急性期病院 看護助手 の求人・仕事・採用

仕事内容★生活も大事。収入も大事。そのどちらも叶えます★ 有床診療所はすいけクリニックでは、看護助手の方を募集しています！ 【こだわりのポイント】 ◆ 評価制度が整っているため無理なく頑張り次第で収入アップ！ ◆ 未経験◎ 研修が充実した現場で患者様と丁寧に寄り添えます。 ◆ 新人を一人にしない体制です。できることから一緒に進めます。 ◆ 不安は"その日"のうちに相談できる雰囲気です。 ◆ チームで支える文化。声を掛け合う環境です。 ◆ 成長を実感できる現場で、経験幅が自然に広がります。 ◆ 日勤のみ／夜勤回数の相談OK。 ◆ 残業は少なめ、予定が崩れにくくワークバランス◎ ※見学だけでも歓迎です

勤務時間交替制（シフト制）又は7時30分〜19時30分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：７時３０分～１９時３０分のうち、７時間４５分のフルタイム勤務 ３～４時間程度だけの勤務も可（シフトによる勤務） 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他週休二日（シフト制） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容患者さんがより快適な入院生活の中で安全に医療をうけられるよう 、中央市民病院では看護補助者が活躍しています お仕事の内容は以下のとおりです 病室の整理整頓、医療器具の手入れ、退院後の片付け、食事介助、 搬送業務、入浴介助などの看護師の補助業務全般 ≪変更範囲：変更なし≫

仕事内容■お仕事内容 急性期病院での看護業務全般

仕事内容大規模法人/急性期病院での応援看護師/正社員 ≪簡易業務内容≫ ・産婦人科病棟における助産師業務 ・分娩 ・予約制の妊婦検診、母子学級 【この求人のおすすめポイント】 ・大規模法人！病院内も綺麗で働きやすさ抜群！ ・残業ほぼなしでプライベートも充実！ ・寮あり！福利厚生も充実！ 応募方法： こちらの求人が気になる方は、 お気軽に「応募」ボタンを押してください！ この求人は人材紹介サービスの求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと人材紹介会社の担当者より ご連絡いたします。 ※応募＝企業への直接応募ではありません。 ※本人材紹介サービスは完全無料でご利用いただけます。 ※ご希望に沿う

仕事内容★生活も大事。収入も大事。そのどちらも叶えます★ 国家公務員共済組合連合会 九段坂病院では、看護助手の方を募集しています！ 【こだわりのポイント】 ◆ 評価制度が整っているため無理なく頑張り次第で収入アップ！ ◆ 未経験◎ 研修が充実した現場で患者様と丁寧に寄り添えます。 ◆ 新人を一人にしない体制です。できることから一緒に進めます。 ◆ 不安は"その日"のうちに相談できる雰囲気です。 ◆ チームで支える文化。声を掛け合う環境です。 ◆ 成長を実感できる現場で、経験幅が自然に広がります。 ◆ 日勤のみ／夜勤回数の相談OK。 ◆ 残業は少なめ、予定が崩れにくくワークバランス◎ ※見学だけでも

仕事内容■お仕事内容 急性期病院での看護業務全般

仕事内容■お仕事内容 急性期病院での看護業務全般 ・病棟199床 ・平均外来患者数581人/日 夜勤体制 6階 急性期病棟：看護師3名+看護助手1名 5階 地域包括ケア病棟/療養病棟：看護師2名+看護助手1名 ※急性期病棟は、看護助手がいない際は看護師4名体制となります。 看護体制 看護基準：急性期一般10対1/地域包括ケア13対1/療養20対1 看護方式：固定チームナーシング スタッフ数：看護師119名、准看護師7名在籍（平均年齢40歳） 電子カルテ：HOPE（富士通製）

勤務時間就業時間１：8時40分〜12時40分 就業時間２：15時10分〜19時10分 就業時間３：8時40分〜13時40分 就業時間に関する特記事項： 就業時間１： 月・火・水・金 時給 １，２００円 就業時間２： 月・火・水・金 時給１，５００円 就業時間３： 土：時給 １，４００円 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日木曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容＊診察補助業務 ＊院内、院外の清掃、環境整備 ＊簡単な看護師の補助業務あり ＊来院の受付、電話応対 変更範囲：事業主が定める業務 ＜求人者・求職者の皆様へ＞採用後の労働条件については、「労働 契約書・労働条件通知書」等の書面により、相互に十分な確認を行 ってください。【ハローワーク刈谷】

仕事内容■お仕事内容 急性期病院での病棟看護業務全般 ・病床数 急性期病棟：47床 地域包括ケア病棟：52床 透析室：15床 3F：急性期・地域包括病棟（内科・外科・整形混合病棟） 日勤体制：（平日）看護師8名～9名+介護職4名～5名、（土日）看護師6名～7名 夜勤体制：看護師3名+介護職1名※うち1名は夜間の救急外来を対応して頂きます。夜間の救急搬送は2件程度 記録方法：電子カルテ 4F:地域包括ケア病棟 日勤体制：平日:看護師7名程度+介護職2名、土日:看護師6名～7名 夜勤体制：看護師2名+介護職1名 記録方法：電子カルテ

仕事内容■お仕事内容 急性期病院での病棟看護業務全般 病床数・利用者数：一般144床、透析20床 看護師在籍数：80名 電子カルテ：無し 紙カルテ 看護記録：NANDA看護診断

仕事内容急性期病院での看護業務／看護師／NSS712 ▼仕事内容 急性期病院での看護業務全般 ・病棟199床 ・平均外来患者数581人/日 夜勤体制 6階 急性期病棟：看護師3名+看護助手1名 5階 地域包括ケア病棟/療養病棟：看護師2名+看護助手1名 ※急性期病棟は、看護助手がいない際は看護師4名体制となります。 看護体制 看護基準：急性期一般10対1/地域包括ケア13対1/療養20対1 看護方式：固定チームナーシング スタッフ数：看護師119名、准看護師7名在籍（平均年齢40歳） 電子カルテ：HOPE（富士通製） 年間休日122日でプライベートもしっかり満喫で