大東建託株式会社 - 千葉県千葉市 の求人・仕事・採用

勤務時間[ア・パ]09:30～18:30 朝、昼、夕方 ・上記時間帯の中で 5時間/日～勤務可能 ・定休日／火・水 ＼働きやすい環境をご用意いたします／ 土日祝のみ、時短勤務 などなどお気軽に何でもご相談ください。 ・1か月毎のシフト提出 ・家庭都合でのシフトも調整します。 お子様のいる方も安心して勤務いただけます★ セカンドキャリアでご活躍いただいている方も多くいらっしゃいます！ ※業務特性・秘密保持の観点から 副業やWワークは禁止とさせていただいております。 ご了承いただけますと幸いです。

仕事内容「いい部屋ネット千葉店」での事務スタッフのお仕事です！土日祝のみ、時短勤務など働き方もお気軽にご相談ください★ 難しい仕事はなく、PCの基本的な入力ができればどなたでもご活躍いただけます◎ 【職種】 [ア・パ]一般事務職、データ入力、タイピング(PC・パソコン・インターネット)、オフィスその他 【歓迎する方】 経験者優遇、外国人活躍中・留学生歓迎、主婦(ママ)・主夫歓迎、フリーター歓迎、ブランク有OK、ミドル(40代～)活躍中、エルダー(50代〜)活躍中 【仕事内容】 不動産CMでお馴染みの 【いい部屋ネット】千葉店での 事務/アシスタント業務です。 ▼具体的には 〇データ入力や簡単な

仕事内容大東建託が保有する賃貸建物の管理業務。 オーナー様の代わりに入居者様の安心や安全な暮らしを支えて いきます。 ◇建物管理 建物の定期巡回、点検や改修工事の提案 ◇家賃管理 毎月の家賃の管理 ◇契約管理 更新・家賃改定・退居時の管理 入居者様との交渉やお問合せ対応 【変更範囲：変更なし】

勤務時間 就業時間１：10時00分〜16時00分又は9時00分〜17時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：仕事と子育てが両立しやすい求人です ※子供の急な病気や保育所、学校行事の際には配慮致します。曜日 なども相談にのります。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他・土日祝日は会社休日、その他ＧＷ・夏季・冬季休業（会社カレン ダーによる） ・入社時（１ヵ月以内）に年次有給休暇付与 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容主な業務内容 ・書類の作成、整理 ・ＯＡ基本操作及びエクセルなど （主に定型フォームへの入力になります。） ・電話対応、その他一般事務 ◇事務未経験の方にも、お仕事に慣れるまで親切に ご指導しますので、安心してご応募ください。 ◇家事・育児中の方も活躍中！ お子さまの学校行事や急な病気などによる突然のお休みも 配慮します。 【変更範囲：事業所の指定する業務】

勤務時間交替制（シフト制）又は9時30分〜18時30分の時間の間の6時間程度 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：年度末等における業務の繁忙の場合、１ヶ月７５時間、１年７００ 時間、年６回まで延長できる。 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制による週休２日制・夏期、年末 年始休暇、リフレッシュ 休暇等、結婚、看護、介護、忌引き、災害休暇等 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容【環境整備、備品管理】 開店前の清掃や、お客様に提供するドリンクのメンテナンス、 在庫管理を行う。 【パソコン業務、書類整理】 募集中の物件を、物件掲載サイトに入稿し、お客様からの 反響に繋げる。また物件資料のメンテナンスや、お客様の 書類を扱うこともあります。 【電話、来店対応】 お客様が来店されたら、飲み物を提供したり、席への誘導を 行う。社員不在時には、お部屋探しのヒアリングや物件紹介、 鍵のお渡しなど簡単なお客様へのご説明対応。 変更の範囲：なし

仕事内容大東建託パートナーズ株式会社（大東建託グループ） 賃貸建物のトータルスタッフ／土日祝休み／年休125日 【求人要約】 【東証プライム上場グループ】業界No.1の安定基盤 【未経験歓迎】研修・資格取得支援充実 【働きやすさ】土日祝休み／連休可能／年休125日 【仕事内容】 【未経験も安心の豊富な研修あり！】マンション・アパートなど賃貸建物の管理・事務業務をお任せします 【具体的な仕事内容】 ★スマートフォンからご覧の方は、[Pick up！]のタブも要チェック！★ 【主な仕事内容】 大東建託が施工したマンション・アパートなどを中心に賃貸建物の管理業務を行います。 入居者様、オーナー

仕事内容<仕事内容> 不動産コンサルティング営業（千葉支店募集） 求人サイトやハローワークで希望の仕事が見つからない方、必見！ お客様の資産を守る: 土地は持っているだけでも税金がかかり、相続にも税金が発生します。 そのため、土地を使ってある程度の収益を生み出さなければ、大きな損をしてしまうことも。 そこで、「畑や遊休地に賃貸アパートやマンションを建て、 家賃収入が発生する仕組みをつくる――お客様の資産を使い、資産を守る」ご提案をする仕事です。 モノを売らずに「顔」を売る営業: 「所有する土地をどうするか？」。それは土地オーナー様がいつかは考えて決断しなければならないこと。 しかし、それが「

仕事内容<仕事内容> 不動産営業｜東証一部上場/年間休日125日/平均年収850万円（千葉支店募集） ＊平均年収1021万円！未経験から稼げる ＊年間休日125日・土日休み！自分の時間を大切にできる ＊東証1部上場！大手ならではの安定性 仕事内容: 土地オーナー様は、税金や土地の管理などのお悩みを抱えています。 その解決法の1つとして、賃貸アパートやマンションの建築をご提案します。 ＜まずは顔を覚えてもらうことから＞ 自分の担当地域をまわり、土地オーナー様に会いに行きます。 「当社と営業スタッフを信頼していただく」というのが、当社が大切にしているスタンス。 はじめは「ご挨拶に来たので、まずは顔を

仕事内容<仕事内容> 資産活用アドバイザー ◎未経験から大手の正社員へ！／2年目平均年収850万円 パートナーのため。子どものため。親のため。大切な誰かを思いながら日々の仕事に向き合うのは素敵なことです。でも、そろそろ自分の欲望にワガママになってみませんか？当社なら、趣味を楽しみつつ、老後のために貯金できるくらいの収入を実現できます。 土地資産の有効活用をご提案する当社の営業。1件あたりの契約で約200万円の歩合給を獲得できます。別途月給もあるので、年間4件程度の契約で年収は約1000万円に。2年目と年次が浅くても、平均年収は850万円となっています。 「業界経験ないし…」と不安に思う必要はあり

仕事内容【千葉】営業職 / 正社員 / プライム市場 【千葉】営業職 / 正社員 / プライム市場 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 267,000円～ …… 年2件の契約で年収1000万円超えの例も …… 営業成果(契約金額)に応じた歩合給を支給！ ※全国平均契約金額9000万円(歩合給135万円～225万円／概算)×年2回成約で年収1000万円以上を目指せます ★平均年収は849万円(全従業員8128名／2023年3月時点の平均) …… 無実績の場合の月収例は… …… 月収30万1714円(東京都内の支店勤務／入社6カ月／無実績／残業月40時間の場合) ※各種手当や月ご

仕事内容事業拡大に伴い大量募集中！ 安定の東証プライム上場企業で一緒に働きませんか？ 【主な業務】 空地、農地、駐車場や住宅などの土地を所有するオーナー様に向け、土地の有効活用をご提案するお仕事。 オーナー様は安定的な収入の確保や将来の相続についてなど、様々な悩みを抱えています。 そこで当社は、資産運用や税対策を目的とした賃貸住宅の経営をご提案し、オーナー様のご要望にお応えします。 【具体的な仕事内容】 ＜訪問＞ 何度かお客様のお宅を訪問し、少しずつ距離を縮めます。 奥様やお子さんなどご家族と仲良くなるのもコツ。 話を聞いてもらいやすくなったら、商談の日をセッティングします。 ＜商談＞ 商談に

仕事内容<仕事内容> 不動産の営業土日祝休◎入社2年目で平均年収890万円（千葉支店募集） 求人サイトやハローワークで希望の仕事が見つからない方、必見！ ・2年目の平均年収890万円！未経験からしっかり稼げる ・女性活躍中！子どもの教育費のために転職される方多数 ・年間休日125日・フレックスタイム制！プライベートも充実 仕事内容: 税金や土地の管理などのお悩みを抱えている土地オーナー様へ、 解決法の1つとして賃貸アパートやマンションの建築をご提案します。 大切なのは、“モノを売る”のではなく、“悩みを一緒に解決する”というスタンス。 まずは世間話などから距離を縮め、少しずつ信頼関係を築いてく

仕事内容<仕事内容> 資産活用の相談営業◆平均年収849万972円／年休125日／フレックス／雑談を楽しむことで高収入 土地オーナー様に対し、賃貸アパートやマンションの建築を提案することで、土地資産の有効活用をお手伝いする仕事です。お客様と長期的な信頼関係を築いていくことがポイントです。 【仕事の流れ】 ▼まずは、お客様に顔を覚えてもらうところから。 自分の担当エリアを守りながら、なるべくたくさんの土地オーナー様に会っていきます。次第に地域のお客様にも顔を覚えられ、「今日も頑張ってるね」と声をかけられることも増えていくでしょう。たとえば母の日にはカーネーションを持参したり、畑仕事をお手伝いしたりと

仕事内容土地をお持ちの方を訪問し、「土地を活用して賃貸住宅を建てる」ためのアドバイスや提案を行うお仕事です。 お客様とお話ししながら、最適な土地の活用方法を一緒に考えていくのが主な役割です。 ※未経験の方も安心してスタートできるよう、丁寧な研修やサポート体制があります！

仕事内容土地オーナー様に対し、土地資産の有効活用法として賃貸アパートやマンションの建築をご提案します。最も大切なのは、土地オーナー様の“賃貸住宅事業を成功に導く”というスタンス。「モノを売る」という考えは通用しません。まずは世間話などからオーナー様との距離を縮め、少しずつ信頼関係を築いてください。 【負担を減らし、メリットが多い土地活用】 建物の建設や入居者募集、管理などすべてを請け負う賃貸経営受託システムにより、土地オーナー様のさまざまな負担を軽減します。「家賃収入が長期的に得られること」「相続の際に節税の支援をすること」など、オーナー様にとってのメリットがたくさんあるので、提案のしやすい営業です

仕事内容土地オーナー様の悩みを解決します。 土地オーナー様は、税金や土地の管理などたくさんのお悩みを抱えています。その解決法の1つとして賃貸アパートやマンションの建築をご提案します。大切なのは、“モノを売る”のではなく、オーナー様の“悩みを一緒に解決する”というスタンス。まずは世間話などから距離を縮め、少しずつ信頼関係を築いてください。 ▼まずは顔を覚えてもらうことから。 訪問エリアが割り振られるので、自分の担当地域をまわりながら、なるべくたくさんの土地オーナー様に会いに行きます。「当社と営業スタッフを信頼していただく」というのが、当社が大切にしているスタンス。ですので、はじめのうちは「ご挨拶に来た

仕事内容<仕事内容> 営業（不動産）｜未経験からがっつり稼げる！2年目平均年収850万円以上！（千葉支店募集） 【オーナー様の“賃貸事業を成功に導く”シゴトです】 土地の所有者に対し、土地資産の有効活用法として賃貸アパートやマンションの建築をご提案します。大切なのは、“モノを売る”のではなく、オーナー様の“賃貸住宅事業を成功に導く”というスタンス。世間話などから距離を縮め、信頼関係を築いてください。 ＞応募の前に！仕事の流れの理解を。 1.まずはオーナー様のもとへ訪問し、顔を覚えてもらいます。 2.お悩みをご相談いただけるほどの信頼関係を築けたら、上司と一緒に最適な運用方法を提案。 3.ご契約後は

仕事内容<仕事内容> 不動産営業《平均年収850万円》「おしゃべり好き」が高収入につながるお仕事です！ 土地オーナー様の悩みを解決します。 土地オーナー様は、税金や土地の管理などたくさんのお悩みを抱えています。その解決法の1つとして賃貸アパートやマンションの建築をご提案します。大切なのは、“モノを売る”のではなく、オーナー様の“悩みを一緒に解決する”というスタンス。まずは世間話などから距離を縮め、少しずつ信頼関係を築いてください。 ▼まずは顔を覚えてもらうことから。 訪問エリアが割り振られるので、自分の担当地域をまわりながら、なるべくたくさんの土地オーナー様に会いに行きます。「当社と営業スタッフを

仕事内容<仕事内容> 資産活用アドバイザー（不動産）土日祝休◎入社2年目で平均年収850万円!（千葉支店募集） ■土地オーナー様の悩みを解決します。 土地オーナー様は、税金や土地の管理などたくさんのお悩みを抱えています。 その解決法の1つとして賃貸アパートやマンションの建築をご提案します。 大切なのは、“モノを売る”のではなく、オーナー様の“悩みを一緒に解決する”というスタンス。 まずは世間話などから距離を縮め、少しずつ信頼関係を築いてください。 ▼まずは顔を覚えてもらうことから。 訪問エリアが割り振られるので、自分の担当地域をまわりながら、なるべくたくさんの土地オーナー様に会いに行きます。 「当

仕事内容掲載期間：04/06（日）～04/30（水） 大東建託株式会社 千葉支店 土地活用営業「賃貸住宅に強い建設会社1位」未経験者歓迎！全国募集・原則転勤なし 正社員 土地活用営業 「管理戸数ランキング」において、27年連続で第1位を獲得(未経験者歓迎！)原則転勤無し 人生を変えられる仕事！自分の夢も家族の夢も叶う★土地の悩みもつオーナー様へ土地活用の提案をする営業 職種 営業系 営業・企画営業 仕事内容 人生を変えられる仕事！自分の夢も家族の夢も叶う★土地の悩みもつオーナー様へ土地活用の提案をする営業 【具体的には】 土地をお持ちのオーナー様に、土地の有効活用として、建物賃貸事業を提案

仕事内容<仕事内容> 不動産営業接客・販売経験が活かせる◎平均年収850万円◎稼ぎたい方へ（千葉支店募集） ■土地オーナー様の悩みを解決します。 土地オーナー様は、税金や土地の管理などたくさんのお悩みを抱えています。 その解決法の1つとして賃貸アパートやマンションの建築をご提案します。 大切なのは、“モノを売る”のではなく、オーナー様の“悩みを一緒に解決する”というスタンス。 まずは世間話などから距離を縮め、少しずつ信頼関係を築いてください。 ▼まずは顔を覚えてもらうことから。 訪問エリアが割り振られるので、自分の担当地域をまわりながら、なるべくたくさんの土地オーナー様に会いに行きます。 「当社と