人材コンサルタント - 広島県広島市 の求人・転職・中途採用（2ページ目）正社員

仕事内容株式会社ファル・メイト 【広島】薬剤師専門人材コンサルタント（両手型）◆1年で年収100万UP可◆3ヵ月毎に昇給チャンス◎ 【仕事内容】 【広島】薬剤師専門人材コンサルタント（両手型）◆1年で年収100万UP可◆3ヵ月毎に昇給チャンス◎ 【具体的な仕事内容】 ◎人員強化による増員募集／業界未経験の方でも入社後活躍している社員多数！◆行動・成果が評価に繋がる！3ヵ月毎に昇給の機会あり！ 当社は薬剤師に特化した人材紹介サービスを展開しております。 業界未経験の方でも、マンツーマンの研修（リモートにて）にてフォローしていきますのでご安心頂けます。（ほとんどが業界未経験からのスタートで現在活躍し

仕事内容【人材コンサルタント（未経験OK）】自社エンジニアの派遣★完全週休二日制／賞与あり 【仕事内容】 技術系分野において、メーカーや研究施設のニーズをヒアリングし、自社のエンジニアを派遣する人材コンサルティングをお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ・新規企業の開拓 ・アポイント取得 ・提案資料作成 ・商談、顧客の課題をヒアリング ・資料をもとに適切なソリューションの提案 ・見積もり、受注 ・エンジニアのアフターフォロー ◆人材の企画・提案について 業界を代表する大手メーカーがメイン顧客です。エンジニアの活用法やアウトソースの有効利用法を提案していただきます。 顧客の目指すビジョンや目標を理解した

仕事内容[仕事内容] 平和公園バス停近く＜製造メーカー様向け経営コンサルタントのお仕事＞ 【お仕事内容】＜ ■経営改善プラン立案、現場指導等、コンサルティング業務全般 ・対象企業は従業員50名以上のメーカー様 ・製造品目は問いません だいたい3社～5社の企業様を担当 ①経営者の方々へ診断と提案を実施：工場の概要や業務フローから課題と改善プランを立案し、得られる成果を定量・定性の両面から検証したものを企画提案書として作成します。 ②企画に納得いただけたら受注へ：現場の診断結果、改善プラン、成果予測などをより詳細な計画へと起こします。（提案報告）クライアントに最大限の効果が出ると認めていただけたら晴

仕事内容【広島・岡山急募】スポーツ経験者（新卒採用/中途採用）の人財コーディネーター（法人営業／CA） 【業務概要】 スポーツ人財のコーディネーター（法人営業／キャリアアドバイザー）として、法人・個人双方へのコンサルティング業務をお任せいたします。 クライアントが抱える問題に対し、多様なアプローチから企画・提案を行い、最適な解決方法をプランニングしてください。 【業務詳細】 （1）法人向け…新卒採用、中途採用を検討している企業に対し、スポーツ人財の素晴らしさを伝え、課題解決に向けて様々な商材を提案していただきます。 （2）個人向け…「スポナビ」、「スポナビキャリア」登録ユーザーや、転職活動を行うスポー

仕事内容<仕事内容> 未経験から目指す！【通信販売・人材コンサル】 【具体的には】 まずは、総合的な人材サービスを提供する当社で、人材紹介、または派遣の営業、クライアント窓口を担当していただきます。 その後、徐々に人材コンサルの業務に携わっていただきます。 ＜入社後の流れ＞ 1）▼通信販売・接客の経験 当社が大事にしているのは『現場を知る』こと。 まずは、当社事業を理解するためにクライアント先の店舗で、接客・通信販売を経験していただきます。 （通信系商材：スマートフォン/ブロードバンドなど） 業務を通じて、Waplusという会社や事業内容、通信業界全体を理解しベースとなるスキル構築を行います。

仕事内容【仕事内容】 ・当社のサイト経由で応募いただいた求職者の面談をし、希望の条件等ヒアリングを行います。ヒアリングの後はキャリアシートの作成や職場見学の日時設定、同行を通して求職者の就職活動をサポートしましょう。 ・紹介企業の選定、企業訪問求職者のプロフィールや希望条件に合う企業や医療機関を選定します。時には企業や医療機関に求職者をご紹介するために、新たに紹介先企業や医療機関を開拓しにいくことも。求職者の魅力の深掘りやご提案、自社で提供しているサービスのご紹介をし、求職者が希望する企業で面接を受けられるように新規のお取引先開拓をしましょう。 ・新規のお取引先開拓といっても、いきなり自社サービ

仕事内容株式会社アップコム 未経験OK【総合職(人材コーディネーター/採用マーケ/広報)】 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【給与】 ＜首都圏の1都3県(東京・神奈川・埼玉・千葉)・関西＞ 月給24万円〜30万円＋歩合 ※固定残業代（20時間分・3万1088円〜）を含む。超過分は別途支給 ＜東海＞ 月給23万円〜30万円＋歩合 ※固定残業代（20時間分・2万9793円〜）を含む。超過分は別途支給 ＜北海道・東北・北関東・甲信越・中国・四国・九州・北陸＞ 月給22万円〜30万円＋歩合 ※固定残業代（20

仕事内容【営業要素強め】人材コンサルタント～ゆくゆくは自社の採用担当～ ※未経験歓迎 【仕事概要】 これからの事業展開に必要な人材を採用することがあなたのミッションです。 会社のこと、採用する様々な職種のことを理解し、活躍できる人材の採用を実現してください。新卒採用も中途採用も両方お任せします。 求職者の方からも憧れを持っていただけるような採用担当として成長していきましょう！ ※中途採用か新卒採用どちらかの専任担当になるケースもございます 【仕事詳細】 エンジニア職の人材に対する応募者の形成～入社までのすべてが業務内容になります。 外に出てまだアスパークのことを知らない人と会うことやイベントに出展して

仕事内容急成長中のベンチャー企業がキャリアアドバイザー兼法人営業担当を募集しています！ 【仕事内容】 介護領域における人材紹介事業のコンサルティング業務を行なって頂きます。 ・求職者との面談 ・転職先の提案 ・事業所との面接日の調整 ・面接対応、事前フォロー ・入社後のアフターフォロー ・経営者や人事担当者に対しての、採用活動のサポート等 求職者の人生設計を共に考え、スキルや経験をヒアリングし、求職活動をスムーズに進めていくためのサポートをお願いします。求職者や事業所に対し、面談～提案を電話や対面で行います。面接や面談に適宜同行もしていただきます。 求職者と事業所双方を担当していただきますので、一気

仕事内容東証プライム HRコンサル【広島】人事経験者/人材紹介RA・CA等求む！◆6社体制でのHD経営 【仕事内容】 企業成長に直結する人事戦略を再構築して頂きます。 人材ポートフォリオ（中長期的な人的資源の最適配分、組織づくりの判断基準）を定義し、「採用」「育成」「活躍」「定着」の４つをバランスよく取り入れた人事戦略の構築は、企業が持続的に成長するための重要な経営戦略の１つです。事実、ほぼ全ての企業が、中長期経営計画において「人材力強化」を重点テーマに掲げています。人という経営資源をどう生かすかは、企業の競争力を決める重要な経営戦略の 1 つなのです。当社では組織の人材育成を変容する仕組みとして「企

仕事内容［23新卒限定］自社のエンジニアを派遣する人材コンサルティングをお任せします 【職種】 営業 【給与】 年俸 3,500,000円〜4,000,000円 【給与】大卒（修士・学部）／月給275,000円 ※内訳※ 一律コンサルタント手当：10,000円 固定残業代：70,000円(固定残業代52時間分、超過分は別途手当支給) 総合職手当：25,000円【年収例】 ●450万円／月給30万円＋賞与／25歳・入社3年目 ●550万円／月給37万円＋賞与／30歳・入社5年目 ●800万円／月給55万円＋賞与／32歳・入社4年目 【諸手当】・昇給：年1回（5月）・賞与：年2回（7月、12月）・通

仕事内容【営業要素強め】人材コンサルタント～ゆくゆくは自社の採用担当～ ※未経験歓迎 【仕事概要】 これからの事業展開に必要な人材を採用することがあなたのミッションです。 会社のこと、採用する様々な職種のことを理解し、活躍できる人材の採用を実現してください。新卒採用も中途採用も両方お任せします。 求職者の方からも憧れを持っていただけるような採用担当として成長していきましょう！ ※中途採用か新卒採用どちらかの専任担当になるケースもございます 【仕事詳細】 エンジニア職の人材に対する応募者の形成～入社までのすべてが業務内容になります。 外に出てまだアスパークのことを知らない人と会うことやイベントに出展

仕事内容<仕事内容> キャリアプランナー職 ≪人手不足に向き合う！建設業界の成長を担うやりがい！≫ 業界No.1を目指し成長し続けている当社にてキャリアプランナー業務をお任せ。 【具体的な業務内容】 〇新規開拓 ・需要のありそうな企業様へのテレアポや、建設現場への訪問などを実施し見込み顧客を 開拓します。 〇クライアントへのヒアリング ・クライアントに対して、建設業界をとりまく最新の人材情報をヒアリングし 「業界が抱えている問題」や、「その解決策」を選定、提案していきます。 ※クライアントは支店の責任者か現場所長が多いです。 〇求職者と企業側とのマッチング ・クライアント側へ技術社員の経歴や人物

仕事内容株式会社ホットスタッフ広島 未経験歓迎！人材サービスの【法人営業】★年休125日／土日祝休 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【給与】 月給 23万6,250円〜 ＋歩合給 ＋ 諸手当 【 試用期間中：月給 30万1,875円 】 ※年齢、経験、能力を考慮の上、優遇します。 ※待遇条件の詳細については、面接などでご相談ください。 ※上記月給には5万6250円・42時間分の固定残業代を含む。超過分は別途支給。 ※試用期間3か月あり。期間中は月給30万1,875円（固定残業代42時間分／7万1,87

仕事内容ネクストレベルホールディングス株式会社 積極採用中◎未経験者も大歓迎★スキマバイトの【法人営業】 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【給与】 月給25万円以上 ※経験・能力・適性などを考慮のうえ、優遇いたします。 ※上記金額には固定残業代、固定深夜割増手当が含まれます。超過分は別途支給します。 （固定残業代：35時間分／5万1,000円以上、固定深夜割増手当：10時間分/2,900円以上） ※試用期間最長6ヶ月あり。（評価・実績により短縮する可能性あり） ※試用期間中は月給23万円以上。 （固定

仕事内容株式会社インター・ベル 募集要項 <店長候補>デンマークで誕生した世界最大級のジュエリーブランドで店舗運営｜広島そごう 【雇用形態】 正社員 契約社員 【給与】 月給 220,000円～280,000円 ◆これまでのご経験により決定 【勤務地】 広島県広島市中区基町６−２７ そごう広島店 募集情報 ★インター・ベルだからこそできる働き方をご紹介★ [変化に合わせた働き方] ご入社後はインター・ベル所属のスタッフとして勤務いただきますので、もしライフステージが変化しても転職することなくブランドや店舗を変えて働くことができます。 [多彩なキャリアステップ] 入社１～２年で

仕事内容<仕事内容> 一般事務/未経験歓迎！月給30万円～/土日祝休み/資格補助あり/年間休日120日 事務職の募集です！ 一般事務を中心にスキルに合わせて幅広い業務をお任せいたします！ 未経験者も大歓迎！人柄を重視して選考いたします。 当社が自信を持って言えるのは、あなたの希望を叶えられる環境があるということ。 まずは一度お会いして、お話しできればと思います。 ＜業務内容＞ 一般事務業務 ・データ入力業務 ・各種書類の作成 ・電話やメール対応 ・社内備品の発注 等 スキルや経験に応じて、経理や総務、人事労務など、幅広い業務をお任せしていきます。 ＜アピールポイント＞ ・業績賞与あり ・

仕事内容株式会社スポーツフィールド 募集要項 【広島・岡山急募】スポーツ経験者(新卒採用/中途採用)の人財コーディネーター(法人営業／CA) 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 250,000円 ■年収例：3500000円～5000000円 【勤務地】 広島県広島市中区幟町13番15号 新広島ビルディング 9F 募集情報 「夢を追求するあなたを、全力で支える」 - ハイウェルが、あなたのキャリアをデザイン。 ★ハイウェルの人材紹介サービスについて ①私たちの使命: ・求職者様の夢と目標に寄り添い、理想のキャリアパスを実現します。 ・仕事を超えた人生の価値創造をサポートします

仕事内容株式会社フェローズ 【広島】キャリアコンサルタント（両手型）/土日祝休/年休124日/テレワークあり 【仕事内容】 【広島】キャリアコンサルタント（両手型）/土日祝休/年休124日/テレワークあり 【具体的な仕事内容】 ■セールスプロモーション代行サービスを中心に事業を展開する総合人材系ベンチャー企業 ■両面型のキャリアコンサルタントとして人材派遣事業の拡大に貢献して頂きます。 【仕事内容】 クライアント折衝及び求職者対応のキャリアコンサルタントとして、採用人数達成のために人員アサインを行っていただきます。 対応クライアントは既存顧客が多く、新規：既存＝2：8ほどです。 【業務の詳

仕事内容株式会社メイツ中国 人と企業をむすぶ【総合職（営業・人材コーディネーター）】 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【給与】 月給23万円〜30万円＋諸手当＋賞与年2回 ※年齢、経験、能力を考慮の上、優遇します。 ※最長6ヶ月間の試用期間あり（賃金同一） ※待遇条件の詳細については、面接などでご相談ください。 【ここがポイント！】 『安心・安定』大手グループの経営基盤と知名度あり 『未経験歓迎』OJT＋座学研修など丁寧にサポート◎ 『環境』男女ともに活躍中！女性の管理職も5割在籍 『好待遇』土日祝休