保育士 - 青森県八戸市 の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容■会社名 青森県八戸市の認定こども園 ■メインキャッチ 認定こども園の保育士/≪認定こども園!≫残業ほぼなし◎駅チカ◎マイカー通勤OK◎育休取得実績あり◎長く働ける環境が整っています! ■コメント ★☆★☆こちらの求人の魅力★☆★☆ ◎駅近 ◎産休・育児休暇 ◎賞与あり ◎残業少なめ ◎車・バイク通勤OK ◎経験者優遇 ◎ブランクOK ◎未経験者歓迎 ★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★ 特に気になる・・・ ◎職場の雰囲気、人間関係ってどう？ ◎業務内容の詳細は？ ◎平均年収は？私の経験を考慮した場合の給与待遇条件は？ これらの情報も丁寧にご案内致します！ 直接応募通知が行くわけではございま

仕事内容私たちは青森県八戸市にある認定こども園です。 設立からもうすぐ50年。親子が卒園生などもめずらしくなく、地域から愛されている園になります。 （お仕事） 子どもたちの保育業務をお任せします。 定員125名の０歳児～５歳児のためのこども園です。子ども主体の保育を行っており、先生たちも子どもたちと一緒に遊びを考えたりしています。 スタッフも経験や年齢も色々。 また、経験が浅い方も保育や子育て経験者も多いので、安心してご応募ください。 ＜1日の流れ＞ 07：00～ ／登園開始 09：00～／自由遊び（絵本、制作、園庭でのあそび） 11：30～／お昼の時間 12：30～／お昼寝タイム 14：45～／お

仕事内容医療型障害児入所施設、療養介護（肢体不自由、重症心身障害）の 入所児・者、医療型児童発達支援センター及び生活介護（重症心身 障害者）の通所に対する保育及び介護業務全般 【変更範囲：変更なし】

仕事内容【お仕事内容】 0～5歳児の保育・教育業務 ■園児の保育 ■清掃、環境整備 ■遊具や備品の整理整頓 など 【園について】 ★★八戸ニュータウン内にあるこども園です。子ども達が大人になってもふるさとに愛着を持てるよう、楽しい思い出をたくさん提供しています。大きくなって顔を見せに来てくれる子も多いんですよ♪子どもも保護者も職員も、当園での思い出が一生の宝物となるように。地域に愛される園を作っていきましょう★★ ★ブランクがあってもOK 当園で重視するのはチームワーク！1人で業務を抱え込まないよう職員どうし協力し、子ども達のためにアイディアを出し合います。出産や育児でのブランクがあってもマイナス

仕事内容発達に特性のある子どもへの支援 個別・集団療育の実施 アート活動を活用した療育支援 遊びを通じた成長サポート 学習支援や生活習慣の支援 子どもの成長記録の作成 保護者との情報共有・相談対応 学校や関係機関との連携 送迎業務（社用車使用） イベントや体験活動の企画運営 チームで協力した支援の実践 「好き」を「力」に変える仕事 【変更範囲：変更なし】

仕事内容◇２０２６年７月１日 新規開所◇ 児童発達支援において、利用児童の療育支援を行います。 食事、移動、排せつなど日常生活の支援・遊びや生活場面を 通した個別および集団支援・支援日誌への記録作業 【変更範囲 変更なし】

仕事内容《最寄り駅より徒歩8分の駅チカ♪》再雇用制度あり◎残業は月5時間程度と少なめ◎ ●JR八戸線「小中野駅」より徒歩8分！毎日の通勤もラクラクです☆彡 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 186,200円～250,000円 【月給】18万6,200円～25万円《内訳》基本給：13万6,500円～17万6,000円＋業務車両手当、通信手当、調整手当 【勤務地】 青森県八戸市小中野６－６－１５ 一般社団法人青葉の杜 Harmony白銀 募集情報 一般社団法人青葉の杜 Harmony白銀 正社員の求人です ★☆★☆こちらの求人の魅力★☆★☆ ◎教育体制充実 ◎車・バイク

仕事内容日頃より、当法人の活動にご理解とご協力を賜り、心より感謝申し上げます。 私たち一般社団法人青葉の杜Harmonyは、ハンディキャップを持たれている方を対象にした支援活動を通じて、地域福祉への貢献を目指しております。地域の皆様と共に手を取り合い、ハンディキャップのある方々が自分らしく生きる環境を整えることが、私たちの使命であると考えております。 さらに、私たちは児童福祉について、それぞれの子どもたちが、唯一無二の魅力を引き出せるよう、日々努力を重ねております。何よりも大切なのは、子どもたち一人ひとりの笑顔です。その笑顔が、私たちの活動の原動力となり、地域社会全体に明るい未来をもたらすと信じて

仕事内容・障害をもつお子様の心身の発達を育むサポート。 （運動、学習、生活等） ・事業所運営のための事務業務。 ・移動、送迎などで社用車使用する場合があります。 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容■勤務地 青森県八戸市湊高台3-10-22 ■お仕事内容 《お仕事の概要》 認可保育園で、子どもたちの成長を支援する保育業務に携わります。子どもたちが安心して園生活を送れるよう、発達段階に合わせたきめ細かいサポートを行います。 《具体的な内容》 ・子どもたちの年齢や発達に合わせた遊び・生活のサポート ・食事・排泄・着替え・午睡などの日常生活支援 ・保育計画・連絡帳・日誌などの書類作成と子どもの成長記録 ・季節の行事や制作、誕生日会などの企画・準備・運営 ・保護者対応と園内での情報共有を通じた連携 ■募集情報 ＼保育の仕事で子どもの成長に関わりたい方へ／ 「毎日同じ業務の繰り返しではないか

仕事内容【この求人のポイント】 認定こども園とは思えないほど、残業が少ない。125名という規模に見合わない働きやすさが、ここにあります。 なぜこんなことが可能なのか。それは、保育士たちが「チーム」として動く仕組みがあるから。複数担任制を採用し、誰かが書類を書く時間を生み出し、誰かが保育に専念できる時間を作る。こうした工夫の積み重ねが、月3時間という実績になっています。 【無理のない勤務が、続く保育を育てる】 大規模園で起こりやすい「一人が複数のクラスを見守る」という状況がない。保育の質を保ちながら、職員の心身の負担を減らす。年1回の昇給（月1,250円）で経験を評価し、2.5カ月分の賞与で年単位で