東京都八王子市のハローワーク 社会福祉士の求人・転職・中途採用

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位又は8時30分〜17時30分の時間の間の7時間以上 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他会社カレンダーによる・日曜日と平日１日・年末年始休暇あり・シ フト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容＊相談員業務 ＊デイサービス施設内における利用者様の食事、トイレ、入浴介助 及びリクレーション介助等をしていただきます。 ＊送迎あり（施設近隣） ・１０名～１８名規模のアットホームなデイサービス ・利用者の体調管理を含む入浴介助補助 ・個別リハビリ、レクリエーション業務 ・送迎運転 ・緊急時の対応 ・小規模の為、他の職種と隔たりなく就いて頂きます。 ・現在、職員５名でケアをしています。「変更範囲：変更なし」

仕事内容【仕事の内容】障がい者の就労支援と企業の雇用サポート ・利用者支援：ＰＣ・マナー・ストレスケア等の講座企画運営 個別面談、履歴書添削・面接指導、実習先の開拓および対応 ・企業支援：障がい者雇用を検討・実施する企業への情報提供 受入体制整備のアドバイス、採用後の定着フォローアップ 既存スタッフへの営業同行・ノウハウ指導 ・事業所バックアップ：支援員へのケース対応アドバイス 支援ノウハウの言語化・共有による質の向上 サービス管理責任者のサポート、事業所の業務改善提案 丁寧なサポート体制でノウハウを共有し合える環境です。 経験を活かして事業所の中心メンバーとしてご活躍いただけます。 ◆変更範囲：会社

勤務時間交替制（シフト制）又は9時00分〜21時00分の時間の間の5時間程度 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間30分 休日その他 週休二日制：毎週その他事業所カレンダーによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容グループホーム「ＡＭＡＮＥＫＵ」の施設 でサービス管理責任者をお願い致します ・個別支援計画の策定、定期モニタリング ・入居者様契約時のアセスメント ・入居者様の相談および援助業務、介護業務 ・行政や就労先、かかりつけ医療機関との調整 ・入退去者様の手続き事務 ・スタッフ育成、採用、研修 ・レクリエーションなどの企画 ・その他運営、統括業務にかかる業務全般 変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制）又は9時00分〜21時00分の時間の間の5時間程度 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間30分 休日その他 週休二日制：毎週その他事業所カレンダーによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容グループホーム「ＡＭＡＮＥＫＵ」の施設 でサービス管理責任者をお願い致します ・個別支援計画の策定、定期モニタリング ・入居者様契約時のアセスメント ・入居者様の相談および援助業務、介護業務 ・行政や就労先、かかりつけ医療機関との調整 ・入退去者様の手続き事務 ・スタッフ育成、採用、研修 ・レクリエーションなどの企画 ・その他運営、統括業務にかかる業務全般 変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制）又は9時00分〜21時00分の時間の間の5時間程度 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間30分 休日その他 週休二日制：毎週その他事業所カレンダーによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容グループホーム「ＡＭＡＮＥＫＵ」の施設 でサービス管理責任者をお願い致します ・個別支援計画の策定、定期モニタリング ・入居者様契約時のアセスメント ・入居者様の相談および援助業務、介護業務 ・行政や就労先、かかりつけ医療機関との調整 ・入退去者様の手続き事務 ・スタッフ育成、採用、研修 ・レクリエーションなどの企画 ・その他運営、統括業務にかかる業務全般 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分又は8時00分〜18時00分の時間の間の8時間以上 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：緊急の利用者対応、スタッフ欠員等により業務が追い付かない場合 には１ヶ月に８０時間まで延長（６回まで）。 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 シフト制 月８休 季節休暇あり

仕事内容【 祝日勤務可能な方歓迎 】 食事・入浴介助のない歩行改善強化型デイサービス≪ＧＥＮＫ ＩＮＥＸＴ≫の施設の窓口として近隣居宅支援事業所のケアマネー ジャー様に対し電話・メール・訪問をしながら案内を行います。連 携・関係性を高めていきながらご利用者様のご紹介を頂ける様に取 り組んでください。特徴や目的が明確なデイサービスなのでケアマ ネージャー様の理解も高くご案内もスムーズに進めることができま す。その他、ご利用者様の受け入れに関する契約諸手続きや通所介 護計画書の作成・実施の報告書等の書類管理、ご利用者様やご家族 様の相談対応、スタッフと連携を図りながら、各種歩行トレーニン グなどのサービス

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時00分 就業時間２：9時00分〜16時00分 就業時間３：9時30分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：※週３～５日、９：３０～１６：００を含む５．５時間以 上で応 相談。 ※日数・時間 相談に応じます 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容デイサービス（利用者：約１０名）での介護業務全般 ・食事、排泄等の介助、入浴介助等の身体介助もあります。 ・ご利用者様、ご家族の方に対する相談援助 ・ご利用者様の送迎業務（朝・夕） ・その他デイサービスに関する業務全般 ※週３～５日。日数・応相談。 ※サービス提供時間の９：３０～１６：００の勤務は必須。 時間応相談。 ※近場の送迎業務があります（軽自動車のみ） ※シニアの方も活躍中 「変更範囲：変更なし」

仕事内容デイサービスにおける相談業務全般 ・ケアマネジャー及び家族との連絡 ・調整し生活相談業務 ・現場業務、書類作成（ＰＣ入力）、その他 ＊ＰＣの基本操作（ワード・エクセル）ができる方 【変更範囲：変更なし】

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間２：8時30分〜18時30分 就業時間に関する特記事項：シフト勤務・時間は相談に応じます。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：欠員発生時の支援が限度時間内に終了しない等、月８０時間、年７ ２０時間まで（月４５時間を越える回数は年６回まで） 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトによる ４週６休以上 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容・お客様やご家族から心身、生活、通所介護に関する 内容の相談業務 ・ケアマネ、ご家族との連絡調整 ・書類の作成、契約手続き ・ヘルパー業務全般 「変更範囲：変更なし」

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時00分〜17時00分 就業時間２：8時00分〜17時50分 就業時間３：8時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：※（４）０８：３０～１７：３０（休憩６０分） ※勤務時間相談可 ※月間労働８７時間以上の勤務 ・お子様の学校行事なども考慮します。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：15時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：臨時の事務作業、利用者増加等の対応 ６回を限度として１ヶ月６０時間、１年５４０時間迄 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 ・シフト制（相談可） ・労働日数により年次有給休暇は異なります ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容※夜勤なし！日勤のみのデイサービス 未経験・資格とりたての方も大歓迎♪ 研修制度・サポート充実のツクイでスタートしてみませんか。 ＜主なお仕事内容＞ ・お客様やご家族に対する生活上の相談援助 ・お一人おひとりの健康状態、生活環境、ご家族の状況を踏まえた 個別援助計画作成、および実施、評価 ・契約等各種手続き、介護業務、送迎・添乗業務、事務業務 など ※ワークライフバランスに合わせて働き方もご相談ください。 ※正社員登用制度あり

仕事内容受給者証を持つお子さんが通所する放課後等デイサービスです。運 動や様々な体験を通した楽しい療育で将来の自立に向けた支援を行 います。 【主な仕事内容】 ・運動プログラム、就労準備プログラム、衛生プログラムでの支援 ・様々なイベントの企画、準備、運営 ・送迎業務（相模原市中央区を中心とする３０分以内の範囲） ・法人内にある様々な係、委員会への所属 など ☆放課後等デイサービスでやってみたいことはありませんか？その 思い実現できるかもしれません！ 【変更範囲：変更なし】