千葉県八千代市の2級建築施工管理技士の求人・仕事・採用

仕事内容株式会社一条工務店 【千葉/中部】施工管理◆誰もが知る一条工務店《残業17h程／土日祝休み／年休120日》当面転勤無し 【仕事内容】 【千葉/中部】施工管理◆誰もが知る一条工務店《残業17h程／土日祝休み／年休120日》当面転勤無し 【具体的な仕事内容】 「最新年間で最も売れている注文住宅会社」など3項目においてギネス世界記録に認定されるなど、同社の業績は大変好調です。 そのような状況にてより多くのお客様へ価値提供していくための増員募集となります。 □職務内容について□ 木造軸組工法/2×6工法の注文住宅の施工管理業務をお任せします。 ・お客様の夢やライフスタイルに合わせて作成された設

仕事内容住宅やビルを建築する前に行う地質調査「ボーリング調査」をお任せします。 先輩社員と二人一組で、首都圏各地の現場の地盤を調べます。 採取した土や調査結果は、その後の建築工事の基礎となる大切なデータになります。 ＜現場に行くチームの構成＞ ・ボーリングマシンを操作するオペレータ ・オペレータが作業しやすいようにサポートするアシスタント ＜アシスタント業務＞ 機械・道具・材料のセッティング:  ・トラックから機材を下ろす  ・機材を設置する  ・トラックなど車の搬入出を誘導する ボーリング調査補助:  ・穴を掘るための器具（ロッド）の付け外しを行う  ・採取された土を観察し、ビニール袋に詰める

仕事内容【仕事内容】 ・不動産、リゾート施設、ホテル、ビル管理、店舗改修、大規模修繕など、幅広い分野の新規顧客リストアップ ・電話を中心とした新規顧客へのアプローチ、提案営業（※飛び込み営業はほとんどありません） ・顧客のニーズのヒアリングし、当社が手がける内装・リノベーション工事の受注につなげる営業活動（提案書の作成、見積もりの提示、契約締結など） ・既存顧客との関係構築、フォローアップ ・営業と施工管理・設計部門との連携による、受注後のスムーズな案件進行支援 業務内容の変更範囲：会社の定める業務の範囲 【給与】 月給420000~710000 ◆昇給あり <給与> 想定年収：600万円～1

仕事内容株式会社あいはら 【船橋】電気施工管理◆積極採用中／直行直帰◎定着率◎転勤なし・賞与4カ月・資格手当／官公庁案件多数◆ 【仕事内容】 【船橋】電気施工管理◆積極採用中／直行直帰◎定着率◎転勤なし・賞与4カ月・資格手当／官公庁案件多数◆ 【具体的な仕事内容】 ◆最後の転職先を探す方◎定着率高！再雇用で60代の方も活躍中◆電気施工管理◆直行直帰・転勤なし・賞与4カ月・資格手当◆官公庁案件多数手がける安定企業◆ ■業務概要： 総合設備施工管理を得意とする同社の電気技術者として、着工から竣工に至るまでの電気にまつわる施工管理業務全般に従事します。 ■担当業務： 建築関連の他業者と協業しながら

仕事内容・リフォーム営業：複合工事を中心としたリフォーム案件の営業・施工管理 ・営業活動：店頭受付案件の営業補助、施工確認 ・お客様からの依頼に対して、お客様に合わせた施工提案 ・実現・実行可能な売上対策、店舗毎・エリア単位での売上対策などの企画立案・実行、検証 ・好事例の水平展開・情報共有を図りつつ、全体感の把握をし業務全般の管理・監督の実行など 福利厚生 社会保険（健康・厚生年金、雇用、労災） 退職金（確定拠出年金制度有） 手当 通勤手当(会社規定に基づき支給) 時間外手当 リモート勤務手当 休日 年間117日 育児・介護休業制度、財形貯蓄制度 有給休暇、慶弔休暇、特別休暇 年間有給休暇:1

仕事内容＼現場を止めるな！回せる人間だけが現場を動かす！／ 【マルソ】の、土木・舗装工事の現場監督・職長を募集。 【工程・安全・段取り】を一手に担うポジションです。指示待ちで はなく現場を前に進める役割をお任せします。今迄の経験はそのま ま武器として評価します。職長または現場をまとめた経験ある方歓 迎！工程管理・安全管理を実務で回してきた方、状況判断を現場で 即断できる人材を求めます。 必要なのは現場を動かす力！安定した現場数で長く働ける環境有。 守りではなく攻めの現場運営を評価！安定した収入と仕事量！ 現場を止める側から動かす側へ 【変更範囲：変更なし】

仕事内容協和工業株式会社 【柏市】ガス内管工事施工管理／ガス会社からの安定受注／出張・転勤無／賞与年2回＋決算賞与／車通勤可 【仕事内容】 【柏市】ガス内管工事施工管理／ガス会社からの安定受注／出張・転勤無／賞与年2回＋決算賞与／車通勤可 【具体的な仕事内容】 【暮らしから無くなる事のないライフライン事業／創業50年以上の安定企業／泊りの出張・転勤なし／介護支援事業なども手掛け将来性マイカー通勤・直行直帰可能／Iターン・Uターン歓迎】 ■業務概要： 参入障壁の高いガス業界において、総合設備のスペシャリストとして厚い信頼と確かな実績を築いてきた当社にて、ガス配管やガスメーター及びガス栓などの新設

仕事内容◎現場監督 スタイリッシュなデザインで人気の 『ZERO-CUBE』を中心とした建築現場の 現場監督・施工管理をお任せします。 具体的には、 ・建築現場における管理監督業務 ・複数の現場の工程管理 ・原価管理 ・協力会社の管理 ・品質管理 など ★お客様は20代から30代の若い世代が中心 私たちは「お客様と担当者」という枠を超えて、お客様が気軽に相談できるフレンドリーな雰囲気を大切にしています。 ★プライベートも充実！ 私たちはお客様のために日々奮闘しつつ、自分の時間も大切にしています。社長を含むスタッフは、週末にはゴルフ、サーフィン、釣り、キャンプなど、幅広い趣味を楽しんでいます土日休

仕事内容【ここがポイント】 ◆あなたの「働きにくさ」、私たちが解決します！ 「通勤時間が長い」「今の給与に納得がいかない」「希望の物件に携われない」「上司との関係がうまくいかない」 そんなお悩みをお持ちの電気施工管理の方は、ぜひ一度ご相談ください。 当社は、日本全国の大手ゼネコン・サブコンと取引があり、常時2,000件以上のプロジェクトをご用意しています。 転勤は一切なく、プロジェクト終了後も希望エリアで次の案件をご紹介。生活環境を変えることなく働けるため、安心してキャリアを築けます。 また、キャリア相談・研修制度・インセンティブ設計など、専任のサポート体制も万全。 年収が200万円アップした社員

仕事内容株式会社オープンハウス・アーキテクト 【千葉／夜勤無し】木造住宅の施工管理／土日休み／平均20時退社／DX推進でワークライフバランス◎ 【仕事内容】 【千葉／夜勤無し】木造住宅の施工管理／土日休み／平均20時退社／DX推進でワークライフバランス◎ 【具体的な仕事内容】 ≪年収1000万が叶う★柔軟な働き方で自身で業務設計が可能！20:00退社徹底・土日休み・出張なしで働き方インセンティブ有≫ ■業務内容： 新築戸建住宅の施工管理として、工程管理、原価管理、安全管理、品質管理を行います。裁量権を持ってプロジェクトをリードできるのが特徴です。建築DXと仕組み化により、施工管理の業務効率

仕事内容業界大手で叶う「理想の働き方」 未経験から「働きやすい×安定した収入」をGET★ 不動産営業だけど…年間休日125日 ■不動産営業なのに…残業月13h以下 ■不動産営業だから…賞与最大6ヶ月分 ★飯田グループの魅力！ 飯田グループ全体の分譲戸建供給棟数は年間約40,000棟。これは日本全国で分譲戸建を購入された方々の約30％が飯田グループから家を選んでいただいているということです。またグループ全体での売り上げは1兆4,397億円！『分譲住宅、日本一。』をテーマに住宅・インテリア・空間すべてをプロデュースしています！ ★人物重視の採用です！ 例えば、元ラーメン屋でアルバイトをしていた社員も

仕事内容私たちメルディアグループは 「同じ家は、つくらない。」をポリシーに、 一つ一つのデザインが異なる 住宅づくりを続けています。 目の前のお客様に愚直に向き合い続け、 成長を続けてきた私たちは、 さらなる高みを目指すため、 「第二次創業期」と銘打ち、 新たなステージに突入しました。 前期の売上高は1,160億円、 今期目標は1,500億円と、 130％成長の計画を掲げており、 その勢いはベンチャー企業そのものです。 これまでも数々の「変化」と「進化」を 重ねてきましたが、 より多くのお客様へ幸せを届けるためには、 さらなる会社の成長が不可欠です。 会社の成長に貢献しながら 自身の成長も実現

仕事内容株式会社スウェーデンハウス（Sweden House Co Ltd.） 高品質住宅のリフォーム営業／オーナー様対応中心／年休120日 【求人要約】 ★当社住宅のオーナー様を中心に長いお付き合いが可能 ★住宅や設備などこれまで培ってきた知識が活かせます ★水・日・祝休み／年休120日／時間単位有給休暇可 【仕事内容】 【長く続く信頼関係を築ける】反響営業◆スウェーデンハウスのオーナー様を中心にリフォーム・修理等の提案 【具体的な仕事内容】 スウェーデンハウスのオーナー様を中心としたお客様の暮らしに寄り添いながら、リフォームのご相談に対応します。 ◆お問い合わせへの対応 ◆現地調査と暮

仕事内容大坪電気株式会社 ＜船橋＞電気設備施工管理◆土日祝休/賞与7.8カ月分/元・一次請けメイン/創業100年で安定性 【仕事内容】 ＜船橋＞電気設備施工管理◆土日祝休/賞与7.8カ月分/元・一次請けメイン/創業100年で安定性 【具体的な仕事内容】 ～創業1925年の老舗サブコン/清水建設等大手ゼネコンとの取引多数/国立代々木競技場、サンリオピューロランド等の施工実績有/定年65歳で長期就業可～ ■担当業務: 工事施工責任者（責任者候補）としてご活躍頂きます。 プロジェクトは高層オフィスビル、商業施設、工場等、数億円単位のものも多数あり、街のランドマークとなるような物件を数多く手掛けていま

仕事内容【仕事内容】 【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 SGLインベストメント合同会社（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-314673）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。 戸建・マンションのリフォームから、オフィス、店舗、ホテル、介護施設などの改修工事まで、幅広い建築・工事案件の営業をお任せします。既存のお客様へのフォローと新規顧客へのアプローチの両方を担い、現地調査や打ち合わせを経て、見積書や提案資料を作成します。社内施工管理担当や協力会社と連携しながら、お客様ごとに最適な工事内容を提案します。一度の受注で終わらず、次の

仕事内容株式会社ホーク・ワン 【千葉・船橋】建築ディレクター◆新築木造戸建住宅の施工管理◆未経験歓迎◆転勤無◆残業30h程 【仕事内容】 【千葉・船橋】建築ディレクター◆新築木造戸建住宅の施工管理◆未経験歓迎◆転勤無◆残業30h程 【具体的な仕事内容】 【未経験歓迎／ワークライフバランスを保ちながら手に職を付けられる環境／平均残業30時間、年間休日120日、転勤なし／10年連続業績拡大中の成長企業／中途入社者多数活躍中】 ■こんな方へおすすめの求人です！： ・市場価値の高いスキルを身に付け、長期的に働いていきたい。 ・休日出勤、残業時間、転勤を心配することなくワークライフバランスを大切にしたい。

勤務時間固定時間制 実働時間：1日あたり8時間 08:00 ～ 17:00 （実働8時間） ※プロジェクト先により、多少異なる場合があります。 ★働き方改革推進中！残業月平均21.3h！ 「アニメやゲーム、漫画、スポーツ観戦などエンタメを楽しむ」「動物園や美術館、植物園を巡る」「趣味の英語や韓国語を勉強する」「猫や犬などのペットとお家で過ごす」などプライベートを楽しめます。

仕事内容建築・土木・設備・電気・プラントなどの施工管理業務を担当。常時2000件以上のプロジェクトがあり、着実に経験が積めて、収入アップが叶います。 【プロジェクト例】 ー ◎国家プロジェクト級の交通インフラ工事 ◎テレビで特集されるようなランドマーク ◎球場新築工事・高速道路新設工事 ◎日本を代表するテーマパーク ◎海洋土木・洋上風力発電 ◎バイオマス発電所新設工事 ★スーパーゼネコンをはじめ多種多様な建設プロジェクトがあり、その数は常時2000件以上。希望に応えやすく、実力が発揮できる現場との「マッチング」を重視します。 【主な仕事内容】 ー ■工事の段取り（職人・資材の手配、図面・書類の作

仕事内容【仕事内容】 「たかが水、されど水。あなたの仕事が、日本の最先端産業を動かし続ける」 一部上場企業を中心とした半導体工場や大手飲料メーカー、 バイオマス発電所の心臓部となる「水処理プラント」。 当社は、その設計から施工管理、 メンテナンスまでを一貫して手がけています。 今回は、ゆくゆくはプロジェクト全体を指揮する ポジションへと成長していただく【メンテナンススタッフ】の募集です。 ＼経験が浅くても大丈夫な理由／ 「化学的アプローチ」「プロセス設計」 と聞くと難しく感じるかもしれませんが、 最初は知識ゼロで問題ありません。 入社後は代表や熟練エンジニアによるOJTを通じて、 電気・化学

仕事内容【応募資格】 [必須] 〈 必須要項 〉 ・普通自動車免許 ・土木施工管理経験1年以上 [歓迎] 〈 優遇要項 〉※必須ではありません※ ・土木施工管理技士保有者(等級不問)もしくは、資格取得に向けて勉強中の方でも大歓迎！ ・地域の街づくりに貢献したいという気持ちのある方 【職種名】 【土木施工管理】京成電鉄グループ◆ハードな職場環境を変えたい方！土日祝休み◎面接1回！千葉県船橋市 【仕事内容】 【 業務概略 】 鉄道関連施設や公共案件、民間工事まで幅広い案件の土木施工管理業務をお任せします。 【 具体的な業務内容 】 ・社内外との打合せ ・工程管理、予算管理、品質管理、業者などの手配 ・現場

仕事内容【ここがポイント】 ◆マンツーマンの手厚いサポート体制 入社後は専任講師による研修で、基礎からしっかりレクチャー。 1人ひとりにフォロー担当がついて、働き方、キャリア、悩みなど気軽に相談できる体制が整っています。 業界大手・上場グループ企業ならではの安定した経営基盤と、万全の研修体制が整った職場で、ゼロからプロを目指せます！ ◆初年度年収450万円以上可│プライベート充実 業界の中でもしっかり稼げる給与体系で安心！ 努力や成果は昇給や手当できちんと反映されるから、やりがいにもつながります。 また、年間休日125日・残業月10時間未満でしっかり休めるから、無理なく続けられます。 「安定した企業