介護職員初任者研修 - 兵庫県高砂市 の求人・仕事・採用

仕事内容★年間休日123日！賞与高水準♪無料駐車場完備★ ･年間休日が123日と充実しています。毎週日曜が固定休なのでご予定も立てやすく、プライベートの時間も大切にしながらイキイキと働ける職場ですよ。 ･年2回の賞与は計4.5ヶ月分の支給と高水準です。昇給もしっかりとあり、頑張りがきちんと評価される仕組みが整っているので、やる気にも繋がりますね。 ･施設内に無料の駐車場が完備されており、マイカー通勤の方も安心です。 ❏求人について ┃募集職種 介護職・ヘルパー ┃雇用形態 正社員(夜勤なし) ┃業務内容 デイサービスにおける介護業務全般 ･利用者の送迎 ･高齢者の介護 ･食事、入浴、トイレ介助

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：17時00分〜9時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間120分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容【仕事内容】 身体介護 生活援助 訪問介護業務 月1回、ヘルパー会および研修会に参加（必須） ※訪問は原則として直行直帰 【給与】 月給206,000円 月給206,000円～ 給与内訳 ・基本給 160,000円 ・業務手当 30,000円 ・処遇改善手当 16,000円 交通費支給 基本賞与支給（夏・冬・期末の年3回計3ヶ月分支給予定） ※上記処遇改善手当に加え勤務時間に応じてさらに処遇改善手当（10,000～50,000円/月）支給 試用期間3ヶ月（試用期間中は契約社員・その他条件は変更なし）※試用期間終了後は正社員として雇用します ※固定残業代なし 【勤務地】 兵庫県高砂市

勤務時間固定時間制 [1] 09:00～12:00 [2] 13:00～16:00 ※1日3時間～

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 「利用者様1人ひとりとじっくり向き合いたい」そんなあなたの気持ちを大切にしています◎≪未経験orブランク有でも大丈夫！≫配属後は慣れるまで先輩スタッフが同行訪問しています◎ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：介護職員・ヘルパー 【業務内容】： ケアプランに沿った訪問介護サービスを適切にお客様に提供できるよう、お客様・ご家族・ケアマネジャーと連携を図りながら行うやりがいのあるお仕事です！ 【主な仕事内容】 ＊ケアプランに基づいた介護計画作成・説明・同意・交付 ＊モニタリングの実施、お客様の状況確認 ＊スタッフの育成、業務指導、勤務調整等

仕事内容介護スタッフ/契約社員募集！《ボーナス以外の特別報酬、約27万円の支給実績！》「ありがとう」が何よりのやりがいに。日々の小さなふれあいが、大きな信頼と感動につながるお仕事をそよ風で始めませんか？ お客様の笑顔と安心を支える介護のお仕事です。日常生活のサポートや身体介助（食事・入浴・排せつ・移乗など）をはじめ、レクリエーションの企画・実施、ご利用報告などの書類作成、送迎業務など幅広い業務を担当。チームで協力しながら、お客様の笑顔をつくるやりがいのあるお仕事です。 ◆成果に応じた特別報酬 施設運営への貢献やチームワーク、売上への寄与など多角的に日々の努力を評価し、賞与とは別に特別報酬を支給しま

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 「利用者様1人ひとりとじっくり向き合いたい」そんなあなたの気持ちを大切にしています◎≪未経験orブランク有でも大丈夫！≫配属後は慣れるまで先輩スタッフが同行訪問しています◎ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：介護職員・ヘルパー 【業務内容】： ケアプランに沿った訪問介護サービスを適切にお客様に提供できるよう、お客様・ご家族・ケアマネジャーと連携を図りながら行うやりがいのあるお仕事です！ 【主な仕事内容】 ＊ケアプランに基づいた介護計画作成・説明・同意・交付 ＊モニタリングの実施、お客様の状況確認 ＊スタッフの育成、業務指導、勤務調整等

勤務時間09:00〜18:00 09:30〜18:30 10:00〜19:00 休憩60分 ※残業なし 上記勤務時間は一例です。 「遅番のみ、日勤のみで働きたい!」 「土日はお休みしたい・・・」 「平日は16時で退勤したい」 などご希望に沿った就業先をご紹介いたします!

仕事内容■会社名 兵庫県高砂市のサービス付き高齢者向け住宅 ■メインキャッチ サービス付き高齢者向け住宅の介護職/20-40代活躍中！/感謝の言葉が力になる、やりがいある介護の現場！ ■コメント ・コンプライアンスと倫理への取り組み: 当施設では法令遵守と倫理的な行動を重視しています。介護士さんは職務上の倫理規範を遵守し、入居者さんの権利とプライバシーを尊重することができます。 ・定期的な評価とフィードバック: 当施設ではスタッフの成果を定期的に評価し、適切なフィードバックを提供しています。介護士さんは自身の成長や改善点を把握し、プロフェッショナルなスキルの向上に取り組むことができます。 ■雇

仕事内容【仕事内容】 仕事内容 訪問介護業務 ※訪問は原則として直行直帰 アピールポイント ＊ 施設見学OK!気軽に施設内やスタッフの雰囲気を感じられます ＊ リフレッシュできる休憩室を設置◎職員同士で交流を深める場にもなっています! ＊ 久しぶりの職場復帰でもご安心ください◎職員一同でしっかりサポートします! ＊ 非対面・オンラインでの面接も可能のため、安心してご応募ください◎ ＊ PCスキルは不問!先輩職員がサポートしますので何でもご相談ください◎ 【給与詳細】 給与 月給 206,000円〜 【内訳】 基本給 160,000円 業務手当 30,000円 処遇改善手当 16,000

勤務時間8：00～19：00の間の1時間から始められます。 ※勤務時間数はご相談に応じます ※シフト表により事前に勤務日時を設定しますが、ご利用者様の都合により変更する場合もあります。 拠点・サービスによりシフト・勤務時間は異なります。お気軽にお問い合わせください。 ※週1日以上 ※休憩時間は法定通り ※1か月単位の変形労働時間制

勤務時間16:00〜09:00 16:30〜09:30 17:00〜10:00 上記勤務時間は一例です。 「8時間夜勤で働きたい!」 「土日はお休みしたい・・・」 などご希望に沿った就業先をご紹介いたします!

仕事内容■お仕事内容 高砂市荒井町にある小規模多機能ホーム。利用者の生活をサポートし、スタッフの成長を支える環境。手厚い待遇とプライベートの充実。 【お仕事内容】 訪問介護事業所での介護業務全般 訪問先の高齢者や障害者の健康状態をモニタリングし、日常生活の支援いただきます。 ・利用者の健康モニタリング ・服薬サポート ・健康記録の管理 ・日常生活サポート（入浴、食事、着替えなど） ・移動支援 ・家事サポート ・コミュニケーションとカウンセリング ※要：介護資格（介護職員初任者研修など） ■給与 月給200800円〜213600円 ■給与備考 ■給与の内訳 基本給 130000～132500

仕事内容介護職員（初任者研修以上の方・介護実務経験者）グループホーム／賞与年2回／豊富な研修制度／退職金制度 【職種】 グループホーム 介護職員・ヘルパー 【業界】：介護 【歓迎する方】 未経験・初心者OK、経験者優遇、主婦(ママ)・主夫活躍中、正社員経験なしOK、学歴不問、ブランク有OK、ミドル(40代~)活躍中、女性活躍中、職種未経験OK、新卒・第二新卒歓迎、エルダー(50代~)活躍中、男性活躍中 【仕事内容】 ・ご利用者の生活支援、身体介護 ・体操やレクリエーションの実施 ・介護記録の作成 など ▼職場環境 ※1ユニット9名定員（お家のようにゆったり過ごす「少人数施設」） ※日中帯は1

勤務時間08：00～20：00 ※記載の時間内で週1日～1日2,3時間から応相談

仕事内容■会社名 兵庫県高砂市伊保のデイケア ■メインキャッチ デイケアの介護職/20-40代活躍中！/資格手当＆処遇改善で安定収入！/月給22万円以上も可能なデイケア介護職◎ ■コメント ＊資格取得補助制度あり ＊人事考課制度あり ＊マイカー通勤は応相談 ＊未経験者の方に限らず、フォロー、丁寧に指導いたします。 ■雇用形態 正社員 ■職種 デイケアの介護職 ■仕事内容 ◇デイケアの利用者様の生活援助及び介護業務に 携わっていただきます。 ・食事介護、入浴介護、排せつ介助、見守り、 レクリエーション等の業務を行います。 ・送迎車の運転もしていただきます。 ■給与 月給209000円~ ■

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：16時00分〜9時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他会社シフトによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

勤務時間◆7:00-16:00 ◆7:30-16:30 ◆11:00-20:00 <各休憩60分> ※上記勤務時間は一例です。ご希望の勤務時間をお伝えください。 1日4時間~

仕事内容【仕事内容】 仕事内容 訪問介護業務 ※訪問は原則として直行直帰 アピールポイント ＊ 施設見学OK!気軽に施設内やスタッフの雰囲気を感じられます ＊ リフレッシュできる休憩室を設置◎職員同士で交流を深める場にもなっています! ＊ 久しぶりの職場復帰でもご安心ください◎職員一同でしっかりサポートします! ＊ 非対面・オンラインでの面接も可能のため、安心してご応募ください◎ ＊ PCスキルは不問!先輩職員がサポートしますので何でもご相談ください◎ 【給与詳細】 給与 月給 206,000円〜 【内訳】 基本給 160,000円 業務手当 30,000円 処遇改善手当 16,000

仕事内容高齢者向け介護施設で、運営全般・マネジメント業務を担当します。売上・人件費管理、ご家族対応や契約手続き、スタッフの採用・育成・労務管理、設備管理など、施設全体を支える役割です。現場と経営をつなぐキーパーソンとしてご活躍いただけます。研修制度も充実しており、管理職としての成長が目指せます。 ◆成果に応じた特別報酬◆ 施設運営への貢献やチームワーク、売上への寄与など多角的に日々の努力を評価し、賞与とは別に特別報酬を支給します。「目に見える評価」でやりがいを感じながら、仕事へのモチベーションを高められる制度です。努力が収入アップに直結する環境で、自分の可能性を広げてみませんか。 ◆温かい雰囲気の