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仕事内容【児童発達支援管理責任者】月給25万円～/残業ほぼなし＆休暇制度充実！ 研修＆資格取得支援楽しく成長！サッカー療育に特化した放デイ放課後等デイサービス/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 250,000円～345,272円 【月給】250,000円～345,272円 <内訳> 基本給 181,220円～264,000円 処遇改善手当 36,000円 固定残業代 32,780円～45,272円(20時間分/超過分は別途支給) <別途支給手当> 通勤手当 規定支給 家族手当 20,000円(配偶者)、10,000円(18歳未満の子1名につき) マイカー業

仕事内容【児童発達支援管理責任者】月給25万円～/残業ほぼなし＆休暇制度充実！ 研修＆資格取得支援楽しく成長！サッカー療育に特化した放デイ放課後等デイサービス/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 250,000円～342,970円 【月給】250,000円～342,970円 <内訳> 基本給 183,220円～264,000円 処遇改善手当 34,000円 固定残業代 32,780円～44,970円(20時間分/超過分は別途支給) <別途支給手当> 通勤手当 家族手当 20,000円(配偶者)、10,000円(18歳未満の子1名につき) マイカー業務使用手当

仕事内容【求人情報】 ■施設名：株式会社あおば札幌円山あおば鍼灸接骨院 ■この求人のおすすめポイント:充実の福利厚生/健康を軸に様々な事業を展開する整骨院グループ ■雇用形態：正社員 ■募集職種：鍼灸師 ■給与：〈常勤〉 ［月給制］280,800円（フルタイム勤務の場合） ［内訳］ 基本給:216,300円 見込み残業代:49,500円(見込み35時間分) 勤務手当:15,000円 ［月給制］265,800円（シフト勤務の場合） ［内訳］ 基本給:216,300円 見込み残業代:49,700円(見込み35時間分) ※中途の場合は選考時の評価によって変動あり ■共通 ［対象者のみ支給］ ・W資格手当

仕事内容「地域と事業が両輪で育つ仕組みをつくり、十勝に人とお金を呼び込み続ける。」 当社は、北海道・十勝を舞台に「地域共創」と「事業成長」の両立へ挑むベンチャー企業です。 現在、グランピングリゾート「フェーリエンドルフ」、帯広の老舗「ふく井ホテル」、十勝エアポートスパそら、冷燻工房「REIKUN」、起業家支援をはじめ、プロスポーツチームとの協業、公共空間の指定管理など、地域を動かすプロジェクトが次々と立ち上がっています。また、収益の柱としての金融・不動産事業も拡大期を迎えております。 多様なプロジェクトが加速度的に立ち上がり、収益事業も拡大を図る今、「地域共創を手がける人材」、「収益を生み出す人材

仕事内容【求人情報】 ■施設名：株式会社あおば新琴似あおば整骨院 ■この求人のおすすめポイント:充実の福利厚生/健康を軸に様々な事業を展開する整骨院グループ ■雇用形態：正社員 ■募集職種：鍼灸師 ■給与：〈常勤〉 ［月給制］280,800円（フルタイム勤務の場合） ［内訳］ 基本給:216,300円 見込み残業代:49,500円(見込み35時間分) 勤務手当:15,000円 ［月給制］265,800円（シフト勤務の場合） ［内訳］ 基本給:216,300円 見込み残業代:49,700円(見込み35時間分) ※中途の場合は選考時の評価によって変動あり ■共通 ［対象者のみ支給］ ・W資格手当:5,

仕事内容店舗拡大に伴い、複数店舗を統括するエリアマネージャー候補を募集します。 店舗運営だけでなく「人を育てる」「売上を伸ばす」「地域で愛される店舗づくり」をりリードするポジションです。 店長経験を活かしてさらに上を目指したい方、裁量を持って組織づくりに携わりたい方を歓迎します。 ＜具体的な業務内容＞ 担当エリアの３～６店舗程度を担当し、店舗運営全体のマネジメントをお任せします。 ・各店舗の売上、利益管理 ・店長・社員・パートアルバイトの育成、評価、面談 ・採用活動および人員配置 ・QSC（商品クオリティ、接客サービス、清掃清潔）の向上 ・数値分析と改善提案 ・店舗巡回および課題改善

仕事内容【保育士】放課後等デイサービス/残業ほぼなし＆休暇制度充実！ 研修＆資格取得支援楽しく成長！サッカー療育に特化した放デイ月給22.8万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 228,000円～287,726円 【月給】228,000円～287,726円 <内訳> 基本給 162,105円～214,000円 固定残業代 29,895円～37,726円(20時間分/超過分は別途支給) 処遇改善手当 36,000円 <別途支給手当> 通勤手当 家族手当 20,000円(配偶者)、10,000円(18歳未満の子1名につき) マイカー業務使用手当 昇給あり

仕事内容店舗拡大に伴い、複数店舗を統括するエリアマネージャー候補を募集します。 店舗運営だけでなく「人を育てる」「売上を伸ばす」「地域で愛される店舗づくり」をりリードするポジションです。 店長経験を活かしてさらに上を目指したい方、裁量を持って組織づくりに携わりたい方を歓迎します。 ＜具体的な業務内容＞ 担当エリアの３～６店舗程度を担当し、店舗運営全体のマネジメントをお任せします。 ・各店舗の売上、利益管理 ・店長・社員・パートアルバイトの育成、評価、面談 ・採用活動および人員配置 ・QSC（商品クオリティ、接客サービス、清掃清潔）の向上 ・数値分析と改善提案 ・店舗巡回および課題改善

仕事内容急募【理学療法士】月給24万円～/残業ほぼなし＆休暇制度充実！ 研修＆資格取得支援楽しく成長！サッカー療育に特化した放デイ放課後等デイサービス/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 240,001円～285,425円 【月給】240,001円～285,424円 <内訳> 基本給 174,532円～214,000円 固定残業代 31,469円～37,425円(30時間分/超過分は別途支給) 処遇改善手当 34,000円 <別途支給手当> 通勤手当 家族手当 20,000円(配偶者)、10,000円(18歳未満の子1名につき) マイカー業務使用手当 昇給

仕事内容【応募資格】 [必須] なし 【職種名】 【北海道｜転勤なし】グループの総合力！オフィス移転の施工管理｜年休122日＆賞与年2回 【仕事内容】 建築施工管理業務をお任せします 【仕事内容】 戸建て住宅および低層集合住宅の新築工事における施工管理業務全般をお任せします。耐火性・耐久性に優れたロングライフ住宅の建築に携わり、高品質な住まいづくりを現場から支えるポジションです。 工業化された工法や材料を積極的に活用しているため、属人化しにくい合理的な施工プロセスを導入しています。ベテランの専任技術者との2名体制でプロジェクトを推進し、裁量権を持って効率的に業務を遂行できる環境です。 【具体的な仕

仕事内容急募【言語聴覚士】月給24万円～/残業ほぼなし＆休暇制度充実！ 研修＆資格取得支援楽しく成長！サッカー療育に特化した放デイ放課後等デイサービス/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 240,001円～285,425円 【月給】240,001円～285,424円 <内訳> 基本給 174,532円～214,000円 固定残業代 31,469円～37,425円(30時間分/超過分は別途支給) 処遇改善手当 34,000円 <別途支給手当> 通勤手当 家族手当 20,000円(配偶者)、10,000円(18歳未満の子1名につき) マイカー業務使用手当 昇給

仕事内容株式会社日本一 【店舗マネージャー】複数店舗をマネジメント◆全国に『やきとり日本一』展開◆研修あり※希望エリアに配属 【仕事内容】 【店舗マネージャー】複数店舗をマネジメント◆全国に『やきとり日本一』展開◆研修あり※希望エリアに配属 【具体的な仕事内容】 ～『やきとり日本一』など展開企業／キャリアアップを目指せる環境～ ■業務内容： 担当エリアの3～6店舗程度を担当し、店舗運営全体のマネジメントをお任せします。 ■具体的な業務内容： ・各店舗の売上、利益管理 ・店長・社員・パートアルバイトの育成、評価、面談 ・採用活動および人員配置 ・QSC（商品クオリティ、接客サービス、清掃清潔）

仕事内容【保育士】放課後等デイサービス/残業ほぼなし＆休暇制度充実！ 研修＆資格取得支援楽しく成長！サッカー療育に特化した放デイ月給22.8万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 228,000円～285,425円 【月給】228,000円～285,425円 <内訳> 基本給 164,105円～214,000円 固定残業代 29,895円～37,425円(30時間分/超過分は別途支給) 処遇改善手当 34,000円 <別途支給手当> 通勤手当 家族手当 20,000円(配偶者)、10,000円(18歳未満の子1名につき) マイカー業務使用手当 昇給あり

仕事内容急募【作業療法士】月給24万円～/残業ほぼなし＆休暇制度充実！ 研修＆資格取得支援楽しく成長！サッカー療育に特化した放デイ放課後等デイサービス/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 240,001円～285,425円 【月給】240,001円～285,424円 <内訳> 基本給 174,532円～214,000円 固定残業代 31,469円～37,425円(30時間分/超過分は別途支給) 処遇改善手当 34,000円 <別途支給手当> 通勤手当 家族手当 20,000円(配偶者)、10,000円(18歳未満の子1名につき) マイカー業務使用手当 昇給

仕事内容【求人情報】 ■施設名：株式会社あおば北野あおば鍼灸整骨院 ■この求人のおすすめポイント:充実の福利厚生/健康を軸に様々な事業を展開する整骨院グループ ■雇用形態：正社員 ■募集職種：鍼灸師 ■給与：〈常勤〉 ［月給制］280,800円（フルタイム勤務の場合） ［内訳］ 基本給:216,300円 見込み残業代:49,500円(見込み35時間分) 勤務手当:15,000円 ［月給制］265,800円（シフト勤務の場合） ［内訳］ 基本給:216,300円 見込み残業代:49,700円(見込み35時間分) ※中途の場合は選考時の評価によって変動あり ■共通 ［対象者のみ支給］ ・W資格手当:5

仕事内容■業務内容： 札幌市を中心に新築工事、改修工事、公共工事の建築施工に携わる当社にて、商業施設、宿泊施設、病院、超高層ビル、分譲マンション、工場、福祉施設等の施工管理業務をお任せします。 ■主な業務内容： ・施工図作成 ・積算 ・資機材の手配 ・原価管理 ・工程管理 ・品質管理 ・安全、衛生管理など 工期は大体2~5カ月ほどで、受注金額としては3,000万~15 億円程度の案件を担当。 ■当社の強み： 『少数精鋭の技術社員による、大手ゼネコンと同等の管理を低コストで実現』 大手ゼネコンで15年以上の経験を持つ社員が、工事受注から竣工、引渡まで、当社独自の施工フローチャートを作成。工事期間中

仕事内容【求人情報】 ■施設名：株式会社あおば琴似あおば鍼灸整骨院 ■この求人のおすすめポイント:充実の福利厚生/健康を軸に様々な事業を展開する整骨院グループ ■雇用形態：正社員 ■募集職種：鍼灸師 ■給与：〈常勤〉 ［月給制］280,800円（フルタイム勤務の場合） ［内訳］ 基本給:216,300円 見込み残業代:49,500円(見込み35時間分) 勤務手当:15,000円 ［月給制］265,800円（シフト勤務の場合） ［内訳］ 基本給:216,300円 見込み残業代:49,700円(見込み35時間分) ※中途の場合は選考時の評価によって変動あり ■共通 ［対象者のみ支給］ ・W資格手当:5

仕事内容【応募資格】 [必須] ・コンテンツマーケティング経験(目安：1年以上～） ・部門横断で業務を俯瞰し、リソース配分や改善施策の優先順位を論理的に設計できるスキル（仮説思考力・抽象化思考力をお持ちの方） ・経験や感覚に基づいて瞬時に判断する力 ・高速に仮説検証と改善を繰り返し、成果につなげられる力 ・顧客ニーズを的確に捉え、価値ある企画に落とし込める方、または、対象層のインサイトを深く理解し、魅力的な提案を形にできる方 [歓迎] ・BtoBマーケティングまたは広報・PR領域での実務経験（2年以上） ・セミナーやイベントの企画・運営経験 ・オウンドメディアやSNSを活用した情報発信の経

仕事内容【求人情報】 ■施設名：株式会社あおば大曲あおば整骨院 ■この求人のおすすめポイント:充実の福利厚生/健康を軸に様々な事業を展開する整骨院グループ ■雇用形態：正社員 ■募集職種：鍼灸師 ■給与：〈常勤〉 ［月給制］280,800円（フルタイム勤務の場合） ［内訳］ 基本給:216,300円 見込み残業代:49,500円(見込み35時間分) 勤務手当:15,000円 ［月給制］265,800円（シフト勤務の場合） ［内訳］ 基本給:216,300円 見込み残業代:49,700円(見込み35時間分) ※中途の場合は選考時の評価によって変動あり ■共通 ［対象者のみ支給］ ・W資格手当:5,0

仕事内容急募【作業療法士】月給24万円～/残業ほぼなし＆休暇制度充実！ 研修＆資格取得支援楽しく成長！サッカー療育に特化した放デイ放課後等デイサービス/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 240,001円～285,425円 【月給】240,001円～285,425円 <内訳> 基本給 174,532円～214,000円 固定残業代 31,469円～37,425円(30時間分/超過分は別途支給) 処遇改善手当 34,000円 <別途支給手当> 通勤手当 家族手当 20,000円(配偶者)、10,000円(18歳未満の子1名につき) マイカー業務使用手当 昇給