児童指導員 土日休み の求人・仕事・採用

仕事内容<仕事内容> お子様と関わる仕事をしてみませんか？児童指導員のオープニングスタッフ募集！ ソーシャルスキルトレーニングを行う放課後等デイサービスにおける児童指導員として、お子様の直接支援（遊び、トレーニングの提供、食事・トイレなどの補助）等 <給与> 年収276万円～300万円 <勤務時間> シフト制 <休日休暇> 週休2日制（日曜日＋平日） ※祝祭日は出勤 ◇ 夏季休暇 ◇ 年末年始休暇 ◇ GW休暇 ◇ 育児休暇 ◇ 介護休暇 ◇ 看護休暇 ◇ 有給休暇 ◇ 慶弔休暇 <勤務地> 愛知県名古屋市守山区大字下志段味５丁目145-1 <福利厚生> ◇ 雇用保険 ◇ 厚生年金 ◇

仕事内容発達に障がいを持つ子ども達のサポート及び療育指導をしていただ きます。 ・言語療育を中心とした学習指導（当社独自学習教材あり） ・日常生活のサポート ・ご家族、保護者の方との連携 ・地域により学校や保育所、自宅への送迎（社用車：軽ＡＴあり） 定員１０名の事業所です。複数のスタッフで支援を行います。 ＜子育て応援求人＞ ＊応募には「ハローワークの紹介状」が必要です。 変更の範囲：会社の定める業務

仕事内容当施設で、児童指導員の業務をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ・子どもたちへの療育支援、準備 ・プログラムやイベントの企画、運営 ・記録の作成 ・保護者との連携、サポート ・各種事務処理 など ＜1日の流れ（例）＞ 10:00～ 出勤 10:30～手当日の子どもたちについて打ち合わせ・教材の準備 12:00～ 昼食 14:00～ 子どもたち登校 15:00～ サービス提供開始（運動や学習をメインとしたサービス提供、保護者との連絡ノート記入） 17:30～ サービスの提供終了（子どもたちのお見送り） 18:00～手当日の振り返り、翌日の準備 19:00～ 帰宅 ◆「学習」「運動」「創造」

仕事内容学童保育施設で子ども達の笑顔に囲まれて仕事をしませんか？「食」にまつわる様々な事業を展開し成長中の当社が子育て支援事業を始めました！ 【職種】 児童指導員・学童指導員 【業界】：保育 【歓迎する方】 シニア(60代~)活躍中、学歴不問、ブランク有OK、ミドル(40代~)活躍中、新卒・第二新卒歓迎、エルダー(50代~)活躍中 【仕事内容】 小学生を対象に、学童保育施設に通う子供たちの保育全般の業務をお願いします。業務内容としては、子どもの遊びの見守りや指導、安全確保などになります。他にも子供たちが楽しめるよう行事やレクなども行います！子どもの笑顔を見たときに、これ以上ないやりがいを感じま

仕事内容■メインキャッチ 児童指導員/8:30～17:30の固定時間で働きやすい！/送迎業務は一切なし！/日祝休み★/小規模施設で働く正社員募集！/定員10名の児童発達支援施設ピアノは全くございません◎ 【jb595501】 ■コメント 児童指導員/8:30～17:30の固定時間で働きやすい！/送迎業務は一切なし！/日祝休み★/小規模施設で働く正社員募集！/定員10名の児童発達支援施設ピアノは全くございません◎ 【必要な資格】 保育士 or 幼稚園教諭第二種 or 放課後児童支援員 or 放課後児童指導員 or 社会福祉士 【活かせるスキル】 スキル不問！ 未経験・ブランクのある方歓迎！ 保育

勤務時間シフト制

勤務時間固定時間制

勤務時間シフトにより定める。 1ヶ月単位の変形労働時間制（週平均40時間以内）※法定内通り休憩あり （1）10:00～18：00（休憩45分） （2）18:00～翌9:00（休憩2時間） （3）9:00～18:00（休憩1時間） ※夜勤は業務の対応が不要であれば仮眠も可能です。

勤務時間14:00~19:00 昼、朝 【☆学童スタッフ☆】 ・14:00～19:00 ※時間応相談 ※下校時間によって変動あり 週3日～OK 1日4時間～OK ■土曜日・お盆期間・年末年始 出勤できる方歓迎です！ ■子供たちの長期休暇中は 7：00～20：00 の間で 1日6時間～勤務OK！ ※約2ヶ月程の試用期間あり

仕事内容【増員】☆個別支援でしっかり子ども達と関われる仕事です☆研修などもあり☆ 募集職種: 児童指導員/指導員 仕事内容: 1～2人の個別的配慮が必要な子ども達を個別・療育支援 軽自動車での送迎業務あり 従事すべき業務の変更の範囲：なし 就業場所の変更の範囲：あり（会社が定める範囲） 資格: 児童指導員の要件を満たす方 自動車運転免許 勤務時間: ・勤務時間: 8:30～17:30 (実働8時間) ・休憩時間: 60分 ・月の残業時間：残業ほぼなし ・持ち帰りなし 休日・休暇: 曜日固定(土、日)、その他会社が指定する休み 福利厚生: 【社会保険】 ・健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保

仕事内容平日出勤10:30！放課後等デイ未経験でもOK！子育て経験を活かしませんか？ 【特徴・メリット】 未経験者歓迎 経験者優遇 交通費支給 昇給・賞与あり 制服貸与 ブランクOK 残業なし リモート面接OK 車通勤OK 社会保険完備 資格取得支援あり 研修あり 受動喫煙対策： 屋内禁煙 【職種】 児童指導員 【雇用形態】 職業紹介（正社員） 【給与】 月給 240,000円〜 上記の詳細 基本給：220,000円〜 給与に含まれる手当： ・資格手当：10,000円〜 ・処遇改善加算手当：10,000円〜 【その他手当・昇給・賞与】 ・運転手当：5,000円 ・皆勤手当

勤務時間◇シフト制 ◇勤務日数：週1日以上 【平日】10：00～19：00 【学校休業日・長期休暇】09：00～18：00 上記時間内で1日4時間～8時間の希望シフト制 休憩：法定通り ■午前・午後のみの勤務OK♪ ■平日のみ・土曜日のみも可！ ■シフトについてはお気軽にご相談ください♪ 労働時間制度 シフト制

勤務時間09:00~13:00、14:00~19:00、14:00~17:30 早朝、昼、朝、夜 ■シフト制 ・週2日～OK 1．9時～13時 2．14時～19時 3．14時～17時30分 4．9時～17時 5．10時～16時 ※ご利用者様の学校休日による

勤務時間13:30～17:30他

勤務時間13:00~19:00、08:00~19:00 早朝、昼、朝、夜 ◆勤務時間 (1)13:00～19:00 (実働4h～) (2)8:00～19:00 (実働4h～) ◆勤務曜日 (1)月・火・水・木・金 (2)月・火・水・木・金・土 ◆その他 (1)学校ある日(平日) (2)学校のない日(土曜・長期休暇中) シフト制・週2日～OK ※時間・曜日など面接時にご相談ください ◆勤務開始時期◆ 4月までは当社が運営している小平市内近隣施設にて 研修勤務可能です。 勤務開始日についてはお気軽にご相談ください。

仕事内容未就学児から低学年を主対象とした少人数支援（子ども２．５人に 対して支援員１人） タイムテーブル ［１０時出社］朝礼、清掃、支援記録など事務処理、支援準備、送 迎準備、休憩（順番に取る） ［１２時］学校、保育園などへお迎え、発達支援、おやつ ［１８時］終わりの会、ご自宅へお送り、支援記録の入力 ［終礼］帰社 「変更範囲：変更なし」

仕事内容【那珂市鴻巣】児童養護施設／研修制度充実／残業ほぼなし／持ち帰り仕事なし／マイカー通勤OK こどもが好き！その気持ちを忘れず働ける！社員雇用！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 191,956円～200,860円 【月給】191,956円～200,860円 ～月給内訳～ 基本給：172,600円～181,000円 業務手当：10,356円～10,860円 処遇改善手当：9,000円 ※給与額は経験・スキル等を考慮し決定 ★別途、下記の諸手当あり★ ・宿日直手当：3,800円/回 ・住宅手当：あり ・扶養手当：あり ・特別手当：あり ・通勤手当：あり(上限36,0

仕事内容当施設で、児童指導員の業務をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ・子どもたちへの療育支援、準備 ・プログラムやイベントの企画、運営 ・記録の作成 ・保護者との連携、サポート ・各種事務処理 など ※送迎業務なし ＜支援の特徴＞ ABA（応用行動分析）の考え方に基づく支援が特徴です。 基本プログラムから一人ひとりに合わせたオリジナルのプログラムまで、種類や内容、段階を設定し実施していきます。 ABAの原理を理解し、実践できる専門の指導員が在籍。 指導・サポートをおこないますので、安心して学びながら成長し、自分のものとして提供できるようになります。 ◆私たちの想いと療育について 療育や支援

仕事内容【仕事内容】 保育園内にある 児童発達支援・放課後等デイサービスです♪ 【定員】10名/日 【対象年齢】未就学児～高校生 発達がゆっくりな子ども達への 発達支援のお仕事です！ ●生活指導、支援 ●宿題などの学習サポート ●各種イベントやプログラムの企画 ●送迎業務 等 ★未経験大歓迎♪ ★子ども達の「できるようになった！」と 喜ぶ姿や笑顔がやりがいのお仕事です！ ★残業ほぼなし 月5時間以下！ ★最大18:30までの勤務なので安心♪ ★年間休日120日以上でプライベートも充実できます！ ★基本土日祝休み！ ※同法人内で異動あり （相談のうえ決定、キャリアアップの際に可能性あり）

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：12時50分〜17時10分 就業時間２：9時50分〜17時10分又は9時50分〜17時10分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：（１）（２）平日（又は）休日・長期休暇中の勤務時間例。 シフト制。時間・曜日は相談に応じます。 休憩は法定通り付与。 週２０時間未満の勤務です。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 年末年始（１２月２９日～１月３日） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日