職員 - 茨城県笠間市 の求人・仕事・採用

勤務時間 就業時間１：8時00分〜15時00分 就業時間２：10時00分〜17時00分 就業時間３：12時00分〜18時00分又は8時00分〜18時00分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：（１）～（３）の時間でシフト制 ８：００～１８：００の間の時間で、ご希望の時間、曜日、日数等 があれば、相談に応じます。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他シフト ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容共生型デイサービス施設において、高齢者や障がい者の方への生活 介護支援を行っていただくお仕事です。 主なお仕事としては下記のとおりです。 ・食事提供 ・入浴、排泄の介助 ・レクリエーションの提供 ・ご家族との連携 ・送迎 「従事する業務の変更範囲：変更なし」

仕事内容共生型デイサービス施設において、高齢者や障がい者の方への生活 介護支援を行っていただくお仕事です。 主なお仕事としては下記のとおりです。 ・食事提供 ・入浴、排泄の介助 ・レクリエーションの提供 ・ご家族との連携、 ・送迎 「従事する業務の変更範囲：会社の定める業務」

勤務時間 就業時間１：8時30分〜17時15分 就業時間２：8時30分〜15時15分 就業時間に関する特記事項：１週間で（１）３日（２）１日のシフト制勤務 週４日、２９時間勤務 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始、夏季 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容※下記の業務を行っていただきます。 ・農業の振興に関する補助業務 ・外勤業務（社用車ＡＴ車） ・電話応対 ・付随する業務全般 ＊未経験の方でも、丁寧に指導いたします。 「従事する業務の変更範囲：変更なし」

仕事内容【業務内容】 特別養護老人ホームデイサービスにおけるヘルパー・介護職の業務全般です。日勤・夜勤両方での勤務になります。 【施設の特徴】 研修を通して介護の知識を定着させられます 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護： 介護スタッフに特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 「給与アップ」「人間関係のよい職場」「徒歩圏内の職場」など あなたの希望を丁寧にヒアリングし、お仕事探しをサポートします。 ・介護業界と地域に精通したアドバイザーがご対応 ・施設内の人間関係や雰囲気など、一人では分からない情報を知っている ・面接の予定調整、条件交渉から、就業後のお悩み・キ

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ★☆正社員/介護福祉士募集中 ☆★昇給&賞与あり！完全週休2日制！ブランクありOK！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：介護職員・ヘルパー 【業務内容】： ☆デイサービスの介護業務全般をお任せします☆ ご利用者様がその人らしく生活していくことを大切にしている施設です。 誠実に、確実に、そして柔軟に、お一人おひとりの状態に合った「支援」を提供しています。 求人ID 459949

仕事内容※デイサービスでの介護業務を行っていただきます。 ・食事、排せつ、入浴介助、レクレーション等のお世話。 ・送迎業務あり（社有車使用ＡＴ限定可） ・通所利用者 ３０名／日 ・介護スタッフ１１名（看護師２名・機能訓練技能指導員２名） ○資格は特に問いません、入社後資格取得支援制度があります。 ご家族様等介護経験のある方、安心してご応募下さい。 ○日曜日は所定休日なので、ご家庭とお仕事の両立も可能です。 （１）従事すべき業務の変更の範囲：変更なし （２）就業場所の変更の範囲：変更なし

勤務時間 就業時間１：8時30分〜17時15分 就業時間２：8時30分〜15時15分 就業時間に関する特記事項：＊週２９時間勤務 （１）（２）の他業務上必要な場合、就業時間に変動あり ＊シフト制 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他・有給休暇：県の規定あり ・年末年始休暇 １２月２９日～１月３日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容※下記の業務を行って頂きます。 ・野菜、果樹の病害虫防除に関する試験研究 ・試験データの取りまとめ、成績書作成 ・その他、所内運営に係る作業等 ○業務上普通自動車の運転作業あり 「従事する業務の変更範囲：変更なし」

勤務時間 就業時間１：9時00分〜16時00分又は10時00分〜16時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：就業時間については、相談よりご対応致します。 ９：００～１６：００の間でご希望の曜日、日数、時間等あればお 気軽にお問い合せ下さい。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他※本人希望休について、優先考慮いたします。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容○食品工場のユニフォーム（レンタル品）を出荷・検品するお仕事 です。 【出荷作業】 ・ユニフォームのピッキング ・ユニフォームに職員の氏名の名札を付ける ・検針機、梱包の作業 【検品作業】 ・クリーニング工場から返却されたユニフォームを再利用できるか の検品作業 ○未経験者の方にはスタッフが丁寧に指導いたしますので安心して ご応募下さい。 「従事する業務の変更範囲：変更なし」

勤務時間 就業時間１：8時30分〜17時15分 就業時間に関する特記事項：８：３０～１７：１５勤務 週３日（２３時間１５分勤務） 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容・職員の健康管理（主にメンタルヘルスケア） ・産業分野に興味のある方 ・患者・家族対応 ※医療機関で働いたことある方尚可 「従事する業務の変更範囲：変更なし」

仕事内容・交代で土曜日、日曜日、祝日も勤務できる方 ＊賃金は、資格・職歴、能力等を考慮いたします。 ＊昇給と賞与は会社業績及び本人能力によります。 ＊マイカー通勤：無料駐車場有り 待遇 通勤手当 実費支給（上限あり） 月額30,000円 昇給制度 あり 昇給（前年度実績） あり 1月あたり500円～2,000円（前年度実績） 賞与制度 あり 賞与（前年度実績） あり 年2回 計 2.20ヶ月分（前年度実績） 退職金共済 加入 退職金制度 あり 勤続年数 1年以上 定年制 あり 一律 67歳 再雇用制度 あり 上限 72歳まで 勤務延長 あり 上限 72歳まで 休日・休暇 年間休日数 110日 月９

仕事内容＊賃金は、資格・経験等を考慮いたします。 ＊昇給と賞与は会社業績及び本人能力によります。 ＊マイカー通勤：無料駐車場有り ○入社後、介護資格取得予定（費用は施設負担） ※試用期間について ・介護職員初任者研修修了者の有資格者は同条件 ・上記資格のない方は、試用期間中時間給９５３円となり、資格取得費用は会社負担いたします。 ※試用期間中の夜勤は原則としてありませんが、本人の能力経験により勤務していただくこともあります。 待遇 通勤手当 実費支給（上限あり） 月額30,000円 昇給制度 あり 昇給（前年度実績） あり 昇給金額／昇給率 1月あたり500円～2,000円（前年度実績） 賞与制度

勤務時間 就業時間１：15時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：＊３時間勤務 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他勤務予定表に定めた日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容※施設入居者（従来型）に対する介護業務を行います。 ・食事の配膳、片づけ ・入浴、排泄等の介助 ・レクリエーション介助など ・買物や散歩、通院の付き添い（社用車使用あり：ＡＴ車） ・居室清掃等 ○入所者 従来型「定員５０名」・短期「定員１６名」 ○介護職員２０名 ○未経験の方も応募可能です。施設見学可能です（連絡要） 「従事する業務の変更範囲：変更なし」

仕事内容＊賃金は、資格・経験等を考慮いたします。 ＊昇給と賞与は会社業績及び本人能力によります。 ＊マイカー通勤：無料駐車場有り ※試用期間中の夜勤は原則としてありませんが、本人の能力経験により勤務していただくこともあります。 ○入社後、介護資格取得予定（費用は施設負担） 待遇 通勤手当 実費支給（上限あり） 月額30,000円 昇給制度 あり 昇給（前年度実績） あり 昇給金額／昇給率 1月あたり500円～2,000円（前年度実績） 賞与制度の有無 あり 賞与（前年度実績）の有無 あり 年2回 賞与金額 計 2.00ヶ月分（前年度実績） 退職金共済 加入 退職金制度 あり 勤続年数 1年以上 定年

勤務時間 就業時間１：7時00分〜16時00分 就業時間２：9時00分〜18時00分 就業時間３：11時00分〜20時00分又は8時30分〜15時30分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：勤務時間等についてはご相談に応じます 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 ローテーションによる休み （月９日休み） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容＊全室個室ユニット型特別養護老人ホーム入居者の介護 ・身体介護、生活援助、食事介助、介護記録作成等 ・通院等の送迎業務（運転免許お持ちの方：社用車使用） ・入所定員７０名／ショートステイ１０名 ※面接時に職場見学や業務内容の説明等も可能です（要連絡） （１）従事すべき業務の変更の範囲：変更なし （２）就業場所の変更の範囲：変更なし （３）有期労働契約を更新する場合の基準：更新回数５回まで

勤務時間又は8時00分〜19時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：８：００～１９：００の間でご希望の時間、曜日、日数等があれば 相談に応じます。休憩：法定通り 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容共生型デイサービス施設において、高齢者や障がい者の方への生活 介護支援を行っていただくお仕事です。 主なお仕事としては下記のとおりです。 ・食事提供 ・入浴、排泄の介助 ・レクリエーションの提供 ・個別機能訓練 ・口腔ケア ・送迎 「従事する業務の変更範囲：変更なし」

仕事内容＊賃金は、資格・職歴、能力等を考慮いたします。 ＊昇給と賞与は会社業績及び本人能力によります。 ＊マイカー通勤：無料駐車場有り 待遇 通勤手当 実費支給（上限あり） 月額30,000円 昇給制度 あり 昇給（前年度実績） あり 昇給金額／昇給率 1月あたり500円～2,000円（前年度実績） 賞与制度 あり 賞与（前年度実績） あり 年2回 賞与金額 計 2.20ヶ月分（前年度実績） 退職金共済 加入 退職金制度 あり 勤続年数 1年以上 定年制 あり 一律 67歳 再雇用制度 あり 上限 72歳まで 勤務延長 あり 上限 72歳まで 休日・休暇 年間休日数 110日 月９日（ローテーショ

勤務時間 就業時間１：7時00分〜13時00分 就業時間２：9時00分〜16時00分 就業時間３：13時00分〜19時00分 就業時間に関する特記事項：（２）休憩６０分 （１）～（３）シフト制：週２９時間勤務 ※特記事項欄参照 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 当院の指定するローテーション勤務 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容※下記のとおり業務を行っていただきます。 ・病床環境の整理整頓と患者様搬送のお仕事です。 ・患者様の日常生活補助 ・その他付随業務 「従事する業務の変更範囲：変更なし」

勤務時間就業時間1 8:30～17:30 時間外労働時間 なし 休憩時間 60分

仕事内容★労働条件（勤務日数、時間等）により加入保険、有給休暇日数、休憩時間等が変わります。 ※各種保険完備（労災・雇用・社会保険・厚生年金） ＊賃金は、資格・経験等を考慮いたします。 ＊賞与は会社業績及び本人能力によります。 ＊マイカー通勤：無料駐車場有り 待遇 通勤手当 実費支給（上限あり） 月額30,000円 昇給制度 なし 賞与制度の有無 あり 賞与（前年度実績）の有無 あり 年2回 賞与金額 1,000円～30,000円（前年度実績） 休日・休暇 週所定労働日数 週3日～週4日 会社カレンダーによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数 5日 健康保険 労災保険 厚生年金 雇用保険

勤務時間就業時間1 8:30～17:30 休憩時間 60分

仕事内容６５歳以上でも体力気力ともに充実し、働く意欲のある者は継続雇用します。 待遇 通勤手当 実費支給（上限あり） 月額30,000円 昇給制度 なし 賞与制度 あり 賞与（前年度実績） あり 年2回 1,000円～30,000円（前年度実績） 休日・休暇 週所定労働日数 週3日～週4日 会社カレンダーによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数 5日 健康保険 労災保険 厚生年金 雇用保険

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：9時30分〜18時30分 就業時間２：7時30分〜16時30分又は9時30分〜18時30分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：・シフト制勤務 ・勤務日数、時間等応相談 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他・シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容※介護老人保健施設での介護業務 ・介護サービスでは「食べる」「眠る」「入浴する」「排泄する」 衣服を着脱するなど、在宅での基本的な生活を継続できるように 援助するお仕事を行っていただきます。 ・利用者の介護「身のまわりのお世話」「食事」「入浴」「レクリ エーション」などの支援をしていただきます。 ・入所者８０名 ○未経験の方も、丁寧に指導いたします。 ○施設見学可能です（事前にハローワークの窓口からお問い合せ下 さい） 「従事する業務の変更範囲：変更なし」