株式会社夢多 の求人・仕事・採用

仕事内容高齢者向け介護施設で、お客様やご家族の相談に寄り添いながら、自立した生活を支えるお仕事です。ケアプランの作成・契約対応・利用調整などの相談業務に加え、地域や医療機関との連携、広報活動も担当。介護現場で実際に業務もしていただきながら、信頼関係を築き、安心できる暮らしを支えていきます。 ◆成果に応じた特別報酬◆ 施設運営への貢献やチームワーク、売上への寄与など多角的に日々の努力を評価し、賞与とは別に特別報酬を支給します。「目に見える評価」でやりがいを感じながら、仕事へのモチベーションを高められる制度です。努力が収入アップに直結する環境で、自分の可能性を広げてみませんか。 ◆学べる環境が充実!◆

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:小規模多機能ホーム夢ふうせんほんごう 【施設形態】:小規模多機能 【雇用形態】:契約社員 【募集職種】:介護職員 ～～～～～～～～ 日勤・夜勤を通して、お持ちの資格を活かしながら、さまざまな時間帯での業務に携わっていただけます。 小規模多機能居宅介護における介護業務全般 ～～～～～～～～ ※本求人は介護福祉士をお持ちの方がご応募いただける求人です。 ※介護福祉士を取得するには、介護福祉士国家試験に合格する必要があります。 【給与詳細】 ※実際には所有資格やご経験等を総合的に判断し、給与額を決定します。 介護福祉士以外（準職員） 【月給】193,760円- [内訳]

仕事内容夢の職場：小規模多機能施設ソラスト台東で新しいキャリアをスタート！ ◆募集職種 施設長・管理職 正社員 ◆仕事内容 入退所手続き、介護事務、シフト管理 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給282,200円〜 ≪基本給≫ 235,000円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限なし） 居住支援特別手当:20,000円/月 給与に含む 入社日バースデー手当:10,000円 処遇改善手当:27,200円～ ≪賞与≫ 賞与あり 年2回 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） 有資格者歓迎：小規模多機能型サービス等計画作成担当者研修 ◆アクセス 駅近、自動車通勤可、自転車通勤可、バイク通勤

仕事内容お客様の個別機能訓練、計画書の作成、日常生活動作訓練、リハビリテーションや通院介助、体力測定の実施、集団体操などのメニュー考案など、機能訓練に関わる業務全般をお願いします。お客様の「できる」を支えるお仕事です。生活機能の維持・向上を目指し心身両面からサポートするやりがいあるポジションです。 ◆介護施設未経験も活躍◆ 医療機関などを経験された方も活躍できるお仕事です。これまでのご経験を発揮していただきたいと思います。介護施設未経験からスタートした先輩もおり、みんなで支え合う風土が根付いています。分からないことや困ったことがあれば、すぐにフォローし合える環境なので、安心してチャレンジできます。

仕事内容地域密着型サービスでケアマネジャーとして活躍しませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給194,500〜246,500円 ≪基本給≫ 160,000〜172,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:4,200円 職務手当:5,000〜30,000円 資格手当:25,000〜40,000円 管理者手当:20,000円（管理者兼務の場合） 加算手当:4,500円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計300,000〜600,

仕事内容介護施設の相談窓口のお仕事です。 ・お客様、ご家族、ケアマネジャーとのご利用調整及び相談業務 ・ご利用契約の締結 ・各種書類作成(ケアプラン・ご利用報告など) ・居宅介護支援、病院、地域等への広報活動 ・お客様のご利用状況把握(送迎含む介護業務全般)等 ※各種、書類作成は全てパソコン作業となります ◆リフレッシュ休暇あり◆ 有給休暇とは別に年間17日間のリフレッシュ休暇を支給。プライベートの時間もしっかり確保しながら働ける環境が整っています。平日の取得もしやすく趣味や家族との時間、旅行など自分のための時間を大切にできます。心身ともにリフレッシュすることで、より良いサービス提供にもつながる好循

仕事内容当社では以下の業務を管理者に担当いただいております。 ★まずは現場業務から勤務開始となりますのでご安心ください。 人材の管理(シフト作成) 人材の教育(介護技術など) 各種書類の管理 居宅介護支援、病院、地域等への広報活動 お客様のご利用の状況把握、介護業務全般 ※パソコン入力作業が出来る方必須 ◆成果に応じた特別報酬◆ 施設運営への貢献やチームワーク、売上への寄与など多角的に日々の努力を評価し、賞与とは別に特別報酬を支給します。「目に見える評価」でやりがいを感じながら、仕事へのモチベーションを高められる制度です。努力が収入アップに直結する環境で、自分の可能性を広げてみませんか。 ◆リフレ

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:小規模多機能ホーム夢ふうせんほんごう 【施設形態】:小規模多機能 【雇用形態】:契約社員 【募集職種】:介護職員 ～～～～～～～～ 時間帯に変化のある働き方で、資格がない方も現場に幅広く関わる機会があり、実践を通じて経験を積むことができます。 小規模多機能居宅介護における介護業務全般 ～～～～～～～～ ※業務内容に関するご不明点や、不安に感じる点は面接前にカイゴジョブエージェントにご質問ください。 【給与詳細】 ※実際には所有資格やご経験等を総合的に判断し、給与額を決定します。 介護福祉士以外（準職員） 【月給】193,760円- [内訳] ・基本給:157,76

勤務時間8:30~17:30 休憩時間は法定通り 残業ほぼなし

仕事内容高齢者向け介護施設で、お客様一人ひとりに最適な介護計画(ケアプラン)を作成と介護業務を兼任していただきます。日常的な観察やヒアリングを通じて情報を集め、本人の意思や希望を大切にした支援内容を反映します。未経験の方でも、マニュアルや研修が整っており、先輩スタッフのサポートも充実しており安心です。 ◆ブランクOKで安心◆ 子育てや介護などで現場を離れていた方も大歓迎!丁寧な研修と先輩スタッフのサポート体制が整っているので、ブランクがある方でも安心して仕事復帰できます。「もう一度、人と関わる仕事がしたい」「培った経験を活かしたい」そんな気持ちをしっかり受け止める職場です。久しぶりの社会復帰を応援し

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:コープ夢みらい北本 【施設形態】:小規模多機能 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:介護職員 ～～～～～～～～ お持ちの資格やご経験を活かして、日中の時間帯の業務を中心にご担当いただきます。 小規模多機能における介護業務全般 ～～～～～～～～ ※本求人は介護福祉士をお持ちの方がご応募いただける求人です。 ※介護福祉士を取得するには、介護福祉士国家試験に合格する必要があります。 【給与詳細】 【月給】 229,700円‐ [手当] ・固定残業代:20,000円（12.8時間/月）※超過分別途支給 ・処遇改善手当:11,000円 掲載企業名：株式会社エス・エム・エス

仕事内容センター長として、運営全般・マネジメント業務を担当します。売上・人件費管理、ご家族対応や契約手続き、スタッフの採用・育成・労務管理、設備管理など、施設全体を支える役割です。現場と経営をつなぐキーパーソンとしてご活躍いただけます。 ◆成果に応じた特別報酬◆ 施設運営への貢献やチームワーク、売上への寄与など多角的に日々の努力を評価し、賞与とは別に特別報酬を支給します。「目に見える評価」でやりがいを感じながら、仕事へのモチベーションを高められる制度です。努力が収入アップに直結する環境で、自分の可能性を広げてみませんか。 ◆温かい雰囲気の職場◆ お客様はもちろん、一緒に働く仲間同士の信頼関係も大切

仕事内容管理者候補として施設運営全般のサポートをしていただきます。 ★まずは現場での介護業務から勤務開始となりますのでご安心ください。 ・スタッフマネジメント(シフト管理・勤怠管理、育成等) ・お客様、ご家族対応 ・管理職会議への参加 ※介護リーダーとしてご勤務いただく予定です。 ◆充実した研修制度◆ 現場経験の有無を問わず、全スタッフが成長できるよう多彩な研修制度を用意。OJT研修から始まり、入社時研修、サービス別研修、オーダーメイド研修など多岐に渡ります。経験者の方はもちろん、未経験の方も着実に知識と技術が身につき、自信を持って活躍できる環境です。 ◆幅広い世代が活躍中◆ 20代から60代まで

仕事内容介護施設の相談窓口のお仕事です。 ・お客様、ご家族、ケアマネジャーとのご利用調整及び相談業務 ・ご利用契約の締結 ・各種書類作成(ケアプラン・ご利用報告など) ・居宅介護支援、病院、地域等への広報活動 ・お客様のご利用状況把握(送迎含む介護業務全般)等 ※各種、書類作成は全てパソコン作業となります ◆成果に応じた特別報酬◆ 施設運営への貢献やチームワーク、売上への寄与など多角的に日々の努力を評価し、賞与とは別に特別報酬を支給します。「目に見える評価」でやりがいを感じながら、仕事へのモチベーションを高められる制度です。努力が収入アップに直結する環境で、自分の可能性を広げてみませんか。 ◆学べ

仕事内容掲載期間：06/01（月）～06/30（火） エイ・エス・カンパニー株式会社 インフィニティ-夢幼- 【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/正社員/資格必須/月給25万円～ 正社員 残業ほぼなし/右脳・左脳の活用を重視した療育プログラムを実施子どもたちの無限の可能性を広げる♪ ◆当施設を紹介します 長野県長野市にある、多機能型施設です。 当法人のモットーは、「預かりではなく療育を追求」。 子どもたちの無限の可能性を信じ、一人ひとりの良いところを伸ばしていきます。 療育を通じ、地域社会での自立支援をひとりでも多くの子どもたちに提供するため、日々努力と創意工夫を行っていきます。 ◆当施

勤務時間早番)7:30~16:30 休憩60分

仕事内容お客様の笑顔と安心を支える介護のお仕事です。日常生活のサポートや身体介助(食事・入浴・排せつ・移乗など)をはじめ、レクリエーションの企画・実施、ご利用報告などの書類作成、送迎業務など幅広い業務を担当。チームで協力しながら、お客様の笑顔をつくるやりがいのあるお仕事です。 ◆イベント企画も担当◆ お客様が楽しめるレクリエーションや季節のイベント、ゲームなどを自分で企画・実施できます。アイデアを活かして「笑顔になれる瞬間」をたくさん作れるのが魅力。お客様から「楽しかった」「またやりたい」という声を直接聞けるやりがいのある仕事です。企画好きな方にもピッタリです。 ◆未経験・無資格でも安心◆ 「介護

仕事内容高齢者向け介護施設で、お客様やご家族の相談に寄り添いながら、自立した生活を支えるお仕事です。ケアプランの作成・契約対応・利用調整などの相談業務に加え、地域や医療機関との連携、広報活動も担当。介護現場のサポートにも関わりながら、信頼関係を築き、安心できる暮らしを支えていきます。 ◆リフレッシュ休暇あり◆ 有給休暇とは別に年間17日間のリフレッシュ休暇を支給。プライベートの時間もしっかり確保しながら働ける環境が整っています。平日の取得もしやすく趣味や家族との時間、旅行など自分のための時間を大切にできます。心身ともにリフレッシュすることで、より良いサービス提供にもつながる好循環を生み出します。

仕事内容《こだわりポイント》 年間休日110日以上｜賞与あり｜2交代勤務｜未経験OK｜無資格OK｜充実の手当｜パート勤務OK｜夜勤なしOK｜交通費支給｜女性活躍学歴不問 ー 《施設名》 小規模多機能ホーム夢なごみ ー 《仕事内容》 小規模多機能型居宅介護のご利用者様へ、介護サービスの提供をお願いします。 ■食事介助 ■入浴介助 ■排泄介助 ■レクリエーション ■安否確認 ■就寝・起床介助 ■記録業務 など ～ポイント～ ☆経験・学歴不問！資格取得支援制度でスキルアップ可！ ☆残業がほとんどなく、私生活も大切に働ける！ ☆希少な2交代勤務の施設で身体的負担も軽減！ ー 《職場PR》 ご利用者さまおひ

仕事内容高齢者向け介護施設での管理業務です。スタッフのシフト調整や育成を行いながら、身体介助、レクリエーションの実施、書類作成など幅広く担当。お客様が安心して過ごせる環境づくりを支えます。PC業務あり。送迎の有無は施設により異なります。※近隣の【岡山ケアセンターそよ風】で就業の可能性もあり ◆充実した研修制度◆ 現場経験の有無を問わず、全スタッフが成長できるよう多彩な研修制度を用意。OJT研修から始まり、入社時研修、サービス別研修、オーダーメイド研修など多岐に渡ります。経験者の方はもちろん、未経験の方も着実に知識と技術が身につき、自信を持って活躍できる環境です。 ◆幅広世代活躍中◆ 20代から60

勤務時間8:30~17:30 の間の5~6時間程度 週4日程度 休憩は法定通り

仕事内容2026年12月オープンの施設です。介護施設を支える事務のお仕事です! ・電話対応、来客対応 ・消耗品管理、発注、帳票管理、データ入力 ・その他業務 施設運営やスタッフのサポート等も行っていただきます ◆サービスの魅力◆ 【介護事務】 ★幅広い世代の方が活躍中、正社員登用あり 介護施設を支える事務のお仕事です! ・電話対応、来客対応 ・消耗品管理、発注、帳票管理、データ入力 ・その他業務 施設運営やスタッフのサポート等も行っていただきます♪ 今後の高齢化社会を支えていきたい方、 是非ご応募お待ちしております!! ◆充実した研修制度◆ 現場経験の有無を問わず、全スタッフが成長できるよう多彩

仕事内容個別機能訓練や日常生活動作訓練、運動器リハビリ、体力測定、集団体操の企画・実施など、お客様の「できる」を支えるリハビリ業務です。他にも加算計画書などの書類作成など、機能訓練に関わる業務全般をお願いします。生活機能の維持・向上を目指し心身両面からサポートするやりがいあるポジションです。 ◆成果に応じた特別報酬◆ 施設運営への貢献やチームワーク、売上への寄与など多角的に日々の努力を評価し、賞与とは別に特別報酬を支給します。「目に見える評価」でやりがいを感じながら、仕事へのモチベーションを高められる制度です。努力が収入アップに直結する環境で、自分の可能性を広げてみませんか。 ◆20代、30代若手