社会福祉法人 - 兵庫県三木市 の求人・仕事・採用

勤務時間 就業時間１：7時45分〜16時45分 就業時間２：8時00分〜17時00分又は9時00分〜18時00分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：＊勤務日、勤務時間は相談に応じます 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊シフト制勤務（週３～５日）（勤務日数、勤務時間は相談に応じ ます） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容<仕事内容> 【特養みずき/介護福祉士/正社員】賞与年3回4.5ヶ月支給★残業ほぼなし◎三木駅から徒歩10分！ 特別養護老人ホームでの介護業務全般をお願いします。 ＊入所者の介助全般 ＊レクリエーションの実施 ＊看護業務の補助 ＊その他、付随する業務あり ※利用者様と直接関わり、充実した日々を過ごせるよう支援をお願いします。 ＜特別養護老人ホーム みずきとは＞ 2018年に開設！神戸電鉄粟生線 三木駅から徒歩10分！ 定員60名 １ユニット10名の小規模な施設です。 社会福祉法人きたはりま福祉会のみずき（三木事業所）では 地域のみなさまに馴染みのあった旧三木市民病院の跡地にて、介護保険

勤務時間又は9時00分〜18時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：早出、遅出、夜勤を希望される方も歓迎です。 ※休憩時間は、勤務時間により法定通り付与します。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他※行事や他職員との調整によるローテーション勤務 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

勤務時間 就業時間１：7時30分〜16時30分 就業時間２：8時45分〜17時30分 就業時間３：10時00分〜19時00分 就業時間に関する特記事項：（２）休憩４５分 ＊勤務時間は相談可能です 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊シフト制勤務 ＊有給休暇以外に厚生休暇が年５日あり ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容○令和７年３月、志染町青山に新設オープンした特別養護老人ホー ム 三木すみれ園での機能訓練指導員の募集です！ ○機能訓練指導員 特別養護老人ホームの入居者の機能訓練に関する業務全般 ＊利用者ごとのリハビリ計画を作成・実施及び介護職員等に、 日常の中で、リハビリが行えるように指導する ＊その他、付随する業務あり 【仕事の内容】変更範囲：変更なし

仕事内容恵比須駅徒歩3分にある”えびすの郷”にてケアマネージャーさんを募集しています！ 賞与3.95ヶ月ヶ月の高待遇に月平均残業時間も4時間でプライベートと両立できます♪ 資格や経験を活かして働きませんか？ 【職種】 ケアマネジャー 【業界】：介護 【歓迎する方】 経験者優遇、主婦(ママ)・主夫活躍中、ブランク有OK、ミドル(40代~)活躍中、エルダー(50代~)活躍中 【仕事内容】 居宅介護支援事業所での介護支援相談員業務をお願いします！ 【具体的には】 ・ケアプランの作成・介護保険サービスの給付管理票の作成 ・要介護認定の申請代行、利用者とサービス提供事業者との連絡・調整 ・入退院や施設

勤務時間（1）13:30～18:00

勤務時間 就業時間１：7時00分〜12時00分 就業時間２：7時00分〜14時00分 就業時間３：14時00分〜18時00分又は7時00分〜18時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：７時からの就業開始、または１８時までの就業可能な方大歓迎！ 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

勤務時間夜勤｜16：30～9：30（休憩120分） 1ヶ月単位の変形労働時間制

勤務時間シフト制

仕事内容○令和７年３月、志染町青山に新設オープンした三木すみれ園の デイサービスでの機能訓練指導員の募集です！○ ○機能訓練指導員 デイサービス利用者の機能訓練に関する業務全般 ＊利用者ごとのリハビリ計画を作成・実施及び介護職員等に、 日常の中で、リハビリが行えるように指導する ＊その他、付随する業務あり 【仕事の内容】変更範囲：変更なし

仕事内容【仕事内容】 【仕事内容】 ■特別養護老人ホームにおける介護業務全般 ・入所者の介助全般 ・レクリエーションの実施 ・看護業務の補助 ・その他、付随する業務あり ■OJT研修ありで入社時も安心！ ■利用者様と直接関わり、充実した日々を過ごせるよう支援をお願いします。 ■2018年に開設。定員60名（1ユニット10名）の小規模で綺麗な施設です。 兵庫県三木市に位置する、特別養護老人ホームです。 残業少なめで、最寄駅から徒歩10分にくわえてマイカー通勤も可能です♪ 介護経験者はもちろん、無資格・未経験の方も応募可能！資格取得支援制度やOJT研修もございます。 賞与年3回4.

仕事内容～２０２４年４月から働き方改革推進プランがスタート～ 第１弾！給与と休憩時間はそのままで勤務時間が３０分短縮♪ 第２弾！休日の増加・皆勤手当を調整手当に包含して支給♪ 【推し】ほぼ残業はありません！（月平均１時間以下） ☆仕事内容☆ いつも笑顔を忘れずに！入所５０名、ショートステイ２０名の ユニット型特養です。ユニット型特養の特性を活かし、お一人 ひとりの生活リズムに合わせたケアを実践し、入所者の皆様の 暮らしの満足度を高めるようにしています。早出、日勤、遅出、 夜勤のシフト制で入所者の食事、入浴、排泄、レクリエーション など日常生活全般の介護を行っていただきます。 【１０／９（木）ミニ面接会

仕事内容【仕事内容】 ○特別養護老人ホームでの生活相談員業務です。 ＊特別養護老人ホーム・ショートステイのベットコントロール ＊入居希望者に対する説明、契約手続 ＊入居者や家族との相談、主治医、ケアマネジャーとの連絡や調整 ＊地域住民との交流の企画や苦情等への対応 ＊その他業務（介護報酬に関する業務、その他付随する業務） 【特別養護老人ホーム】全室個室のユニットケア（定員６０名：１ ０名×６ユニット）を行っています。 【ショートステイ専用居室】全室個室で入居定員は２０名です。 【仕事の内容】変更範囲：変更なし 【給与詳細】 月給：223,900円～296,000円 ■基本給：190,900円～263

仕事内容○障害者支援施設での夜勤を伴う利用者支援業務 （食事・入浴・排泄等） ○採用日：令和８年４月１日又は令和７年度中途（採用日応相談） ○この求人で募集している一般職職員とは、勤務する施設や職種が 限定された正規職員であり、特定の施設で長く働きたい方、生まれ 育った地元で就職を考えている方に適しています。 ＊経験のある方はもちろん、福祉の資格や経験がない方も大歓迎♪ ☆年間休日１２３日＊変更範囲：会社の定める業務 ◆女性活躍や多様な働き方等に積極的に取り組む企業として「フレ ッシュミモザ企業」に認定＆仕事と介護の両立支援に取り組む企業 としてとして「トモニン」マークを取得

勤務時間シフト制 ①7:30～16:30 ②9:00～18:00 ③10:30～19:30 ④16:30～9:30 休憩時間60分（④は120分） 週3～5日 ご希望の勤務日数をご相談ください 日勤のみ、遅出なしなどご希望あれば要相談！

勤務時間▼勤務時間詳細 1.07:30～16:30 休憩60分 2.08:00～17:00 休憩60分 3.08:30～17:30 休憩60分 4.09:00～18:00 休憩60分 ※勤務時間・勤務日は相談可能

仕事内容【仕事内容】 【仕事内容】 ■特別養護老人ホームにおける介護業務全般 ・入所者の介助全般 ・レクリエーションの実施 ・看護業務の補助 ・その他、付随する業務あり ■OJT研修ありで入社時も安心！ ■利用者様と直接関わり、充実した日々を過ごせるよう支援をお願いします。 ■2018年に開設。定員60名（1ユニット10名）の小規模で綺麗な施設です。 兵庫県三木市に位置する、特別養護老人ホームです。 残業少なめで、最寄駅から徒歩10分にくわえてマイカー通勤も可能です♪ 介護経験者はもちろん、無資格・未経験の方も応募可能！資格取得支援制度やOJT研修もございます。 賞与年3回4.

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：7時30分〜16時30分 就業時間２：9時00分〜18時00分 就業時間３：10時00分〜19時00分 就業時間に関する特記事項：４、１６：３０～９：３０（休憩１２０分） （１）～（３）の勤務は休憩６０分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：年６回を限度とし、１ヶ月７０時間、１年６９０時間延長できる。 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 勤務シフトによる週休２日～ ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容≪旧三木市民病院跡地にオープンしたユニット型の特養です！≫ ○介護業務全般をお願いします。 ＊入所者の介助全般 ＊レクリエーションの実施 ＊看護業務の補助 ＊その他、付随する業務あり ※利用者と直接関わり、充実した日々を過ごして頂く お手伝いをお願いします。 【仕事の内容】変更範囲：変更なし