トレーニング - 東京都目黒区 の求人・転職・中途採用正社員

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接客(受付/事務手続き/健康アドバイスなど)

株式会社アスター

  • 目黒区 鷹番 / 学芸大学駅 徒歩約3分

  • 月給27万円

  • 正社員

  • 若手活躍中
  • 研修あり
  • 残業月20時間以内
  • 昇給あり
  • 社会保険完備
  • 賞与・ボーナスあり
  • 未経験OK
  • 交通費支給
  • 土日休み
  • シフト制
  • 完全週休2日制
  • 週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 特別休暇
  • 第二新卒歓迎
  • 時短勤務あり
  • 残業なし
  • 16時までに退社可
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • 転勤なし
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 副業OK
  • 自転車通勤OK
  • 職場内禁煙
  • 髪型髪色自由
  • 服装自由
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 産休・育休実績あり
  • 育児サポートあり
  • ブランクOK
  • 資格取得支援制度
  • 制服貸与
  • WEB面接OK
  • 学歴不問
  • 教育充実

仕事内容株式会社アスター 接客・運営サポート*完全週休2日(希望シフト)*年休125日*賞与年2回*残業0* *完全週休2日制(年休125日) *夏季・年末年始休暇・私服通勤OK *プライベートも大切にできる仕事です♪ フィットネス「カーブス」を運営するアスター。 店舗運営をサポートするスタッフを大募集♪ やりがいと働きやすい環境をご用意しております。 ★プライベートも充実★ 完全週休2日&連休取得OKで 残業もほとんどありません。 私服通勤OKですので退社後からの プライベートも大切にすることができます。 ★月給27万円~の安心勤務★ 経験や学歴は一切問いません。 先輩のほとんどが未経験者

東京/中目黒/ブランド戦略・事業戦略企画LUXなどの世界的ブランドを多数保有

ユニリーバ・ジャパン・カスタマーマーケティング株式会社

  • 目黒区

  • 年収600万円〜850万円

  • 正社員

  • 社会保険完備
  • 賞与・ボーナスあり
  • 昇給あり
  • 年間休日120日以上
  • リモートワーク
  • フレックスタイム制
  • 交通費支給
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 18時までに退社可
  • 在宅ワーク
  • グローバル企業
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 産休・育休実績あり
  • 育児サポートあり
  • 寮完備
  • WEB面接OK

仕事内容ユニリーバ・ジャパン・カスタマーマーケティング株式会社 【東京/中目黒】ブランド戦略・事業戦略企画◆LUXなどの世界的ブランドを多数保有 【仕事内容】 【東京/中目黒】ブランド戦略・事業戦略企画◆LUXなどの世界的ブランドを多数保有 【具体的な仕事内容】 【世界約190ヶ国にブランド展開LUX、DOVEなどでおなじみ世界最大級の消費財メーカー/フルフレックス/在宅勤務可】 ■職務内容: ◆担当ブランドの3ヶ年成長戦略並びにカテゴリー成長貢献戦略の開発をマーケティングと協働実施 ◆担当ブランドのナショナル販促計画+営業の販売計画に基づき、需給管理の実行をSupply Chain部門と行い

登録エントリー

販売職

東京/株式会社エフ・オー・プランニング

  • 目黒区 下目黒 / 目黒駅 徒歩約3分

  • 月給25万円

  • 正社員

  • 研修あり
  • 社会保険完備
  • シフト制
  • 完全週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 特別休暇
  • グローバル企業
  • 東証一部上場企業
  • 上場企業
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • キャリアアップ制度
  • 職場内禁煙
  • ノルマなし
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 産休・育休実績あり
  • 未経験OK
  • 社割あり
  • 制服貸与
  • ロッカーあり
  • スキルアップ
  • オフィスカジュアル

仕事内容【アピールポイント】 当社は人財を育成し、人財を送り出す「人財サービス会社」です。 巣ごもり需要の増加に伴い、ネット通販はもちろん質の高い家電や通信サービスの重要性も高まりました。 よって主なクライアントである大手家電量販店からの厚い信頼も変わることはなく、1987年の創立から35年が経った現在も黒字経営を継続しています。 当社が評価される理由は、30年以上の経営で培ってきた「育成力」と「分析力」です。 スタッフ一人ひとりに「接客のノウハウ」を基本から教えることにより、即戦力として活躍できるプロの人財を育成。 さらには市場の動向や各店舗の傾向を調査したデータを基に分析を行い、 最適な人財の配

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