事業企画 - 茨城県神栖市 の求人・転職・中途採用（2ページ目）正社員

仕事内容求人広告提案営業／土日祝休み 月給230,000円～360,000円+インセンティブ ※固定残業手当50,000円～70,000円（月30時間分）を含む。 30時間を超える場合には別途残業代支給。 ※インセンティブ制度有（入社1年未満の新人には増額支給！） ※試用期間3ヶ月有（条件変動なし） 【社員年収例】 Aさん年収900万円／社歴17年目 Bさん年収550万円／社歴6年目 Cさん年収360万円／社歴1年目 長期(6ヶ月以上)/週休2日制/未経験歓迎/経験者歓迎/交通費支給/マイカー通勤OK/社会保険完備/教育制度充実/急募求人/新卒積極採用/第二新卒歓迎 茨城県神栖市横瀬1196-7

仕事内容工場管理（橋梁）スタッフ【茨城県・鹿島工場】 【仕事内容】 福利厚生の充実、就業環境の整備が進んでおり、安定して働きやすい職場です。 【パソナキャリア経由での入社実績あり】【具体的には】 大規模橋梁を製作する工場での管理全般（工程管理、外注管理、安全管理等を担当していただきます。 ※工場での作業員は150名、内社員50名以外は外注社員のため、外注会社の管理を担当していただきます。 ※また、鋼製橋梁部材や高速道路トンネルなどに使用するセグメントの製作工程の管理も担当していただきます。 ※工場では必須となります安全管理のお仕事も担当していただきます。 【案件について】 圏央道、第二東名、都道府県

仕事内容[仕事内容] 人気ブランド「ラーメン山岡家」の店長候補として店舗運営全般を担当いただきます。 ◎未経験大歓迎◎知識やスキルは入社してから身につければOK♪ 【具体的な仕事内容】 ・調理 ・接客 ・食材と店舗備品の管理 ・設備管理 ・衛生管理 ・仕入れ ・売上、利益率などの管理 ・スタッフ採用、シフト管理 ・営業、販促活動など ◎店舗経営に関して裁量を持った業務をお任せします。 ＜裁量を持って働ける＞ 充実した研修制度を設け、個々の店舗毎に裁量を持たせている当社だからこそ、企画・営業・販促・人材採用なども店長の裁量となり「食」と「経営」ノウハウを未経験から身に付ける事が可能です。 ＜勤務地

仕事内容◎ラーメン業界で異例の好業績！「ラーメン山岡家」 昨年対比売上100％超えの安定経営です。 ◎将来のキャリアパス豊富！エリアマネージャーや商品開発、本部スタッフへの道もあり！ 定期的に社内公募があるので、本部社員としてキャリアを気づくことができるポジションです◎ 人気ブランド「ラーメン山岡家」の店長候補として店舗運営全般を担当いただきます。調理、接客、食材と店舗備品の管理、設備管理、衛生管理、仕入れ、売上、利益率などの管理、スタッフ採用、シフト管理、営業、販促活動など店舗経営に関して裁量を持った業務をお任せします。 ■魅力（1）『管理本部やエリアMGR等、豊富なキャリアパス』 同社社員の

仕事内容購買・調達【神栖市】年間休日127日/土木施工管理技士歓迎 【仕事内容】 福利厚生の充実、就業環境の整備が進んでおり、安定して働きやすい職場です。 【パソナキャリア経由での入社実績あり】【期待する役割】生産活動に当たって、外部から適正な品質の資材を必要量だけ、必要な時期までに経済的に調達をする 【職務内容】資材管理・外注管理・現品管理 【魅力】 ・モノづくりに関わることができる・利益に直接貢献できる・好奇心が満たされる・人をそだてることができる 【募集背景】欠員補充 【事業内容・会社の特長】 橋梁を含めた土木構造物の設計、製作、施工、保全（定常管理、調査、診断、補修等）、工事監理 ・土木

仕事内容株式会社日宣メディックス 地域密着◎自社媒体の【広告営業】☆年休120日／フレックス可☆ ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【給与】 月給：20万3,000円～29万5,000円＋インセンティブ給 ※能力・経験を考慮の上、当社規定により決定いたします。 ※固定残業代20時間、4万円～含む。時間超過分は追加支給。 【※月収例※】 月収：322,000円／31歳／社歴3年（世帯主） 【ここがポイント！】 地域密着★おなじみの情報誌で知名度抜群の広告会社！ 未経験歓迎★出来ることから少しずづお任せしま

仕事内容◎ラーメン業界で異例の好業績！「ラーメン山岡家」 昨年対比売上100％超えの安定経営です。 人気ブランド「ラーメン山岡家」の夜勤専門スタッフとして勤務！ 週休3日にてワークライフバランスも◎ 基本的な接客や調理のほか、慣れてきたらアルバイトの管理やシフト作成などもお任せ致します！ ・当社の魅力? 『管理本部やエリアMGR等、豊富なキャリアパス』 同社社員のゴールは、店長ではありません。同社では「現場を知る」事を重要視しており、エリアマネージャーや商品開発、本部スタッフなどの社員の8割が店長経験者です。店長の期間も2〜5年と実績に応じて様々です。今後も続々と新規店舗の展開を計画中。伸び盛りの

仕事内容<仕事内容> 法人営業職／茨城県（神栖市）☆異業種からの転職大歓迎!☆ 【新事業スタートアップ募集】 1人1人のライフイベントを支える企画営業。これまでの営業経験を十分に活かして活躍できます。 (具体的な仕事内容) お任せするのは、弊社葬祭部商品の販売促進、活動エリアのお客様へお得に冠婚葬祭等サービスが受けられる互助会のご提案をお任せします。 また、各施設にて定期的に開催している内覧会やイベント、販売会などへの参加促進など、実際に目で見て、感じていただきながら、サービスの魅力をお伝えします。販売する商品開発は都度行っているので、営業としての「ツール」「武器」に困る事はありません。 また

仕事内容施工管理（橋梁）【茨城県・鹿島工場】 【仕事内容】 福利厚生の充実、就業環境の整備が進んでおり、安定して働きやすい職場です。ライフワークバランスの充実はもちろんですが、橋梁、高速道路など、大規模な案件をご担当頂くことも大きな魅力です！ 【パソナキャリア経由での入社実績あり】【具体的には】 大規模橋梁の設計・製作・施工管理等を担当していただきます。 ※全国の橋梁の施工管理を担当していただきます。期間は半年～1年、施工管理は2人～4人、作業員は20名～40名規模の案件を担当します。 ※ご経験により考慮しますが、基本的には橋梁の施工管理を担当していただきます。 【案件について】 圏央道、第二東名、

仕事内容タマホーム株式会社 【神栖営業所／完全未経験歓迎】戸建て営業 ※新規開拓無し／年休120日／福利厚生充実プライム上場 【仕事内容】 【神栖営業所／完全未経験歓迎】戸建て営業 ※新規開拓無し／年休120日／福利厚生充実プライム上場 【具体的な仕事内容】 ～わずか15年で東証プライム市場上場／売上規模業界トップクラス／累計引渡し棟数14万超／低価格×良品質ハウスメーカーのリーディングカンパニー／福利厚生充実残業月20～30h程度／年間休日120日～ ■業務内容： モデルハウスに来場されたお客様へ、タマホームの住宅を提案していただきます。来場からお引渡まで、すべてをプロデュースしていただくお

仕事内容株式会社横河ＮＳエンジニアリング 【茨城】施工管理(橋梁) ※年収800万円～／セカンドキャリア歓迎／東証プライム上場横河ブリッジHD 【仕事内容】 【茨城】施工管理(橋梁) ※年収800万円～／セカンドキャリア歓迎／東証プライム上場横河ブリッジHD 【具体的な仕事内容】 ～東証プライム上場横河ブリッジグループ／メーカー系で福利厚生充実／元請け案件100%／地図に残る仕事です～ ■業務内容： 大規模橋梁の設計・製作・施工管理等を担当していただきます。 ・鋼橋および土木鋼業物の設計業務 ・全国の橋梁の施工管理を担当していただきます。期間は半年～1年、施工管理は2人～4人、作業者は20名～

仕事内容ユースタイルケア 茨城 重度訪問介護で働くなら、「訪問介護のマネージャー候補」が募集中！無資格OK・未経験OK【日勤・夜勤】正社員募集【茨城県神栖市波崎】 ◎ケアスタッフ業務 障がい者の方、高齢者の方、一人ひとりに必要なケアを行っていく、専門的な介護職です。 研修を通して、需要が非常に高い「医療的ケア」ができるプロフェッショナルな介護士としても成長できます。 人の役に立つ仕事をしていきたい方、お待ちしております！ ・見守り ・生活介助： 家事援助（洗濯、掃除、料理など） ・身体介護： 起床・就寝・入浴・食事の介助など ・外出時の同行支援 ・医療的ケア： たんの吸引、経管栄養（胃ろう・腸ろう

仕事内容株式会社横河ＮＳエンジニアリング 【茨城】施工管理(橋梁) ◎東証プライム上場横河ブリッジG/メーカー系で福利厚生充実 【仕事内容】 【茨城】施工管理(橋梁) ◎東証プライム上場横河ブリッジG/メーカー系で福利厚生充実 【具体的な仕事内容】 ～東証プライム上場横河ブリッジグループ／土曜出勤は隔週以下／メーカー系で福利厚生充実／元請け案件100%／地図に残る仕事です～ ■募集背景： 堅調な受注がある中で、現在在籍されている方の年齢が上がってきたことに加えて、まだまだ働き方も改善の必要があるため増員のため募集中です！ ■業務内容： 大規模橋梁の設計・製作・施工管理等を担当していただきます。

仕事内容「訪問介護のマネージャー候補」日勤と夜勤／無資格からでも目指せる／介護職員［F］ 「マネージャー候補」無資格でも未経験の実績多数◆賞与年2回◆ 重い障害や難病などのためお体を動かせない方のお宅に訪問しおそばでケアする『見守り訪問介護』です。もちろん直行直帰OK。 ※夜勤は月に12回。 【仕事内容】 ALSなどの難病の方や、さまざまな障がいによりおひとりでは生活できない方のご自宅へ伺い、生命と生活を支える、障害福祉をメインとした訪問介護ケアのお仕事です。 マネージャーとしての業務もございます。 ◎働いている人のほとんどが無資格・未経験からスタート 研修や仕事を覚えるまでは先輩スタッフが

仕事内容<仕事内容> ＼施工管理経験者急募／施工管理◎業界売上No.1｜大手ゼネコンPJT多数｜残業代1分単位で支給 ＼業界売上NO.1！東証プライム上場グループ／ あなたにお任せするプロジェクトは スーパーゼネコンや大手ゼネコンを中心に、大手ハウスメーカー等 全国の各優良建設会社が手がけるものばかり！ 【あなたの希望を叶えます！】 ■年収UPを実現したい！ ■残業を減らしてワークライフバランスを整えたい！ ■希望する勤務エリアで働きたい！ ■上流工程で采配してみたい！ 上記を叶えていける建設プロジェクトにて 工程管理や品質管理といったマネジメント業務をお任せします。 ★施工実績 六本木ヒルズ

仕事内容「高収入」医療介護ケアスタッフ・マネージャー候補／無資格OK・未経験OK／日勤・夜勤／キャリアアップ可能・直行直帰（案件名：8JHWbS_mx） 「マネージャー候補」高収入Work ◆賞与年2回◆無資格でも未経験でもOK 重い障害や難病などのためお体を動かせない方のお宅に訪問しおそばでケアする『見守り訪問介護』です。もちろん直行直帰OK。 【サービス】 訪問介護（日勤＋夜勤） 【仕事内容】 ALSなどの難病の方や、さまざまな障がいによりおひとりでは生活できない方のご自宅へ伺い、生命と生活を支える、障害福祉をメインとした訪問介護ケアのお仕事です。 マネージャーとしての業務もございます。

仕事内容退職金制度あり、資格取得支援あり、育児支援制度あり 仕事内容： アインホールディングスが運営する調剤薬局での薬剤師のお仕事 です。全国各地への転勤が可能で、それぞれの地域の患者さまに 寄り添いながら、お薬と安心を提供していきます。困ったとき は、仲間や先輩がしっかりフォローする風土です。アイングルー プの一員として、日本中で一緒に活躍しましょう。

仕事内容「高収入」訪問介護・マネージャー候補／介護資格お持ちの方優遇／日勤・夜勤／福利厚生充実・完全週休2日制・賞与有（案件名：8JHWbS_mo） 賞与年2回◎安定した収入で安定した生活を 【マネージャー候補】 重い障害や難病などのためお体を動かせない方のお宅に訪問しおそばでケアする『見守り訪問介護』です。もちろん直行直帰OK。 【サービス】 訪問介護（日勤＋夜勤） 【仕事内容】 ALSなどの難病の方や、さまざまな障がいによりおひとりでは生活できない方のご自宅へ伺い、生命と生活を支える、障害福祉をメインとした訪問介護ケアのお仕事です。 マネージャーとしての業務もございます。 ◎働いている

仕事内容「高収入」訪問介護・マネージャー候補／介護福祉士歓迎／日勤・夜勤／ブランクOK・賞与有・直行直帰（案件名：8JHWbS_mk） 医療介護のプロフェッショナル／マネージャー候補◆賞与年2回 重い障害や難病などのためお体を動かせない方のお宅に訪問しおそばでケアする『見守り訪問介護』です。もちろん直行直帰OK。 【サービス】 訪問介護（日勤＋夜勤） 【仕事内容】 ALSなどの難病の方や、さまざまな障がいによりおひとりでは生活できない方のご自宅へ伺い、生命と生活を支える、障害福祉をメインとした訪問介護ケアのお仕事です。 マネージャーとしての業務もございます。 ◎働いている人のほとんどが無資

仕事内容【茨城県神栖市】 全国に店舗展開している大手ドラッグストアの薬剤師募集 【給与】 【年収】515万円 ～ 600万円 【勤務時間】 00時00分～00時00分（休憩60分） ウエルシア薬局株式会社ウエルシア薬局 神栖堀割店のポイント 薬剤師としてキャリアアップができる会社です。 グループの会長は薬剤師です。グループ各社でも学術調剤部門はもちろん、介護事業部、商品部、ＭＤ推進部、営業企画等、様々な部門のトップに薬剤師を抜擢。医療のプロの視点をグループ経営に活かし、今後も新しい「地域医療サービス」の提供を実現していきます。 頑張りを評価してくれる会社です。 30歳前後の薬剤師でも、年収60