社会福祉法人心愛 の求人・仕事・採用

勤務時間就業時間１：8時50分〜16時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 夏季（お盆）の休み。年末年始の休みがあります。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容■利用者が、地域社会で豊かな自立生活が営めるよう努めると共に 社会的な法人として創造していく事業所です。 ▼障害者と共に、製作作業（軽作業）を行い、支援を行います。 共に、作業をしサポートしていただきます ▼納品業務／製品納品や搬入など車の運転もお願いする。 車種／軽自動車ワゴン又はキャラバン／ＡＴ車 「変更範囲：変更なし」 【雇用期間／入社日より～Ｒ９年３月３１日／原則更新あり】

勤務時間（1）15：00～20：00（実働5h：火・水） （2）15：30～翌9：30（実働8.5h：日曜）※休憩9.5時間 ※固定時間制 ※1ヶ月単位の変形労働時間制

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ★☆パート/生活支援員募集中☆★昇給&賞与あり！夏季・年末年始休暇あり！交通費支給あり！ 【雇用形態】：パート・アルバイト 【募集職種】：生活支援員・世話人・就労支援員 【業務内容】： ◇生活支援員としての業務全般◇ 利用者様が安心して生活できるよう、日常生活のサポートを行います。 体調や状況に合わせて、無理のない生活を支える大切なお仕事です。 【主な業務】 ・施設内の巡回、見守り ・簡単な調理（お弁当用の味噌汁やサラダなど） ・掃除、洗濯などの家事支援 ・入浴介助、食事介助 ・利用者様とのコミュニケーション ・体調不良時のサポート ・

仕事内容【仕事内容】 福祉施設での介護事務業務 【給与詳細】 給与については、経験・資格などにより大きく変わりますので 詳細についてはお問い合わせください 掲載企業名：株式会社ローザス 提供元：JOBOLE

勤務時間就業時間１：17時00分〜19時15分 就業時間２：16時00分〜19時15分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 ＊シフトにより（相談可） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容○高齢者施設『ハーモニーあいづ』での調理業務を担当していただ きます。 ＊栄養士の考えた献立をもとに調理します。 ＊夕食の盛付け、提供、食器洗浄、片付け、清掃 等 ＊その他付随する業務 変更範囲：変更なし 【働き方改革関連認定企業（くるみん認定企業）】

仕事内容【仕事内容】 福祉施設での介護事務業務 【給与詳細】 給与については、経験・資格などにより大きく変わりますので 詳細についてはお問い合わせください 掲載企業名：株式会社ローザス 提供元：JOBOLE

勤務時間15：00～20：00（実働5h：月・火・水・木） ※固定時間制 ※月4日～勤務OK

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ★☆パート/生活支援員募集中☆★昇給&賞与あり！夏季・年末年始休暇あり！交通費支給あり！ 【雇用形態】：パート・アルバイト 【募集職種】：生活支援員・世話人・就労支援員 【業務内容】： ◇生活支援員としての業務全般◇ 利用者様が安心して生活できるよう、日常生活のサポートを行います。 体調や状況に合わせて、無理のない生活を支える大切なお仕事です。 【主な業務】 ・施設内の巡回、見守り ・簡単な調理（お弁当用の味噌汁やサラダなど） ・掃除、洗濯などの家事支援 ・入浴介助、食事介助 ・利用者様とのコミュニケーション ・体調不良時のサポート ・

仕事内容OJTって言うだけの職場は、もうやめよう！“学びながら成長できる”介護へ！ 今の介護に、少しモヤモヤを感じていませんか？ もっと利用者さんと向き合いたい もっと寄り添った支援がしたい でも現場には余裕がなく、指示通りの日々が続いている 心愛会は、そんな経験を持つあなたにこそ見てほしい職場です 「やってみんべ！」 これが心愛会の介護の合言葉です！ 私たちが目指しているのは、利用者さんの「できる」を引き出していく介護 お世話するだけではなく、一緒に挑戦し、失敗も含めて寄り添う そのために必要な提案は、誰のアイデアでも大歓迎現場の職員が自ら考え、すぐに行動できる環境があります！ 管理職の決裁を

勤務時間就業時間１：9時00分〜13時00分 就業時間２：9時00分〜15時00分 就業時間に関する特記事項：（１）または（２）から選択してご応募ください （２）のみ休憩あり ＊勤務時間相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：その他 ＊日曜日固定で休み ＊シフトにより（相談可） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容○障がい福祉サービス事業所『コパン・クラージュ』での調理業務 を担当していただきます。 ＊障がいのある方と一緒に調理を行います。 個人のペースを大切にし、作業の支援をしていくお仕事です。 丁寧に寄り添う気持ちがあれば、未経験可。 ＊完調品を使用した簡単な調理補助業務です。 ＊その他付随する業務（仕込み・盛付け・配膳・食器洗い・清掃 等） 変更範囲：変更なし 【働き方改革関連認定企業（くるみん認定企業）】

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 急募!!＞看護職員募集＜★経験者の募集★賞与・昇給あり★研修制度あり★退職金制度あり★ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：看護師・准看護師 【業務内容】： ◎グループホーム・小規模多機能型居宅介護にて看護職員業務全般 ・健康管理、身体介助、レクリエーション活動、季節行事の企画運営、外出支援、相談援助、送迎、記録 等 ※入職時から安心のマンツーマンの指導。指導期間の平均は6～12ヶ月ほどですが、その後も相談し合える環境です。 求人ID 602863

仕事内容OJTって言うだけの職場は、もうやめよう！“学びながら成長できる”介護へ！ 調理だけじゃない“食の専門職”へ “個別の栄養ケア”を実現できる管理栄養士の仕事 *【心愛会が選ばれる理由】* * 家庭との両立を応援する職場環境* ・残業は月平均5時間ほど。定時退社が基本です。 ・希望休制度あり（月3日取得OK）で、学校行事や家族との時間も大切にできます。 * 食を通じたやりがいが実感できる* ・クリスマスやお正月、夏祭り、バレンタインなど、季節ごとの*「行事食」*に力を入れています。 ・「楽しい」「おいしい」だけじゃない、“その人に合った食支援”ができる環境です。 * 献立づくりの工夫

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ＞介護職員募集＜★未経験でも大丈夫★賞与・昇給あり★研修制度あり★退職金制度あり★ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：介護職員・ヘルパー 【業務内容】： ◎ケアハウスにて介護職員業務全般 ・身体介助、レクリエーション活動、季節行事の企画運営、外出支援、相談援助、送迎、記録 等 ※入職時から安心のマンツーマンの指導。指導期間の平均は6～12ヶ月ほどですが、その後も相談し合える環境です。 求人ID 602878

仕事内容OJTって言うだけの職場は、もうやめよう！“学びながら成長できる”介護へ！ 時間に区切られた“流れ作業の介助”。 関わりが点になり、*一人ひとりを連続して見守れないもどかしさ。* 声色の変化や小さな体調のサインにも、気づいていても踏み込めない。 「もっと最初から最後まで寄り添いたいのに」 *人員や動線の都合で、バトン渡しのケアになってしまう。* その違和感、ここで終わらせませんか。 心愛会は、*「一人ひとりに寄り添い続ける介護」*を大切にしています。 【心愛会が選ばれる理由】 *入社祝い金最大20万円支給* ・入社後すぐに支給 ・新しい環境でのスタートをしっかりサポート *身

仕事内容OJTって言うだけの職場は、もうやめよう！“学びながら成長できる”介護へ！ ✿ 心愛会の特徴5選 ✿ *【1】“暮らしを支える看護”が主役* 病院の“治療中心”ではなく、介護・相談・リハ・ケアマネと連携し「その人らしい生活」を支える看護に集中できます。 *【2】入社祝い金 最大20万円* 入社直後に支給。新しい環境でのスタートをしっかり後押しします。 *【3】ノーリフト推進で身体にやさしい職場* 最新福祉用具×正しい介助技術で腰・身体の負担を軽減。長く安心して働けます。 *【4】現場提案が通る“やってみんべ！文化* 「お客様のためになること」は即行動。看護発の改善もスピーディーに実装

仕事内容OJTって言うだけの職場は、もうやめよう！“学びながら成長できる”介護へ！ 調理だけじゃない“食の専門職”へ “個別の栄養ケア”を実現できる管理栄養士の仕事 *【心愛会が選ばれる理由】* * 家庭との両立を応援する職場環境* ・残業は月平均5時間ほど。定時退社が基本です。 ・希望休制度あり（月3日取得OK）で、学校行事や家族との時間も大切にできます。 * 食を通じたやりがいが実感できる* ・クリスマスやお正月、夏祭り、バレンタインなど、季節ごとの*「行事食」*に力を入れています。 ・「楽しい」「おいしい」だけじゃない、“その人に合った食支援”ができる環境です。 * 献立づくりの工夫

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 急募!!＞相談支援専門員募集＜★賞与・昇給あり★研修制度あり★退職金制度あり★ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：相談支援専門員 【業務内容】： ◎相談支援専門員業務全般 ・サービス等利用計画 ・障がい児支援利用計画の作成に関わるアセスメント ・モニタリング ・サービス担当者会議の開催 ・基本相談支援（生活全般にわたる悩みや困りごとの相談） ・地域の福祉サービス等の社会資源に関する情報提供 求人ID 602860

仕事内容OJTって言うだけの職場は、もうやめよう！“学びながら成長できる”介護へ！ “制度”ではなく、“暮らし”に寄り添う相談支援。 心愛会の相談支援は、単なるサービス調整にとどまりません。 子どもから大人まで、一人ひとりの「これからの暮らし」を支えるために、 関係機関と連携し、本人・家族と丁寧に向き合いながら寄り添っていく仕事です。 *【心愛会が選ばれる理由】* * 入社祝い金 *最大20万円*支給* 入社後すぐに支給新しい環境でのスタートを後押しします！ * 身体に優しい介護を実現するノーリフト推進* 最新の*福祉用具*や正しい*身体介助技術*を導入し、介護職員の負担軽減に取り組んでいます！

仕事内容OJTって言うだけの職場は、もうやめよう！“学びながら成長できる”介護へ！ 時間に区切られた“流れ作業の介助”。 関わりが点になり、*一人ひとりを連続して見守れないもどかしさ。* 声色の変化や小さな体調のサインにも、気づいていても踏み込めない。 「もっと最初から最後まで寄り添いたいのに」 *人員や動線の都合で、バトン渡しのケアになってしまう。* その違和感、ここで終わらせませんか。 心愛会は、*「一人ひとりに寄り添い続ける介護」*を大切にしています。 【心愛会が選ばれる理由】 *入社祝い金最大20万円支給* ・入社後すぐに支給 ・新しい環境でのスタートをしっかりサポート *身

仕事内容OJTって言うだけの職場は、もうやめよう！“学びながら成長できる”介護へ！ ✿ 心愛会の特徴5選 ✿ *【1】“暮らしを支える看護”が主役* 病院の“治療中心”ではなく、介護・相談・リハ・ケアマネと連携し「その人らしい生活」を支える看護に集中できます。 *【2】入社祝い金 最大20万円* 入社直後に支給。新しい環境でのスタートをしっかり後押しします。 *【3】ノーリフト推進で身体にやさしい職場* 最新福祉用具×正しい介助技術で腰・身体の負担を軽減。長く安心して働けます。 *【4】現場提案が通る“やってみんべ！文化* 「お客様のためになること」は即行動。看護発の改善もスピーディーに実装

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ★☆正社員/生活支援員募集中☆★年間休日110日以上！ブランクありOK！夏季・冬季休暇あり！退職金制度あり！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：生活支援員・世話人・就労支援員 【業務内容】： 生活支援員として、障がいのあるご利用者様の日常生活や活動をサポートしていただきます。 ご利用者様が安心して過ごし、自分らしく生活できるように支援するお仕事です。 【主な業務】 ・身体介助 ・食事介助 ・作業支援 ・レクリエーション支援 ・プール支援 ・送迎業務（ハイエース等の運転あり） ・生活支援業務全般 ・支援記録の作成（PC入力） ・職員会議

仕事内容OJTって言うだけの職場は、もうやめよう！“学びながら成長できる”介護へ！ 今の介護に、少しモヤモヤを感じていませんか？ もっと利用者さんと向き合いたい もっと寄り添った支援がしたい でも現場には余裕がなく、指示通りの日々が続いている 心愛会は、そんな経験を持つあなたにこそ見てほしい職場です 「やってみんべ！」 これが心愛会の介護の合言葉です！ 私たちが目指しているのは、利用者さんの「できる」を引き出していく介護 お世話するだけではなく、一緒に挑戦し、失敗も含めて寄り添う そのために必要な提案は、誰のアイデアでも大歓迎現場の職員が自ら考え、すぐに行動できる環境があります！ 管理職の決裁を