医療的ケア - 静岡県浜松市 の求人・仕事・採用

仕事内容2024年5月オープン医療強化型有料老人ホームで、常勤の看護師さんを募集しています。 持病や障がいがあって頻回な医療的ケアが必要な方、がんや神経難病の終末期を迎えた方…さまざまな事情があって自宅に戻ることはむずかしい。でも「制限の多い病院ではなく暮らしの場で自分らしく生き抜きたい」そんな人たちを受け入れるべく、介護職と看護師が24時間W体制で寄り添います。 働きやすさや働きがいの実感できる職場づくりにも力を尽くす法人。ワークライフ応援アイテムも満タンに用意されています。

仕事内容【この求人のポイント】 おかやま内科児童発達支援事業所は、重症心身障がい児や医療的ケアの必要な子どもに対応する児童発達支援施設です。私たちは、医師、看護師、薬剤師と連携し、子ども一人ひとりに合った個別の機能訓練を実施しています。また、子どもたちの可能性を最大限に引き出すために、理学療法士、作業療法士、看護師チームによるサポートを行なっています。当施設では、正社員の児童発達支援管理責任者を募集中です。月給は290,000円以上で、交通費や賞与（年2回）も支給します。専門的な知識を活かして、子どもたちの成長を支えませんか？ 【募集職種】 児童発達支援管理責任者 【雇用形態】 正社員 【応募資

仕事内容地域の中核病院として超急性期医療、精神科、リハビリ、ホスピス等と重症心身障がい児施設で医療的ケアの提供を行っております。

勤務時間シフト制

仕事内容<仕事内容> ＜夜勤＞初任者研修以上の資格保有の方必見 ／週1日～OK！資格手当あり！交通費全額支給◎浜松市中央区 ＼介護資格を活かして働いてみませんか？／ 夜勤でしっかり収入GET！ 週1日から勤務OK！ マイカーで直行直帰可能 自由度高めの訪問介護スタッフ 働き方は面接時にお気軽にご相談ください！ 【仕事内容】 毎週決まった曜日に同じ利用者さん宅を訪問し 利用者さんが自分でできないことや 医療的ケアを含めた日常生活のサポートをお願いします。 ※夜間は就寝中の見守りがメインです。 ■具体的には ・お食事・トイレやお着換えなどの身体介護 ・就寝中の見守りや起床のお手伝い ・利

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜17時00分 就業時間２：8時45分〜15時45分 就業時間３：9時00分〜15時00分 就業時間に関する特記事項：［１］～［３］のいづれかの勤務が可能な方 ※勤務時間、日数応相談 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：災害時等 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他勤務時間、日数相談可 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容グループ療育にて利用児の直接支援（１日２０名定員） 児童発達支援事業所と放課後等デイサービスにて未就学児童及び、 就学児童への療育支援や医療的ケアの対応などをお願いします。 看護師の他、保育士や作業療法士が働く、多職種で学び合える職場 です。

勤務時間 日勤のみ可 残業月10時間以内 短時間勤務OK 09時30分～16時30分（休憩45分） 13時30分～17時30分（休憩45分） [時間外労働] なし

仕事内容Ｎｅｏ ｍｏｍｉｎｏｏｋａ株式会社は、３つの安心をご利用者様に提供しています。1.医療的ケアが必要となるお子様にとっても地域で安心して生活が送れるように支援を行っていきます。   2.療育では製作や散歩、足浴、リトミックといった『快』感情の表出頻度を増やし、子供らしく元気に楽しむことを旨に取り組んでいます。​3.リハビリでは、身体的・精神的・発達的な観点よりお子様の状態を評価をしながら治療に取り組んでいます。また日々の療育においてもリハビリと一環した感覚統合を支点しています。 ご家族の精神的・身体的な負担からの休息の場としても活用していただけたらと思います。専門職が連携した支援を医師・看護師・

仕事内容<仕事内容> 「高収入」訪問介護の新規事業所立ち上げマネージャー候補／介護業界未経験でも可［G］ 重度障害のある方や高齢者の方など福祉の枠組みから取り残されがちな方々に医療的ケアサービスを行う訪問介護事業のサービス提供エリア拡大に伴い、新規訪問介護事業所を立ち上げるマネージャー候補を募集しております。 業界未経験でも問題なし！入社後６か月間の研修で、介護のお仕事に必要な資格や知識などを身に着けて頂きます。 【具体的な業務内容】 ■新事業所の立ち上げ業務 ■営業活動 ■部門の運営、売上管理 ■サービス提供管理・保守 ■ご利用者様やご家族へのヒアリング、サービス設計・立上げ ■ケアマネージャ

勤務時間①13:00~17:00 ②10:00~17:00 ①は通常業務（休憩なしの4時間） ②夏休みなどの学校が休みの日です。 （休憩60分で6時間勤務。勤務時間は相談に応じます）

仕事内容パート！放課後等デイサービスでの看護業務です。年間休日120日。原則土日休み。お子様の都合優先OK！経験者歓迎します！ 重度心身障害児の医療的ケアとその他支援に関わる業務全般（食事・排泄・移乗等） 【施設詳細】 利用者定員 5名 スタッフ 6名 【募集職種】：正看護師 【施設形態】：その他 【勤務地】：静岡県浜松市浜名区高畑824-1 【アクセス】：美薗中央公園徒歩15分 【勤務時間】：①13:00~17:00 ②10:00~17:00 ①は通常業務（休憩なしの4時間） ②夏休みなどの学校が休みの日です。 （休憩60分で6時間勤務。勤務時間は相談に応じます） 【休日】：・原則土日祝日休み そ

勤務時間13:00～17:00（休憩0分） 10:00～17:00（休憩60分）

仕事内容【求人概要】 「放課後デイサービス」未経験の方も安心のフォロー体制です。土日祝や年末年始はお休み！ 【この求人のポイント】 このお仕事はツクイスタッフが運営する「かいごGarden」からのご紹介です。キャリアアドバイザーがあなたの希望に沿ったお仕事を紹介します。完全無料なのでお気軽にご相談ください。 【職場の情報・おすすめポイント】 放課後等デイサービスでの理学療法士・作業療法士・言語聴覚士・パート求人です。 【おすすめポイント】 ・土日祝や年末年始はお休み！ ・週３日勤務～OK ・未経験の方も歓迎！先輩からの細やかなOJT指導があり安心してスタートできます。 ・制服貸与なので、服装を気

勤務時間13:00～17:00（休憩0分） 10:00～17:00（休憩60分）

仕事内容【求人概要】 【浜北区/放課後デイ/パート】土日祝や年末年始はお休み！OJT指導があり未経験の方も安心 【この求人のポイント】 このお仕事はツクイスタッフが運営する「かいごGarden」からのご紹介です。キャリアアドバイザーがあなたの希望に沿ったお仕事を紹介します。完全無料なのでお気軽にご相談ください。 【職場の情報・おすすめポイント】 放課後等デイサービスでの理学療法士・作業療法士・言語聴覚士・パート求人です。 【おすすめポイント】 ・土日祝や年末年始はお休み！ ・週３日勤務～OK ・プライベートとの両立が図れる職場環境です ・未経験の方も歓迎！先輩からの細やかなOJT指導があり安心し

仕事内容★ご入居者様が楽しい時間を過ごせるようお手伝い。 ご入居者様の生活プランをもとに入浴や、食事、お着替えなどの介助、レクリエーション、メンタルケア、身の回りのお手伝いなどを行ないます。ご入居されている方の要介護度は、軽度の方が多め。おしゃべりを楽しんだりお買い物に出かけたり、入居者様と温かい関係を築けます。 ＜無理せず、腰を据えて活躍＞ ☆月の平均残業は1.5時間で、夜勤は希望制。 ☆年間休日は168日＆完全週休3日制 ☆未経験から活躍できる丁寧な研修あり。詳細は「入社後の流れ」をご覧ください。 ☆高齢化により需要が拡大。社会貢献性の高い仕事です。 ☆ご入居者様・ご家族・近隣の方とお祭りなどを

仕事内容Ｎｅｏ ｍｏｍｉｎｏｏｋａ株式会社は、３つの安心をご利用者様に提供しています。1.医療的ケアが必要となるお子様にとっても地域で安心して生活が送れるように支援を行っていきます。   2.療育では製作や散歩、足浴、リトミックといった『快』感情の表出頻度を増やし、子供らしく元気に楽しむことを旨に取り組んでいます。​3.リハビリでは、身体的・精神的・発達的な観点よりお子様の状態を評価をしながら治療に取り組んでいます。また日々の療育においてもリハビリと一環した感覚統合を支点しています。 ご家族の精神的・身体的な負担からの休息の場としても活用していただけたらと思います。専門職が連携した支援を医師・看護師・

仕事内容概要・業務内容 患者さんの「その後」が気になることはありせんか◇ 医心館では、その方の最期のその時にまで寄り添う看護を実践できます。 看護師の働く場所は病院だけではない。医心館であなたの看護師としてのキャリアを広げませんか◇ ◎『オンライン説明会』開催中！ 顔出しなしOK！NG質問なし！ 医心館の成長のヒミツや働きやすさを分かりやすく説明！ ー キャンペーン実施中 当サイト限定「入社お祝い金10万円」（規定あり） ー ■『医心館』ってどんな施設◇ がん末期の方や神経変性疾患、人工呼吸器を使用中といった医療依存度が高い方を積極的にお受けし、看護・介護ケアに十分な人員体制を備えた医療施

仕事内容(契約社員)看護師/准看護師 (時給２０００円以上・交通費支給) 地方自治体を主な取引先として地方自治体の施設運営・学童保育・など様々な社会サービスを受託運営しています。 主なお仕事 児童の主治医と連携しながらの業務となります。 ・医療的なケアが必要な児童に痰吸引などの医療行為 (担当医の指示書あり) ・必要に応じ保育、出欠確認、保護者対応、事務作業 他 【学童准看護師さん募集！】 シダックスでは看護師資格をお持ちの方を募集します！ 学童に在籍している医療的ケアの必要な児童の対応を お願いします！医療機関などでの経験を活かせますよ♪ 痰吸引が出来る方歓迎！ 子ども達に囲まれながら学童の看

勤務時間変形労働時間制（1か月単位） ①9時00分～17時00分

仕事内容地域の中核病院として超急性期医療、精神科、リハビリ、ホスピス等と重症心身障がい児施設で医療的ケアの提供を行っております。

勤務時間 就業時間１：8時15分〜12時30分 就業時間２：8時15分〜13時00分 就業時間３：8時15分〜17時15分又は8時15分〜17時15分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：（１）（２）（３）（又は）からの選択。 （１）（２）休憩無し。 ※午前のみの就業も可。就業時間の相談：可 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他勤務表によるシフト制 ※お子さんの急病や学校行事等配慮します ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容デイサービス看護職員 医療的ケア、機能訓練 介護業務（入浴介助、排泄介助、送迎） 変更範囲：なし

仕事内容重度の障害のある方への訪問介護サービスを手がけます。介護の知識や経験は一切不問。未経験から活躍する先輩がたくさんいます。 【ポイント】 ★資格取得やスキルアップをサポートする研修体制が充実。 ★入社3〜6ヶ月と早期に昇格が可能。 ★現場だけでなく、事業部の各種プロジェクトなどにも挑戦可。 ★業界最高水準！入社1年で年収600万円実績多数。 ★完全週休2日制＆残業少なめ。無理せず長く働けます。 【最初にお任せする役割】 当社のサービスの基本は、同性介助。1名のご利用者様を5〜6名のチームでサポートします。訪問件数は1日1件です。チームで協力しながら、よりご利用者様に寄り添ったサポートを目指し

勤務時間8:30～17:30（休憩1時間） ※勤務日数：週1～5日で相談に応じます。 ※試用期間3ヶ月あり（条件変更なし） ※雇用期間6カ月・条件付き更新有（人事査定により・勤務評価が低い場合は更新しない可能性あり）

仕事内容デイサービスの看護スタッフ 日勤のみ。デイサービスの看護パート募集。日勤のみで働ける 長期ブランクがあっても大丈夫 ご結婚や出産で、一度医療の現場を離れられた方にはオススメの職場です POINT1アットホームな介護施設で働きやすい職場 デイサービスをメインとした介護施設での勤務となります。 デイサービス看護師業務は、バイタル確認、機能訓練、介護業務の3本柱で行っています。看護業務ばかりするのではなく、機能訓練の業務や介護業務がございます。 POINT2日勤のみ 残業ほぼなし 家庭との両立もしやすい環境です。 未経験者もしっかりサポートしますので、長く働ける環境です。 終わりは18時で

勤務時間8:30～17:30（休憩1時間） ※勤務日数：週1～5日で相談に応じます。 ※試用期間3ヶ月あり（条件変更なし） ※雇用期間6カ月・条件付き更新有（人事査定により・勤務評価が低い場合は更新しない可能性あり）

仕事内容デイサービスの看護スタッフ 日勤のみ。デイサービスの看護パート募集。日勤のみで働ける 長期ブランクがあっても大丈夫 ご結婚や出産で、一度医療の現場を離れられた方にはオススメの職場です POINT1アットホームな介護施設で働きやすい職場 デイサービスをメインとした介護施設での勤務となります。 デイサービス看護師業務は、バイタル確認、機能訓練、介護業務の3本柱で行っています。看護業務ばかりするのではなく、機能訓練の業務や介護業務がございます。 POINT2日勤のみ 残業ほぼなし 家庭との両立もしやすい環境です。 未経験者もしっかりサポートしますので、長く働ける環境です。 終わりは18時で

勤務時間1）8:15～12:30 2）8:15～13:00 3）8:15～17:15 4）8:15～17:15の時間の間の6時間程度 （1）（2）（3）（4）からの選択 ※就業時間の相談可（午前のみの就業も可） 休憩60分 ※（1）（2）休憩なし 残業ほぼなし

仕事内容【浜松市浜北区】週3日～◎市民の熱い思いから誕生した医療生協のデイサービスです☆安定した運営基盤のもと、大きなやりがいを感じながら働きませんか？ 募集職種: 看護師/准看護師 仕事内容: デイサービス看護職員 ・医療的ケア、機能訓練 ・介護業務（入浴介助、排泄介助、送迎） ※機能訓練も担当しますが、常勤の理学療法士を配置していますので、機能訓練のメニューを丁寧に教えてもらうことができます。 計画書の作成や評価などは理学療法士が中心となりますのでご安心ください。 業務範囲の変更なし 転勤の可能性なし 雇用期間の定めあり：1年（原則更新） ・年度更新のため、最初の契約は2025年3月31日