フルフレックス - 埼玉県上尾市 の求人・仕事・採用

仕事内容サン共同税理士法人 会計事務/フルリモート&フレックス*全国から応募OK*残業月5h以下*月給35万~ 【働き方改革 最優秀賞受賞！】業界でも先んじてIT技術を導入し、フレキシブルな働き方を実現しました！ 私たちは、業界のDXを牽引する組織として 効率的な働き方を追求してきました。 日本中小企業大賞2022で「働き方改革 最優秀賞」を受賞するなど 外部からも高く評価されています。 《フルリモート&フレックス》 フレキシブルな働き方ができる理由は 従来業務をオンラインで完結させているから！ 商談はオンライン化、研修動画もクラウド上で管理。 場所問わず働ける体制を整え フルリモート勤務を実

仕事内容【埼玉】ロジスティクス担当 ◎フルフレックス/在宅勤務◎ 【仕事内容】 同社のアフターマーケット用部品（後対応部品）を国内サプライヤー等から、各カスタマーセンター・販売会社等への在庫レベルの調整や物流コース管理をお任せします。 適切な物流コスト及び在庫レベルを管理し、高い部品供給率と適切な顧客サービスを実現します。 【具体的には】 ・KPI管理 ・サプライヤーへのオーダー（週間）、納入管理 ・納期を過ぎたオーダーや緊急オーダーのフォローアップ ・納入確定日、リードタイム、MOQ、在庫レベルの改善、および供給率、在庫、物流コストの最適化 ・納期情報のアップデート、在庫管理システムでの部品情報

仕事内容UDトラックス株式会社 【埼玉】部品手配担当～輸送業界をリードする大手商用車メーカー／高い技術力を誇る／在宅可・フレックス～ 【仕事内容】 【埼玉】部品手配担当～輸送業界をリードする大手商用車メーカー／高い技術力を誇る／在宅可・フレックス～ 【具体的な仕事内容】 【高い技術力で輸送業界をリードする大手商用車メーカー／キャリアパス多数／社内資格取得による手当支給あり】 ■業務概要： 【変更の範囲：会社の定める業務】 UDトラックスは商用車業界でも最先端のテクノロジーと製品展開で知られている企業です。リマニュファクチャリング部門では、お客様のニーズ（稼働率向上／ランニングコスト削減）に応

仕事内容【埼玉】企業法務（日本国内） ◎フルフレックス/リモートワーク導入◎ 【仕事内容】 電動化、自動化、コネクティビティなどの新技術の分野で幅広いチャレンジに取り組む自動車業界における企業法務を担当するポジションです。 【具体的には】 ・担当部門における、様々な法的リスクについて、会社の経営陣及びリーダーに対する助言/提言 ・部門の事業目標に沿った法的戦略および計画を担当部門の経営陣及びリーダーと密に協力しながら策定 ・あらゆる法律分野（商法、競争法、会社法、労働法、知的財産等）において担当、または関連部門に対する助言/提言 ・コーポレート・ガバナンス、各種ビジネス契約（マーケティング、物流、

仕事内容UDトラックス株式会社 【埼玉】物流企画・管理～在宅勤務可／フレックス／輸送業界をリードする大手商用車メーカー～ 【仕事内容】 【埼玉】物流企画・管理～在宅勤務可／フレックス／輸送業界をリードする大手商用車メーカー～ 【具体的な仕事内容】 【高い技術力で輸送業界をリードする大手商用車メーカー／キャリアパス多数／社内資格取得による手当支給あり】 ■業務概要：【変更の範囲：会社の定める業務】 中央配送センター（日本、シンガポール）から地域配送センター（ドバイ、南アフリカ）およびサポート配送センター（タイ）へのサービス市場部品の配送を計画し、在庫およびコストレベルとバランスの取れた適切な顧客

仕事内容◆組織ビジョン Shared value ‘機能箔“で新たな価値を成長市場へ提供 ◆配属先ミッション/職務内容/業務の面白み・魅力 【配属先ミッション】 事業継続・成長のため、新規市場・用途の開拓、及びそれに関連する市場調査。既存市場に関する技術、市場調査。関連企業への新規アプローチおよび同社開発部隊への新規開発提案。 【職務内容】 ・銅箔事業部製品の用途や既存市場についての理解 （１～２年） （現在はプリント基板向けがほとんどのため、まずは既存市場のメンバーとともに銅箔のコア技術の理解を深めていただきます） ・将来的な事業の種を見つけるための、新規市場や新規用途の探索業務（状況を見て３年目ぐ

仕事内容【埼玉】人事担当 ◎在宅勤務・フレックス制導入有◎ 業界大手のトラックメーカー 【仕事内容】 同社の人事担当として以下の業務をお任せします。 【具体的には】 ・採用計画、後継者計画、人材管理、明確な人員計画を通じてた適切な人材採用 ・ブランディングを推進 ・組織開発、従業員エンゲージメント、カルチャージャーニーで本社経営陣をサポート/リーダー育成促進 ・従業員関係および職場の健康/幸福を推進 ・組織が現地の労働法および適用される同社ポリシーの遵守有無の確認 ・管理職のための人事プロセスの円滑化 等 【事業内容・会社の特長】 「UDトラックス」は、2021年4月からいすゞグループの一員とな

仕事内容UDトラックス株式会社 【埼玉】車両改造設計エンジニア～輸送業界をリードする大手商用車メーカー／高い技術力を誇る／フレックス 【仕事内容】 【埼玉】車両改造設計エンジニア～輸送業界をリードする大手商用車メーカー／高い技術力を誇る／フレックス 【具体的な仕事内容】 【高い技術力で輸送業界をリードする大手商用車メーカー／キャリアパス多数／社内資格取得による手当支給あり】 ■業務内容： 【変更の範囲：会社の定める業務】 大型トラック生産は、働く車として標準車のみならず、顧客ニーズを適用した改造車の要求が高まっています。当社UDトラックスの大型トラック生産においても例外ではなく、全生産車の2

仕事内容【埼玉】物流部門のサステナビリティ推進 ◎在宅勤務・フレックス有◎業界大手トラックメーカー 【仕事内容】 日本政府が2050年のカーボンニュートラルを目指してグリーン成長戦略を策定する中、同社も環境に対する取り組みを強化しています。 エンドツーエンドにおける視点の拡張、社内・他社との協働がカーボンニュートラルな物流が実現のカギとなっており、本ポジションでは以下のミッションに取り組みます。 ◎物流部門のサステナビリティ活動へ参画し、ESG各分野の課題改善支援 ◎サプライチェーンの継続的な改善活動、プロジェクト活動支援 【担当予定業務】 ・いすゞグループ及びUDトラックス各部署と連携し、環境デ

仕事内容<仕事内容> 管理部 人事総務／500万～800万、年休120以上 事業部スタッフとしての管理機能統括 ・事業戦略の推進・管理 ・人事・総務 をミッションとして、 ・臨時雇用（アルバイト・パート）社員の処遇制度設計 ・労働時間管理（残業削減や有給取得など自己管理レベル向上と啓発指導） ・労災案件対応 ・人事異動/組織変更手続き ・人事評価業務 ・個別人事対応 ・表彰/懲戒業務 ・組合対応 ・新卒/中途採用 ・施設/設備の維持管理企画 ・規則管理 ・契約実務 ・健康経営推進 などを担います。 国内出張：半期に1回程度 海外出張：半期に１回程度 まずは事業部内で業務を習得後、数年後は他部

仕事内容UDトラックス株式会社 【埼玉】物流企画（サステナビリティ分野の課題改善）～在宅勤務可／フレックス／大手商用車メーカー～ 【仕事内容】 【埼玉】物流企画（サステナビリティ分野の課題改善）～在宅勤務可／フレックス／大手商用車メーカー～ 【具体的な仕事内容】 【高い技術力で輸送業界をリードする大手商用車メーカー／キャリアパス多数／社内資格取得による手当支給あり】 ■業務概要：【変更の範囲：会社の定める業務】 日本政府が2050年カーボンニュートラルを目指してグリーン成長戦略を策定する中、当社も環境に対する取り組みを強化しています。 エンドツーエンドにおける視点の拡張、社内・他社との協働がカ

仕事内容UDトラックス株式会社 【埼玉・上尾／在宅可】フィールドエンジニア＜プライム上場のいすゞG＞フレックス・寮有・年休121日 【仕事内容】 【埼玉・上尾／在宅可】フィールドエンジニア＜プライム上場のいすゞG＞フレックス・寮有・年休121日 【具体的な仕事内容】 ■業務概要： テクニカルサポートチームは、日本および海外部門のUDディーラーに対して、現場で発生する製品の問題を調査・解決するとともに、技術的な解決方法を積極的にサポートします。 ■業務詳細： ・UDトラックスのすべてのステークホルダーと共に、製品や顧客の問題を解決するためのリーダーシップを発揮する。 ・UDトラックスディーラーへ

仕事内容UDトラックス株式会社 【埼玉・上尾／在宅可】バイヤー（CAB）＜プライム上場のいすゞG＞フレックス／職場環境裁量◎ 【仕事内容】 【埼玉・上尾／在宅可】バイヤー（CAB）＜プライム上場のいすゞG＞フレックス／職場環境裁量◎ 【具体的な仕事内容】 ■業務概要： 当社にて、バイヤー（CAB）をお任せします。 ビジネスが好きで、結果を重視し、目標を設定し結果を出すことができる方を求めています。 ■具体的な仕事内容： ・セグメント戦略に貢献し、商品バイヤーのグローバルネットワークで活躍する。 ・エンジニア、SQE、ロジスティック、コストエンジニアなど、すべての関連部門とともに調達活動を最適化

仕事内容三井金属鉱業株式会社 【埼玉/上尾市】事業企画・マーケティング（半導体接合、実装材料）※未経験歓迎 92 【仕事内容】 【埼玉/上尾市】事業企画・マーケティング（半導体接合、実装材料）※未経験歓迎 92 【具体的な仕事内容】 【東証プライム市場上場/創業150年以上/世界・国内シェアトップ製品15種類以上を誇る素材メーカー、三井グループの中核企業】 ■概要: 配属先の組織はは、銅ﾍﾟｰｽﾄ（半導体接合、実装材料）事業推進部門として、顧客への材料提案／実装ソリューション提案等による価値創造を行っています。 【具体的な業務内容】 下記のような銅ペースト（半導体接合、実装材料）のマーケティング

仕事内容【埼玉】事業企画（管理職採用） ※土日休み ※年間休日120日以上 【仕事内容】 【プライム上場】国内外シェアトップクラス製品多数の素材メーカー 【職務概要】 同社の事業創造本部 事業企画部にて事業企画を担当いただきます。 管理職採用のポジションとなります。 【職務詳細】 ■外部環境分析・3C分析： 公開情報だけでなく、顧客などからのダイレクトな情報の入手と分析 ■戦略オプションの立案： 事業シナリオを検討の上、アライアンスを含めた事業戦略を立案 ■戦略の実行： 事業ユニット部門と共に戦略を実行 【キャリアプラン】 事業企画の経験を経て、自ら事業を企画した事業部門での事業推進や 経営

仕事内容【仕事内容】 【埼玉】ロジスティクス担当 ◎フルフレックス/在宅勤務◎ 【仕事内容】 同社のアフターマーケット用部品（後対応部品）を国内サプライヤー等から、各カスタマーセンター・販売会社等への在庫レベルの調整や物流コース管理をお任せします。 適切な物流コスト及び在庫レベルを管理し、高い部品供給率と適切な顧客サービスを実現します。 【具体的には】 ・KPI管理 ・サプライヤーへのオーダー（週間）、納入管理 ・納期を過ぎたオーダーや緊急オーダーのフォローアップ ・納入確定日、リードタイム、MOQ、在庫レベルの改善、および供給率、在庫、物流コストの最適化 ・納期情報のアップデート、在庫管理シ

仕事内容【埼玉】市場リスク管理 ◎在宅勤務・フレックス有◎ 業界大手のトラックメーカー 【仕事内容】 同社のトレジャリー＆インシュランス部門にて、資金調達、流動性管理、外国為替取引、損害保険のアレンジ等を含む業務の実行、及び管理業務をお任せします。 【具体的には】 ・UDグループのキャッシュフロー及び流動性の予測、計画策定、管理及びコントロール ・通貨リスクに重点をおいた金融リスクの管理 ・投資採算評価の枠組みを含むコーポレートファイナンス ・関連業務に関する金融機関との窓口 ※歓迎要件 ・証券アナリスト資格 ・キャッシュフロー/予実管理/為替リスク/トレーディング/信用リスクの知識 ・

仕事内容UDトラックス株式会社 【埼玉・上尾／在宅可】グループマネージャー（故障診断）＜プライム上場のいすゞG＞フレックス・寮有 【仕事内容】 【埼玉・上尾／在宅可】グループマネージャー（故障診断）＜プライム上場のいすゞG＞フレックス・寮有 【具体的な仕事内容】 ■業務概要： 故障診断とツールの提供をするチームのグループマネージャーの募集をしています。グループマネージャーとして成果物の提供だけでなくチームをまとめキャリアプランを作成しエンジニアを成長させる業務を担当していただきます。 ■業務詳細： ・故障診断のコンテンツ作成を行い、プロジェクトを通して提供する ・いすゞグループとして故障診断や

仕事内容【仕事内容】 【埼玉】企業法務（日本国内） ◎フルフレックス/リモートワーク導入◎ 【仕事内容】 電動化、自動化、コネクティビティなどの新技術の分野で幅広いチャレンジに取り組む自動車業界における企業法務を担当するポジションです。 【具体的には】 ・担当部門における、様々な法的リスクについて、会社の経営陣及びリーダーに対する助言/提言 ・部門の事業目標に沿った法的戦略および計画を担当部門の経営陣及びリーダーと密に協力しながら策定 ・あらゆる法律分野（商法、競争法、会社法、労働法、知的財産等）において担当、または関連部門に対する助言/提言 ・コーポレート・ガバナンス、各種ビジネス契約（マー

仕事内容UDトラックス株式会社 【埼玉・上尾／在宅可】グループマネージャー（車両整備・サービス）＜プライム上場のいすゞG＞フレックス 【仕事内容】 【埼玉・上尾／在宅可】グループマネージャー（車両整備・サービス）＜プライム上場のいすゞG＞フレックス 【具体的な仕事内容】 ■業務概要： 車両の整備性とサービス資料を提供するチームのグループマネージャーの募集をしています。グループマネージャーとして成果物の提供だけでなくチームをまとめキャリアプランを作成しエンジニアを成長させる業務を担当していただきます。以下が業務の責任範囲です。 ■業務詳細： ・製品の整備性と部品に対する分解要求を明確にし、プロジ