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仕事内容東建コーポレーション株式会社 【サーバーエンジニア】経験者募集◆フレックス◆年休129日 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 当社の技術インフラ課にて、サーバーエンジニアとして各種業務サーバー・仮想化基板の設計・構築・運用管理などをお任せします。各種業務サーバー・仮想化基板の設計・構築・運用 サーバーOS（Linux・Windows Server）の設計・構築・運用 バックアップ・ストレージシステム管理 セキュリティパッチ適用およびアップデート作業 ユーザー部門の要望に応じた調査・対応 ベンダ

仕事内容東建コーポレーション 株式会社 【東京・名古屋】仲介・管理戦略◆東証プライム・名証プレミア上場◆年休129日／福利厚生◎ 【仕事内容】 【東京・名古屋】仲介・管理戦略◆東証プライム・名証プレミア上場◆年休129日／福利厚生◎ 【具体的な仕事内容】 ～女性も活躍中◎子育てサポート企業として厚生労働省「くるみん」認定／年休120日以上・平均有給休暇取得日数11.05日／時短勤務制度を使用している社員多数◎～ ■業務内容： 東建コーポレーションの基幹事業である「仲介業務（入居促進）」および「管理業務（物件管理）」の両面において、データ分析・DX・SNSマーケティングを融合させ、次世代の事業戦

仕事内容東建コーポレーション 株式会社 【名古屋】人事プロジェクト推進◆大規模な採用プロジェクトや制度運用等◆東証プライム・名証プレミア上場 【仕事内容】 【名古屋】人事プロジェクト推進◆大規模な採用プロジェクトや制度運用等◆東証プライム・名証プレミア上場 【具体的な仕事内容】 ～女性も活躍中◎子育てサポート企業として厚生労働省「くるみん」認定／年休120日以上・平均有給休暇取得日数11.05日／時短勤務制度を使用している社員多数◎～ ■業務内容： 人事領域（採用・制度設計・戦略人事）において、自ら実務の仕組みを整え、現場を動かしてきた「実務のプロフェッショナル」を募集します。 大規模な採用プ

仕事内容東建コーポレーション 株式会社 【昭和区/未経験歓迎】土地活用アドバイザー◇平均年収819万／残業15h以内／福利厚生充実／転勤無 【仕事内容】 【昭和区/未経験歓迎】土地活用アドバイザー◇平均年収819万／残業15h以内／福利厚生充実／転勤無 【具体的な仕事内容】 ～残業少なめ×営業未経験から”稼げる”営業へ！／女性活躍／日月祝休み・年休123日／研修制度充実～ ここが魅力 ◎業界トップレベルのインセンティブ制度で高年収社員多数！ 社内の5人に1人が年収1000万円以上、2人に1人が700万以上です。契約金額は数億円になるため、大きなインセンティブが支給されることが高年収の理由です。

仕事内容東建コーポレーション 株式会社 【名古屋/未経験歓迎】土地活用アドバイザー◇平均年収819万／残業15h以内／福利厚生充実／転勤無 【仕事内容】 【名古屋/未経験歓迎】土地活用アドバイザー◇平均年収819万／残業15h以内／福利厚生充実／転勤無 【具体的な仕事内容】 ～残業少なめ×営業未経験から”稼げる”営業へ！／女性活躍／日月祝休み・年休123日／研修制度充実～ ここが魅力 ◎業界トップレベルのインセンティブ制度で高年収社員多数！ 社内の5人に1人が年収1000万円以上、2人に1人が700万以上です。契約金額は数億円になるため、大きなインセンティブが支給されることが高年収の理由です。

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・Java、TypeScript、Go、PHPのいずれかを用いたWEBアプリケーションの開発経験 ・SQLを用いたデータベースの操作・利用経験 ・Gitを用いたバージョン管理、チーム開発の経験 ・第一種普通自動車運転免許 【尚可】 ・TypeScript、Go、Oracle、PostgreSQLを用いた開発経験 ・AIエージェントを用いたシステム開発や、LLMを活用したツール開発の経験・知見 ・AWSなどのクラウド環境の構築経験、オンプレミスからクラウドへの移行経験 ・外部公開サービスの構築、DBやミドルウェアの構築・チューニングスキル ・自社ツールの開発や

仕事内容東建コーポレーション 株式会社 【東京・名古屋】仲介・管理事業推進リーダー◆東証プライム・名証プレミア上場◆年休129日／福利厚生◎ 【仕事内容】 【東京・名古屋】仲介・管理事業推進リーダー◆東証プライム・名証プレミア上場◆年休129日／福利厚生◎ 【具体的な仕事内容】 ～女性も活躍中◎子育てサポート企業として厚生労働省「くるみん」認定／年休120日以上・平均有給休暇取得日数11.05日／時短勤務制度を使用している社員多数◎～ ■業務内容： 全国規模の仲介・管理ネットワークの「核」を担い、戦略の策定から現場への浸透、そして事業全体の指揮・統括を遂行していただきます。これまで培われた業界

仕事内容東建コーポレーション株式会社 【仲介・管理事業推進リーダー】◆フレックス制◆年休129日 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 不動産仲介・管理部門の戦略策定から現場への浸透、事業全体の指揮・統括およびDX推進、新規事業企画をお任せします。仲介本部の戦略的リーダーとして次世代モデルへの変革を牽引します。 事業本部全体の統括、中長期ロードマップ策定・PL管理 データに基づくエリア戦略、DX推進による業務デジタル化 組織開発、拠点長へのガバナンス強化 新規サービス等の企画立案 【雇入れ直

仕事内容東建コーポレーション 株式会社 【蟹江/未経験歓迎】土地活用アドバイザー◇平均年収819万／残業15h以内／福利厚生充実／転勤無 【仕事内容】 【蟹江/未経験歓迎】土地活用アドバイザー◇平均年収819万／残業15h以内／福利厚生充実／転勤無 【具体的な仕事内容】 ～残業少なめ×営業未経験から”稼げる”営業へ！／女性活躍／日月祝休み・年休123日／研修制度充実～ ここが魅力 ◎業界トップレベルのインセンティブ制度で高年収社員多数！ 社内の5人に1人が年収1000万円以上、2人に1人が700万以上です。契約金額は数億円になるため、大きなインセンティブが支給されることが高年収の理由です。実績

仕事内容東建コーポレーション株式会社 【社内SE】※IBM i／RPG◆フレックス制◆年休129日◆経験者募集 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 IBM i（AS/400）環境における基幹システムの運用保守や、RPGを用いた機能改修、障害対応等をお任せします。社内基幹システムの安定運用を支える業務です。 RPG（RPG3/4）によるシステム改修・機能追加 ユーザー要望に基づく調査および対応 障害発生時の原因究明・復旧対応 必要に応じた外部ベンダーとの調整 【雇入れ直後】上記業務 【変更の

仕事内容東建コーポレーション株式会社 【車両リスク管理担当】◆フレックス制◆年休129日 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 社有車の安全運用体制の強化、事故防止策の企画・データ分析、ルール整備など、総務・リスク管理業務全般をお任せします。安全・リスク管理および運用最適化の観点から総務業務をお任せします。 社有車に関するリスク管理、運用体制の強化 安全運転教育や社内啓発の企画、実施 事故対応業務（状況確認、保険会社との連携など） 働きやすい職場づくりなどの総務庶務全般 【雇入れ直後】上記業

仕事内容東建コーポレーション 株式会社 【名古屋北/未経験歓迎】土地活用アドバイザー◇平均年収819万／残業15h以内／福利厚生充実／転勤無 【仕事内容】 【名古屋北/未経験歓迎】土地活用アドバイザー◇平均年収819万／残業15h以内／福利厚生充実／転勤無 【具体的な仕事内容】 ～残業少なめ×営業未経験から”稼げる”営業へ！／女性活躍／日月祝休み・年休123日／研修制度充実～ ここが魅力 ◎業界トップレベルのインセンティブ制度で高年収社員多数！ 社内の5人に1人が年収1000万円以上、2人に1人が700万以上です。契約金額は数億円になるため、大きなインセンティブが支給されることが高年収の理由で

仕事内容東建コーポレーション 株式会社 【豊田/未経験歓迎】土地活用アドバイザー◇平均年収819万／残業15h以内／福利厚生充実／転勤無 【仕事内容】 【豊田/未経験歓迎】土地活用アドバイザー◇平均年収819万／残業15h以内／福利厚生充実／転勤無 【具体的な仕事内容】 ～残業少なめ×営業未経験から”稼げる”営業へ！／女性活躍／日月祝休み・年休123日／研修制度充実～ ここが魅力 ◎業界トップレベルのインセンティブ制度で高年収社員多数！ 社内の5人に1人が年収1000万円以上、2人に1人が700万以上です。契約金額は数億円になるため、大きなインセンティブが支給されることが高年収の理由です。実績

仕事内容東建コーポレーション 株式会社 【緑/未経験歓迎】土地活用アドバイザー◇平均年収819万／残業15h以内／福利厚生充実／転勤無 【仕事内容】 【緑/未経験歓迎】土地活用アドバイザー◇平均年収819万／残業15h以内／福利厚生充実／転勤無 【具体的な仕事内容】 ～残業少なめ×営業未経験から”稼げる”営業へ！／女性活躍／日月祝休み・年休123日／研修制度充実～ ここが魅力 ◎業界トップレベルのインセンティブ制度で高年収社員多数！ 社内の5人に1人が年収1000万円以上、2人に1人が700万以上です。契約金額は数億円になるため、大きなインセンティブが支給されることが高年収の理由です。実績連動

仕事内容東建コーポレーション 株式会社 【名古屋】住宅の商品開発◆業界未経験歓迎◎プライム上場／連結売上高3408億／無借金経営 【仕事内容】 【名古屋】住宅の商品開発◆業界未経験歓迎◎プライム上場／連結売上高3408億／無借金経営 【具体的な仕事内容】 ～東証プライム上場・東建グループ／業務未経験からチャレンジできる商品開発／残業月平均20時間／働きやすい環境で上流×花形ポジションへ転職～ ■業務内容： ライフスタイルが多様化する時代背景をくみ取り、住まいの新しい未来を創造していく仕事です。 【具体的には】 ・商品開発室では、主に「市場動向や顧客ニーズの調査・分析」「新商品開発の企画・開発

仕事内容駅から徒歩3分でアクセス良好 回復期病棟の看護師募集 募集職種: 看護師/准看護師 仕事内容: 回復期病棟での看護師業務 資格: 看護師免許をお持ちの方 勤務時間: ［日勤］ 8:30～17:00（休憩60分） ［夜勤］ 午後4:30～翌9:00（休憩60分･仮眠あり） 二交代制 夜勤は、月4回程度 休日・休暇: 4週8休制／月 福利厚生: 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 【昇給・賞与・手当】 ・昇給あり（年1回） ・賞与あり（年2回／計4.0ヶ月分） ・退職金制度あり（勤続3年以上） ・確定

仕事内容東建コーポレーション 株式会社 【名古屋】IR担当◆東証プライム・名証プレミア上場◆将来的に広報戦略を牽引◆年休129日 【仕事内容】 【名古屋】IR担当◆東証プライム・名証プレミア上場◆将来的に広報戦略を牽引◆年休129日 【具体的な仕事内容】 ～女性も活躍中◎子育てサポート企業として厚生労働省「くるみん」認定／年休129日・平均有給休暇取得日数11.05日／時短勤務制度を使用している社員多数◎～ ■業務概要： ・東証プライム・名証プレミア上場企業である当社のIR（投資家向け広報）実務全般をご担当いただきます。 単なる資料作成にとどまらず、東京証券取引所、財務局、証券会社といった外部

仕事内容東建コーポレーション 株式会社 【東京・名古屋】不動産売買◆東証プライム・名証プレミア上場◆年休129日／福利厚生充実 【仕事内容】 【東京・名古屋】不動産売買◆東証プライム・名証プレミア上場◆年休129日／福利厚生充実 【具体的な仕事内容】 ～女性も活躍中◎子育てサポート企業として厚生労働省「くるみん」認定／年休120日以上・平均有給休暇取得日数11.05日／時短勤務制度を使用している社員多数◎～ ■業務内容： 「将来価値が上がる土地」をいち早く特定し、事業の起点となる優良な土地を確保する、仕入れ特化型の事業プロデューサーを募集します。入居需要の分析から周辺相場の精査までを行い、土地

仕事内容＜★残業ほとんどナシ★＞マイカー通勤OK★各種手当充実◎幅広い世代が活躍している施設です♪ ●経験豊富な介護職員と看護師がチームとなって、利用者様に寄り添った最適なサービスを提供します。温かいケアで、利用者様の笑顔があふれる毎日をサポートします。 ●高い技術と知識を持った介護・看護のプロフェッショナルが集まる施設です。切磋琢磨しながら、自身のスキルアップも目指せる環境です。 ●職員と利用者様が共に笑って過ごせる、メリハリのある働き方を推奨しています。仕事もプライベートも充実させたい方にピッタリです。 【募集職種】：准看護師 【施設形態】：介護関連施設 【勤務形態】：常勤(夜勤あり) 【勤務地

仕事内容東建コーポレーション 株式会社 【長久手/未経験歓迎】土地活用アドバイザー◇平均年収819万／残業15h以内／福利厚生充実／転勤無 【仕事内容】 【長久手/未経験歓迎】土地活用アドバイザー◇平均年収819万／残業15h以内／福利厚生充実／転勤無 【具体的な仕事内容】 ～残業少なめ×営業未経験から”稼げる”営業へ！／女性活躍／日月祝休み・年休123日／研修制度充実～ ここが魅力 ◎業界トップレベルのインセンティブ制度で高年収社員多数！ 社内の5人に1人が年収1000万円以上、2人に1人が700万以上です。契約金額は数億円になるため、大きなインセンティブが支給されることが高年収の理由です。