社名 東京都西東京市の訪問看護・診療 ■メインキャッチ 20-40代活躍中/訪問看護・診療の正看護師/西東京市保谷町/病院からの転職者が多く活躍中/チームで「前を向いて」生きるを支える在宅ホスピスにおける看護師募集です/ ■コメント 【ReHOPEで叶えるご入居者さまの希望】 CUCホスピスでは病とともに生きる人たちが、「再び」「何度でも」前を向いて生きられるように、ご入居者さまのご自身らしさに寄り添う看護を目指しています。 「もう一度好きなものを食べたい」「家族と過ごしたい」、ご入居者さまの生きる喜びに最期まで寄り添います。 【チームで「前を向いて生きる」を支える。】 活躍したスタ

仕事内容★電気工事のお仕事経験者を募集しています★ ＜請け負う主な工事＞ ◆計装工事 オフィスビル、イベントホール、工場、店舗など、多くの人が集まる建物の最適かつ快適な環境を作るための計装設備を据え付ける工事です。先端技術を盛り込んだ繊細な装置のため、これらが取り付けられるプラントやビルの機能、そして計器類が計測・制御のためにどう働くのかを理解することが求められる仕事です。 ◆舞台照明工事 劇場やホール・スタジオ等のスポットライトなどを設備する工事です。多様化する演出技術を表現するための舞台作りをどのように構築するかを、安全かつ快適に利用していただけるよう考えながら施工します。 ◆電気工事 住

仕事内容和食レストラン「かごの屋」など 100店舗以上運営する超安定企業です 若手からキャリアアップしている方多数！ 【東証プライム上場グループ企業】 ワークライフバランスを大切にできる場所。 20代～40代スタッフが活躍しています！ 関西を中心に関東や東海にも進出し、 長年愛され続ける和食レストラン「かごの屋」をはじめ、 人気のカフェ「上高地あずさ珈琲」、 高速道路のサービスエリア事業など、 多彩なフードビジネスを計105店舗展開しています。 当社のブランドは地域密着を主体とし、幅広いお客様から愛されてきました。 従業員の定着率も高く、 大規模に正社員募集を展開するのは久々となります。 今後の

仕事内容――AI SaaSの品質を最後まで見届ける。 PKSHA Infinity PKSHA Infinityは、「無駄な仕事をなくす」をビジョンに掲げ、 AI技術を活用したSaaSを自社で開発・提供しています。 主力プロダクト『YOMEL』は、 独自の音声認識エンジン『Olaris』とLLMを融合させたAI議事録サービス。 累計導入社数は2,000社を突破、月間20万件以上の会議で活用され、 多くの企業の業務効率化やナレッジマネジメントを支援しています。 売上は2期連続で前年比300%成長——しかし、私たちの挑戦はまだ始まったばかりです。 募集背景 事業の急成長に伴い、プロジェクトが多数発生し

仕事内容電音エンジニアリング株式会社 イベント音響・照明・映像・配信【演出オペレーター】◆未経験OK ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 ＼その「一瞬」を「一生」の思い出に／ 企業イベント、e-sports、ゲームショウ等、イベント成功を「音・光・映像」で支える演出オペレーターをお任せ単に機材を操作するだけではありません。 「ここで盛り上げたい！」 「ここは感動的に」という主催者の想いを、 あなたの技術でカタチにするお仕事です。 《仕事の流れ》 ▼打ち合わせ ▼準備、積込み ▼運搬、搬入 ▼設営、リハ

仕事内容土木・建築作業スタッフ 未経験からプロの技術者へ!工具を触ったことがなくてもOK◎賞与年2回＋決算賞与あり！月収30万円以上可能!! [お仕事内容] ≪まずここを伝えたい!!≫ ・未経験スタートの社員が多数 ・最初は必ず先輩と一緒 いきなり難しい作業はありません!! 『将来もなくならない技術』を、 ここで身につけませんか？ ≪月収例≫ 未経験入社 社歴3年 月収30万円〜35万円 最初は誰でも未経験。 簡単な作業から覚えていただき、 徐々に専門的な技術を身につけていきます。 一度覚えた技術は、将来もずっと活かせる 「手に職」です。 ≪こんな会社です≫ ビル・マンション・商業施設か

勤務時間【勤務時間】 （A）14:00〜23:00 （B）平日14:00〜23:00／土日祝12:30～22:30（休憩30分1回／15分2回） ※公演の時間帯による変動あり 終電考慮／副業・ダブルワークOK

仕事内容【音楽×食】NY発名門ジャズクラブ♪世界的アーティストの生演奏流れる店内で特別な夜を彩る 【特徴】 履歴書不要／未経験者歓迎／独立希望者歓迎 【給与備考】 ◇22時以降：時給25％アップ！（時給1,625円〜） ◇22時以降に8時間以上勤務で時給50％アップ！（時給1,950円〜） ◇休日出勤手当：時給35％アップ！（時給1,755円〜） ◇交通費支給（上限32,000円/月） ◇随時昇給あり（成果次第） ◇ソムリエ資格手当：月1万円支給 【応募資格】 ・経験者優遇！ ・未経験OK！ ・週4日以上働ける方 【仕事内容・求める人物】 ∵∴‥∵∴‥∴∵‥ 【36周年】NYが本店の老舗ジャズ

仕事内容☆書類選考なし ☆福利厚生充実 【創業105年の安定企業/転勤なし/出張なし/関西の有名建築物の電気工事を多数手がけています】 ≪業務詳細≫ 竹中工務店や長年関係性のあるクライアントへの営業がメインになります。 信頼関係を築いた上で、情報収集や入札をご担当いただき、新築・改修案件を獲得します。 現場管理や職人の取りまとめ等は施工管理が対応しており、クライアント担当となるので、比較的安定した働き方が可能です。 ≪当ポジションへの期待≫ 将来的には次期営業部長を担って頂きます。 マネジメントに興味関心がある方におすすめのポジションとなります。 ≪働く環境≫ 20代：1人、30代：1人、50

仕事内容[自社サービス/PdM/PjM] 日本の広報活動をAIとDXで変革する、プロダクトマネージャーを募集!! ソーシャルワイヤー株式会社 - 成長中の東証グロース上場企業。デジタルPR事業 仕事内容 【概要】 クラウド・AI・モバイルデバイス・SNSなどのテクノロジーを活用して、デジタル広報をDX化している弊社にて、 担当していただきたポジションとしては20人居るエンジニアと共に、設計、開発進捗管理・動作テストを行っていただきたいです。 事業部からの要望を吸い上げて、エンジニアに伝達する、エンジニアから上がってきた制作物を確認して、事業部とすり合わせてリリース（サービス反映）します。 ・プレス

仕事内容■会社名 神奈川県秦野市の訪問看護・診療 ■メインキャッチ 20-40代活躍中/訪問看護・診療の正看護師/秦野市富士見町/病院からの転職者が多く活躍中/チームで「前を向いて」生きるを支える在宅ホスピスにおける看護師募集です/ ■コメント 【ReHOPEで叶えるご入居者さまの希望】 CUCホスピスでは病とともに生きる人たちが、「再び」「何度でも」前を向いて生きられるように、ご入居者さまのご自身らしさに寄り添う看護を目指しています。 「もう一度好きなものを食べたい」「家族と過ごしたい」、ご入居者さまの生きる喜びに最期まで寄り添います。 【チームで「前を向いて生きる」を支える。】 活躍したスタ

仕事内容【20・30代の若手が現場を引っ張る！同世代の先輩社員から仕事を学べます】 アミューズメント事業からはじまり創業50年。 ヴィームスタジアムは、 地域ナンバーワン店舗を目標に、 笑顔拡散のための挑戦を続けてきました。 パチンコホール以外にもグループ企業で、 飲食・広告代理店・酒類販売事業など多角的な事業展開をしてきました。 売上高約300億円、 従業員数200名までに規模を拡大したヴィームスタジアム。 その背景には、 「裁量の大きさ」と「教育制度の充実」があります。 お客様を一番理解しているのは最前線で働くスタッフであると考え、 店舗主導の運営を徹底。 各店舗それぞれが独自のカラーを出し

仕事内容【未経験歓迎】総務・事務スタッフ｜できることから少しずつお任せします／服装・ネイル自由／平均年齢26歳／港区本社 madoguchi株式会社 - 【盲点を価値に。】【時価総額300億円上場】に向け邁進。約10年育て上げたWEBメディア事業を基盤に2024年よりアプリにも挑戦！ 仕事内容 madoguchiでは、バックオフィスから会社を支える総務・事務スタッフを募集しています。 請求書作成やデータ入力、営業サポートなど、 まずはできる業務から少しずつお任せしていくため、 事務職が初めての方でも安心してスタートできる環境です。 OJTを通じて業務を学びながら、 基礎的な事務スキルを身につけ

仕事内容・【月9日休み×社割あり】V.A.TOKYO での正社員バリスタのお仕事（原宿/表参道） アパレル・カフェ・ベーカリーを複合的に展開するコンセプトストア「V.A. TOKYO」でのお仕事です。 ・バリスタ業務 ・フードの販売 ・お客様のご案内 ・店舗運営/管理 ・スタッフ育成など 更なるバリスタ技術はもちろん、お客様とのコミュニケーション力や店舗づくりなど カフェスタッフとして長く活かせる“一生もののスキル”が身につきます。 「もっと美味しく提供するには？」「もっと居心地の良い空間にするには？」など お客様に喜んでいただくためのアイデアや改善提案も歓迎しています。 一杯のコーヒーと心地よ

仕事内容ミーミルについて MIMIRは「経験知に価値を与える」をミッションに、個人の知見をクライアントの重要意思決定につなぐ事業（ENS）を展開しています。 ※ENSとは、エキスパートネットワークサービスのこと。 ● エキスパートプラットフォーム「NewsPicks Expert」 様々な業界や職種のビジネスパーソンが登録しているプラットフォーム。 ご登録いただいている個人の皆様を「エキスパート」と呼び、個人の多様な働き方や、企業の副業解禁も相まって、登録者数は現在40,000人超まで増加。 ● クライアント向けサービス「Speeda Expert Research」 1時間の 「EXPERT

仕事内容■会社名 東京都町田市の訪問看護・診療 ■メインキャッチ 20-40代活躍中/訪問看護・診療の正看護師/町田市南町田/病院からの転職者が多く活躍中/チームで「前を向いて」生きるを支える在宅ホスピスにおける看護師募集です/ ■コメント 【ReHOPEで叶えるご入居者さまの希望】 CUCホスピスでは病とともに生きる人たちが、「再び」「何度でも」前を向いて生きられるように、ご入居者さまのご自身らしさに寄り添う看護を目指しています。 「もう一度好きなものを食べたい」「家族と過ごしたい」、ご入居者さまの生きる喜びに最期まで寄り添います。 【チームで「前を向いて生きる」を支える。】 活躍したスタッフ

仕事内容[自社サービス/GCP]インフラエンジニア ソーシャルワイヤー株式会社 - 成長中の東証グロース上場企業。デジタルPR事業 仕事内容 【概要】 クラウド・AI・モバイルデバイス・SNSなどのテクノロジーを活用して、デジタル広報をDX化してくれるエンジニアを募集しています。 効果が見えにくい広報活動を、簡単・効果が見える広報活動に変革するSaasを一緒に開発していただきたいです。 ・プレスリリース・ニュース・イベント情報発信サービス：@Press / NEWSCAST ・インフルエンサー支援・企業マッチング支援：FindModel 【具体的な募集要項】 増加し続けるユーザー数とデータ量に対

仕事内容【20・30代の若手が現場を引っ張る！同世代の先輩社員から仕事を学べます】 アミューズメント事業からはじまり創業50年。 ヴィームスタジアムは、 地域ナンバーワン店舗を目標に、 笑顔拡散のための挑戦を続けてきました。 パチンコホール以外にもグループ企業で、 飲食・広告代理店・酒類販売事業など多角的な事業展開をしてきました。 売上高約300億円、 従業員数200名までに規模を拡大したヴィームスタジアム。 その背景には、 「裁量の大きさ」と「教育制度の充実」があります。 お客様を一番理解しているのは最前線で働くスタッフであると考え、 店舗主導の運営を徹底。 各店舗それぞれが独自のカラーを出し