株式会社リガーレ の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ◆大徳寺前バス停下車徒歩7分◆《賞与年2回・計2.50ヶ月分実績》残業月平均5時間程度◎【有給休暇取得率80%】定員11名の小規模保育で持ち帰り仕事なし◆思いやりとチームワークを大切にできる方をお待ちしています！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：保育士 【業務内容】： ◇保育士としての業務全般◇ 【主な業務】 ● 保育業務全般 ● 行事準備 企業主導型保育事業で、高齢者介護施設の隣に新築し2021年に開設した小規模な保育園で、子供たち一人一人と丁寧に向き合える環境です。 ※対象：0歳児〜2歳児 ※定員：11名 ※業務の変更範囲：

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ★内閣総理大臣表彰の優良賞受賞！◎きょうと福祉人材認証制度の上位認証取得◆賞与年2回＆昇給あり♪月平均残業2時間で5連休取得を保障！◎充実した研修制度や託児施設あり！短時間常勤制度などの仕組みも充実♪ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：介護職員・ヘルパー 【業務内容】： 「地域密着型特別養護老人ホーム」および「小規模多機能型居宅介護事業所」における利用者の日常生活（食事・入浴・排泄）の援助を通して、地域の中の施設として、利用者の人生と暮らしの継続性を重視することで尊厳を守り、いつまでも自分らしく暮らすためのサポートをしていただきます。

仕事内容＜正社員,介護士,地域密着型特別養護老人ホーム♪＞京都の中心地で風情を感じながらお仕事♪ ◇利用者様の「食事・移動・移乗・入浴・更衣・排泄」などの日常生活の援助 ◇ケアプランを基に、身体介護の支援 などの介護業務をお願いします。 私たち法人は、「きょうと社会福祉人材育成認証制度」で働きやすい職場づくり、人材育成を目指す施設としての実績を認められ、「上位認証」を取得しています。 静かな京都の街中で、ゆとりと思いやりのある介護をしませんか？ 応募方法： 「応募画面に進む」ボタンをご利用ください。こちらより折り返しご連絡いたします。 ※面接には履歴書(写真付)をご持参ください。 連絡先住所：

仕事内容【仕事内容】 【全29床ユニット型特別養護老人ホームでの介護業務】 ・1ユニット10名の2ユニット固定での勤務です ・少人数制で体の負担も少ないです ・個別ケアを重視した施設です ・利用者様の入浴、排泄・食事介助 ・食堂の準備、誘導 ・配膳下膳、配薬介助 ・環境整備 ・見守り ・レクリエーション ・起床介助、就寝介助 ・記録業務など ・正社員求人です ・住宅手当など福利厚生充実 ・車・バイク通勤ＯＫ ・無資格OK、経験者優遇 ・資格取得支援制度あり 【給与詳細】 【月給制】 198,000円～352,100円 <内訳> 基本給 183,000円?225,100円 新処遇改善手当 12

仕事内容【求人のポイント】 ◇特別養護老人ホーム（ユニット型）での介護業務 ◇夜勤あり ◇年間休日110日 ◇車通勤可 ◇3日間のリフレッシュ休暇＆5連休取得保障あり 【施設形態】 介護老人福祉施設 【職種名】 介護職 【雇用形態】 常勤(正社員) 【職務内容】 地域密着型特別養護老人ホームおよび小規模多機能型居宅介護事業所での介護業務 【業務内容】 利用者の日常生活（食事・入浴・排泄）の援助を通して、地域の中の施設として、利用者の人生と暮らしの継続性を重視することで尊厳を守り、いつまでも自分らしく暮らすためのサポートをしていただきます。 【施設概要】 特別養護老人ホーム定員：29名 小規

仕事内容☆正社員のケアマネジャー募集☆年間休日110日☆ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給198,500〜246,500円 ≪基本給≫ 195,500〜231,500円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:45,000円 処遇改善手当:3,000〜15,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤可、バイク通勤可 北大路駅から1.1km 鞍馬口駅から1