岡山県のホームメイト株式会社 正社員の求人・転職・中途採用

仕事内容お客様の集客からご契約までご担当頂きます。 ●集客 物件情報を主にWEBに公開して、よりたくさんの問合を頂けるよう発信していきます。 ●来店 お客様の条件をヒアリングし物件を提案、候補の中から数件をご案内します。 ●成約 案内した物件の中から物件を決めて申込をもらいます。 ●契約手続き 契約手続きやその他入居の準備を進めていきます。 ●引渡 入居の準備がすべて終わって、鍵渡を行い終了。 基本的には、反響対応型の営業です。 どこかに飛び込みで行くようなことは有りません！ 弊社企業理念のもと、「それ以上のありがとう」を頂けるように、日々業務に取り組んでもらいます！ 岡山の不動産のこと

仕事内容土地活用のご提案＜CMでも有名なホームメイト＞／東証プライム上場企業／充実の研修体制で育てる風土 職種未経験歓迎・業種未経験歓迎です！ ※第二新卒も大歓迎！多くの職種・業界未経験の方が活躍中 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 263,000円～ 月給26万3000円以上＋諸手当＋インセンティブ＋賞与年2回(昨年度実績：基本給×5ヶ月分) ※首都圏・東海圏・関西圏で弊社指定の事業所に勤務する社員に、1万～3万円の都市手当を支給。 ※上記の給与には、固定残業代【47時間分(6万9,000円以上)】が含まれます。固定残業代の時間数を超える時間外労働は追加で支給。 ※固定残業

仕事内容土地活用のご提案＜CMでも有名なホームメイト＞／東証プライム上場企業／充実の研修体制で育てる風土 職種未経験歓迎・業種未経験歓迎です！ ※第二新卒も大歓迎！多くの職種・業界未経験の方が活躍中 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 263,000円～ 月給26万3000円以上＋諸手当＋インセンティブ＋賞与年2回(昨年度実績：基本給×5ヶ月分) ※首都圏・東海圏・関西圏で弊社指定の事業所に勤務する社員に、1万～3万円の都市手当を支給。 ※上記の給与には、固定残業代【47時間分(6万9,000円以上)】が含まれます。固定残業代の時間数を超える時間外労働は追加で支給。 ※固定残業

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仕事内容お客様の集客からご契約までご担当頂きます。 ●集客 物件情報を主にWEBに公開して、よりたくさんの問合を頂けるよう発信していきます。 ●来店 お客様の条件をヒアリングし物件を提案、候補の中から数件をご案内します。 ●成約 案内した物件の中から物件を決めて申込をもらいます。 ●契約手続き 契約手続きやその他入居の準備を進めていきます。 ●引渡 入居の準備がすべて終わって、鍵渡を行い終了。 基本的には、反響対応型の営業です。 どこかに飛び込みで行くようなことは有りません！ 弊社企業理念のもと、「それ以上のありがとう」を頂けるように、日々業務に取り組んでもらいます！ 岡山の不動産のこと

仕事内容夜勤専属の介護スタッフ 介護付有料老人ホーム ＜夜勤専属の正社員＞施設見学OK/昇給賞与あり/初心者の方も活躍中/昇給賞与や住宅手当など福利厚生が充実しています 赤磐市日古木 「有限会社 Ｋ’ｚパートナーズ」 ・設立年平成17年 ・従業員数就業場所20人 ・運営事業高齢者介護事業 ＜ポイント＞ ?入居定員33名の介護付有料老人ホーム ?ドクターメイトを導入しているので24時間体制の医療サポート ?教育研修制度が整っているのでブランクある方にピッタリ ?住宅手当や家族手当など各種手当が充実しています ?有給休暇取得率が高くワークライフバランスを大切にできる職場環境です ＜ご登録者さんの

仕事内容株式会社後楽不動産 【岡山/宅建保有者歓迎】賃貸事務スタッフ◆18時半には退勤／育休産休実績有／プライベートとの両立も◎ 【仕事内容】 【岡山/宅建保有者歓迎】賃貸事務スタッフ◆18時半には退勤／育休産休実績有／プライベートとの両立も◎ 【具体的な仕事内容】 【創業依頼毎期連続売上UP中／中途社員比率 7割以上／従業員の約5割が女性／産休・育休取得実績あり／転勤なし】 ■採用背景： 現在社員数は40名ほどですが、事業拡大のために3年後には社員数を70名まで増やす計画を立てております。企業理念である「それ以上のありがとう」を頂けるように、また岡山の不動産のことなら後楽不動産と言われるよう

仕事内容株式会社後楽不動産 【岡山/宅建保有者歓迎】不動産事務◆残業なし／育休産休実績有／プライベートとの両立も◎ 【仕事内容】 【岡山/宅建保有者歓迎】不動産事務◆残業なし／育休産休実績有／プライベートとの両立も◎ 【具体的な仕事内容】 【創業依頼毎期連続売上UP中／中途社員比率 7割以上／従業員の約5割が女性／産休・育休取得実績あり／転勤なし】 ■採用背景： 現在社員数は40名ほどですが、事業拡大のために3年後には社員数を70名まで増やす計画を立てております。企業理念である「それ以上のありがとう」を頂けるように、また岡山の不動産のことなら後楽不動産と言われるよう、日々業務に取り組んでもらえ

仕事内容東建コーポレーション 株式会社 【倉敷/未経験歓迎】土地活用アドバイザー◇平均年収819万／残業15h以内／福利厚生充実／転勤無 【仕事内容】 【倉敷/未経験歓迎】土地活用アドバイザー◇平均年収819万／残業15h以内／福利厚生充実／転勤無 【具体的な仕事内容】 ～残業少なめ×営業未経験から”稼げる”営業へ！／女性活躍／日月祝休み・年休123日／研修制度充実～ ここが魅力 ◎業界トップレベルのインセンティブ制度で高年収社員多数！ 社内の5人に1人が年収1000万円以上、2人に1人が700万以上です。契約金額は数億円になるため、大きなインセンティブが支給されることが高年収の理由です。実績

仕事内容東建コーポレーション 株式会社 【倉敷西/未経験歓迎】土地活用アドバイザー◇平均年収819万／残業15h以内／福利厚生充実／転勤無 【仕事内容】 【倉敷西/未経験歓迎】土地活用アドバイザー◇平均年収819万／残業15h以内／福利厚生充実／転勤無 【具体的な仕事内容】 ～残業少なめ×営業未経験から”稼げる”営業へ！／女性活躍／日月祝休み・年休123日／研修制度充実～ ここが魅力 ◎業界トップレベルのインセンティブ制度で高年収社員多数！ 社内の5人に1人が年収1000万円以上、2人に1人が700万以上です。契約金額は数億円になるため、大きなインセンティブが支給されることが高年収の理由です。

仕事内容東建コーポレーション 株式会社 【岡山/未経験歓迎】土地活用アドバイザー◇平均年収819万／残業15h以内／福利厚生充実／転勤無 【仕事内容】 【岡山/未経験歓迎】土地活用アドバイザー◇平均年収819万／残業15h以内／福利厚生充実／転勤無 【具体的な仕事内容】 ～残業少なめ×営業未経験から”稼げる”営業へ！／女性活躍／日月祝休み・年休123日／研修制度充実～ ここが魅力 ◎業界トップレベルのインセンティブ制度で高年収社員多数！ 社内の5人に1人が年収1000万円以上、2人に1人が700万以上です。契約金額は数億円になるため、大きなインセンティブが支給されることが高年収の理由です。実績

仕事内容＼完全反響対応！飛び込み・テレアポなし／ ６月15日よりホームメイトFC阪神西宮店オープン！ 阪神西宮エリアを中心に、お部屋探しのお手伝いから賃貸管理、売買仲介まで幅広く行う地域密着型の不動産会社です。 「不動産屋っぽくない不動産屋」をコンセプトに、カフェのような居心地の良い空間で、お客様一人ひとりに寄り添ったご提案を行っています。 主な事業 * 賃貸仲介業 * 不動産管理業 * 売買仲介業 * リフォーム・リノベーション提案 * 資産活用コンサルティング ご来店やインターネットからお問い合わせいただいたお客様のお部屋探しをサポートするお仕事です。 飛び込み営業やテレアポはなく、反

仕事内容兵庫県姫路市の賃貸管理／ホームメイト姫路西店 (正社員) | 東建コーポレーション 株式会社 ▼仕事内容 アパート、賃貸マンション等の賃貸管理業務とリフォーム提案業務※アパート、賃貸マンション等の建物管理、入居者管理、オーナー様訪問 ・報告、及び管理物件 ・一般物件のリフォーム提案など）「働き方改革関連認定企業」（変更範囲：原則なし） (兵庫県姫路市) ▼職種 賃貸管理／ホームメイト姫路西店(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給239700〜286800円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.4日）)114400〜158700円 (昇給)あり (賞与)賞与月数

仕事内容土地活用のご提案＜CMでも有名なホームメイト＞／東証プライム上場企業／充実の研修体制で育てる風土 職種未経験歓迎・業種未経験歓迎です！ ※第二新卒も大歓迎！多くの職種・業界未経験の方が活躍中 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 263,000円～ 月給26万3000円以上＋諸手当＋インセンティブ＋賞与年2回(昨年度実績：基本給×5ヶ月分) ※首都圏・東海圏・関西圏で弊社指定の事業所に勤務する社員に、1万～3万円の都市手当を支給。 ※上記の給与には、固定残業代【47時間分(6万9,000円以上)】が含まれます。固定残業代の時間数を超える時間外労働は追加で支給。 ※固定残業

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仕事内容土地活用のご提案＜CMでも有名なホームメイト＞／東証プライム上場企業／充実の研修体制で育てる風土 職種未経験歓迎・業種未経験歓迎です！ ※第二新卒も大歓迎！多くの職種・業界未経験の方が活躍中 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 263,000円～ 月給26万3000円以上＋諸手当＋インセンティブ＋賞与年2回(昨年度実績：基本給×5ヶ月分) ※首都圏・東海圏・関西圏で弊社指定の事業所に勤務する社員に、1万～3万円の都市手当を支給。 ※上記の給与には、固定残業代【47時間分(6万9,000円以上)】が含まれます。固定残業代の時間数を超える時間外労働は追加で支給。 ※固定残業