介護支援専門員 - 群馬県富岡市 の求人・仕事・採用

仕事内容看護小規模多機能ホームを利用する方の 介護及びケアプラン作成 等 「働き方改革関連認定企業」

仕事内容・ケアプラン作成 ・利用者様、ご家族からの相談受付 ・行政、病院、他の介護サービスとの連絡調整 ・要介護認定に関わる業務

仕事内容・特別養護老人ホーム：あまてらすにおけるケアマネ業務 ・入所者８０名 変更範囲：変更なし

仕事内容☆正社員のケアマネージャー募集☆未経験者ＯＫ☆ 《募集職種》 ケアマネージャー(ケアマネジャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 《仕事内容》 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、レセプト、モニタリング、調整業務 《給与・手当》 ≪給与≫ 月給210,000〜280,000円 ≪基本給≫ 200,000〜250,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:15,000円 職務手当:10,000〜30,000円 ≪賞与≫ 年2回 《資格》 資格必須：介護支援専門員（ケアマネージャー）、自動車免許 《アクセス》 自動車通勤可、自転車通勤可 西富岡駅から1km 上

仕事内容未経験でもOK♪資格を生かして介護のお仕事をしてみませんか？ 《募集職種》 ケアマネージャー(ケアマネジャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 《仕事内容》 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、レセプト、モニタリング、調整業務 《給与・手当》 ≪給与≫ 月給210,000〜280,000円 ≪基本給≫ 200,000〜250,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:15,000円 職務手当:10,000〜30,000円 ≪賞与≫ 年2回 《資格》 資格必須：介護支援専門員（ケアマネージャー）、自動車免許 《アクセス》 自動車通勤可、自転車通勤可 西富岡駅

仕事内容【業務内容】 特別養護老人ホームにおける介護支援専門員の業務全般です。日勤のみでの勤務になります。 無料の会員登録後に、より詳細な施設の特徴や仕事内容をお伝えします。 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護： 介護スタッフに特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 「給与アップ」「人間関係のよい職場」「徒歩圏内の職場」など あなたの希望を丁寧にヒアリングし、お仕事探しをサポートします。 ・介護業界と地域に精通したアドバイザーがご対応 ・施設内の人間関係や雰囲気など、一人では分からない情報を知っている ・面接の予定調整、条件交渉から、就業後のお悩み・キャリア相

勤務時間《日勤専従》 ①9:00〜16:00（休憩60分） 残業時間月平均0時間 週所定労働日数1日 〜 5日

仕事内容ケアマネージャーのパート・アルバイト求人！未経験の方も◎豊富な研修内容を用意しております 《募集職種》 ケアマネージャー(ケアマネジャー・介護職員・施設ケアマネ) パート・アルバイト 《仕事内容》 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 《給与・手当》 ≪給与≫ 時給1,000〜1,600円 ≪基本給≫ 1,000〜1,600円 ≪手当≫ ≪賞与≫ 年2回合計20,000〜200,000円 ≪昇給≫ 3％〜 （時間あたり） 《資格》 資格必須：介護支援専門員（ケアマネージャー）、自動車免許 《アクセス》 自動車通勤可、自転車通勤可 東富岡駅から3.5k

仕事内容【業務内容】 有料老人ホームにおける介護支援専門員の業務全般です。日勤のみでの勤務になります。 無料の会員登録後に、より詳細な施設の特徴や仕事内容をお伝えします。 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護： 介護スタッフに特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 「給与アップ」「人間関係のよい職場」「徒歩圏内の職場」など あなたの希望を丁寧にヒアリングし、お仕事探しをサポートします。 ・介護業界と地域に精通したアドバイザーがご対応 ・施設内の人間関係や雰囲気など、一人では分からない情報を知っている ・面接の予定調整、条件交渉から、就業後のお悩み・キャリア相談ま

仕事内容ケアマネ業務全般 ・介護保険関係の相談 ・ケアプランの作成 ・訪問調査 ・給付管理 ・その他付随する業務 待遇 ≪賃金について≫ 〔月給内訳〕 ・基本給：215,000円〜250,000円 〔その他手当〕 ・皆勤手当：5,000円 〔給与〕 ・締め日：毎月20日 ・支払日：月末 ■賞与：年2回/計3.00ヶ月分（前年度実績） ■昇給：0円〜5,000円/月（前年度実績） ■通勤手当：実費支給/上限あり（月額24,500円） ■加入保険：雇用/労災/健康/厚生 ■定年制：あり/一律65歳 ■再雇用：あり ■育児休業取得実績：あり ■介護休業取得実績：あり ■転勤：あり（高崎市） ■受動喫煙対策

仕事内容小規模多機能ホームでのお仕事です。 ・事務 ・介護補助 ・食事や入浴、トイレ、掃除、洗濯、レクリエーションなどの支援 ・ケアプラン ・小規模多機能型居宅介護計画の作成 ・利用者、ご家族様との連絡調整 待遇 ■その他手当等 夜勤手当：3,000円 扶養手当あり 賞与年2回 2.0ヵ月分支給あり 通勤手当：実費支給5,000円 各種保険完備 育児休業取得実績あり 休日・休暇 シフト制 その他会社カレンダーによる 年間休日：107日 完全週休2日制 残業月10時間以下 日勤のみ 賞与あり 車・バイク通勤OK 月給20万円以上 2024年5月6日更新

仕事内容【業務内容】 介護支援専門員の業務全般です。日勤のみでの勤務になります。 無料の会員登録後に、より詳細な施設の特徴や仕事内容をお伝えします。 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護： 介護スタッフに特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 「給与アップ」「人間関係のよい職場」「徒歩圏内の職場」など あなたの希望を丁寧にヒアリングし、お仕事探しをサポートします。 ・介護業界と地域に精通したアドバイザーがご対応 ・施設内の人間関係や雰囲気など、一人では分からない情報を知っている ・面接の予定調整、条件交渉から、就業後のお悩み・キャリア相談まで、長期で寄り添います

仕事内容【業務内容】 有料老人ホームにおける介護支援専門員の業務全般です。日勤・夜勤両方での勤務になります。 【施設の特徴】 医療機関や看護師との密な連携が心強い 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護： 介護スタッフに特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 「給与アップ」「人間関係のよい職場」「徒歩圏内の職場」など あなたの希望を丁寧にヒアリングし、お仕事探しをサポートします。 ・介護業界と地域に精通したアドバイザーがご対応 ・施設内の人間関係や雰囲気など、一人では分からない情報を知っている ・面接の予定調整、条件交渉から、就業後のお悩み・キャリア相談まで、長期で

仕事内容業務内容： 有料老人ホームにおけるケアマネジャー業務全般 ・介護保険関係の相談 ・ケアプランの作成 ・給付管理 ・その他付随する業務 ●残業はほとんどありません。お仕事後の予定を立てやすく、仕事とプライベートを両立しやすい環境です。 ●正社員登用制度があります。過去3年で20名の実績があり、やる気次第でキャリアアップできるので、モチベーションを高く保ちながら働けます。 ●未経験・ブランクのある方も歓迎です。先輩が丁寧に指導してくれるので、安心してスタートできます。 未経験可、ブランク可 〈資格〉 ・ケアマネジャー ・普通自動車運転免許（AT限定可） 細谷グループは、あらゆる状態に応じた医

仕事内容<仕事内容> 有料老人ホームのケアマネージャー（正社員） 【豊岡市】2か月のマンツーマン研修からスタート！経験次第で基本給UP！29万円以上可能です★ 有料老人ホームにおいてケアマネ業務全般をお願い致します。 (1)ケアプランの作成 (2)会議参加 (3)内外部との連携 (4)職員・ご利用者様との関わり ＜魅力ポイント＞ ・1食300円で食べられる社食もあり、日々の生活もサポートする手当が充実！ ・入社時の研修が2か月あり、しっかり基礎から学んでいただけます★ブランクがある方や経験の少ない方でも安心してスタートしていただけます♪ ・夏季休暇や年末年始休暇もあり、シフトも希望を伺った上で作

仕事内容・ケアプラン作成 ・ケアプラン説明及び同意 ・介護保険証の管理と更新手続き ・その他介護保険に伴う手続きなど ご入居者へ提供させて頂くケアプランの作成、個々と関わりの深い ケアを提供していただきます。他に一部の介護業務、施設として毎 日午後１時間の時間を取って実施している「レクリエーション業務 」にも携わっていただきます。 変更範囲：変更なし

仕事内容□ご利用者さまに寄り添い最適な支援を行ってください。需要に応え介護医療院で【正】ケアマネージャーを増員します！ 《募集職種》 ケアマネージャー(ケアマネジャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 《仕事内容》 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 《給与・手当》 ≪給与≫ 月給225,000〜270,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:24,500円 職務手当:10,000〜20,000円 皆勤手当:5,000円 ≪賞与≫ 年2回合計3ヶ月分過去支給実績 《資格》 資格必須：介護支援専門員（ケアマネージャー）、自動車免許 《アクセス》

仕事内容ケアマネージャーを募集します☆入所者さまの持てる力を活かした自立支援を行う『介護老人保健施設細谷』で在宅復帰を目指します。賞与あり♪ 《募集職種》 ケアマネージャー(ケアマネジャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 《仕事内容》 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 《給与・手当》 ≪給与≫ 月給225,000〜270,000円 ≪基本給≫ 215,000〜250,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:24,500円 職務手当:10,000〜20,000円 皆勤手当:5,000円 ≪賞与≫ 年2回合計3ヶ月分過去支給実績 《資格》 資

仕事内容待遇の整った職場です◎時間外勤務がないので仕事とプライベートのメリハリをつけて働けます☆ 《募集職種》 ケアマネージャー(ケアマネジャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 《仕事内容》 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 《給与・手当》 ≪給与≫ 月給225,000〜270,000円 ≪基本給≫ 215,000〜250,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:24,500円 職務手当:10,000〜20,000円 皆勤手当:5,000円 ≪賞与≫ 年2回合計3ヶ月分過去支給実績 《資格》 資格必須：介護支援専門員（ケアマネージャー）、

仕事内容業務内容： 施設におけるケアマネジャー業務全般 ・介護保険関係の相談 ・ケアプランの作成 ・給付管理 ・その他付随する業務 ●未経験やブランクのある方もOKです。分からないことは先輩スタッフが丁寧に指導いたしますので、安心してスタートできます。 ●賞与は計3ヶ月分支給されます。モチベーションを高く保ちながらイキイキとお仕事に取り組めます。 ●残業はありません。お仕事後の予定を立てやすく、プライベートの時間も大切にできます。 未経験可、ブランク可、年齢不問、WEB面接可 〈資格〉 ・ケアマネジャー ・普通自動車運転免許 「働く人が楽しくなければご利用者様が楽しいはずがない」をモットーに、ご

仕事内容業務内容： 施設におけるケアマネジャー業務全般 ・介護保険関係の相談 ・ケアプランの作成 ・給付管理 ・その他付随する業務 ●未経験やブランクのある方もOKです。分からないことは先輩スタッフが丁寧に指導いたしますので、安心してスタートできます。 ●賞与は計3か月分支給されます。モチベーションを高く保ちながらイキイキとお仕事に取り組めます。 ●残業はありません。お仕事後の予定を立てやすく、プライベートの時間も大切にできます。 未経験可、ブランク可、年齢不問、WEB面接可 〈資格〉 ・ケアマネジャー ・普通自動車運転免許 富岡市と高崎市にあるクリニックを中心に介護老人保健施設、介護医療院等を