関屋駅（奈良県）の正社員の求人・転職・中途採用

仕事内容豊富な研修制度でスキルアップ可能な環境。店長職未経験でも始められる店長候補【正社員求人】 株式会社家族亭では親子割など独自の育児支援制度あり、ライフワークバランスを大切に働いて頂きたい方におすすめです。 とくとくでの、店舗運営全般のお仕事です。具体的には、接客・調理業務全般、食材管理や経費管理、人材の育成や、店舗目標に対する数値管理もお願いします。飲食店経験者の方であれば店長経験は問いません。マネジメント研修や社外研修などスキルアップに必要な教育制度が充実しています。 【早期にキャリアアップを】 正社員の方は1年目に店舗運営業務を習得の後、「主任昇格試験」を受験のうえ1年半後には主任へ昇

仕事内容〇入院患者の調剤業務 ・病棟薬剤業務 ・服薬指導 ・院内製剤 ・ＤＩ業務 見学可 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容資格の更新費用の負担もあり、その他手当も充実です♪ あなたのプランでご利用者様を笑顔に♪実務未経験の方・現場経験が浅い方に向けた研修があるので、不安な方はお気軽にご相談ください◎ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 270,000円～272,000円 ・処遇改善手当含 ・別途、夜勤手当(1回6000円～) ・みなし残業はありません ※試用期間が3ヶ月あります。 その間の給与や福利厚生は変わりません。 昇給(年1回) 賞与あり(年1回：5～10万円※前年度実績) 【キャリアパス制度あり】 正当な評価と明確なキャリアパス制度で努力が形になる職場です。 定期昇給以外でも

仕事内容【募集店舗】 関屋病院 株式会社ニチダンは、創業以来60年以上に渡って「真心のおもてなし」をテーマにきめ細やかな食事サービスを提供してきました。 食の安全を守る取り組みから社員教育研修・おいしい治療食の研究まで、様々な食への取り組みをおこなっています。 「株式会社ニチダン 病院内の厨房」で一緒に働いてくださる調理師を募集しています。 【具体的な業務内容】 病院内での調理業務全般です。 調理、仕込、盛付、配膳、洗浄など 入社後は、調理師研修制度参加OK（和洋中）。専門調理の技術向上を支援します。 ☆入社前には衛生研修もあり、安心して勤務出来ます☆ <この求人のPOINT> ★年間休日11

仕事内容新築、工場、ビル、ホテル及び店舗改修工事などの電気工事 施主業者様との打ち合わせ 見積ソフトを用いた電気工事の積算 CADによる電気図面の設計 現場管理 業者への指示 材料発注 人材手配 工程管理書類作成 等が主なお仕事内容です。 〔施工エリア〕近畿地方(主に奈良県、大阪府、京都府、兵庫県) 【内勤の日】 出勤後、社内にて主に図面の作成を行って頂き、その他見積書の作成、発注業務、外注との連絡のやり取りなどを行って頂きます。 【外勤の日】 現場に直行もしくは出社後現場に行き、現場の指示や現場の管理業務を行って頂きます。 直行直帰もOKです 【お仕事のPOINT】 電気工事士で施工管理に

仕事内容仕事内容 求人No 24605 管理栄養士/病院/大手企業｜香芝市 転職求人情報: 大手給食会社に入社できるチャンス！同職の業務経験がある方歓迎！ マイカー通勤OK、制服あり、病院、正社員、高卒OK 住所: 奈良県香芝市 最寄駅: 近鉄大阪線 関屋駅 アクセス: 近鉄大阪線関屋駅より徒歩10分 業種: 給食請負サービス 職種: 病院の管理栄養士 求人企業名: 株式会社ニチダン 仕事内容: 管理栄養士/病院/大手企業 応募条件: 【応募資格】 ・管理栄養士免許 ・同職の実務経験 雇用形態: 正社員【職業紹介】 ※雇用期間の定めなし 給与: 【月給】250,000～300,000円 年収

仕事内容障がいなどで身体が動かせない利用者様のご自宅に訪問し、生活を支える重度訪問介護のお仕事です。 ※1対1で誠実に向き合える方を募集 日常生活のサポートがお仕事 見守りや日常生活のお手伝いが中心ですが、利用者様の生活を支える大切なポジションです。 ■見守り・対話：状態の変化に気を配りながらの安全管理 ■生活介助： 家事援助（洗濯、掃除、料理など） ■身体介護： 起床・就寝・入浴・食事の介助など ■医療的ケア： たんの吸引、経管栄養（胃ろう・腸ろう） など ※詳細は面談時にお伝えします ◎最初は先輩スタッフが必ず同行し、業務の流れや注意点を徹底的に指導します。未経験の方もプロとして成長でき

仕事内容☆制服支給 ☆福利厚生充実 ◆栄養業務全般、及び付随する業務をお願い致します。 ・食数管理 ・配膳チェック ・盛り付け ・配膳など（現場含む） ほか上記に付随する庶務業務 ＜食数＞ 250食程度 ☆入社前には衛生研修もあり、安心して勤務出来ます☆ ＜その他福利厚生＞ ◆雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 ◆早出手当、資格手当、職務手当 (規定による) ◆交通費50,000円まで支給 (当社規定による) ◆ベネフィットステーション利用可 ◆賞与年2回 (業績による) ◆昇給年1回 (条件あり) ◆社員紹介制度、資格取得支援制度、永年勤続表彰制度あり ◆結婚祝金・出産祝

仕事内容＼賞与2回／WEB面接で即採用！経験を活かして、しっかり稼げる「安定の昼職」へ。無料資格支援で着実にキャリアUP◎休日も収入も妥協したくない。そんな理想も全部叶います！ 【職種】 介護付き有料老人ホーム 介護職員・ヘルパー 【業界】：介護 【歓迎する方】 経験者優遇、主婦(ママ)・主夫活躍中、フリーター活躍中、正社員経験なしOK、シニア(60代~)活躍中、学歴不問、ブランク有OK、ミドル(40代~)活躍中、新卒・第二新卒歓迎、エルダー(50代~)活躍中 【仕事内容】 ◆ブランクありでもしっかり稼げる ◆各種手当で収入UP！ ◆介護施設アドバイザーという新しい働き方 いろいろな施設へ足

仕事内容奈良県香芝市の管理栄養士（正社員・香芝市） (正社員) | 株式会社ニチダン ▼仕事内容 関屋病院内厨房での栄養業務全般献立作成 ・食材発注 ・食数管理 ・盛付など食数：２５０食程度その他、会社の定める業務業務の変更は当社業務の範囲内で変更の可能性あり★★★直接、病院 ・施設には問い合わせしないでください★★★ (奈良県香芝市) ▼職種 管理栄養士（正社員・香芝市）(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給220000〜270000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.8日）)155000〜190000円 (昇給)あり (賞与)賞与月数 計 2ヶ月分（前年度実績）

仕事内容◇看護師または准看護師としての業務全般◇ 【主な業務】 ・療養病棟での高齢患者様の看護、介護業務 ◇病床数：314床（全8病棟） ◇スタッフ：1病棟で看護職、介護職各10～11名 ◇その人らしく過ごしていただくことを目指し、食事、レクリエーション、リハビリなども積極的に行っています ※業務の変更の範囲：変更あり（法人が定める業務） ＜おすすめポイント＞ 【看護師募集、香芝市の病院｜ライフワークバランス◎】 ・香芝市・関屋駅の病院で療養病棟・病棟業務などチーム医療のなかでの看護・リハビリに携われる看護師求人、経験不問でじっくり成長できます◎ ・正社員で月給23.3〜27.2万円、賞与あり

仕事内容《残業なし》【★賞与実績4.00ヶ月★】関屋駅より送迎あり◎住宅/扶養手当の支給あり◎定年65歳＆再雇用制度あり◎年間休日120日以上◎福利厚生充実！医療療養型病院でのお仕事です♪ ●金剛生駒国定公園の豊かな自然の中にある医療療養型病院！関屋駅より送迎バスが出ているので通勤も便利★ ●賞与の支給実績は4.00ヶ月分と高待遇！日々の頑張りがしっかりと評価・還元される環境です！ ●年間休日は120日以上とお休みたっぷり！残業もなくワークライフバランス抜群でプライベートも充実♪ 【募集職種】：正看護師 【診療科目】：神経内科 【施設形態】：病院 【勤務形態】：常勤(夜勤あり) 【勤務地】：奈良県香

仕事内容仕事内容 求人No 24606 栄養士/病院/大手企業｜香芝市 転職求人情報: 大手給食会社に入社できるチャンス！同職の業務経験がある方歓迎！ マイカー通勤OK、制服あり、病院、正社員、高卒OK 住所: 奈良県香芝市 最寄駅: 近鉄大阪線 関屋駅 アクセス: 近鉄大阪線関屋駅より徒歩10分 業種: 給食請負サービス 職種: 病院の栄養士 求人企業名: 株式会社ニチダン 仕事内容: 栄養士/病院/大手企業 応募条件: 【応募資格】 ・栄養士免許 ・同職の実務経験 ・管理栄養士免許（尚可） 雇用形態: 正社員【職業紹介】 ※雇用期間の定めなし 給与: 【月給】200,000～250,00

仕事内容東京都足立区にあるせきや学童保育室にて、子どもたちの保育業務・保護者対応・保育室運営に関わる事務等をお任せします。定員90名、1年生～3年生中心の学童保育室です。「その子らしさとその人らしさを求めて」という法人理念のもと、楽しく安全な、子どもたち自身で成長ができる保育を行っています。スタッフの人数は全部で11名。子ども10～12名に対し、支援員1名がつくイメージです。経験が浅い方も経験者が教えていきますので、安心してご応募ください。ご自身の趣味や特技も活かせるかもしれません。（運動経験、楽器経験、工作スキルなど） 学童保育での勤務経験のある方、イベント企画・運営が得意な方、体を動かすことが好き

仕事内容『キャリアアップしてがっつり稼いでいきたい方向け！』 【業務内容】 オシャレでキレイな店舗づくりを進め、老若男女問わず人気を博しているラーメンレストラン「どうとんぼり神座」の店舗スタッフとして 接客・レジ対応などのホール／仕込み・調理などのキッチン／売上・スタッフ管理などの店舗運営 などの業務をご担当いただきます。 ゆくゆくは店長候補として、スタッフの教育や店舗運営業務(売上収支管理等)をお任せする可能性もございます。 【研修充実】接客・調理などから、活躍の幅を広げられる！ ★最短半年で店長昇格実績あり！（月給30～38万円） ★清潔感溢れるオシャレな店舗 ※店長、先輩社員からのOJTを

仕事内容【仕事内容】 病院における看護業務および付帯する業務 ・患者様のバイタルチェック(血圧、体温、脈拍等の測定) ・患者様の健康管理、簡単な医療処置 ・おむつ交換 ・食事、入浴介助等 ・その他、療養生活に必要な看護・介護業務 【給与】 月給320,000円 ～給与・待遇内訳～ 基本給 ・看護師:195,000円-237,000円 ・准看護師:175,000円-205,000円 資格手当:看護師12,000円、准看護師10,000円 夜勤手当:看護師14,000円/回、准看護師12,000円/回 職能手当:看護師15,000円、准看護師15,000円 日祝手当:看護師1,700円/回、准看護師

仕事内容≪2027年度新卒≫早期キャリアアップを見据えた採用です 会社の中核となる人材として早期キャリアアップが可能◎現場から本社社員を目指す方をお待ちしております 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 284,000円～ ・処遇改善手当含 ・夜勤手当含(月平均5回分) ・みなし残業はありません ※試用期間が3ヶ月あります。 その間の給与や福利厚生は変わりません。 昇給(年1回) 賞与(年2回) 【キャリアパス制度あり】 正当な評価と明確なキャリアパス制度で努力が形になる職場です。 定期昇給以外でも給与アップが可能です。 月1回 特別研修カリキュラムを用意 早期でマネジメ

仕事内容認知症高齢者グループホーム（定員９名×２ユニット）を利用する 方へのサービス提供に伴い、次の仕事をお任せします。 ・利用者の入浴、食事、排泄の介助 ・調理、掃除、リネン交換お よびレクリエーションの実施 ・利用状況等の日誌への記録 ・ 夜間帯の定期巡回 ☆福祉系の資格を保有していない方は、地方自治体が随時実施して いる「認知症介護基礎研修（ｅラーニングで１５０分程度の講義） 」を修了した上で就業を開始します。 業務の変更範囲：変更なし

仕事内容東京都足立区にあるせきや学童保育室にて、子どもたちの保育業務・保護者対応・保育室運営に関わる事務等をお任せします。定員90名、1年生～3年生中心の学童保育室です。「その子らしさとその人らしさを求めて」という法人理念のもと、楽しく安全な、子どもたち自身で成長ができる保育を行っています。スタッフの人数は全部で11名。子ども10～12名に対し、支援員1名がつくイメージです。経験が浅い方も経験者が教えていきますので、安心してご応募ください。ご自身の趣味や特技も活かせるかもしれません。（運動経験、楽器経験、工作スキルなど） 学童保育での勤務経験のある方、イベント企画・運営が得意な方、体を動かすことが好き

仕事内容2027年度新卒★学部・学科不問！新しい可能性を開拓しませんか 進路を迷われている方、納得できていない方もお気軽にご相談下さい◎福祉系学部以外での知識も活かせます！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 232,000円～ ・処遇改善手当含 ・夜勤手当含(月平均5回分) ・みなし残業はありません ※試用期間が3ヶ月あります。 その間の給与や福利厚生は変わりません。 昇給(年1回) 賞与あり(年1回：5～10万円※前年度実績) 【キャリアパス制度あり】 正当な評価と明確なキャリアパス制度で努力が形になる職場です。 定期昇給以外でも給与アップが可能です。 【介護福祉士