岐阜県美濃加茂市の店舗スタッフの求人・仕事・採用

仕事内容セルフじゃない。人の温かさで選ばれています。 「言われたことだけやる」仕事は終わりにしませんか？ ★賞与あり ★交通費はガソリン現物支給 時代の変化に対応し、未来を見据えた事業展開をしています。 .――゜――゜――゜――゜――゜ 「いつもの場所」で、顔なじみの安心感 .――゜――゜――゜――゜――゜ あなたにとって、「いつも立ち寄るお気に入りのお店」はありますか？ 私たち丸喜石油は、美濃市に根差し、地域の方々にとっての「いつものガソリンスタンド」になることを目指しています。 セルフサービスが主流の今、私たちが昔ながらのフルサービスにこだわるのには理由があります。 それは、何よりも「人と

仕事内容☆店長を目指してみませんか？☆ 岐阜県内のカーディーラー様各社や自動車修理工場様，保険会社様の 車検時や修理時の「代車」としてのレンタカーを中心とする店舗管理スタッフをお任せいたします。 未経験でも活躍できるお仕事です。 車に携わりますが、車に詳しくなくても問題ありません。 メーカーや車種はやりながら覚えられます。 （１）営業業務(法人営業業務) ・既存顧客への訪問 ・新規車種の案内などを通したレンタカーの利用促進提案など 店舗目標はありますが、個人目標はないので焦らず営業活動が出来ます。 主に事故・故障修理や車検の代車などの需要が高く、保険会社さんや自動車ディーラーさんなどから依頼をいた

勤務時間【就業時間】 8:00～21:00 （月150時間以上） 1日7ｈ～8ｈ程度 【休憩時間】 1日の勤務時間が7時間を超える場合は60分 【就業日】 週3～5日など 【シフト】 ・1ヵ月単位 ※毎月15日前後に翌21日～20日までのシフトをお伝えします。 ・希望休制度あり 【時間外勤務】 残業なし

仕事内容■業務内容 登録販売者としての専門知識を活かしながら、店舗運営にも携わっていただきます。 店舗全体を見ながらスタッフと協力してお店づくりを行う、やりがいのあるお仕事です。 【仕事内容】 登録販売者としての店舗の運営に関わる業務と責任者不在時の店舗運営をお任せします。 【具体的には…】 ・店舗管理業務 ・一般用医薬品の接客販売 ・売り場づくり ・品出し、在庫管理 （従事すべき業務の変更範囲）会社の定める業務全般 ゲンキーでは、従業員の負担を減らしながら効率的に店舗運営ができる仕組みを整えています。 ■発注業務なし 商品の発注は本社の専門部署が一括管理しているため、発注業務

仕事内容【岐阜県】企業向けレンタカーの手配/配送 ☆固定得意先中心 ☆個人ノルマ一切なし！ ▼仕事内容 ☆店長を目指してみませんか☆ 岐阜県内のカーディーラー様各社や自動車修理工場様，保険会社様の 車検時や修理時の「代車」としてのレンタカーを中心とする店舗管理スタッフをお任せいたします。 未経験でも活躍できるお仕事です。 車に携わりますが、車に詳しくなくても問題ありません。 メーカーや車種はやりながら覚えられます。 （１）営業業務(法人営業業務) ・既存顧客への訪問 ・新規車種の案内などを通したレンタカーの利用促進提案など 店舗目標はありますが、個人目標はないので焦らず営業活動が出来ます。 主に

勤務時間8:00~21:00 1日5h~8h程度、週3~5日働ける方 ※店舗の運営時間に応じて、勤務時間の変動あり ※休憩時間は法定通り(6時間以上45分、8時間以上60分) ※シフト例 (1)8:00~13:00 (2)8:00~17:00 (3)8:00~21:00 (4)13:00~21:00 (5)17:00~21:00 など

仕事内容【美濃加茂市山手町】福井・石川・岐阜・愛知・滋賀の5県で、多数店舗を展開中。登録販売者の資格を活かして働きませんか。 募集職種: 登録販売者 仕事内容: ドラッグストアにて登録販売者業務 あなたの活躍できる場所があります！新店舗をどんどん積極展開中。 生鮮食品など、地域のニーズに合わせた商品を展開する新業態ドラッグストア。馴染みのお客様も増えつつあるなか、身近な相談相手として地域の健康維持に貢献しませんか？ 月150時間以上勤務できる方を対象とした「時間帯リーダー」も募集中です！ マネジメント経験は必要ありません。約4か月の育成プログラムをご用意しており、店舗運営に必要な知識やスキルを段階

勤務時間【就業時間】 8:00～21:00 （月150時間以上） 1日7ｈ～8ｈ程度 【休憩時間】 1日の勤務時間が7時間を超える場合は60分 【就業日】 週3～5日など 【シフト】 ・1ヵ月単位 ※毎月15日前後に翌21日～20日までのシフトをお伝えします。 ・希望休制度あり 【時間外勤務】 残業なし

仕事内容■業務内容 登録販売者としての専門知識を活かしながら、店舗運営にも携わっていただきます。 店舗全体を見ながらスタッフと協力してお店づくりを行う、やりがいのあるお仕事です。 【仕事内容】 登録販売者としての店舗の運営に関わる業務と責任者不在時の店舗運営をお任せします。 【具体的には…】 ・店舗管理業務 ・一般用医薬品の接客販売 ・売り場づくり ・品出し、在庫管理 （従事すべき業務の変更範囲）会社の定める業務全般 ゲンキーでは、従業員の負担を減らしながら効率的に店舗運営ができる仕組みを整えています。 ■発注業務なし 商品の発注は本社の専門部署が一括管理しているため、発注業務

仕事内容☆店長を目指してみませんか？☆ 岐阜県内のカーディーラー様各社や自動車修理工場様，保険会社様の 車検時や修理時の「代車」としてのレンタカーを中心とする店舗管理スタッフをお任せいたします。 未経験でも活躍できるお仕事です。 車に携わりますが、車に詳しくなくても問題ありません。 メーカーや車種はやりながら覚えられます。 （１）営業業務(法人営業業務) ・既存顧客への訪問 ・新規車種の案内などを通したレンタカーの利用促進提案など 店舗目標はありますが、個人目標はないので焦らず営業活動が出来ます。 主に事故・故障修理や車検の代車などの需要が高く、保険会社さんや自動車ディーラーさんなどから依頼をいた

勤務時間※店舗により異なる ※4h～相談OK ※週3日～OK

仕事内容【休みも稼ぎも、どちらの理想も叶える】前職から倍近い給与になったスタッフも多数★ 【募集職種】 理容師 【仕事内容】 ★様々なお客さまの「らしさ」を叶える、サロン業務全般をお任せします★ 【プラージュならではの働きやすさ＆成長できるポイント】 ・指名制ではないため、毎日たくさんのお客さまを担当可能。幅広い年齢層に対応できる「確かな技術力」と「コミュニケーション能力」が自然と身に付きます♪ カット、カラー、パーマ、髭剃り、シャンプーなど、チームで施術を分担するのがプラージュの特徴。クリッパーズカット(フェードカット)も習得可能。 まずはあなたができる施術からお任せします！ 免許取得直

仕事内容業界No.1の成長率のドラッグストアの登録販売者！実務経験なしでも正社員スタート★WEB面接1回のみ 人気のドラッグストア業界！成長率が高い会社のため、スピード感あるキャリアアップが可能！勢いある会社です 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 196,000円～320,000円 年齢・勤続年数は関係なく、職務内容に応じて給与が支払われます。 昇格試験は無く、役職に就いた時点で年収が変更になります。 ■ナショナル社員 大卒以上／月給246,000円～320,000円 高卒以上／月給226,000円～320,000円 ■リージョナル社員 大卒以上／月給231,000円～3

仕事内容☆店長を目指してみませんか？☆ 岐阜県内のカーディーラー様各社や自動車修理工場様，保険会社様の 車検時や修理時の「代車」としてのレンタカーを中心とする店舗管理スタッフをお任せいたします。 未経験でも活躍できるお仕事です。 車に携わりますが、車に詳しくなくても問題ありません。 メーカーや車種はやりながら覚えられます。 （１）営業業務(法人営業業務) ・既存顧客への訪問 ・新規車種の案内などを通したレンタカーの利用促進提案など 店舗目標はありますが、個人目標はないので焦らず営業活動が出来ます。 主に事故・故障修理や車検の代車などの需要が高く、保険会社さんや自動車ディーラーさんなどから依頼をいた

仕事内容☆店長を目指してみませんか？☆ 岐阜県内のカーディーラー様各社や自動車修理工場様，保険会社様の 車検時や修理時の「代車」としてのレンタカーを中心とする店舗管理スタッフをお任せいたします。 未経験でも活躍できるお仕事です。 車に携わりますが、車に詳しくなくても問題ありません。 メーカーや車種はやりながら覚えられます。 （１）営業業務(法人営業業務) ・既存顧客への訪問 ・新規車種の案内などを通したレンタカーの利用促進提案など 店舗目標はありますが、個人目標はないので焦らず営業活動が出来ます。 主に事故・故障修理や車検の代車などの需要が高く、保険会社さんや自動車ディーラーさんなどから依頼をいた

仕事内容【ルートインホテルズ】未来の店舗責任者を募集【24時間受けられるAIインタビュー実施中！】 <店舗責任者候補募集>必要なのは「コミュニケーション力」！全国＆海外展開しているルートイングループで働きませんか？ ホテルスタッフとして フロント業務、客室清掃等 各ポジションの業務理解からスタート。 ゆくゆくは、スタッフのマネジメントや 売上管理等を行う店舗責任者 (支配人・マネージャー)を目指します。 【大事なのはチームワーク】 ホテル運営には、フロントスタッフや ハウスキーパー、レストランスタッフなど 多くの人が携わっています。 お客様に良いサービスを提供するには 各ポジションの連携が欠か

仕事内容株式会社吉野家（吉野家ホールディングスグループ） 中日本エリア／店長候補／最大月10日休／賞与年2回／手当充実 【仕事内容】 【中日本エリア／吉野家】直営店長候補 ※早期キャリアUP！未経験から最短半年で店長を目指せる！ 【具体的な仕事内容】 ＼AIにも取って変わられない業界で、安定のキャリアを！／ 吉野家ホールディングスは、牛丼、うどん、ラーメンなど多彩な業態の飲食店を展開。 2022年度のグループ連結業績は、売上高が前年度比約10%増、営業利益は約50％増を達成。 今後、さらなる事業拡大を目指しています。 そんな『吉野家』の店長候補として、接客、調理、店舗マネジメント業務などをお任

仕事内容【アピールポイント】 ＼定着率80％超！未経験から33歳年収600万円の実績あり／ 月給24万円～（大卒）＋賞与年2回（3.2ヶ月分） 年間休日116日＋月平均残業9時間の働きやすさ 平均勤続17.6年・エリア限定勤務で地元で長く働ける 充実の研修制度＋実力次第で30代で店長・年収750万円へ 【仕事内容】 ＼平均勤続17.6年＆定着率80％超の働きやすさ／ 【東証プライム上場】店舗運営スタッフを正社員で募集！ 平均勤続17.6年・定着率80％超！業界屈指の「人が辞めない」安定環境 年間休日116日！＆年2回の5連休取得可！プライベートも充実 平均年収506万円・賞与年2回（3

仕事内容【ルートインホテルズ】未来の店舗責任者を募集【24時間受けられるAIインタビュー実施中！】 <店舗責任者候補募集>必要なのは「コミュニケーション力」！全国＆海外展開しているルートイングループで働きませんか？ ホテルスタッフとして フロント業務、客室清掃等 各ポジションの業務理解からスタート。 ゆくゆくは、スタッフのマネジメントや 売上管理等を行う店舗責任者 (支配人・マネージャー)を目指します。 【大事なのはチームワーク】 ホテル運営には、フロントスタッフや ハウスキーパー、レストランスタッフなど 多くの人が携わっています。 お客様に良いサービスを提供するには 各ポジションの連携が欠か

仕事内容 ️今年も積極出店を続けています！ ️店長平均年収は600万円！ ️入社3年で年収800万円も目指せます…！ ◎国内1,000店舗・海外1,000店舗を目指して積極出店！ ◎アジア圏の優良企業200社にも選出！ オープニング店舗拡大中 ️ チャンスが広がる成長企業で、未経験から活躍しませんか？ 「町田商店」をはじめとするラーメン店を日本・世界に展開するギフト。 ここには、お客様のために、仲間のために働くメンバーが集まっています！ 経験は一切関係なし。 あなたのやってみたい、という気持ちを歓迎します！ 【 ️ギフトの魅力！】 ️シアワセを、自分から。 みんながお客様や仲間に喜んで

仕事内容バローホールディングスが展開するスーパーマーケット「valor」においてのお惣菜売り場での運営業務をお任せします。 ※配属先店舗は希望・適性を考慮して決定します 具体的な仕事内容 大事なことは、担当店舗の経営健全化！ 商品管理・スタッフの教育・指導・労務管理を行っていただきます。 当社で働く魅力！ ★働きやすさもバッチリ！ ⇒毎週2日休みの完全週休2日制、残業は月20時間程度、東証プライム上場グループならではの福利厚生など、安心して働ける環境が整っているのも魅力です。 ⇒長く・安定して働きたい！家から通える範囲で新しいことにチャレンジしたい！など今の生活を守りながら、働ける環境です！

仕事内容■業務内容 一般医薬品の説明や販売・相談業務 日用品雑貨等 販売業務 レジ業務 売り場作り 品出し業務 チラシ・POP作成 発注・在庫管理 店舗管理 スタッフ管理, 売上管理 （従事すべき業務の変更範囲）会社の定める業務全般

仕事内容【全国転勤可の方を募集】 店舗スタッフ（ＲＣＲＥＷ）として入社後、店舗業務の実務を通じ て楽天モバイルの基礎オペレーションや、楽天、楽天経済圏につい て習得します。「楽天エコシステム」の総合窓口である店舗にてご 来店されるエンドユーザーに対し楽天モバイルだけでなく楽天グル ープ商材を提案します。 具体的な業務 ・新規契約、機種変更、登録業務 ・お客様からの問い合わせ対応 ・電話応対、在庫管理、事務作業 ・ＫＰＩ管理、集客活動、店舗業務全般 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容美濃加茂市の家系ラーメン【町田商店 美濃加茂店】でエリアマネージャー・ブロック長候補を募集中！ 町田商店は制度＆福利厚生が整ったギフトホールディングスグループの家系ラーメン屋です！やる気次第でどこまでも活躍できる職場で経験と能力を活かしてお店を盛り上げてくれる方を待っています！ ■高い給与水準 店長としてお店を上手くマネジメントしていけば、インセンティブで年収アップも実現可能な環境です！自分次第で稼ぐことのできる職場なので、自分次第でどこまでも活躍できます。 店長として年収500万〜600万円だけでなく、更にインセンティブを支給！年収1,000万も夢ではありません！ さらにエリアマネージャ