東京都豊島区のIT事務 正社員の求人・転職・中途採用

仕事内容積極採用につき【入社祝い金有り】 ＼あなたの目指したいことが必ず見つかる！／ 当社では、整った研修制度と豊富なプロジェクトによりあなたの市場価値を高めることができます。常にあなたが目指したいキャリアを当社と一緒に未経験から作り、歩み続けられます！ ～たとえば、こんなこともできるようになります！～ ・大手企業の年間予算を使って、Web広告を運用！ ・上場企業のSNSマーケティング担当に！ ・大手イベント会社のプロデュース！ ・企業のコンサルティングも！ まずは研修期間が終われば、チャンネル運用の担当チームに加わり実際のアカウント運用をしてもらいます。 【具体的な業務について】 ・企業のSN

仕事内容地盤補強工事の責任者として、工事の安全や品質を管理し、全体をまとめる施工管理業務をお任せします。実際に手を動かす作業は職人が担当するため、施工管理業務に集中できる環境です。 ■業務内容 ・工事の進捗、スケジュール管理 ・施工計画の立案 ・職人やクライアントとの打ち合わせ ・現場調査および工事過程の写真撮影 ・会社支給のiPadを使用した日報作成や状況整理 一般的な建設会社とは異なり、施工管理と職人が同じ会社に所属しているのが当社の強みです。 現場で分からないことがあっても自社の職人に聞きやすく、未経験の方にとっても安心の環境です。 ■1日の流れ（例） 08:00～：作業準備 08:30～

仕事内容株式会社ウェム 年収UPを”絶対”保証！【ITエンジニア】自由に案件選択OK！ ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【自分で案件選択できる！】システム・アプリ開発、インフラ案件へアサインします。◎上流工程(PL・PM・PMO)/プライム案件多数！自社内開発ありプライム案件も多数 Webアプリ・業務系・ゲーム系のシステム開発、 クラウド・サーバ・ネットワークのインフラ設計・構築等 豊富なネットワークを通じてアサイン。 上流工程・PM/PLや最先端の技術にもチャレンジできます。 ◆自社サービスも！

仕事内容【仕事内容】 街のシンボルになるようなマンションや公共施設などの建築を支えるお仕事です。 図面の見方や現場管理の基礎など、イチから学べるサポート体制が整っているため、未経験からでも安心してスタートできます。 ■入社後のステップ まずは現場で先輩スタッフのサポート業務からスタートします。 写真撮影や書類の整理、協力会社とのコミュニケーションなど、基本的な業務を通して少しずつ仕事の流れを覚えていきます。 ■現場でのサポート わからないことがあれば、いつでも先輩に質問できる環境です。 業務効率化のためのITツールも導入されており、事務作業の負担を減らして現場での作業に集中できる働きやすい体制が整

仕事内容＼設立5年目のベンチャー企業です！ベンチャー企業だからこその『勢いある経営スタイル』が弊社の強みです／ ●月給24万～80万円＋賞与！ →年収は未経験340万～上位役職者は年収1,000万OVERも狙える給与形態 【 弊社の簡単な紹介 】 当社は2021年に設立しました。施工内容としては、 ●大手ショッピングモールの幹線工事 ●クリニック・テナント・オフィスなどの新装工事 ●公共施設の改修工事 をメインにやらせて頂いております。 【 仕事内容 】 幹線設備や電灯コンセント設備、TEL・LAN・TV・インターホン設備、自動火災報知設備、監視カメラ設備、高圧受変電設備などの電気設備工事を手掛け

仕事内容【アピールポイント】 ★IT導入で業務効率化:負担を軽減し、効率的に業務を進められる環境を整備 ケアリッツは、経験者が安心して長期的に働ける環境を提供します。業務効率化のためのITツール導入や、ストレスマネジメントなども充実しており、働きながらキャリアアップができる環境です。 ★給与:業界内でも高水準の給与：平均年収(勤続2年以上)449万円 「この会社で働き続けたい」と思っていただけるような会社であり続けることが、ケアリッツの目標です。 そのためには、やはり給与も重要。ケアリッツは平均給与業界トップを目指しています。 ★正社員比率90%以上:安定した雇用形態と福利厚生 業界でも圧倒

仕事内容【アピールポイント】 ★IT導入で業務効率化:負担を軽減し、効率的に業務を進められる環境を整備 ケアリッツは、経験者が安心して長期的に働ける環境を提供します。業務効率化のためのITツール導入や、ストレスマネジメントなども充実しており、働きながらキャリアアップができる環境です。 ★給与:業界内でも高水準の給与：平均年収(勤続2年以上)449万円 「この会社で働き続けたい」と思っていただけるような会社であり続けることが、ケアリッツの目標です。 そのためには、やはり給与も重要。ケアリッツは平均給与業界トップを目指しています。 ★正社員比率90%以上:安定した雇用形態と福利厚生 業界でも圧倒

仕事内容【アピールポイント】 ★IT導入で業務効率化:負担を軽減し、効率的に業務を進められる環境を整備 ケアリッツは、経験者が安心して長期的に働ける環境を提供します。業務効率化のためのITツール導入や、ストレスマネジメントなども充実しており、働きながらキャリアアップができる環境です。 ★給与:業界内でも高水準の給与：平均年収(勤続2年以上)449万円 「この会社で働き続けたい」と思っていただけるような会社であり続けることが、ケアリッツの目標です。 そのためには、やはり給与も重要。ケアリッツは平均給与業界トップを目指しています。 ★正社員比率90%以上:安定した雇用形態と福利厚生 業界でも圧倒

仕事内容《このポジションのポイント！》 ★ノルマなし！チームで目標に向かって協力します！求職者とクライアント双方との関わりで自己成長が可能！ ★「だれかの役に立ち、感謝される」やりがいある仕事です！ ★オーダーメイドの手厚い研修＆将来性広がるジョブチェンジ制度で理想のキャリアを実現しよう！ ＜具体的な仕事内容＞ 【”人”と”企業”の架け橋】になるお仕事です！ ■企業のニーズのヒアリング ■求職者との面談・ヒアリング ■企業への求職者のご紹介 ■面接日程の調整 ■就業後のフォロー ■終業後の研修・教育 など ＜入社後の流れ＞ 当社は未経験者の入社率が95％以上のため、未経験者に徹底的に寄り添った研

仕事内容【まず、働き方の話から】 残業は月16時間以内。1日に換算すると1時間もありません。土日祝休みで年間休日125日、有給取得率は98％。テレワークや完全在宅の案件もあります。 定時のあとにも、休日にも、学ぶ時間と遊ぶ時間が残る。ここが当社で働く一番の実感です。 【どんな仕事をするの？】 ▼ヘルプデスク、キッティング、テスト、インフラ運用保守、IT事務など ▼お客様先のプロジェクトに参加する形で働きます（客先常駐） ▼配属先は希望を最大限考慮。転居を伴う転勤はありません 【勉強したぶんは、手当で返ってきます】 ■e-ラーニング／言語やプログラミングを、いつでも・どこでも ■資格取得支援／

仕事内容訪問介護事業所において、サービス提供責任者として活躍して頂き ます。 自社・他社ケアマネージャーとのやりとりや、担当のお客様のケア に関わるスタッフへの情報共有やフォロー、訪問介護計画に関わる 書類作成などを担当して頂きます。 ＩＴ化を進めているため、事務処理に割く時間を圧倒的に短縮して 、サービス提供責任者も積極的にサービスに入れる体制をつくって います。 効率化により、無駄な残業はほぼありません。 変更範囲：変更なし

仕事内容ワークスアイディ株式会社 【東京】PM／PL（インフラ）◆スキル・キャリアUPが叶う環境◆年休120日以上（土日休み） 【仕事内容】 【東京】PM／PL（インフラ）◆スキル・キャリアUPが叶う環境◆年休120日以上（土日休み） 【具体的な仕事内容】 ■募集背景 事業拡大と若手育成のため、PM/PLクラスの経験者を増員募集しています。微経験・未経験者の大量採用に伴い、中核となる人材が必要です。若手が多いチームをリードし、成長を支える役割を担っていただける方を求めています。 ■業務内容： インフラ案件にて、プロジェクトマネージャー/プロジェクトリーダーとして、プロジェクトマネジメント業務に

仕事内容★文系学部・学科出身の方もOk！ 資格を取って第一線で活躍しています ★プライベートも大切にしてください♪ 残業も少なく、ワークライフバランスを大切にしています。 風通しの良い社風で、社員同士も仲が良く チームワークを大切にしています。 産育休の取得・復帰実績もありますので、結婚や出産などでライフステージが変化してもお仕事を続けていくことができます！ 【仕事内容】 ・企業向けWebアプリケーション開発 ・スマートフォンアプリ開発 ・ゲームのサーバーサイド開発 ・サーバの構築・運用・監視 ★ 3段STEPでプロのエンジニアに★ STEP.1…教育研修 システム開発やITサポートに必要

仕事内容ワークスアイディ株式会社 【東京／経験者】インフラ・クラウドエンジニア◆HR有効活用！◆年休120日／リモート有 【仕事内容】 【東京／経験者】インフラ・クラウドエンジニア◆HR有効活用！◆年休120日／リモート有 【具体的な仕事内容】 ～現在7割のエンジニアがリモートワーク中／完全週休2日制／年休120日／「働くをデザイン」する企業／テクノロジーと人の協働を創造／お客様のあらゆる課題に対して多角的な解決策を提案／AWS、Azureなどクラウド環境案件あり／希望勤務地への配属100％（転勤なし・UIターン歓迎）～ ■業務内容： 金融・保険などのミッションクリティカルなシステムを中心に

仕事内容訪問介護事業所において、サービス提供責任者として活躍して頂き ます。 自社・他社ケアマネージャーとのやりとりや、担当のお客様のケア に関わるスタッフへの情報共有やフォロー、訪問介護計画に関わる 書類作成などを担当して頂きます。 ＩＴ化を進めているため、事務処理に割く時間を圧倒的に短縮して 、サービス提供責任者も積極的にサービスに入れる体制をつくって います。 効率化により、無駄な残業はほぼありません。 変更範囲：変更なし

仕事内容株式会社システナ プライム上場IT企業で英語力を活かす【グローバルITサポート】 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【英語×ITでお客様をサポート】★まずは1カ月の研修からスタート ★英語スキルを活かして、お客様（大手・外資系企業）のIT活用をサポートしますお客様のIT活用に寄り添うパートナーとして、英語スキルを活かしたサポート業務をお任せ（チーム内でのコミュニケーションは日本語が中心）！ ◆PC・IT機器・社内システム・アプリ等についての問い合わせ対応 ◆IT機器やシステムのトラブル対応

仕事内容重い障害や難病などのためお体を動かせない方のお宅に訪問しおそばでケアする『見守り訪問介護』です。もちろん直行直帰OK。 ※夜勤は月に12回。 【具体的な仕事内容】 ◎ジュニアマネージャー業務 ・スタッフのシフト作成、チーム管理 ・介護スタッフの採用支援、フォロー、指導 ・サービス提供管理、ご利用者様・ご家族との面談 ・他事業所や行政との打ち合わせ など ◎ケアスタッフ業務 ・重度訪問介護（身体介護、医療的ケア等）の提供 など ※詳細は面談時にお伝えします 現場の声を経営に反映させ、より良いサービスを創り上げるポジションです。 1日のスケジュール例 【日勤】 ◇9:00～／サ

仕事内容障がいなどで身体が動かせないご利用者のご自宅に訪問し、生活を支援する、見守りがメインの訪問介護のお仕事です。 難しい技術よりも、まずは「そばにいて安心してもらうこと」から始まります。 【具体的な仕事内容】 ・見守り：異常がないか、そばに寄り添い確認します。 ・日常生活のお手伝い：寝返りの介助、食事介助など。 ・介護記録の記入 など ※詳細は面談時にお伝えします ◎日勤のみ・残業ほぼなし：決まった時間で終わるので、仕事後の予定も立てやすい！ ◎未経験大歓迎：研修や同行があるので、初めての方も安心してスタートできます。 1日のスケジュール例 ◇9:00～／サービス開始 ・ベットから車