株式会社開拓ファーム の求人・仕事・採用

仕事内容【応募資格】 [必須] ・営業経験(できれば新規開拓の法人営業経験) 高い営業力を持った方を歓迎します！ [歓迎] ・代表者/オーナー向けの営業経験者 ・M&Aの仲介営業経験者 ・銀行/証券会社等の金融機関での営業経験 ・対法人で新規開拓の営業経験 ・コンサルティングファームでの就業経験 【募集年齢（年齢制限理由）】 24歳～33歳 （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【フィットする人物像】 ・バイタリティがあり、インセンティブで稼ぐマインドのある方 ・地頭が良い方（論理的思考力がある/端的に物事を伝えられる/頭の回転が早い） ・人柄が良く相手を気遣ったコミュニケーションが取れる方

仕事内容【応募資格】 [必須] 【MUST】 ■営業経験(有形/無形、toC/toB問わず) [歓迎] 【WANT】 ■中小企業オーナー向けの営業経験 ■M&Aの仲介営業経験 ■銀行/証券会社等の金融機関での営業経験 ■対法人で新規開拓の営業経験 ■コンサルティングファームでの就業経験 【募集年齢（年齢制限理由）】 24歳～34歳まで （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【職種名】 【M&Aアドバイザー】《M&A業務一気通貫》■M&A案件のソーシング～クロージング迄をお任せします。 【仕事内容】 《M&Aアドバイザーとして以下の業務をお任せします》 ■M&A案件の開拓・提案 ■企業評価、

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須（MUST）】 ・戦略コンサルティングファームでマネージャークラス以上の実務経験、 もしくはそれに相当する実務経験（PJTでマネージャーロールを経験等） ・ロジカル(論理的)に考える力をお持ちの方 ・自主的・自律的に動ける方 また、社員1人ひとりの”想い”を大事にする事業運営を実現するための組織づくりや仕組みづくりも事業責任者と共にリード頂きます。 [歓迎] 【求める人物像】 ・考えることが好きな人 ・新しいことモノが好きな人 ・世の中の仕組みに興味がある方 ・他者への思いやりがある人 ・ロジカル(論理的)に考える力をお持ちの方 ・自主的・自律的に動ける方 ま

仕事内容【応募資格】 [必須] 【MUST】 ■営業経験(有形/無形、toC/toB問わず) [歓迎] 【WANT】 ■中小企業オーナー向けの営業経験 ■M&Aの仲介営業経験 ■銀行/証券会社等の金融機関での営業経験 ■対法人で新規開拓の営業経験 ■コンサルティングファームでの就業経験 【募集年齢（年齢制限理由）】 24歳～34歳まで （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【職種名】 【M&Aアドバイザー】《M&A業務一気通貫》■M&A案件のソーシング～クロージング迄をお任せします。 【仕事内容】 《M&Aアドバイザーとして以下の業務をお任せします》 ■M&A案件の開拓・提案 ■企業評価、

仕事内容【仕事内容】 ・案件の分析 ・架電による新規買い手の開拓 ・売り手担当者との折衝 ・M&A案件の既存の買い手への提案 ・買い手向けの資料作成 ・売り手と買い手の面談の調整 仲介会社によっては、1人のアドバイザーが案件獲得からクロージングまで担当することもありますが、当社では「マッチング」のフェーズのみマッチング担当者が行います。 約20～30件の案件を1人のマッチング担当者が担当し、買い手の開拓を行います。 マッチング後は売り手の担当者がディールを進めるので、余分な業務が発生せずマッチングに集中することができ、効率よく多くの件数をこなすことができます。多い担当者だと1年間で15件程度成約し

仕事内容【仕事内容】 ・M&A案件の開拓、提案 ・企業評価、資料の作成 ・買い手企業への具体的な提案 ・売り手と買い手の面談の調整、同席 ・契約書案作成、条件調整、条件交渉 ・クロージング 仲介会社によっては、売手企業と買手企業で担当領域が分かれることがありますが、当社では1名のアドバイザーが両手を担当するため、一気通貫してM&Aのすべてを学び業務遂行できます。 入社後最初の1ヶ月は新規開拓に注力していただきます。 新規営業のプロセスはほとんど自動化されているため、作業量はかなり少ないです。2ヶ月目以降は受託した案件のディールをこなしながら、新規開拓も引き続き行っていただきます。 【研修体制】

仕事内容【仕事内容】 ・M&A案件の開拓、提案 ・企業評価、資料の作成 ・買い手企業への具体的な提案 ・売り手と買い手の面談の調整、同席 ・契約書案作成、条件調整、条件交渉 ・クロージング 仲介会社によっては、売手企業と買手企業で担当領域が分かれることがありますが、当社では1名のアドバイザーが両手を担当するため、一気通貫してM&Aのすべてを学び業務遂行できます。 入社後最初の1ヶ月は新規開拓に注力していただきます。 新規営業のプロセスはほとんど自動化されているため、作業量はかなり少ないです。2ヶ月目以降は受託した案件のディールをこなしながら、新規開拓も引き続き行っていただきます。 【研修体制】

仕事内容【仕事内容】 ・案件の分析 ・架電による新規買い手の開拓 ・売り手担当者との折衝 ・M&A案件の既存の買い手への提案 ・買い手向けの資料作成 ・売り手と買い手の面談の調整 仲介会社によっては、1人のアドバイザーが案件獲得からクロージングまで担当することもありますが、当社では「マッチング」のフェーズのみマッチング担当者が行います。 約20～30件の案件を1人のマッチング担当者が担当し、買い手の開拓を行います。 マッチング後は売り手の担当者がディールを進めるので、余分な業務が発生せずマッチングに集中することができ、効率よく多くの件数をこなすことができます。多い担当者だと1年間で15件程度成約し

仕事内容【仕事内容】 ・M&A案件の開拓、提案 ・企業評価、資料の作成 ・買い手企業への具体的な提案 ・売り手と買い手の面談の調整、同席 ・契約書案作成、条件調整、条件交渉 ・クロージング 仲介会社によっては、売手企業と買手企業で担当領域が分かれることがありますが、当社では1名のアドバイザーが両手を担当するため、一気通貫してM&Aのすべてを学び業務遂行できます。 入社後最初の1ヶ月は新規開拓に注力していただきます。 新規営業のプロセスはほとんど自動化されているため、作業量はかなり少ないです。2ヶ月目以降は受託した案件のディールをこなしながら、新規開拓も引き続き行っていただきます。 【研修体制】

勤務時間シフト制

仕事内容<仕事内容> レストランのホールスタッフ アウトドア好き必見！キャンプしながら働けるリゾートバイト＠北海道南富良野 【南富良野でリゾートバイト！レストランのホールスタッフ募集】 自然体験開拓村キッズコムファームにあるレストラン『こはんのごはん』では 夏期の繁忙期シーズンをサポートしてくれるスタッフを募集しています！（延長雇用も可能です） ＼こんな方にオススメ／ ❶南富良野でキャンプしながら働ける【宿泊費は会社50％負担】 南富良野のキャンプ場は魅力がいっぱい♪ ◎湖が一面に広がる絶景 ◎通なキャンパーが集まる落ち着いた雰囲気のキャンプ場 ◎湖ではアクティビティもできます ◎山と湖に囲まれ大

仕事内容【仕事内容】 ・案件の分析 ・架電による新規買い手の開拓 ・売り手担当者との折衝 ・M&A案件の既存の買い手への提案 ・買い手向けの資料作成 ・売り手と買い手の面談の調整 仲介会社によっては、1人のアドバイザーが案件獲得からクロージングまで担当することもありますが、当社では「マッチング」のフェーズのみマッチング担当者が行います。 約20～30件の案件を1人のマッチング担当者が担当し、買い手の開拓を行います。 マッチング後は売り手の担当者がディールを進めるので、余分な業務が発生せずマッチングに集中することができ、効率よく多くの件数をこなすことができます。多い担当者だと1年間で15件程度成約し

仕事内容【応募資格】 [必須] 以下のいずれかの経験をお持ちの方 ・事業会社又はスタートアップにおける経営企画業務5年以上 ・事業会社又はスタートアップにおける新規事業、新規開拓業務5年以上 ・コンサルティングファームにおける経営戦略、事業計画、組織再編、営業経験者 かつ、以下のご経験をお持ちの方 ・マネジメント経験（部下の査定経験は問いません） ・ジョブ型雇用での業務経験 ・ビジネスレベルの日本語力（日本語能力試験（JLPT）N1程度） また、以下のいずれかの要件を満たす方 ・ 新規事業をグロースまで導いた経験 ・マーケティングリサーチ経験 ・ 営業戦略策定経験 [歓迎] ・IT企業での業

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須（MUST）】 ・コンサルティングファームで1年以上の実務経験 または ・事業会社の経営企画・新規事業開発で2年以上の実務経験 [歓迎] 【求める人物像】 ・考えることが好きな人 ・新しいことモノが好きな人 ・世の中の仕組みに興味がある方 ・他者への思いやりがある人 ・ロジカル(論理的)に考える力をお持ちの方 ・自主的・自律的に動ける方 【職種名】 【戦略コンサルタント（スタッフ・マネージャー候補）】BCG出身者多数の会社でコンサルタント募集 【仕事内容】 弊社は『個人の想いに光をあてる』をミッションに、事業開発者や企画者向けにコンサルティング、ユーザーリサーチ

仕事内容【応募資格】 [必須] 以下のいずれかの経験をお持ちの方 ・事業会社又はスタートアップにおける経営企画業務5年以上 ・事業会社又はスタートアップにおける新規事業、新規開拓業務5年以上 ・コンサルティングファームにおける経営戦略、事業計画、組織再編、営業経験者 かつ、以下のご経験をお持ちの方 ・マネジメント経験（部下の査定経験は問いません） ・ジョブ型雇用での業務経験 ・ビジネスレベルの日本語力（日本語能力試験（JLPT）N1程度） また、以下のいずれかの要件を満たす方 ・ 新規事業をグロースまで導いた経験 ・マーケティングリサーチ経験 ・ 営業戦略策定経験 [歓迎] ・IT企業での業

仕事内容【応募資格】 [必須] ・経営企画/事業企画、人事、新規事業開拓のご経験がある方。 ・マネージャー層に関しては、コンサルティングファームにて中期経営計画策定、新規事業開拓、コーポレートガバナンス、人事制度設計、BPRに関わった経験がある方。プロジェクトマネジメント経験のある方。 【歓迎要件】 ・戦略系コンサルティングファーム・シンクタンクのご経験者 [歓迎] 応募資格をご覧下さい 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 【大阪】戦略コンサルタント西日本向け/民間向け 【仕事内容】 【パソナキャリア経由での入社実績あり】【職務概要】 西日本の民間企業に対して、広く経営課題に携わ

仕事内容【応募資格】 [必須] 以下のいずれかの経験をお持ちの方 ・事業会社又はスタートアップにおける経営企画業務5年以上 ・事業会社又はスタートアップにおける新規事業、新規開拓業務5年以上 ・コンサルティングファームにおける経営戦略、事業計画、組織再編、営業経験者 かつ、以下のご経験をお持ちの方 ・マネジメント経験（部下の査定経験は問いません） ・ジョブ型雇用での業務経験 ・ビジネスレベルの日本語力（日本語能力試験（JLPT）N1程度） また、以下のいずれかの要件を満たす方 ・ 新規事業をグロースまで導いた経験 ・マーケティングリサーチ経験 ・ 営業戦略策定経験 [歓迎] ・IT企業での業

仕事内容【応募資格】 [必須] 【MUST】 ■営業経験(有形/無形、toC/toB問わず) [歓迎] 【WANT】 ■中小企業オーナー向けの営業経験 ■M&Aの仲介営業経験 ■銀行/証券会社等の金融機関での営業経験 ■対法人で新規開拓の営業経験 ■コンサルティングファームでの就業経験 【募集年齢（年齢制限理由）】 24歳～34歳まで （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【職種名】 【M&Aアドバイザー】《M&A業務一気通貫》■M&A案件のソーシング～クロージング迄をお任せします。 【仕事内容】 《M&Aアドバイザーとして以下の業務をお任せします》 ■M&A案件の開拓・提案 ■企業評価、

仕事内容【応募資格】 [必須] 以下のいずれかの経験をお持ちの方 ・事業会社又はスタートアップにおける経営企画業務5年以上 ・事業会社又はスタートアップにおける新規事業、新規開拓業務5年以上 ・コンサルティングファームにおける経営戦略、事業計画、組織再編、営業経験者 かつ、以下のご経験をお持ちの方 ・マネジメント経験（部下の査定経験は問いません） ・ジョブ型雇用での業務経験 ・ビジネスレベルの日本語力（日本語能力試験（JLPT）N1程度） また、以下のいずれかの要件を満たす方 ・ 新規事業をグロースまで導いた経験 ・マーケティングリサーチ経験 ・ 営業戦略策定経験 [歓迎] ・IT企業での業

仕事内容【応募資格】 [必須] 以下のいずれかの経験をお持ちの方 ・事業会社又はスタートアップにおける経営企画業務5年以上 ・事業会社又はスタートアップにおける新規事業、新規開拓業務5年以上 ・コンサルティングファームにおける経営戦略、事業計画、組織再編、営業経験者 かつ、以下のご経験をお持ちの方 ・マネジメント経験（部下の査定経験は問いません） ・ジョブ型雇用での業務経験 ・ビジネスレベルの日本語力（日本語能力試験（JLPT）N1程度） また、以下のいずれかの要件を満たす方 ・ 新規事業をグロースまで導いた経験 ・マーケティングリサーチ経験 ・ 営業戦略策定経験 [歓迎] ・IT企業での業

仕事内容【応募資格】 [必須] 以下のいずれかの経験をお持ちの方 ・事業会社又はスタートアップにおける経営企画業務5年以上 ・事業会社又はスタートアップにおける新規事業、新規開拓業務5年以上 ・コンサルティングファームにおける経営戦略、事業計画、組織再編、営業経験者 かつ、以下のご経験をお持ちの方 ・マネジメント経験（部下の査定経験は問いません） ・ジョブ型雇用での業務経験 ・ビジネスレベルの日本語力（日本語能力試験（JLPT）N1程度） また、以下のいずれかの要件を満たす方 ・ 新規事業をグロースまで導いた経験 ・マーケティングリサーチ経験 ・ 営業戦略策定経験 [歓迎] ・IT企業での業