埼玉県さいたま市北区の機能訓練指導 理学療法士の求人・仕事・採用

仕事内容"金融（クレジット・メガバンク）、流通、サービス、製造業などの業務システム開発プロジェクトに参画いただきます。 Webアプリケーション開発を中心に、スキル・経験に応じて設計～実装フェーズを担当していただきます。 上流工程から設計・開発・レビュー・推進まで一貫して携わることができる環境です。 担当領域は、ご経験や志向に応じて、技術リード寄り・マネジメント寄りのいずれにも調整可能です。 【仕事内容】 ・顧客との要件定義、課題整理、技術的提案 ・アーキテクチャ設計、技術選定 ・Javaを中心としたWebアプリケーションの設計、開発、コードレビュー ・フロントエンド／バックエンドの設計方針策定 ・

仕事内容他業務での回り道ナシ。なりたい自分に、まっすぐ進める。 "僕も1年前までは、皆さんと同じように期待と不安でいっぱいでした。研修ありと求人に書いてあっても、実態はコールセンター業務ばかりだった…なんて話も耳にしていたので、正直かなり慎重になっていたんです。 ですが、実際に入社してみて、その不安はいい意味で裏切られました（笑）。入社後の3ヶ月間、他業務は一切なし。専任講師のマンツーマン指導と動画教材で、デザインの基本をお給料をもらいながら学べました。まるで、学校に通ってるみたいな感覚でしたね。できることが一つずつ増えていくのが、純粋に面白くて。代表の人脈で案件が豊富だからこそ、目先の利益にとら

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:ビーナスプラス土呂 【施設形態】:デイサービス事業所 【雇用形態】:契約社員 【募集職種】:介護職員 お持ちの資格やご経験を活かして、日中の時間帯の業務を中心にご担当いただきます。 半日型入浴、リハビリデイサービスにおける介護業務全般 ・介助全般‐歩行見守り・移動介助、トイレ介助 ・入浴介助（一般浴の個別入浴。立位保持が可能なご利用者様が多く全介助ではないため未経験でも大丈夫です。） ・理学療法士等によるリハビリの補助として、ホットパック等の物理療法、有酸素運動マシン利用のサポート ・プロジェクターを活用した運動提供のサポート。 ・送迎（いきなり送迎に出しません。

仕事内容児童発達支援・放課後等デイサービスにおける保育士（児童指導員）として子どもたちの成長をサポートをしていただきます。 1クラスにつき未就学児は5名以下、児童の場合は5名前後の少人数制を導入。 お子さまの年齢や個性を見ながら、一人ひとりの発達段階に合わせて療育方法を決めていきます。 【仕事内容】 主に、お子さまの「運動療育」の活動企画・実施を行っていただきます♪ 運動といっても激しい運動ではなく、体育の時間に取り組む運動が中心です。 体を動かすことが苦手な方も、子どもたちと一緒に体を動かしながら成長して活躍いただけます！ 【活動例】 ●動物の模倣で楽しみながらカラダのトレーニング ●遊具の橋

勤務時間（1）8:30～17:30 （2）9:00～18:00 ※週1～3日から勤務可 ※短時間勤務相談可

仕事内容★週1～3日の勤務可！無資格・未経験OK！保養施設やグループ割引など福利厚生が充実しているため、スタッフとして長く働ける環境が整っています★ ●週1日～3日の勤務が可能です。ライフスタイルにあわせて働けるので、お仕事とプライベートを無理なく両立できます。 ●無資格・未経験・ブランクのある方も歓迎です。研修制度もあり先輩スタッフが丁寧に指導してくれるので、安心してスタートできます。 ●保養施設やグループ割引など福利厚生が充実しています。スタッフとして長く働ける環境が整っている職場です。 法人名:株式会社介護NEXT 事業所名:健康サポートげんきさいたま土呂（通所介護・デイサービス） 求人の特徴:

勤務時間残業なし/短時間（６時間以内）/17時まで/18時まで 【平日】 13：00～18：30（休憩なし） 【土日・長期休暇期間】 9：00～17：00（休憩60分） ※労働時間が6時間を超える場合の休憩時間は法定通り付与します。

仕事内容ピアノなし/持ち帰りなし ＼☆ ハッピーキッズスペースみんと ☆／ 週1日～OK◎未経験歓迎！ 子どもたちの成長をそばで見守る、やりがいのあるお仕事です♪ 「ハッピーキッズスペースみんと」では、児童指導員として子どもたちの支援に携わっていただける方を募集しています。 年齢不問、未経験の方やブランクのある方も歓迎です。 「資格はあるけれど活かす機会がなかった」 「療育の仕事に興味はあるけれど、経験がなくて不安」 「子どもと関わる仕事をしてみたい」 もし、ひとつでも当てはまるなら、この仕事はあなたのための仕事かもしれません。 実際に、未経験からスタートしたスタッフも多く活躍しています。 そんな方も

仕事内容福祉用具専門相談員に関する一連の業務を担当していただきます。 ・福祉用具の選定及び相談、配送をしていただきます。 ・顧客の管理なども行っていただきます。 ・社用車（ハイエース等ＡＴ）使用 ＊業務の変更範囲：会社の定める業務

仕事内容株式会社ライズ 【さいたま市※転勤無】＜未経験歓迎＞医療機器のルート営業◇土日祝休◇育成前提の採用！風通しの良い社風 【仕事内容】 【さいたま市※転勤無】＜未経験歓迎＞医療機器のルート営業◇土日祝休◇育成前提の採用！風通しの良い社風 【具体的な仕事内容】 【顧客折衝経験◎理学療法士や臨床工学技士などコメディカルも歓迎／ゼロから専門知識が身につく！基礎から学べるので安心／社会貢献度バツグン】 ＜求人のポイント＞ ◎医療知識ゼロからスタートOK。メーカー研修・勉強会で着実に成長 ◎既存顧客中心。病院・クリニックと長く信頼関係を築く深耕型営業 ◎医療現場を支える社会貢献性の高い仕事 ■業務

勤務時間09:30〜16:00

仕事内容体操やレクリエーションの補助員 歩行訓練時の見守り・付き添い 福祉用具の準備、片付け、清掃など 資格やリハビリの専門知識は不問。 運動が好きな方、人と関わることが好きな方、介護やリハビリ補助に興味のある方歓迎です。 週3~5日、9:30~16:00勤務で家庭との両立もしやすい環境です。 未経験から始められるやりがいのあるお仕事です。 有料老人ホーム内のリハビリデイで、利用者様の健康づくりを支えるお仕事です。 体操やレクリエーションの補助、歩行訓練時の見守り・付き添い、福祉用具の準備や片付けなどをお任せします 時給1,266円日勤のみ◎週3日~OK◎無資格・未経験OK◎土日休みOK 応募資格

仕事内容・スタートアップ募集・フルリモート案件多数！ ・動画編集～3Dデザイン～SNSマーケティングまで・ 仕事内容： ＊動画編集から3Dデザイン、SNSマーケティングなど多彩なPJに携わる ＊ポテンシャル採用・未経験大歓迎 ＜クリエイターデビューまでの4ステップ＞ ・Step1：入社前 仕事が開始後からクリエイティブの研修を受けていただきます。 いち早くデビューに向けてスタートを切りましょう！ ・Step2：研修（6ヶ月～12カ月の研修START!） 独自の『クリエイター研修サービス』を通して、AfterEffect、PremiereProなど動画編集に必要とする基礎的なスキル～Live2D

仕事内容月収50万円も、完休3日も、始まりは「人が好き」から。 「人と関わる仕事がしたい。でも接客って、給料が上がらなかったり、休みが不定期だったりするのかな……」そんな理由で、やってみたいことを諦めていませんか？ 『Dr.stretch』のお客様は、学生、会社員、シニア、スポーツ選手までさまざま。ストレッチで身体の基礎を整えれば、生活の不便が解消され、筋トレや美容、スポーツなどの楽しみも広がります。技術を磨けば指名も増え、収入も上がる仕組みです。 ーPoint1ー 運動経験は一切不問！お客様の半数以上が、週1回1時間、年単位で通うリピーター。指名制なので身体の変化を見ながらサポートできます。ま

仕事内容自社ソフト「幹部の右腕シリーズ」の開発・改修を行います。◎主にPHP・Javaを使用◎自社内開発 ＜幹部の右腕シリーズとは＞ AIを駆使し、店舗の売上・客数などから、店舗運営に必要な従業員数を割り出し、自動で算出するソフトです。 具体的な業務内容 自社製品「幹部の右腕」を通しての全てのソリューション提案 上流工程、コーディング、導入コンサル、サーバ構築・運用保守 等 必要とする情報は店舗によってさまざま。お客様から直接お話をヒアリングして、初期設定を行います。 ステータスの変更や、ユーザーインターフェイスの改善など、お客様のご要望に応じて改修を行います。 導入後の運用方法

仕事内容"顧客の本質的な業務課題の可視化を行い、業務プロセスの明確化や共通化、簡素化を行った上で、 RPAを中心とした自動化ツールによる開発およびだけでなく、RPA×ITテクノロジーを組み合わせたDX推進など、業務改善を提案、推進する業務です。 RPAの活用には、システム開発の基礎や手法、APIやクラウドのサービスとの組み合わせが必要不可欠であり、 自動化したい業務をRPAツールでプログラミングしロボット化する開発業務には、プログラミング経験が活かされます。 【キャリアイメージ】 RPAなど自動化ツールによる業務改善実績がある方は、RPAを中心とした自動化ツールによる開発だけでなく、 顧客折衝によ

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:ビーナスプラス土呂 【施設形態】:デイサービス事業所 【雇用形態】:契約社員 【募集職種】:介護職員 日中の時間帯にご勤務いただきます。資格がない方もご応募可能で、働きながら介護・福祉に関わる経験を積むことができます。 半日型入浴、リハビリデイサービスにおける介護業務全般 ・介助全般‐歩行見守り・移動介助、トイレ介助 ・入浴介助（一般浴の個別入浴。立位保持が可能なご利用者様が多く全介助ではないため未経験でも大丈夫です。） ・理学療法士等によるリハビリの補助として、ホットパック等の物理療法、有酸素運動マシン利用のサポート ・プロジェクターを活用した運動提供のサポート

仕事内容★駅徒歩2分★【年間休日120日以上！完全週休2日制／残業ほぼナシ◎】完全オーダーメイドの個別支援★全国400教室以上展開！業界トップクラスのクラ・ゼミで児童指導員の募集！【さいたま市北区宮原町】 未経験可/ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/駅徒歩圏内/教育充実/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 ＼障がい児通所支援事業所『こどもサポート教室』にて児童指導員を募集します！／ 『こどもサポート教室』とは、 最先端の研究と一人ひとりの発達状況に合わせた完全オーダーメイドの個別療育で、 子どもたちが自分らしく「きらり」と輝けるように支援をしています。 【主

仕事内容【紹介4割】年収も、フルリモートも。 仕事の終わりのゲーム仲間まで手にした方の物語 "「ここなら、友人を誘っても嘘にならない」その確信が紹介4割の理由です！ 当社のリファラル入社率４割という数字は、エンジニアが「今の環境に心から満足している」何よりの証明です。 【1】本当の自分の市場価値を知る 単価・マージンをすべて「全公開」。ブラックボックスを排除し、あなたの実力を正当に評価します。「年収150万円UP」は通過点。嘘のない数字を提示される安心感が、ここにはあります。 【2】20種の手当 可処分所得を年間20万円増やすことを目指した福利厚生は、独身層にも大好評。サブスク手当でアニメやドラ

仕事内容■会社名 埼玉県さいたま市北区の介護付有料老人ホームホーム ■メインキャッチ 介護付有料老人ホームホームのケアマネジャー/賞与2ヶ月分×年間休日107日/埼玉県さいたま市北区 ■コメント ・賞与実績は2ヶ月分（記載実績） ・年間休日107日。休日数を重視する方にも注目の条件です ・残業ほぼなし!!仕事後の時間も大切にできます ・東宮原駅から徒歩3分のアクセスです ■雇用形態 正社員 ■職種 介護付有料老人ホームホームのケアマネジャー ■仕事内容 ケアマネジャー業務 （ケアプランの作成、病院および居宅介護支援事業所等への訪問、入居者支援（行事・レク等）業務）・新規入居の促進 介護支援専

勤務時間勤務時間 9:00～18:00又は8:30~17:30 休憩60分

仕事内容♪高齢者へのリハビリで、地域の介護予防に貢献しませんか！ 募集職種: 柔道整復師 仕事内容: 仕事内容 機能訓練に関わる業務全般 ・歩行が困難なご利用者様の送迎しての機能訓練 ・痛み、筋緊張の緩和、関節可動域向上、ＡＤＬ動作改善を主な目的とした手技 ・機能訓練 ・運動指導 資格: 柔道整復師資格 ※取得見込みの方も可。専門学校在学中の方は資格取得後(卒業後)に勤務開始 勤務時間: 勤務時間 9:00～18:00又は8:30~17:30 休憩60分 休日・休暇: 休日 週休2日 福利厚生: 待遇 社会保険完備 賞与あり 交通費支給 研修制度あり 賠償責任保険 会社負担で加入 制服あ

仕事内容株式会社バディデータ ITエンジニア*未経験入社98％*フルリモートOK*年休125日*残業月5h*20代活躍 まずは、フルリモートOKの“自社ITスクール”とOJTから！ 無理なく働ける雰囲気でスタートしやすい◎ ITエンジニアになりたいけど、 「ITの基礎知識は全くない…」 「そもそも何から始めたらいいの？」 そんなあなたに知ってほしいのが、バディデータです！ 【POINT①】1年かけて丁寧に研修します♪ 入社後3カ月は自社ITスクールでの研修があり、 フルリモートで参加可能！ その後は9カ月のOJT研修で、実践的な内容を学びます。 研修期間が1年あって充実しているから、 98％が

勤務時間【日勤】9:00～18:00（休憩60分） ※必要時にその他時間帯での勤務あり 【早番】7:15～16:15（休憩60分） 【遅番】10:00～19:00（休憩60分） シフト制 ※勤務シフト、時間、曜日など相談可 ※勤務地によりシフト時間が若干異なります 労働時間制度 シフト制

仕事内容ブランクOK◎復帰しやすいように熱くサポートいたします 現場でケアにも関わりながら、お一人お一人に合わせたケアプランのご提案ができるのが少人数制の強みです◎ 募集要項 【雇用形態】 アルバイト パート 【給与】 時給 1,759円～1,771円 ・処遇改善手当含 ・別途、夜勤手当(1回6000円～) ※試用期間が3ヶ月あります。 その間の給与や福利厚生は変わりません。 昇給(年1回) 賞与あり(年1回：勤務日数・業績による) 【キャリアパス制度あり】 正当な評価と明確なキャリアパス制度で努力が形になる職場です。 定期昇給以外でも給与アップが可能です。 ・1年ごとの更新制(原