株式会社グローイング の求人・仕事・採用

仕事内容●障がいを持つ児童（6歳～18歳）の療育施設における指導業務全般をお願いします。※送迎を伴う運転業務あり（8人乗りワゴン車/AT） ●理学療法士としてお持ちの経験を生かして頂き「制作課題・おやつ作り・療育プラン・保護者対応・学校との連携」などをサポート業務を行っていただきます。 ●利用できる託児所があり、育児休業取得実績もあるので、将来的に子育てをしながら働きたいとお考えの方も安心ですよ☆彡 ※勤務時間 は、帯休期間の勤務帯となります。

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 《グローイング株式会社》では、作業療法士（OT）として活躍してくれる仲間を募集しています！ あなたの専門知識を活かし、子どもたちの成長をサポートするやりがいのある仕事です♪ 具体的には、制作課題やおやつ作りを通じて、療育プランを考案し、保護者の方々とのコミュニケーションを大切にしていただきます。 また、学校との連携を図りながら、子どもたちの日常生活に寄り添った支援を行います。 ☆基本的な動作能力の向上を目指すプログラムでは、運動刺激や公園遊具、ダンスなどを取り入れ、楽しみながら成長を促します！ ★応用的な動作能力を育むためには、おやつ作りや金銭管理を

仕事内容障がいを持つ児童（６歳～１８歳）の療育施設における指導スタッ フ業務 ＊今までの理学療法の経験を生かして頂き「制作課題・おやつ作 り・療育プラン・保護者対応・学校との連携」などが主な仕事で す。 ＊送迎を伴う運転業務あり（８人乗りワゴン車Ａ・Ｔ） ※この求人を見て頂いたのも何かの縁ですね、ぜひ一度お気軽にお 問い合わせください。 変更範囲：変更なし

仕事内容【応募資格】 [必須] ・大卒以上（または同等の理解力や教養をお持ちの方） ・B2B営業における10年以上の経験実績 ・営業チームの管理育成経験（目安10名以上のチーム管理経験） [歓迎] 【歓迎条件】 歓迎要件 ・外食産業など店舗業態の知見（顧客理解のため） ・新規事業の拡販経験やSaasのプロダクトマネジャー経験 ・対経営層へのコンサルティング営業経験 ・人材マネジメントや人材開発の専門知識、HR業界のビジネスネットワーク 【フィットする人物像】 求める人物像 ・経営視点を持ち、事業戦略の立案実行能力のある方 ・サービス業界への深い理解と情熱 ・変化を恐れず、新しいチャレンジに積

仕事内容※この求人は、wovie(ウービー)エージェントの人材紹介窓口を通じての受付となります。 【仕事内容】 【ポジションの魅力と期待する役割】 強み 長く中核事業となってきた定額制研修『グローイング・アカデミー』は、会長である有本がマクドナルド、およびユニクロの教育責任者を歴任してきた知見を体系化したH&Gメソッドをベースにしたもの。大手研修会社にはない、サービス業の現場に根差した教育プログラムを持っています。加えて特徴的なことは、研修だけに留まらず、評価制度の構築コンサルティングを同時に提供することで、一過性の研修で終わらない、より長期で「どんな人でも育つ仕組み」を提供していることにあります

仕事内容＊調剤薬局業務全般に従事します。 ・処方監査 ・薬剤調剤 ・服薬指導 ・在宅業務 ・その他、付随する業務 ※パートタイムでの応募も可能です。 勤務時間はご相談ください。 「変更範囲：変更なし」

仕事内容当社は、2012年に設立した東京都の企業で、サービス業向けの総合コンサルティングを行なっています。「人材」「物件」「コスト」「集客」などの分野の中で特に「人材」に特化し、創業者の経験を基にした「グローイング・アカデミー」という研修システムを提供しています。 ＜お任せする仕事内容＞ あなたには、サービス業に特化した人財育成のコンサルティング会社である当社にて、営業責任者をお任せします。 ＜具体的には…＞ ■事業 中核事業はサービス業向け研修「グローイング・アカデミー」で、有本会長の経験を基にした「H&Gメソッド」による教育を提供。定額制研修から始まり、現在はオーダーメイド研修やクラウド学習、

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 グローイング株式会社では、☆言語聴覚士（ST）を募集しています！ 当社の言語聴覚士として、あなたの専門知識を活かし、 子どもたちの成長をサポートするお仕事です。 主な業務内容は、☆制作課題やおやつ作り、療育プランの作成です。 また、保護者とのコミュニケーションや、学校との連携も大切な役割です。 対象年齢は6歳から18歳までの子どもたち。 あなたの温かいサポートが、彼らの未来を切り開きます！ さらに、送迎業務も含まれていますので、 8人乗りのATワゴンを運転することが求められます。 心を込めて子どもたちに寄り添い、 一緒に成長していくこの仕事で、あ

仕事内容今回お任せするのは、作りたてのケーキをファクトリーから各店舗に配送していただくお仕事です。 ▼具体的な仕事内容 ・配送エリア：東京都内・横浜市内 ・件数：1日4店舗（多い日で8～9店舗） ・ルート：合計10ルート程度 ・走行距離：車で30分～1時間圏内の店舗 ・往復の有無：午前と午後で1往復

仕事内容株式会社ホスピタリティ＆グローイング・ジャパン 【本町／リーダー候補】人事コンサルタント◆サービス業界向け人材育成支援／第二創業期の拡大フェーズ 【仕事内容】 【本町／リーダー候補】人事コンサルタント◆サービス業界向け人材育成支援／第二創業期の拡大フェーズ 【具体的な仕事内容】 ■仕事内容 私たちの扱うサービスは「研修」「セミナー」といったパッケージ化された商品提案は非常に少なく、顧客課題のコンサルティングが主です。顧客へのヒアリング、対話を通じてまずは本質的な課題を見出し、研修、制度構築、戦略コンサルティング、システム提供など社内外のリソースを組み合わせて解決策を企画提案。その後のサー

仕事内容＊障がいを持つ児童（６歳～１８歳）の療育施設における指導スタ ッフ業務 （１）基本的動作能力：運動刺激、公園遊具、ダンス、風船バレー 、しっぽ取り、サーキットトレーニング （２）応用的動作能力：おやつ作り、食器洗い、金銭管理（お買い 物）、お仕事（ワーク活動） （３）社会的適応能力：制作活動、楽器演奏、電車バスでの外出 一緒に活動プログラムを作っていきましょう ＊送迎を伴う運転業務あり（８人乗りワゴン車／ＡＴ） ※この求人を見て頂いたのも何かの縁ですね、ぜひ一度お気軽にお 問い合わせください。 変更範囲：変更なし

仕事内容【顧客に寄り添う伴走型営業】 強み 長く中核事業となってきた定額制研修『グローイング・アカデミー』は、会長である有本がマクドナルド、およびユニクロの教育責任者を歴任してきた知見を体系化したH&Gメソッドをベースにしたもの。大手研修会社にはない、サービス業の現場に根差した教育プログラムを持っています。加えて特徴的なことは、研修だけに留まらず、評価制度の構築コンサルティングを同時に提供することで、一過性の研修で終わらない、より長期で「どんな人でも育つ仕組み」を提供していることにあります。さらにはグループ会社でコスト削減やM&Aアドバイザリー、海外進出支援などを手掛けており、包括的な経営支援ができる

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【≪経験者募集≫指導員】契約社員/育休取得実績あり！年間休日115日！昇給&賞与あり！完全週休2日制！ 【雇用形態】：契約社員 【募集職種】：児童指導員 【業務内容】： ◇≪経験者募集≫指導員としての業務全般◇ 【主な業務】 ・子ども達の療育 ・個別支援計画の作成 ・保護者、学校の先生、指導員同士の連携 ・送迎業務（8人乗りワゴン車） など 求人ID 555846

仕事内容障がいを持つ児童（６歳～１８歳）の療育施設における指導 スタッフ業務 今まで理学療法の経験を生かして頂き「制作課題・おやつ作り・療 育プラン・保護者対応・学校との連携」などが主な仕事です 送迎を伴う運転業務あり（８人乗りワゴン車・ＡＴ） この求人を見て頂いたのも何かの縁ですね ぜひ一度お気軽にお問い合わせ下さい 変更範囲：変更なし

勤務時間 就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間２：9時00分〜12時00分 就業時間３：13時00分〜17時00分又は10時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：（２）（３）休憩なし ＊休憩時間は法定通り付与。 ※就業時間については柔軟に対応しますのでご相談ください。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他柔軟に対応しますのでご相談ください。 ※有給休暇は比例付与 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須条件】 ・大卒以上（または同等の理解力や教養をお持ちの方） ・法人営業の経験5年以上（業界不問） [歓迎] 【歓迎条件】 歓迎要件 ・飲食店など店舗業態向けの営業経験（もしくはアルバイト含む店舗勤務経験） ・対経営層への営業経験 ・システムやコンサルティング、金融など高単価かつカスタマイズ性の高い商材の営業経験 ・組織マネジメント経験 ・フリーランス人材や協力業者など外部ベンダーを用いたソリューション提案、プロジェクト管理の経験 【フィットする人物像】 求める人物像 ・目標達成へのコミットメントが強く、自走力のある方 ・ベンチャーマインドがあり、限界や範囲を

仕事内容障がいを持つ児童（６歳～１８歳）の療育施設における指導スタッ フ業務 制作課題・おやつ作り・療育プラン・保護者対応・学校との連携な どが主な仕事です。 ＊送迎を伴う運転業務あり（８人乗りワゴン車Ａ・Ｔ） ※この求人を見て頂いたのも何かの縁ですね、ぜひ一度お気軽にお 問い合わせください。 変更範囲：変更なし

仕事内容障がいを持つ児童（６歳～１８歳）の療育施設における指導スタッ フ業務です。 （１）基本的動作能力：運動刺激、公園遊具、ダンス、風船バレー 、しっぽ取り、サーキットトレーニング （２）応用的動作能力：おやつ作り、食器洗い、金銭管理（お買い 物）、お仕事（ワーク活動） （３）社会的適応能力：制作活動、楽器演奏、電車バスでの外出 一緒に活動プログラムを作っていきましょう 変更範囲：変更なし

仕事内容障がいを持つ児童（６歳～１８歳）の療育施設における指導スタッ フ業務 ＊今までの理学療法の経験を生かして頂き「制作課題・おやつ作り ・療育プラン・保護者対応・学校との連携」などが主な仕事です。 ＊送迎を伴う運転業務あり（８人乗りワゴン車Ａ・Ｔ） ※この求人を見て頂いたのも何かの縁ですね、ぜひ一度 お気軽にお問い合わせください。 変更範囲：変更なし

仕事内容＜作業療法士＞年間休日115日◇残業ほぼなしでメリハリ勤務◎昇給＆賞与＆住宅手当の支給あり☆彡長く安心して働ける職場です！ ●障がいを持つ児童（6歳～18歳）の療育施設における指導業務全般をお任せいたします。 ●主に基本的動作能力、応用的動作能力、社会的適応能力のためのサポート業務などになり、活動プログラムを作って取り組んでくださる方は大歓迎しています◎※送迎を伴う運転業務あり（8人乗りワゴン車/AT） ●日々の残業は基本的にありません。ワークライフバランスを大切に働きたい方にもピッタリです★ アドバイザーより 京都府宇治市にある『にじいろ名木』では常勤の作業療法士さんを募集しています