群馬県藤岡市のWebプロデューサーの求人・転職・中途採用

仕事内容【サービス管理責任者(有資格者限定)】就労継続支援B型/完全週休2日制◎ 育休取得実績あり/相手の立場になって考え、ご利用者やご家族に寄り添ったサービスを提供月給28万円～/正社員 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 280,000円～350,000円 【月給】280,000円～350,000円 <内訳> 基本給 215,000円～260,000円 業務手当 30,000円～40,000円 職責手当 35,000～50,000円 ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 規定支給 残業手当(固定残業代なし) 特定処遇改善手当 3000円程度/月(6か月に1

仕事内容思いついたら試したくてしかたない。 テストエンジニアは、いたずら好きには最高の仕事です。 製品にとってやっちゃダメなことをどんどんやる。 例えば、水をぶっかけてみたり高いところから落としてみたり…。 あなたも思う存分いたずらして下さい。 【応募前の大切なお知らせ】 こちらは派遣の「お仕事登録」ではなく、スタッフサービスの【正社員】募集です。そのため、一般的な派遣とは異なり、履歴書のご用意と「採用面接」がございます。ご了承の上、ご応募へお進みください。 POINT！ ◯いたずら好きにはたまらない仕事♪ ◯未経験入社活躍！（20代未経験63％） ◯プライベートも充実♪ ◯残業少なめだからお

仕事内容【サービス管理責任者(有資格者限定)】共同生活援助/正社員/月給22万円～ たっぷり年休130日土日祝休み＆希望休あり！/一人ひとりに寄り添ったきめ細やかな支援で自立を支える♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 220,000円～260,000円 【月給】220,000円～260,000円 ※上記金額には資格手当、処遇改善手当等を含む ※経験・能力に応じて決定 ※想定年収340万円～420万円 <別途支給手当> 通勤手当 上限20,000円/月 昇給あり 賞与あり(年2回：計4か月分) ■試用期間2か月/同条件 【勤務地】 群馬県藤岡市 小林407-9 募

仕事内容【20代未経験エンジニアが活躍中！ご予約はこちらから】 httpsx.gd/O067a ※現在多数のご予約をいただいている都合上、応募は面談のご参加を必須とさせていただいております。予めご了承ください。(面談参加後のキャンセルや日程変更は可能です。) 開発経験を正当に評価し、得意な技術と工程から活躍できます。 これまでの実務経験、扱える技術、担当工程を面談で確認し、評価項目に沿って給与と役割へ反映します。評価基準と次の目標を共有するため、何を伸ばせば昇給や役割拡大につながるかが明確です。 経験に応じて、設計、実装、テスト、運用改善、顧客との要件整理、メンバー支援などをお任せします。群馬

仕事内容掲載期間：10/01（木）～10/31（土） NPO法人一期一会 グループホーム いちか 【サービス管理責任者(有資格者限定)】共同生活援助/正社員/月給22万円～ 正社員 たっぷり年休130日土日祝休み＆希望休あり！/一人ひとりに寄り添ったきめ細やかな支援で自立を支える♪ ◆当施設を紹介します 藤岡市にあるグループホームです。 運営法人は同市内で新たにもう一棟のグループホーム新設を計画中。 さらなる事業拡大を目指しています。 ◆当施設の特徴について 「ご利用者のため」を最も大切にした施設運営で、自立をサポートします。 業務はご利用者の通院同行・服薬管理・金銭管理などの支援のほか、将来

仕事内容【児童指導員】月給19.5万円～/日曜固定休み◎ 産休育休取得実績あり/子どもの感性や表現を尊重し、「楽しい」を追求する療育を放課後等デイサービス/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 195,000円～ 【月給】195,000円～ <内訳> 基本給 160,000円～220,000円 処遇改善手当 20,000円 資格手当 5,000円 職責手当 5,000円～30,000円 業務手当 5,000円～30,000円 ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 規定支給 残業手当(固定残業代なし) 昇給あり(年1回) 賞与あり(年2回：計0

仕事内容掲載期間：10/01（木）～10/31（土） 株式会社コンフォートプレイス 就労継続支援B型 わっか 【サービス管理責任者(有資格者限定)】就労継続支援B型/完全週休2日制◎ 正社員 育休取得実績あり/相手の立場になって考え、ご利用者やご家族に寄り添ったサービスを提供月給28万円～/正社員 ◆居心地の良い場所を目指します 「自分の大切な家族を預けたいと思える施設であるかどうか。」 当法人では、創業当初からこの理念を大切にしています。 相手の立場になって考え、ご利用者やご家族に寄り添ったサービスを提供することが私たちの使命。 藤岡という自然に恵まれた素晴らしい街で、すべての人が笑顔で過ごす

仕事内容【児童指導員】月給19.7万円～/日曜固定休み月9日休み 産休育休取得実績あり/子どもの感性や表現を尊重し、「楽しい」を追求する療育を多機能型施設/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 197,000円～330,000円 【月給】197,000円～330,000円 <内訳> 基本給 180,000円～220,000円 業務手当 10,000円～50,000円 職責手当 5,000円～50,000円 資格手当 2,000円～10,000円 ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 実費支給(上限なし) 残業手当(固定残業代なし) 処遇改善手当

仕事内容【こんなスキルや経験のある方を歓迎します！】C＃実務経験者ネットワーク通信インフラ系経験者 未経験者を対象にした研修つきの採用を実施。未経験からでもやる気があれば、技術を身につけられる環境は整っています。ここで、エンジニアを目指して下さい。 ITエンジニア／研修からスタートし、Web系・アプリ開発、インフラ、社内システム開発などにチャレンジ ■社内向けPCアプリのテスト・C＃で組まれたプログラムの確認、テストを行う・自身でテスト計画の立案 【業務で使用するツール】C# ＜研修について＞ ◆研修内容は？ ITスキルが身につく幅広い研修講座を揃えています。 スタッフサービス・エンジニアリン

仕事内容【サービス管理責任者(有資格者限定)】共同生活援助/年休112日/月9日休み 育休取得実績あり/相手の立場になって考え、ご利用者やご家族に寄り添ったサービスを提供月給27万円～/正社員 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 270,000円～310,000円 【月給】270,000円～310,000円 <内訳> 基本給 200,000～220,000円 業務手当 30,000円～40,000円 職責手当 40,000～50,000円 ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 実費支給(上限2,000円/月) 残業手当(固定残業代なし) 処遇改善手当 特定処遇

仕事内容【仕事内容】 正社員雇用で安定した長期勤務ができます 未経験OK・経験不問の人柄採用の職場です！ • 安定して長期勤務できるPOINT …………………………………………………… 土日祝休み＆残業なしで無理なく働ける 正社員雇用で産休育休制度が充実 有給休暇ありで好きなタイミングで休める …………………………………………………… ＜主な業務内容＞ ・データ入力や書類作成（PC基本操作） ・電話・メール対応（社内外のやり取り） ・ファイリング・書類整理（オフィスサポート） ・備品管理や発注（サポート業務中心） 研修制度が充実しており、未経験でも安心！ 同年代のスタッフが活躍中の職場です ＜

仕事内容掲載期間：10/01（木）～10/31（土） 株式会社コンフォートプレイス 児童発達支援事業所 ・放課後等デイサービス ひより2番館 【児童指導員】月給19.7万円～/日曜固定休み月9日休み 正社員 産休育休取得実績あり/子どもの感性や表現を尊重し、「楽しい」を追求する療育を多機能型施設/正社員/資格必須 ◆居心地の良い場所を目指します 「自分の大切な家族を預けたいと思える施設であるかどうか。」 当法人では、創業当初からこの理念を大切にしています。 相手の立場になって考え、ご利用者やご家族に寄り添ったサービスを提供することが私たちの使命。 藤岡という自然に恵まれた素晴らしい街で、すべての

仕事内容【仕事内容】 正社員雇用で安定した長期勤務ができます 未経験OK・経験不問の人柄採用の職場です！ • 安定して長期勤務できるPOINT …………………………………………………… 土日祝休み＆残業なしで無理なく働ける 正社員雇用で産休育休制度が充実 有給休暇ありで好きなタイミングで休める …………………………………………………… ＜主な業務内容＞ ・データ入力や資料整理（オフィス内サポート） ・電話・メール対応（問い合わせ対応が中心） ・備品管理や発注（社内サポート業務） ・社内イベントの補助（企画・準備） 定着率が高く、長期的に安心して働けます。 コミュニケーションを大切にする職場です

仕事内容【管理者兼サビ管(有資格者限定)】障がい者グループホーム/年間休日114日/残業ほぼなし 月給47.2万円～/全国300か所以上に施設展開！業界大手の充実研修＆待遇でやりがい正社員 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 472,600円～582,300円 【月給】472,600円～582,300円 <内訳> 基本給 175,000円 固定残業手当 84,600円～104,300円(30時間分/超過分は別途支給) その他手当 63,000円～153,000円 兼任手当 150,000円 ※給与は能力・経験、業務の兼務状況に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 規定内支

仕事内容株式会社萬年 【藤岡市】金属素材の買い取り法人営業※マネジメント候補◆年間休日127日／リユース業界で環境に還元 【仕事内容】 【藤岡市】金属素材の買い取り法人営業※マネジメント候補◆年間休日127日／リユース業界で環境に還元 【具体的な仕事内容】 【売上好調のリユース・リサイクル業界／売らない買取営業／お客様との関係構築を密に新規開拓】 ◆業務内容 IT機器、金属、二次電池（Li-ionバッテリー等）、プラスチック、雑品を取り扱い、買取営業を進めていただきます。 入社後は、自らプレイヤーとして事業成長を牽引しながら、その成功パターンを言語化し、未経験メンバーを営業のプロへと育成する中

仕事内容株式会社萬年 【藤岡市／未経験歓迎】金属素材の買い取り法人営業◆年間休日127日／リユース業界でお客様と環境に還元 【仕事内容】 【藤岡市／未経験歓迎】金属素材の買い取り法人営業◆年間休日127日／リユース業界でお客様と環境に還元 【具体的な仕事内容】 【売上好調のリユース・リサイクル業界／売らない買取営業／お客様との関係構築を密に新規開拓】 ◆業務内容 パソコンなどのIT機器や金属、プラスチック、バッテリー、その他のリサイクル資源を取り扱い、買取営業を進めていただきます。 取引先は全国のリサイクル会社、スクラップ会社、商社、精錬会社など同業他社が中心となります。 ＜入社3か月まで＞

仕事内容【サービス管理責任者(有資格者限定)】就労継続支援B型/実働7時間♪ 人柄重視の採用全国60か所以上に事業を展開中！/ウールのようにあたたかく柔らかな支援を/月給31万円～/正社員 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 310,000円～360,000円 【月給】310,000円～360,000円 <内訳> 基本給 260,000円～ 固定残業代 50,000円(18時間分/超過分は別途支給) <別途支給手当> 通勤手当 0～20,000円(車通勤者はガソリン代や駐車場代を会社負担) 昇給あり(入社半年で昇給あり※その後も年1、2回の昇給機会あり) 賞与あり(前年度業

仕事内容掲載期間：10/01（木）～10/31（土） 株式会社コンフォートプレイス GENKI 【サービス管理責任者(有資格者限定)】生活介護/完全週休2日制◎ 正社員 育休取得実績あり/相手の立場になって考え、ご利用者やご家族に寄り添ったサービスを提供月給28万円～/正社員 ◆居心地の良い場所を目指します 「自分の大切な家族を預けたいと思える施設であるかどうか。」 当法人では、創業当初からこの理念を大切にしています。 相手の立場になって考え、ご利用者やご家族に寄り添ったサービスを提供することが私たちの使命。 藤岡という自然に恵まれた素晴らしい街で、すべての人が笑顔で過ごすことができるよう貢献し

仕事内容《未経験からWebデザイナーになれる環境です！》 ️こんな方におすすめです ️ ️専門スキルを身に付けたい！ ️未経験でも成長できる環境で働きたい！ ️将来、WEBデザイナーとして活躍したい！ 【自社スクールで研修充実】 Webデザイナーとして必要なビジネスの基礎から専門的な知識やスキルを学ぶことができるプログラムを用意しています！ 各分野の専門講師が、一人前のWebデザイナーに成長するまでしっかりとサポートします。 また、弊社で実施しているキャリアアップ研修では、適性の合う業務を行いながら研修を行うため、しっかり収入を得ながら専門職として活躍するために必要な知識やスキルを身に

仕事内容掲載期間：10/01（木）～10/31（土） WOOOLY株式会社 就労継続支援B型事業所 ウーリー藤岡 【サービス管理責任者(有資格者限定)】就労継続支援B型/実働7時間♪ 正社員 人柄重視の採用全国60か所以上に事業を展開中！/ウールのようにあたたかく柔らかな支援を/月給31万円～/正社員 ◆あたたかくて、柔らかな空間でやりがいのもてるお仕事を提供♪ 当事業所は、やりがいや達成感をもてる作業を提供する就労継続支援B型事業所です。 簡単な軽作業から、創意工夫も楽しめるアートな制作まで、多彩なお仕事をご用意。 私たちは安心・安全を目指し、あたたかくて柔らかい、すべてを包み込むウールのよう