岡山西大寺病院 の求人・仕事・採用

仕事内容【仕事内容】 総合病院の医療事務を募集 募集状況や経験等にもよりますが「総合受付」「外来係」「入院係」のいずれかの部署に配属となります。 部署によって多少業務内容は異なりますが、まずは先輩スタッフについて少しずつ業務になれていただきます。 「総合受付」 ・受付対応 ・保険証の確認 ・各診療科案内 ・患者の情報登録など 「外来係」 ・外来会計の処理 ・診察予約の管理 ・外来患者の請求業務 ・会請求に関する説明など 「入院係」 ・院手続きの受付対応 ・入院患者の請求業務 ・入院に関する案内業務 ・退院時の精算など 子育て世代の方もたくさん活躍しています。 業務に慣れるまでは、先輩スタッフ

仕事内容【仕事内容】 総合病院の医療事務を募集 募集状況や経験等にもよりますが「総合受付」「外来係」「入院係」のいずれかの部署に配属となります。 部署によって多少業務内容は異なりますが、まずは先輩スタッフについて少しずつ業務になれていただきます。 「総合受付」 ・受付対応 ・保険証の確認 ・各診療科案内 ・患者の情報登録など 「外来係」 ・外来会計の処理 ・診察予約の管理 ・外来患者の請求業務 ・会請求に関する説明など 「入院係」 ・院手続きの受付対応 ・入院患者の請求業務 ・入院に関する案内業務 ・退院時の精算など 子育て世代の方もたくさん活躍しています。 業務に慣れるまでは、先輩スタッフ

仕事内容医療事務業務全般 ・若手職員のサポート・教育および管理 ・厚生局、保健所の適宜調査などに対しての資料作成、管理説明など ・保険改定、DPCなど医事データを以って、問題点の抽出、解決実行 ・法人の向かうべき方向性を算定し、経営陣への計画立案 ・医師、看護師、各部署と連携し、病院全体のあらたなシステムを構築 ※電子カルテ：富士通 ※まずは医事課の課長候補として活躍いただき、将来的に事務長候補になっていただける方を求めています。 雇用期間 雇用期間の定めなし 就業形態 日勤のみ その他諸手当 住宅手当：16,000円／月まで（規定あり／借家で家主の方が対象） 家族手当：配偶者15,000円／月

仕事内容日立養力センター（老健）内の介護保険請求業務 およびその他事務業務

仕事内容【仕事内容】 ①利用者様のケア業務全般 ・洗面介助 ・食事介助 ・入浴介助 ・排泄介助（おむつ交換・トイレ介助） ・シーツ交換 ・利用者様移送・スタッフコール対応など ②その他のサポート業務 ・器械、器具の準備、片付け ・入所退所に関する援助 ・各種材料の補充整理 【おすすめポイント】 ◆しっかりとしたサポート体制 マニュアル完備で安心して業務に取り組めます。 ◆介護ケアチームの一員として活躍 利用者様やご家族が安心できる療養環境を整えるため、先輩介護士と協力してケア業務を行います。 ◆困った時もすぐに相談可能 ベテランスタッフと共に働くため、分からないことがあればすぐに質問や相

仕事内容【仕事内容】 ①利用者様のケア業務全般 ・洗面介助 ・食事介助 ・入浴介助 ・排泄介助（おむつ交換・トイレ介助） ・シーツ交換 ・利用者様移送・スタッフコール対応など ②その他のサポート業務 ・器械、器具の準備、片付け ・入所退所に関する援助 ・各種材料の補充整理 【おすすめポイント】 ◆しっかりとしたサポート体制 マニュアル完備で安心して業務に取り組めます。 ◆介護ケアチームの一員として活躍 利用者様やご家族が安心できる療養環境を整えるため、先輩介護士と協力してケア業務を行います。 ◆困った時もすぐに相談可能 ベテランスタッフと共に働くため、分からないことがあればすぐに質問や相

仕事内容病院内の医療機器の操作や管理業務を主として行う。 具体的には、入院透析・外来透析関連業務、手術室、内視鏡室における医療機 器のメンテナンスやメーカーとの打ち合わせなど。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容総合受付、外来係、入院係のいずれかの部署での医療事務業務全般がお仕事です。 レセプト請求など、医療知識が必要となります。 ※電子カルテ：富士通 雇用期間 雇用期間の定めなし 就業形態 日勤のみ その他諸手当 皆勤手当：5,000円／月 住宅手当：16,000円まで（規定あり） 家族手当：規定あり 賞与 2回 待遇・福利厚生 退職金制度あり（勤続年数3年以上）、退職金共済加入、住宅手当、制服貸与、職員旅行、サークル活動、厚生年金基金、財形貯蓄制度、産休・育休後の勤務形態相談可能、食事補助あり（240円／食）、職員医療費補助制度、奨学金制度有り、定年制：あり（60歳） 保険 健康保険,

仕事内容【仕事内容】 病棟看護助手の業務を行っていただきます。 一般病棟145床 ＜主な業務内容＞ ・看護助手業務 ・病室の清掃 ・食事配膳や下膳 ・食事や入浴などの介助 経験が無い方でも慣れていただけるように、指導教育の体制を整えています。 1人ひとりの職員がお互いに切磋琢磨し、日々成長できる環境です。 業務に対して前向きに取り組み、職員間や患者様に対して優しく接してもらえる方をお待ちしています() 従事すべき業務の変更範囲：会社の定める業務 就業場所の変更範囲：変更なし 【給与詳細】 総支給月額例。通勤手当等は別途支給。 ・基本給月給 168,000円～220,000円（経験加算あり）

仕事内容患者やその家族が安心して治療をすすめられるように相談にのり、 ほかの職員や患者に必要な機関との連絡や調整を行う。 具体的には、治療費の負担相談、療養中の育児相談、家族との人間関係相談、 転院先の紹介などで多岐であり、患者の社会復帰のサポートを行ったりもする 【変更範囲：変更なし】

仕事内容【仕事内容】 病棟看護助手の業務を行っていただきます。 一般病棟145床 ＜主な業務内容＞ ・看護助手業務 ・病室の清掃 ・食事配膳や下膳 ・食事や入浴などの介助 経験が無い方でも慣れていただけるように、指導教育の体制を整えています。 1人ひとりの職員がお互いに切磋琢磨し、日々成長できる環境です。 業務に対して前向きに取り組み、職員間や患者様に対して優しく接してもらえる方をお待ちしています() 従事すべき業務の変更範囲：会社の定める業務 就業場所の変更範囲：変更なし 【給与詳細】 総支給月額例。通勤手当等は別途支給。 ・基本給月給 168,000円～220,000円（経験加算あり）

仕事内容１）総合受付 ２）外来係 ３）入院係 のいずれかの部署に於い て、患者さんへの案内説明や応対、請求業務に関するお仕事に就い て頂きます。 医療事務のご経験ある方や、レセプト請求など医療知識がある方は 優遇させて頂きますが、未経験の方でもチャレンジ頂けます。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容【仕事内容】 岡山西大寺病院で、地域医療に貢献する看護師・准看護師を募集しています。当院は「24時間365日断らない救急」を理念に掲げ、岡山県岡山市東区の救急医療拠点として、日々多くの命と向き合っています。東区初のヘリポートも備え、迅速な対応が求められる現場ですが、それだけにやりがいも大きいです。 ここでは、多様な症例に触れながら、確かなスキルを身につけることができます。新人の方も経験者の方も、教育体制が整っているので安心してキャリアを築いていける環境です。先輩看護師が丁寧に指導し、共に成長していく姿勢を大切にしています。 「ここで学びたい」「地域に貢献したい」という熱意を持った方々が集ま

仕事内容病院内の施設管理課での業務全般 雇用期間 雇用期間の定めなし 就業形態 日勤のみ その他諸手当 皆勤手当：5,000円／月 住宅手当：上限16,000円／月（規定あり） 家族手当：規定あり 賞与 2回 待遇・福利厚生 退職金制度（勤続3年以上）、厚生年金基金、財形貯蓄制度、奨学金制度有、職員医療費補助有、女子寮あり、定年制：あり（60歳） 保険 健康保険,労災保険,雇用保険,厚生年金 休日 週休二日,シフト制 休暇 年間休日111日 就業形態 日勤のみ 救急指定 二次救急 職員数 260人 病床数 病床数合計（145床）：一般病床（145床） 看護基準

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】医事課の管理者候補として主任を経て課長候補になっていただける方 ・急性期病院の医事業務経験がある方 ・マネジメント経験をお持ちの方 【あれば尚望ましい要件】 診療情報管理士など、DPCほか数値を解析出来る方であれば尚可 【職種名】 【病院の医事課管理職候補／岡山市】病院の医事課管理職候補募集 【仕事内容】 【期待する役割】まずは病院内の現在の状況を把握していただき、病院を支える要としての活躍を期待しております。 将来的には医事課管理職として、病院全体の運営に携わっていただく予定です。 ・若手職員のサポート・教育および管理 ・厚生局、保健所の適宜調査などに対し

仕事内容同院の医事課の主任候補として、医事業務全般をご担当いただきます。 経営に近い部署で、医事課だけでなく病院全体の業務改善を考え、若手を牽引していく、やりがいのある仕事です。 【職務詳細】 ■若手職員のサポート ■教育および管理 ■厚生局、保健所の適宜調査などに対する資料作成、管理説明など ■保険改定、ＤＰＣなど医事データをもって、問題点の抽出、解決実行 ■法人の向かう方向性を算定し、経営陣への計画立案 ■医師、看護師、各部署と連携し、病院全体の新システムの構築 岡山西大寺病院は、「断らない救急」をモットーに、更なる救急医療体制の充実やより質の高い医療を提供すべく、採用活動に力を入れています。1

仕事内容【期待する役割】まずは病院内の現在の状況を把握していただき、病院を支える要としての活躍を期待しております。 将来的には医事課管理職として、病院全体の運営に携わっていただく予定です。 ・若手職員のサポート・教育および管理 ・厚生局、保健所の適宜調査などに対しての資料作成、管理説明など ・保険改定、DPCなど医事データを以って、問題点の抽出、解決実行 ・法人の向かうべき方向性を算定し、経営陣への計画立案 ・医師、看護師、各部署と連携し、病院全体のあらたなシステムを構築 ※電子カルテ：富士通 【所属部署の人員構成（人数/年齢構成/男女比）】医事課は男性9名、女性8名、平均年齢32.5歳で構成されてい

仕事内容医師の指示のもとに、放射線を用いた画像検査の実施や診断の業務を行います 。 「変更範囲：変更なし」

勤務時間【勤務時間/timeshift】 日勤 09:00～18:00

仕事内容【仕事内容】 病院における看護師業務 【給与詳細】 給与については、経験・資格・夜勤/オンコールの有無などにより大きく変わりますので 詳細についてはお問い合わせください 【固定残業代有無】 固定残業代無し 掲載企業名：株式会社ローザス 提供元：JOBOLE