店長候補 飲食店舗スタッフ 事業拡大中 未経験歓迎 賞与年2回
株式会社リトパコーポレーション
- 残業月20時間以内
- 食事補助あり
- 産休・育休実績あり
- 昇給あり
- 未経験OK
- 車通勤OK
- 年間休日100日以上
- 週休3日制
- 残業なし
- 賞与・ボーナスあり
- シフト制
- 制服貸与
- 年間休日110日以上
- 福利厚生充実
- 職場内禁煙
- 雇用保険完備
- 家族手当あり
- 交通費支給
- 厚生年金加入
- 昇格あり
仕事内容☆書類選考なし ☆制服支給 ☆福利厚生充実 まずはスタッフとして、ホールや調理業務をお任せいたします。慣れてきたころには下記業務をお任せしていきます。 ・メンバー育成、食材管理、売上管理 ・原価、人件費、諸経費などの予算編成と実績管理 ■キャリアアップ ジュニア店長→ミドル店長→シニア店長→スーパーバイザー。ジュニア店長へは飲食ご経験がある方であれば半年~1年、ご経験のない方でも1~2年くらいで昇格できます。 ・ジュニア店長:SVのフォローが必要 ・ミドル店長:SVが目を話しても大丈夫(1,2か月任せても大丈夫そう) ・シニア店長:他の店長の見本となる ・SV(スーパーバイザー):店長の管