ディーラー受付 - 埼玉県越谷市 の求人・仕事・採用

勤務時間09：30-17：30（休憩60分）実働7時間00分 ※残業時間：月0時間～5時間程度。■ほとんど発生しません。

仕事内容【仕事内容】 業務内容（安心の研修あり・未経験歓迎） 配属先となる高級車ディーラーまたは、国内ディーラーの店舗にて、 “おもてなし受付スタッフ”としてご活躍いただきます。 まずは入社先のクロップス・クルーで研修を受けてから店舗に配属されるので、未経験の方でも安心してスタートできます。 ◆受付のお仕事（メイン業務） お客様に快適な時間を過ごしていただけるよう、 最高の笑顔と上品なおもてなしでお迎えします? ・お客さまのお出迎え ・ラウンジへのご案内 ・営業・サービス担当への取次ぎ ・お飲み物の提供 ・電話対応 など ※「ありがとう」と直接言ってもらえることが多く、やりがいを感じられるお仕

勤務時間9:30 ～ 18:30

勤務時間09：30～18：30（実働08：00、休憩01：00） お時間の制限のある方ご相談いたします！

勤務時間8:00～18:00 ■1日3時間～OKのシフト制 「8時～11時、朝の3時間でお小遣い稼ぎ」 「9時～15時で家計の足しに」 「夕方の15時～18時」など 自分に合った働き方ができますよ！

仕事内容【受付事務】BYD AUTO正規ディーラーで安定したお仕事を！ ショールームを円滑に運営するためのサポート業務をお任せします。 ■受付・接客応対・呈茶 ■電話応対・データ入力・書類作成・登録業務といった事務作業 ■ブログ・SNSの更新・管理 お客様との会話だけでなくデスクワークもあり、メリハリをつけて働けます。 笑顔で感じのよい応対や、お客様目線での接客方法が自然と身につく職場です。 今世界が注目するBYD！ 元々は中国のバッテリーの会社です。そのためフル充電で400㎞以上走れるEVの中でもパワフルな車です。 お任せするのは【受付事務スタッフ】としてのお仕事。始めるにあたり特別な経験は

仕事内容和幸モトーレン株式会社 【上尾】サービスアドバイザー（整備士）◆BMWの正規ディーラー／埼玉を中心に安定成長／残業少な目 【仕事内容】 【上尾】サービスアドバイザー（整備士）◆BMWの正規ディーラー／埼玉を中心に安定成長／残業少な目 【具体的な仕事内容】 【中山道沿い／年末年始、GW、お盆休暇あり／埼玉県内で4拠点・売上安定成長／車・自転車通勤可／退職金あり】 BMW正規ディーラーとして南埼玉地域に根差し発展してきた当社の上尾店にてサービスアドバイザー（整備士）をお任せします。上尾店・春日部店・越谷店いずれかの勤務になります。お客様の車が常に良い状態を保つために、点検や車検のスケジュール

仕事内容タイトル: 福祉車両レンタカーのルート営業スタッフ このお仕事の特徴: 賞与あり 研修あり 第二新卒歓迎 交通費支給 学歴不問 社会保険完備 転勤なし 未経験者歓迎 40代以上も応募可 昇給あり 昇格あり 勤務先名: 有限会社昭和メタル 職種: 福祉車両レンタカーのルート営業スタッフ 仕事内容: ◎転勤なし。地元に根ざした企業で正社員募集！ ◎残業なしでプライベートも充実！ ◎ニーズが高まっている市場なのでお客様から感謝されやすい！ 【この仕事を選ぶ人はどんな人？】 ・福祉業界で働いていたけれど働き方や人間関係で悩んで転職したい方 ・営業は初心者でも行動力はある人！ ・社会に役立

勤務時間10：00～18：00（実働：7時間） （休憩60分） ■お仕事のポイント■ 営業職のサポートやショールームでの受付、車両の登録・納車などのサポートなどのお仕事です。 GW、夏季休暇、年末年始なども連休を取得できます！ 平日休みをご希望の方におススメです！

勤務時間09：30～18：30（実働08：00、休憩01：00） お時間の制限のある方ご相談いたします！

仕事内容変化を追いかけるよりも、変わらない安心を手に入れたい人へ。 「刺激的な毎日よりも、安定を求めたい。」 そんなあなたに知ってほしい求人です。 当社の名前を初めて耳にする方も多いかもしれません。 株式会社タカサワは、長野県を中心に自動車販売、レンタカー、エネルギー、フードなど、多岐にわたる事業を展開する高沢グループの一員です。 ●グループ全体の売上高は292億円（2024年3月期）。 ●拠点数は関東を中心に85拠点。 ●従業員数は約1100人。 私たちのグループは、地域のお客様の生活に欠かせないサービスを提供し、その規模と安定性で地域経済を支えています。 激しい変化に身を置くより

勤務時間10:00～18:00 実働7時間0分／休憩60分

仕事内容■ 求人概要 埼玉県全域をカバーするディーラーを目指し、拡大を続けています！ BMW Japanの設立から間もない1989年の創業以来地域に密着し、 お客様に信頼していただけるディーラーとして努めてきた当社。 業績も順調な伸びを続けています。 そんな当社では、社員の意識共有やスキルアップのため、社内環境や教育の充実に力を注いでいます。 BMW Japanグループの初期研修では一般教養やビジネスマナーを学ぶことができるほか、 当社独自の勉強会や交流会では知識や仕事の進め方、考え方を全店で共有。 自分の取り組み方次第でそんどん成長できる。そんな制度が整っています。 部署の垣根を超えて従業