ガス - 愛知県名古屋市中川区 の求人・仕事・採用

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20代30代の若手活躍「ネジの型を製造する作業員」年2回賞与/業績賞与もあり/残業ほぼなし

株式会社大光製作所

  • 名古屋市中川区 八剱町

  • 月給22万円〜35万円

  • 正社員

  • 若手活躍中
  • 社会保険完備
  • 賞与・ボーナスあり
  • 昇給あり
  • 土日休み
  • 週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • U・IターンOK
  • 接客あり
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 交通費支給
  • 車通勤OK
  • ひげOK
  • 髪型髪色自由
  • 駐車場あり
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 家族手当あり
  • 未経験OK
  • ブランクOK
  • 食事補助あり
  • 社員旅行あり
  • 制服貸与
  • 冷暖房完備
  • 経験者優遇
  • 学歴不問
  • スキルアップ
  • AT限定OK
  • 職歴不問

仕事内容【仕事内容】 ・未経験から手に職をつけたい! ・若手でも活躍できる職場がいい! ★そういった方も大歓迎の求人! 20代30代が8名活躍中! 和気あいあいとした職場だから、 馴染みやすいこと間違いなし! ★3年離職率は0%! 安定して手に職をつけることができます 【 まずは求人のPOINTを確認 】 ・賞与年2回+業績賞与あり(年3回の賞与!) ・食事手当3500円支給&仕出し弁当あり ・土日休みで年休110日以上 ・9日間休める連休あり&有休気軽に取得OK 【 仕事内容 】 機械加工によるネジの金型製作 ※製作したものは自動車部品などに使用されます。 更なる詳細をチェック ■使

かんたん応募

名古屋市中川区/法人営業/業務用空調機/業界未経験歓迎/基本土日祝休/大手正規代理店で安定

ジィエース株式会社

  • 名古屋市中川区

  • 年収400万円〜500万円

  • 正社員

  • 研修あり
  • 資格取得支援制度
  • 社会保険完備
  • 昇給あり
  • 交通費支給
  • スキルアップ
  • 当直あり
  • 土日休み
  • 週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 残業月20時間以内
  • 18時までに退社可
  • 転勤なし
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 車通勤OK
  • ノルマなし
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 家族手当あり
  • 社員旅行あり
  • 学歴不問
  • 教育充実

仕事内容ジィエース株式会社 【名古屋市中川区】法人営業<業務用空調機>業界未経験歓迎/基本土日祝休/大手正規代理店で安定◎ 【仕事内容】 【名古屋市中川区】法人営業<業務用空調機>業界未経験歓迎/基本土日祝休/大手正規代理店で安定◎ 【具体的な仕事内容】 ~業界未経験歓迎!未経験から技術営業へと成長できる!/OJT研修・メーカー研修など体制充実で安心!/省エネ効果アリで今注目のGHP/人々の生活を支える空調機の営業~ ■業務概要: 当社の法人営業担当として業務用空調機GHP(ガスヒートポンプエアコン)の販売をお任せします。小学校・病院・ショッピングモール等のオーナー企業への営業が中心となります

登録エントリー

年間休日120日/オンオフ充実の製造業/清涼飲料の検査STAFF

株式会社グランウェア 人材部

  • 名古屋市中川区

  • 月給29.4万円〜37.1万円

  • 正社員

  • 研修あり
  • 昇給あり
  • 社会保険完備
  • 未経験OK
  • 賞与・ボーナスあり
  • 交通費支給
  • 土日休み
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 長期
  • 夜勤
  • 交替勤務制
  • U・IターンOK
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • キャリアアップ制度
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 寮完備
  • 資格取得支援制度
  • 制服貸与
  • 福利厚生充実
  • WEB面接OK
  • スキルアップ
  • 職場見学OK
  • 教育充実

仕事内容年間休日120日|オンオフ充実の製造業/清涼飲料の検査STAFF 食堂完備 栄養バランスの取れた食事を提供します 私たちの職場は、社員同士のコミュニケーションが活発で、チームワークを大切にしています。困ったときにはすぐに相談できる雰囲気があり、新しい挑戦も安心して取り組めます。 さらに、定期的に実施される研修や、業務に必要な資格取得の支援制度を通じて、キャリアアップを全力でサポート。成長意欲のある方が長期的に活躍できる環境を整えています。 また、有給取得奨励日の導入など、柔軟な勤務体制を採用し、社員一人ひとりがプライベートの時間を大切にできるよう配慮しています。仕事と生活のバランスを

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