株式会社サン - 千葉県船橋市 の求人・転職・中途採用

仕事内容サンルーフ製造 ▽やる気をサポート▽ 一歩ずつスキルUPできる 前向きな気持ちを応援します 【仕事内容】 ーサンルーフの製造ー 【仕事内容】 １ガラスの加工 ガラス部分のエッジ加工や コーティングを行います。 ２パーツの組み立て ガラス、フレーム、ゴムパッキン、 レールなどの部品を組み合わせて、 サンルーフ全体を組み立てます。 ３動作確認 組み立てたサンルーフが正常に開閉できるか、 漏れや異常がないかを確認します。 ４密閉テスト 高圧で水をかけたり、風圧をかけて、 シーリング部分の密閉性を確認します。 ５塗装・仕上げ 必要に応じて、フレーム部分の塗装を行い、 外観の仕上げを行

仕事内容設立６０年以上続く当社は、ポリエチレンと呼ばれる我々の生活 に必ず必要な“ものを包むフィルム”を製造しています。他社では 出来ない機能性が高い製品を作り社会に貢献し、また新しい製品の 開発にもチャレンジしています。食品をはじめ、産業、建築、ペッ ト関係、介護、医療、アパレルなど幅広い業界のニーズに応えてい ます。 【仕事内容】 ポリエチレンフィルム加工の製造オペレーター、生産管理、品質管 理をご担当いただきます。 具体的には、加工するロールの移動、ロールを機械にセッティング 、機械のオペレーション、生産管理、品質管理、製品の検査、梱包 、運搬、機械のメンテナンス、清掃、業務 ＜変更範囲：なし＞

仕事内容寮付き求人あり＆敷金礼金なし♪若手スタッフ活躍中に選ばれる！未経験でも安心歓迎！即日面談・即採用な職場！ 若い世代が中心！ 活気のある職場です！ ＼サンルーフの製造／ ＜ 業務内容 ＞ １ ガラスの加工 ２ パーツの組み立て ３ 動作確認 ４ 塗装・仕上げ 未経験から始めた先輩スタッフ多数！ 万全のサポート体制が魅力です！ 本求人は、株式会社Insight ACE（有料職業紹介業許可番号：27-ユ-303997）の紹介による求人です。 ＼今すぐ応募歓迎！／ 1. 応募 2. 面談 3. 結果 4. 入寮 5. 入社 内容を確認し次第、折り返しご案内差し上げます。 今すぐ新生活

仕事内容東証プライム上場企業！20・30代活躍中！月3日の希望休OK／販売ノルマなし／年収例32歳SV805万円／販促企画～商品管理など店舗運営がメインの仕事 ■少しだけ社員インタビュー♪ Q.職場の年齢層は？ A,20,30代が多数活躍中です！ Q.接客と販促企画の割合は？ A,メインは店舗運営です！ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ 【年間休日118日以上／月3日の希望休OK】 【男性の育休取得率84.8%の高水準／復職率100%】 【エリア限定＆転居をともなう転勤なし】 【販売ノルマなし】 【月休平均9～10日】 【32歳SV：年収805万円】 【37歳課長：年収960万円】 ＼

仕事内容◎お仕事内容 サンルーフガラスの仕分けなど 製造ラインの一工程を担当し、 決められた手順書に沿って作業を進めていただくお仕事です。 作業内容はシンプルで、複雑な判断や専門知識は必要ありません。 入社後は基礎から段階的に覚えられるため、 製造業が初めての方でも安心してスタートできます。 ■ この仕事に向いている方 ・コツコツと作業することが好きな方 ・安定した環境で長く働きたい方 ・未経験から新しい分野に挑戦したい方 ・チームワークを大切にできる方 落ち着いた雰囲気の職場で、 無理なく継続しやすい環境が整っています。 【固定残業】 なし

仕事内容東証プライム上場企業！20・30代活躍中！月3日の希望休OK／販売ノルマなし／年収例32歳SV805万円／販促企画～商品管理など店舗運営がメインの仕事 ■少しだけ社員インタビュー♪ Q.職場の年齢層は？ A,20,30代が多数活躍中です！ Q.接客と販促企画の割合は？ A,メインは店舗運営です！ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ 【年間休日118日以上／月3日の希望休OK】 【男性の育休取得率84.8%の高水準／復職率100%】 【エリア限定＆転居をともなう転勤なし】 【販売ノルマなし】 【月休平均9～10日】 【32歳SV：年収805万円】 【37歳課長：年収960万円】 ＼

仕事内容<仕事内容> サンドラッグの店舗運営スタッフ（エリア内転勤あり）／年休118日／希望休取得可能／20~30代活躍中 ※本求人は転居を伴う転勤がある募集です。予めご確認ください。 ドラッグストア『サンドラッグ』のスタッフとして、店舗での接客や商品管理、販売、販促企画、従業員（アルバイト・パート）の管理など店舗運営に関する業務全般をお任せします。 ＜具体的な業務内容＞ ◆商品管理 ◆販売促進企画 ◆販売・接客 ◆従業員（アルバイト・パート）の管理 ◆各種金銭管理業務 など ＜入社後の流れ＞ 上場企業ならではの整った研修体制のもと、接客や店舗運営ノウハウをイチから習得！ 実務開始後も、店長候

仕事内容◎お仕事内容 サンバイザーのマシンオペレーターなど 製造工程の一部を担当し、決められた手順に沿って作業を行う業務です。 作業内容はシンプルで、特別な判断や高度な技術は求められません。 未経験の方でも段階的に覚えられる環境が整っています。 ▼ こんな方に向いています ・集中して作業に取り組むことが得意 ・安定した収入を重視したい ・未経験から製造分野に挑戦したい ・周囲と協力しながら働きたい 無理なく続けやすい、落ち着いた職場環境です。 【固定残業】 なし

仕事内容東証プライム上場企業！20・30代活躍中！月3日の希望休OK／販売ノルマなし／年収例32歳SV805万円／販促企画～商品管理など店舗運営がメインの仕事 ■少しだけ社員インタビュー♪ Q.職場の年齢層は？ A,20,30代が多数活躍中です！ Q.接客と販促企画の割合は？ A,メインは店舗運営です！ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ 【年間休日118日以上／月3日の希望休OK】 【男性の育休取得率84.8%の高水準／復職率100%】 【エリア限定＆転居をともなう転勤なし】 【販売ノルマなし】 【月休平均9～10日】 【32歳SV：年収805万円】 【37歳課長：年収960万円】 ＼

仕事内容東証プライム上場企業！20・30代活躍中！月3日の希望休OK／販売ノルマなし／年収例32歳SV805万円／販促企画～商品管理など店舗運営がメインの仕事 ■少しだけ社員インタビュー♪ Q.職場の年齢層は？ A,20,30代が多数活躍中です！ Q.接客と販促企画の割合は？ A,メインは店舗運営です！ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ 【年間休日118日以上／月3日の希望休OK】 【男性の育休取得率84.8%の高水準／復職率100%】 【エリア限定＆転居をともなう転勤なし】 【販売ノルマなし】 【月休平均9～10日】 【32歳SV：年収805万円】 【37歳課長：年収960万円】 ＼

仕事内容北習志野店【正社員／株式会社サンドラッグ】今年度合格者で実務未経験の方も歓迎★研修充実 店舗運営スタッフ 全国に展開する「サンドラッグ」のスタッフとして、店舗での接客や商品管理、販売、販促企画、従業員の管理など店舗運営に関する業務全般をお任せします。 【ドラッグストアで新たなキャリアへの一歩を踏み出せませんか？】 人々の健康を支える存在としてドラッグストア業界が担う役割は大きく、今後も期待されています。 その中でも当社は全国にグループ約1,500店舗を展開する「サンドラッググループ」の中心を担う企業です。 売上高・経常利益ともに10年で3倍以上に成長を果たすなど、長年にわたり安定した業

仕事内容【年収例32歳SV：805万円】 【月9～10日休み／月3日の希望休OK】 【販売ノルマなし】 【賞与年2回】 【エリア限定＆転居をともなう転勤なし】 ■少しだけ社員インタビュー♪ Q.接客と販促企画の割合はどれくらいですか？ A,接客ももちろんしますが、メインは店舗運営（販促企画～商品管理等）です！ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ 【年間休日118日以上／月3日の希望休OK】 【男性の育休取得率84.8%の高水準／復職率100%】 【エリア限定＆転居をともなう転勤なし】 【販売ノルマなし】 【月休平均9～10日／残業ほぼなし】 【32歳SV：年収805万円】 【37歳課長：

仕事内容【年収例32歳SV：805万円】 【月9～10日休み／月3日の希望休OK】 【販売ノルマなし】 【賞与年2回】 【エリア限定＆転居をともなう転勤なし】 ■少しだけ社員インタビュー♪ Q.接客と販促企画の割合はどれくらいですか？ A,接客ももちろんしますが、メインは店舗運営（販促企画～商品管理等）です！ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ 【年間休日118日以上／月3日の希望休OK】 【男性の育休取得率84.8%の高水準／復職率100%】 【エリア限定＆転居をともなう転勤なし】 【販売ノルマなし】 【月休平均9～10日／残業ほぼなし】 【32歳SV：年収805万円】 【37歳課長：

仕事内容【年収例32歳SV：805万円】 【月9～10日休み／月3日の希望休OK】 【販売ノルマなし】 【賞与年2回】 【エリア限定＆転居をともなう転勤なし】 ■少しだけ社員インタビュー♪ Q.接客と販促企画の割合はどれくらいですか？ A,接客ももちろんしますが、メインは店舗運営（販促企画～商品管理等）です！ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ 【年間休日118日以上／月3日の希望休OK】 【男性の育休取得率84.8%の高水準／復職率100%】 【エリア限定＆転居をともなう転勤なし】 【販売ノルマなし】 【月休平均9～10日／残業ほぼなし】 【32歳SV：年収805万円】 【37歳課長：

仕事内容【年収例32歳SV：805万円】 【月9～10日休み／月3日の希望休OK】 【販売ノルマなし】 【賞与年2回】 【エリア限定＆転居をともなう転勤なし】 ■少しだけ社員インタビュー♪ Q.接客と販促企画の割合はどれくらいですか？ A,接客ももちろんしますが、メインは店舗運営（販促企画～商品管理等）です！ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ 【年間休日118日以上／月3日の希望休OK】 【男性の育休取得率84.8%の高水準／復職率100%】 【エリア限定＆転居をともなう転勤なし】 【販売ノルマなし】 【月休平均9～10日／残業ほぼなし】 【32歳SV：年収805万円】 【37歳課長：

仕事内容サンウエストホーム株式会社 ＼年収1,000万円可／【用地仕入れ】★飛び込み一切ナシ ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【残業ほぼなしでメリハリ重視！】自社ブランド住宅を建てるための土地情報の収集・仕入れ交渉をお任せします ★販売業務は別部署が担当▼Step1：アプローチ 不動産仲介会社への訪問が基本ですが、 アプローチ方法は「人それぞれ」。 自分なりの成功パターンを見つけてください。 ▼Step2：スピード査定・買取 社内の設計部・工事部と連携し、 スピーディに事業計画を立案。 好条件なら

仕事内容掲載期間：03/01（日）～03/31（火） 株式会社サンベルクスホールディングス 仁戸名店 スーパーの店舗運営スタッフ／青果、精肉、鮮魚、惣菜、グロサリー、レジ／転居を伴う異動なし／高収入 正社員 未経験の第二新卒から、スーパーの経験者、異業種(小売・飲食など)も含むマネジメント経験者の店長候補など多彩なポジションあり ①新規出店(2025年度4店舗予定)の加速で役職ポジションを狙えるチャンスが増えます ②基本OJTですがトレーニングセンターやベルクス大学で技術・知識を学べます。 ③業界トップクラスの給与水準。部門マネジャー、30才、年収550万円(諸手当込み) 年収720万円／店長／

仕事内容商品梱包 【フォロー充実】 一から学べる研修制度あり 頑張りをしっかり評価 【仕事内容】 ー梱包STAFF募集中ー マニュアル完備で初めてでも安心 ー作業内容ー 出荷前の製品を箱に詰めて、テープで留めるだけ 単純作業なので、慣れるのも早いお仕事です。 静かな環境で集中して働けます。 20代・30代の男性が在籍する、活気あるチームです。 喫煙エリアは屋外にあり、 屋内は完全禁煙となっています。 ・－・－・－・－・－・－・－・ー・ 本求人は職業紹介会社 サンテック株式会社の 紹介求人となります。 サンテック株式会社 有料職業紹介業27-ユ-304247 ・－・－・－・－・－

仕事内容梱包・箱詰め ▽続けやすい環境▽ リズム良く働ける職場 長く続けやすい 【仕事内容】 ー梱包STAFF募集中ー 20代・30代の男性が主力のチームで働けます。 「お仕事内容」 完成品の箱詰めや検品などをお任せ 一つずつ丁寧に進める作業が中心です。 落ち着いた環境で働けます。 自分のペースで無理なく働けます。 屋内は禁煙、専用喫煙エリアあります。 受動喫煙を心配せず、 安心してご利用できます。 ・－・－・－・－・－・－・－・ー・ 本求人は職業紹介会社 サンテック株式会社の 紹介求人となります。 サンテック株式会社 有料職業紹介業27-ユ-304247 ・－・－・－・－・－

仕事内容梱包作業 【教育＆安定】 未経験でも安心スタート 頑張りをしっかり評価します 【仕事内容】 ＼リズム重視のあなたに／ カンタン梱包作業 ー作業内容ー 製品を箱に詰めてテープで封するだけ スピードより正確さが大事な仕事です。 若手が多く、ほどよく賑やかな現場 ＜喫煙所は屋外に完備＞ 屋内は清潔な禁煙空間となっています。 ・－・－・－・－・－・－・－・ー・ 本求人は職業紹介会社 サンテック株式会社の 紹介求人となります。 サンテック株式会社 有料職業紹介業27-ユ-304247 ・－・－・－・－・－・－・－・ー・ 【給与】 月給351,900円〜439,875円 【給与の