大阪府大阪市の消防設備士の求人・仕事・採用

仕事内容※経験者の募集です 「神戸」の「防災」の「会社」で神防社です。 設計施工から保守点検に至るまで、トータルに消防設備をサポート している当社で、消防設備メンテナンスのお仕事をお任せします。 ※女性も多数在籍！ 【応募資格：必須（MUST）】 ・消防設備点検経験者 ・自動車運転免許 ・現場責任者経験 ・点検票及び不適格書類の作成 ・消防設備士 甲種・乙種の資格取得者 ◆新人教育・マネジメント経験のある方歓迎！ ◆社員を大切に、社員の育成に注力しています ＜働く仲間について＞ ◎平均年齢層30代 ◎未経験から始めたスタッフが活躍中！ ＜福利厚生について＞ 人を大切にする「人本経営」

勤務時間9:00～18:00(休憩あり)

仕事内容街の安心安全を守るお仕事消防設備の点検スタッフ募集◎資格を活かせる◎無資格の方も歓迎 【社員登用あり】 人々の安全な暮らしを守る消防設備点検の作業員として活躍しませんか。 チームで動くため、 資格のない方も安心して実務に専念できます。 日給制を採用しており、 安定した収入を得ながら週3日からの柔軟なシフト調整が可能です。 消防設備士の免状をお持ちの方は特に優遇します。 街の安心を支えるやりがいを肌で感じながら、 将来的に正社員を目指すこともできる柔軟な職場です。 日給制、週3日～OK！ あなたのライフスタイルに合わせた 働き方が可能です。 【お仕事内容】 官公庁や病院などの大型施設から、 飲

仕事内容【仕事内容】 ＼ 未経験から「一生モノ」のプロへ ／ 賞与6.5ヶ月分の支給実績あり！ 20代・30代が中心の活気ある職場で、 街の「当たり前の安全」を守る。 【この求人のPOINT】 未経験歓迎！マンツーマンの丁寧な研修あり 賞与年2回！昨年度は「計6ヶ月分」を支給 夜勤の翌日は「明け休み」でしっかり休める 資格取得を全面サポート！お祝い金も支給 ＜仕事内容はコチラ＞ □消防設備全般の保守点検 □セキュリティシステム全般の保守点検 □点検設備機器、故障時の対応 □報告書の作成（Excelを使用） ～充実の教育体制～ 入社10年ほどの先輩がついて マンツーマンでレクチャー！

勤務時間週4日以上 1日7時間以上 【勤務時間】 8:00～16:00 実働7時間／休憩1時間 ※休憩時間：12:00～13:00 ＊16時にはお仕事終了！ ∟仕事終わりの時間もしっかり確保できます◎ ＊現場がスムーズに終われば、 予定より早く終了する場合もあります♪ ※休日：シフトによる 【休暇制度】 ・有給休暇 ・GW休暇 ・夏季休暇 ・年末年始休暇

仕事内容【仕事内容】 ＼このお仕事のココにご注目！／ ●未経験・無資格OK ●日給11,000円～20,000円以上 ●週4日～OK ●8:00～16:00 ●難しい作業なし ●大阪府内の現場が中心 ●直行直帰OKの現場あり ●交通費全額支給 ●社員登用あり 【▼お仕事内容】 ＼建物の「安心・安全」を守るお仕事！／ マンション・商業施設・工場・ホテルなどにある、 消防設備の点検をお任せします。 消防設備と聞くと難しそうに感じるかもしれませんが、 最初は簡単なチェック作業からスタート！ 先輩スタッフと一緒に現場を回りながら、 少しずつ仕事を覚えていけます◎ ■具体的なお仕事 ■消火器の点

仕事内容【応募資格】 [必須] 以下いずれかに関する工事の施工管理もしくは作業員経験を１つ以上お持ちの方 ー非住宅における消防設備・防災設備 ー非住宅における自動火災報知設備、防排煙設備、非常放送設備 ー非住宅における電気設備※（配線・信号・制御・通信系設備などの弱電設備） ※電気設備例：インターホン、放送設備、監視カメラ（ITV）、LAN、電話、通信配線、センサー・信号・制御系設備 [歓迎] 必須経験に加え、以下に当てはまる方は歓迎いたします！ ・消防設備士甲種4類をお持ちの方 ・数千万円～1億円超クラス案件の担当経験 ・主担当、または準主担当として工程・安全・品質を見ていた ・元請／一次請けでの現

勤務時間就業時間１：9時00分〜18時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：通常の生産量を大幅に超える受注が集中し特にひっ迫した時、１日 ８時間、１ヶ月７５時間、１年６５０時間、延長回数６回まで 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年次有給休暇は雇用条件により異なります 下記は週５日勤務の場 合を表示しています ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容消防設備工事の経験をお持ちの方を募集します。これまでの経験や 資格を活かし、即戦力としてご活躍いただける環境です。 ・消防設備の新設・改修工事 ・自動火災報知設備などの機器取付・配線作業 ・図面確認・施工 ・工事完了後の動作確認 ・その他、付随する業務 ※現場はビル・マンション・商業施設・工場などが中心です。 【変更範囲：会社の定める業務】

仕事内容WLB認定企業で、未経験から手に職をつけませんか？ 未経験の方も多数活躍中の当社で 「消防設備のメンテナンス」のお仕事をお任せする方を募集しています。 【お仕事紹介動画はコチラ！】 httpsyoutu.be/2SiNuUXzXRA?si=Pw92HMVYxEAVvih2 ■こんな方歓迎します！ ・手に職をつけたい方 ・ブランクのある方 ・始めて働く方 ・新しいことを始めたい方 ・モクモク作業の好きな方 ■お仕事内容 消火器やスプリンクラー、火災報知器の点検・報告書の作成など ■福利厚生 人を大切にする「人本経営」を経営指針に掲げている当社。 福利厚生に力を入れており、様々な手

勤務時間就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：就業時間は相談に応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：通常の生産量を大幅に超える受注が集中し特にひっ迫した時１日８ 時間、１ケ月７５時間、１年６５０時間、延長回数６回まで。 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ６ヵ月経過後の年次有給休暇雇用条件により異なります。下記は週 ５勤務の場合を表示しています。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容消防設備の点検業務です。消化器、スプリンクラー、自動火災報知 設備、避難設備などの点検・動作確認、報告書作成を担当していた だきます。未経験の方も先輩社員が丁寧に指導します。経験者・有 資格者は優遇します。 歓迎資格 ・甲種・乙種消防設備士 ・第二種電気工事士 ・消防設備点検資格者 【変更範囲：会社の定める業務】

仕事内容大阪市内を中心に社用車にて契約している企業、施設の消防設備・ 電気設備・給排水設備等のメンテナンス作業をお願いします。 規模や場所にもよりますが、１日３～４件を二人一組にてご担当頂 きます。 ＊消防設備点検、報告書の作成 ＊不備箇所の見積書作成、提案業務など付帯業務 ＊給水設備の点検業務、清掃業務、報告書作成 ＊その他、ビル電気設備等の修理一時対応 変更範囲：変更無し

仕事内容【仕事内容】 点検スタッフとして消防設備の点検・設備管理の業務をお任せします。 ・対象施設：オフィスビル・商業施設がメイン ・対象設備・業務：消火器・自動火災報知設備・避難器具・誘導灯等の点検および調査 ・業務形態：受託建物を巡回勤務 ・夜勤あり（月2～3日程度、発生時は翌日休日） 基本2人以上のグループで担当し、直行直帰あり。 【給与】 月給50万円（一律手当を含む）（想定年収600万円～800万円） ◆昇給あり 月給：年1回／インセンティブ制度：年2回／締め切り間近 【特徴・メリット】 体を動かす仕事 【待遇・福利厚生】 社保完備/制服貸与/交通費支給/昇給あり

勤務時間9:00〜18:00(休憩あり)

仕事内容消防点検 街の安心安全を守るお仕事消防設備の点検スタッフ募集◎資格を活かせる◎無資格の方も歓迎 [お仕事内容] 【社員登用あり】 人々の安全な暮らしを守る消防設備点検の作業員として活躍しませんか。 チームで動くため、 資格のない方も安心して実務に専念できます。 日給制を採用しており、 安定した収入を得ながら週3日からの柔軟なシフト調整が可能です。 消防設備士の免状をお持ちの方は特に優遇します。 街の安心を支えるやりがいを肌で感じながら、 将来的に正社員を目指すこともできる柔軟な職場です。 [職場情報] 募集情報 [給与] 日給12，000〜16，000円 試用期間（1か月）※給与条件変

仕事内容【月給25万円以上！】有資格者歓迎！賞与＆昇給あり！研修充実！≪浪速区≫ 面接基本1回でスムーズな選考です！未経験、経験者問わず募集をしています！安定企業の正社員で働いてみませんか？ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 250,000円 基本給：180,000円 ≪固定手当≫ ・調整手当：70,000円 ・残業代は別途支給 ≪その他≫ ・給与支払い：毎月10日締め、当月25日支払い ・賞与あり：年2回 ・昇給あり：年1回 【勤務地】 大阪府大阪市浪速区桜川4丁目1番32号 【面接地】 大阪府大阪市浪速区桜川4丁目1番32号 募集情報 【安定の正社員募集！

仕事内容お仕事の内容は、建設現場に出向いて機械等の取付作業になります。 消防法に基づく仕事ですので、安定した仕事量があります。 現在、小規模でやっておりますので、随時評価、昇給等に対応しております。 まだまだこれからの会社ですので、今後規模が拡大した場合に、希望があれば、施工から管理などに業種変更もできればなと思っております。 最終的には国家資格取得を目指してもらいます。 国家資格と聞くと、難しく感じられる方もおられますが、学歴がない私も合格しましたし、生涯活かせる資格になりますので、ぜひチャレンジしてみませんか？

仕事内容【応募資格】 [必須] ■防災設備の点検、メンテナンス経験をお持ちの方 または ■消防設備士甲種4類、第1種・第2種消防設備点検資格者をお持ちの方 【職種名】 【大阪】防災設備のメンテナンス管理 大手パナソニックグループ 土日祝休み 【仕事内容】 防災設備の法令点検・システムメンテナンス・防火対象物点検の現場管理等をお任せいたします。 防災設備は年2回のメンテナンスが法令で義務付けられています。 点検日程の調整や現場管理、安全管理、不具合発生時の対応を行い、定期的なメンテナンス管理をお願いします。 【工期】 2日～2週間 【長期的なキャリア】 各業務に必要な資格取得の支援や研修を会社として

仕事内容募集職種 ビル設備管理 業種 建設（建築・土木・設備） 年収 400～600万円 仕事内容 【設備管理（ビルマネジメント）/大阪/清水建設グループ/正社員登用前提（実績95％）/元請】 同社にて、関西エリアの物件にて設備管理（ビルマネジメント）をご担当いただきます。 【業務内容】 大阪府下の非常駐物件（10件程度）を担当頂き、巡回で設備管理を担当頂きます。 担当施設の設備管理を担当いただきます。 ・建物の年間管理計画の作成 ・日常点検、定期点検 ・点検報告書の作成 ・オーナーとの打ち合わせ ・更新工事の監理 ＜詳細＞ ・請負形態は元請です。 ・残業時間は月平均20～30

勤務時間[1]08:00〜22:00（実働: 12時間、休憩: 120分） [2]08:00〜21:00（実働: 11時間、休憩: 120分） 【勤務時間補足】 ［1］平日及び土曜日 ［2］日祝 ・上記［1］、［2］を組み合わせたシフト勤務 ・月10日程度の勤務

仕事内容オフィスビルでの設備スタッフ(パート) ［大阪市浪速区］＜未経験者OKの設備スタッフ（パート）＞ワークライフバランスも重視している方必見 総合的な施設管理サービスを提供する当社では、 設備員（パート）を募集しています ・異業種からチャレンジできる職場を探している ・同業界（ビルメンテナンス）で実務経験がある ・週2回程度の勤務の為、プライベートと両立させたい そんな方におすすめです 未経験の方もOK ご応募お待ちしております ～職場について～ ・東証プライム上場の日本管財HDグループの安定基盤 全国に広がるネットワークを活かし受託件数・業績を伸ばしています。 ・20代から30

仕事内容★未経験者歓迎 ★国家資格取得支援あり（消防設備士・電気工事士 など） ★色々な案件に携われて（身近なところから大規模施設まで）キャリアを築けます ≪お任せする仕事≫ ヤマトプロテック株式会社の関連企業にて、マンション・工場・商業施設等の消防設備 機器・総合点検業務及びそれに伴う付随業務を行います。 各諸官庁、大手ゼネコン、最終ユーザーより消防設備を受注し設計施工保守を行なっております。 ≪取り扱う設備≫ ■消火設備：消火栓、スプリンクラー、消火器 ■警報設備：自動火災報知機、ガス漏れ・漏電火災警報器 ■その他設備：避難器具、排煙設備 その他 ≪以下に当てはまる方は早期に活躍できます≫

仕事内容ドローンによる建築・土木・設備等のメンテナンス業務 ドローン作業の為、長期間の出張をしていただく場合があります。 変更の範囲：変更なし

勤務時間【勤務時間】 シフト制 シフト制（1ヶ月単位） 【平日】17：00～翌8：00（休憩420分） 【土日】8：00～翌8：00（休憩480分） ※仮眠あり ※残業ほぼなし 【休日】 ・シフトによる ・有給休暇あり（入社6ヶ月後10日付与）

仕事内容資格必須！ 公共施設の設備管理員募集中！ 弊社はお客様のニーズに応えるため、ビルメンテナンス業務において多岐にわたる業務の経験とノウハウを蓄積してまいりました。 これまでの技術力・提案力に加え、今後はデジタル技術の活用も含めた生産性と品質の向上を課題とし、より一層お客様の安全・快適な環境づくりに貢献できる専門性の高い企業を目指しております。 今回は「関西研修センター」での設備管理スタッフの募集です。 「建築物環境衛生管理技術者」「危険物取扱責任者」「電気工事士」「ボイラー技士」「消防設備士」などの設備有資格者を対象とした募集となります。 資格や経験を活かして、即戦力として活躍していただ

仕事内容皆さんの身近にある消火器やスプリンクラーなど、 火事の時に火を消す設備の点検を行い、資料の作成などを行います。 平均年齢は30代！未経験から始めたメンバーが多く在籍しており 資格を取って活躍しています！ 人事査定は年2回！昇給・昇格のチャンスもしっかりあります。 女性のメンバーも多数在籍中。 育児と両立しながら働くメンバーも♪ ▼詳しくは下記をご覧ください KOBO GIRL httpskobosha.com/kobogirl/ ＜福利厚生について＞ 人を大切にする「人本経営」を経営指針に掲げている当社。 福利厚生に力を入れており、様々な手当をご用意しています！ ・奨学金返済支援