市役所 - 茨城県坂東市 の求人・仕事・採用

仕事内容【仕事内容】 1．水道メーターの数値を確認 2．数値を専用端末に入力 3．検針票を発行してポスト投函 ⇒お仕事は基本シンプル！ 件数：月600～800件前後 勤務地：坂東市内（担当エリアは毎月同じ） アパート・マンション等は一気に検針でき効率的 ▼1日の流れ ・自宅から担当エリアへ直行! ・1日のスケジュールを終えたら直帰OK! ・休憩も好きな時に！ ※1ヶ月分の割り当てられた検針が終了後 坂東市役所へハンディターミナル(読取機械)の返却をお願いします。 また月1回(月末1時間程)ハンディターミナルをお渡しする為のミーティングを行います。 【特徴・メリット】 すぐ働ける 【待遇・福利

勤務時間9:00-17:30 （実働7時間30分・休憩60分） ※《休憩内訳》お昼休憩60分、他適宜小休憩取得OK

勤務時間10:30-16:00 （実働4時間15分・休憩75分）

仕事内容【アルバイト・パート】未経験者もブランクがある方も安心♪ ★調理補助スタッフ 大募集★ 認定こども園サンキッズ（こども園内 厨房）でのお仕事です。 調理師や栄養士と連携してメニューの仕込みや盛付け、調理器具や食器の洗浄などを行っていただきます。ご経験などに応じて簡単な作業から始めていきますので、未経験の方でも安心してお仕事を始められます♪お食事提供を通じて皆様の食生活をサポートしましょう！ 【未経験OK・ブランクOK！】 多くのスタッフが未経験・ブランク復帰からスタートしています。先輩スタッフが丁寧にイチから教えますので、安心してくださいね。一緒にお仕事を覚えていきましょう♪資格や経験の

仕事内容【カット技術不要】40代、50代活躍中◎白髪染めメインのカラーリスト募集！ 時間外の研修や練習、残業なし！プライベートとの両立が可能なヘアカラー専門店でカラーリスト募集◎ ヘアカラーの施術のみをおまかせ！ カットやパーマ、ブローも一切ありません。 ■レジ業務なし（券売機を使用しています） ■カラー剤の種類や使用料はパソコンで管理♪ ■オートシャンプー導入（手荒れや腰痛の悩みも軽減！） カラー剤塗布・シャンプー時の手袋着用OK ※オートシャンプー、券売機の導入状況は店舗による 【仕事の流れ】 お客様が券売機でチケットを購入し、先輩スタッフとカラーの色(単色なので難しくない！)を確認します。

仕事内容≪指名制なし✕ノルマなし≫週５フルタイム勤務大歓迎！年齢制限なし！40代、50代活躍中◎ 時間外の研修や練習、残業なし！プライベートとの両立可能なヘアカラー専門店でカラーリスト募集◎嬉しい交通費支給や社保完備！ ヘアカラーの施術のみをおまかせ！ カットやパーマ、ブローも一切ありません。 ■レジ業務なし（券売機を使用しています） ■カラー剤の種類や使用料はパソコンで管理♪ ■オートシャンプー導入（手荒れや腰痛の悩みも軽減！） カラー剤塗布・シャンプー時の手袋着用OK ※オートシャンプー、券売機の導入状況は店舗による 【仕事の流れ】 お客様が券売機でチケットを購入し、先輩スタッフとカラーの色

勤務時間平日：13:00～18:00 土日祝日：9:00～17:30前後（休憩60分） ※時間外 ほぼなし 上記を基本に、相談の上決定いたします。 13:30からだと働けるんだけど…などのご相談はぜひ直接くださいませ！

勤務時間9:00-17:30 （実働7時間30分・休憩60分） ※《休憩内訳》お昼休憩60分、他適宜小休憩取得OK

仕事内容【リフレ休10日/年】【職員在籍10名以上・職員体制充実で働きやすい♪】事業拡大につき増員♪児発放デイ経験者の方ぜひ！ 募集職種: 児童指導員/指導員 仕事内容: ・教室運営、管理業務 └シフト作成、事務作業、簡単な経理処理などのPC業務 └関係者様や保護者様との対応など └その他日々の運営コントロール ・教室職員のマネジメントや指導育成業務 ・療育活動（学習支援、生活支援、その他全般） ・送迎業務など をお任せします。 ※事務室にこもってPC作業をずっと行うスタイルや、 管理業務をせずに現場で一指導員と同じように動いてしまうのではなく、 バランスよく動ける方を歓迎いたします。

仕事内容【リフレ休10日/年】【職員在籍10名以上・職員体制充実で働きやすい♪】事業拡大につき増員♪未経験からの活躍多数♪ 募集職種: 児童指導員/指導員 仕事内容: 療育をメインとしたお仕事をお任せします。 支援計画をもとに、お子さま一人ひとりに寄り添った支援を実施します。 "療育"というとなんだか難しく聞こえるかもしれませんが、 私たちが成長する上で自然に取り組んできたことや出来るようになったことを、 細かいステップに分けて少しずつ「できた！」という感動体験を増やしていくお仕事です。 たとえば、朝の会の時間に ・朝の会の開始時間に、気持ちや行動を切り替える ・朝の会を行う部屋に移動する。 ・

仕事内容介護職 正社員 ショートステイ ☆異動・転勤なし☆ 残業代は１分単位で支給！年2回特別ボーナス支給有♪年間休日数117日！ 食事介助・排泄介助・水分補給・入浴介助・リネン交換・介護 記録作成等を行います。スタッフ間でミーティングを開催して意 見交換をしたり、レクリエーションの企画・開催・運営をしたり します。お客様に安心してご利用いただける施設環境を作るお仕 事です。 【研修に力を入れています！】 あずみ苑では、配属先での個別研修を実施しています。社員、 パート、職種に関わらず皆さんに受講していただいております。 そのため、未経験・無資格でも安心してお仕事をスタートできま す♪また、本社

仕事内容★あずみ苑★正社員★生活相談員★残業代１分毎に支給。 人事評価制度も的確且つ公平に行っています！ あずみ苑の窓口としてケアマネジャーや介護スタッフと連携・ 関係性を高めていきながら、お客様へあずみ苑をご案内します。 お客様の受け入れに関する書類管理、ご家族様の相談対応業務、 契約手続き、通所介護計画の作成や帳票整備、現金回収業務、 介護業務全般をお願いいたします。 【お客様とそのご家族】 生活相談員の役割は、お客様の施設受け入れに関する業務全 般です。契約説明をご自宅に伺って行うこともありますし、担当 ケアマネジャーや介護スタッフとの連携も重要です。業務の幅 が広いことが特徴ですが、お客

仕事内容【リフレ休10日/年】【職員在籍10名以上・職員体制充実で働きやすい♪】事業拡大につき増員の募集♪ 募集職種: 児童発達支援管理責任者 仕事内容: ■児童発達支援管理責任者としての業務全般 ・保護者様との面談やお聴き取り ・個別支援計画の策定 ・モニタリング ・相談支援事業所さんとのやり取り ・事務室にこもって書類仕事にかかりっきり ・書類仕事が忙しいからそれ以外のことはできません。やりません。 という方でなく！ 子供たちとの関わりを中心に、施設運営業務を他の職員と共に行い、 その上で児発管業務も計画的に進めていただける方を歓迎いたします。 ■その他、他の先生たちと共に子供たちへの療育

仕事内容【リフレ休10日/年】【職員在籍10名以上・職員体制充実で働きやすい♪】事業拡大につき増員♪小児未経験の方もご安心を！ 募集職種: 作業療法士 仕事内容: 個別の作業療法をメインとしたお仕事をお任せします。 児発管とも連携しながら支援計画をもとに、お子さま一人ひとりに寄り添った支援を実施します。 【主な業務】 個別の作業療法を中心として、 施設運営業務全般になりますが、例えば以下のようなことです。 ・作業療法（個別） ・作業療法に関連した集団活動（感覚遊び、運動遊び、生活動作の向上を養うようなレクリエーション等） ・自由時間に子どもたちと遊ぶ！（評価と介入を兼ねます） ・トイレトレーニ

仕事内容【正看護師/正社員】日勤のみ・残業ほぼなし／賞与有・福利厚生充実 ブランクOK・未経験可。福利厚生も充実し、安心して長く働ける環境です！ レオパレス21グループが運営する「あずみ苑」で、バイタル チェック・服薬管理・主治医から求められている医療行為（イン シュリン注射等）・施設内で認められた身体状況の異常等の対応 や、日常生活介護をお願いいたします。他の職種のスタッフと 連携を取りながら、サービス提供に努めて頂きます。 【安心の大手グループ運営】 あずみ苑は、レオパレス21グループの一員であるアズ・ライフケアが運営する、デイサービス・ショートステイを中心とした介護施設です。配属先はご希望

仕事内容【准看護師/正社員】日勤のみ・残業ほぼなし／賞与有・福利厚生充実 ブランクOK・未経験可。福利厚生も充実し、安心して長く働ける環境です！ 主な業務は、バイタルチェックや服薬管理、体調変化の観察・記録など、日々の健康管理が中心です。介護スタッフと連携しながら、ご利用者様に寄り添ったケアを進めていただくほか、生活機能の維持・向上を目的とした訓練を担う場合もあります。安心・安全な生活を支えるチームの一員としてご活躍いただけます。 【安心の大手グループ運営】 あずみ苑は、レオパレス21グループの一員であるアズ・ライフケアが運営する、デイサービス・ショートステイを中心とした介護施設です。配属先はご