株式会社mtg - 愛媛県松山市 の求人・転職・中途採用

仕事内容株式会社MTGプロフェッショナル 『ReFa』『SIXPAD』等の美容サロンへの【ルート営業】☆土日休み ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【 圧倒的な知名度を誇る『ReFa』『SIXPAD』の営業 】◆入社後の研修で商品知識や営業のテクニックを基礎から学べる！◆有名な商品だから提案しやすいー既存顧客への対応 担当サロンへ定期訪問/商品提案 └1人あたり150～200件のサロンを担当。 ReFaのドライヤーやアイロン等 新商品発売時にアポイントを取り 導入の提案を行います。

仕事内容<仕事内容> 【営業】知名度抜群ReFa・SIXPADを提案/未経験から営業が学べる/6年連続120%超成長◆松山 【東証グロース上場グループ・売上247億円の急成長企業】 美容・健康商品を中心に、6年連続で売上成長率120％以上を達成中の急成長企業。 世界的人気ブランド『ReFa（リファ）』『SIXPAD（シックスパッド）』をはじめ、当社の様々なブランド・商品の魅力を美容室へ広めていくことがミッションです。 ブランド力・商品力は抜群！ 業界内での知名度やシェアが高く、営業未経験の社員も入社後すぐに成果を上げています。 【仕事内容】 ■担当美容室へ商品提案 └美容室様の課題をヒアリング

仕事内容<仕事内容> アパレル事業部の一般事務／リモートOK！働きやすい環境整備◎ 弊社は、様々なチャネルのお取引をベースに、売れ筋・トレンドの商品情報量が豊富です。素材にこだわりたい、最新のトレンドを意識したモノを作りたいなど、企画からデザインまですべてのお手伝い、お取引先様のご要望により最適なご提案を行っております。 ＜業務内容＞ 法人顧客に対するWEBマーケティング施策の企画・提案 （SEO対策、SNS運用、WEB広告、ECサイト改善 など） 既存クライアントのWEB施策の運用サポートおよび改善提案 （アクセス解析・数値をもとにした効果検証、改善立案） クライアントとの打ち合わせ・進行管

仕事内容【PM（愛媛勤務）】・ご希望に応じて担当チームやPJを決定！・残業ほぼなし！リモート＆出社のハイブリッドワーク 仕事内容 ～あなたの志向に合わせてチームやPJをお任せします！～ 当社では、業種を問わず中小～大手企業まで幅広いクライアントとともに、大小さまざまなプロジェクトを手掛けています。ゼロイチでの開発も多く、自社プロダクト開発に近い自由度で業務に携われるのが大きな特徴。BtoBとBtoCの割合は半々くらいです。 個々の「やりたいことにチャレンジする精神」を大切にしているため、あなたの志向に合わせて担当チームやプロジェクトを決定します。オフショアや外部パートナーも含めると30名程度のエ

仕事内容株式会社四国中検 医療を支える【総合職(ルート営業・集配)】未経験OK★年休123日 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【ノルマなし／既存のクリニックや病院メイン】◆検査サービスの提案を行う「ルート営業」または検体の回収・配送を担う「集配」◆希望を考慮して配属【ルート営業】 お客様との関係構築やコミュニケーションを大切にすることが重要なポイントになります！地域医療の質向上に直接貢献できるポジションです。 ＜仕事内容＞ クリニックを中心とした既存顧客への定期訪問 検査サービスの提案 新情報の提

仕事内容ナレッジビーンズ株式会社 IT事務*1ヵ月は研修のみで実務なし*フルリモOK＆残業10h以下*住宅手当あり 1ヵ月間は「お勉強」が仕事♪ 未経験から安心のIT事務デビュー！ 「IT業界って難しそう…」 そんな不安を、ナレッジビーンズが解消します！ 最大の魅力は、入社後1ヵ月間の【完全研修】のみ！ この期間、実務は一切ありません。 お給料をもらいながら、同期と一緒にPCの基礎から学べる「学校」のような環境です♪ 実際に、元アパレル店員や保育士など、 PCをほぼ触ったことがなかった先輩たちが、 今では「IT事務」としてスマートに活躍中！ ◆働きやすさも120点！ ・残業月10h以下でお

仕事内容【未経験入社5割 育成万全】障がい児童の未来を一緒に築きませんか？ ●送迎なし×年間休日127日以上×残業月1.8h ●入社後アンケートで『人間関係の良さ』が入社の決め手No.1 募集職種: 児童指導員/指導員 仕事内容: 【マルクスコラの特徴 】 ・コンセプトは『就労自立準備型』！グレーゾーンの児童や軽度の児童の利用が9割以上で将来に繋がる力を育てる支援を行っています！ ・1事業所当たり4～5名のスタッフが在籍（20代～50代）チームで支援 ・社内独自の研修・試験制度（レベル1～3）があり、段階的にスキルが身に付く！その他、資格取得や社外研修参加は全額会社負担！ ・経験を積み、20代

仕事内容年間休日120日以上＆日曜固定休み♪残業ほぼなし！資格取得は全額会社負担でキャリアアップ支援☆フレックスタイム制あり◎研修制度充実で未経験の方も安心！放課後等デイサービスのスタッフ募集【松山市】 ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/年休120日以上/駅徒歩圏内/資格支援あり/教育充実/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 放課後等デイサービスでの児童指導員業務 【主な業務内容】 支援を通した児童とのコミュニケーション 支援プログラムの企画・準備・実施 児童との面談 関係機関との連携 日誌作成等の事務業務など ※約2000の既存のプログラムを活用して作成いただ

仕事内容年間休日120日以上＆日曜固定休み♪残業ほぼなし！資格取得は全額会社負担でキャリアアップ支援☆フレックスタイム制あり◎研修制度充実で未経験の方も安心！放課後等デイサービスのスタッフ募集【松山市】 ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/年休120日以上/資格支援あり/教育充実/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 放課後等デイサービスでの児童指導員業務 【主な業務内容】 支援を通した児童とのコミュニケーション 支援プログラムの企画・準備・実施 児童との面談 関係機関との連携 日誌作成等の事務業務など ※約2000の既存のプログラムを活用して作成いただきますので、

仕事内容年間休日120日以上＆日曜固定休み♪残業ほぼなし！資格取得は全額会社負担でキャリアアップ支援☆フレックスタイム制あり◎研修制度充実で未経験の方も安心！放課後等デイサービスのスタッフ募集【松山市】 ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/年休120日以上/駅徒歩圏内/資格支援あり/教育充実/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 放課後等デイサービスでの児童指導員業務 【主な業務内容】 支援を通した児童とのコミュニケーション 支援プログラムの企画・準備・実施 児童との面談 関係機関との連携 日誌作成等の事務業務など ※約2000の既存のプログラムを活用して作成いただ

仕事内容年間休日120日以上＆日曜固定休み♪残業ほぼなし！資格取得は全額会社負担でキャリアアップ支援☆フレックスタイム制あり◎研修制度充実で未経験の方も安心！放課後等デイサービスのスタッフ募集【松山市】 ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/年休120日以上/駅徒歩圏内/資格支援あり/教育充実/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 放課後等デイサービスでの児童指導員業務 【主な業務内容】 支援を通した児童とのコミュニケーション 支援プログラムの企画・準備・実施 児童との面談 関係機関との連携 日誌作成等の事務業務など ※約2000の既存のプログラムを活用して作成いただ

仕事内容年間休日120日以上＆日曜固定休み♪残業ほぼなし！資格取得は全額会社負担でキャリアアップ支援☆フレックスタイム制あり◎研修制度充実で未経験の方も安心！放課後等デイサービスのスタッフ募集【松山市】 ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/年休120日以上/資格支援あり/教育充実/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 放課後等デイサービスでの児童指導員業務 【主な業務内容】 支援を通した児童とのコミュニケーション 支援プログラムの企画・準備・実施 児童との面談 関係機関との連携 日誌作成等の事務業務など ※約2000の既存のプログラムを活用して作成いただきますので、

仕事内容【仕事内容】 Indeedを軸とした採用支援の採用コンサルティング業務をお任せします。 実際に案件を持って現場状況も把握しながら、組織・仕組み作りまで担っていただきます。 【具体的業務】 ・indeed掲載のためのお客様ヒアリング ・求人掲載の結果報告、改善提案提出 ・indeed管理画面操作 ・クライアントとの定例MTG ・営業面の業務管理 ・新規施策の立案＆仕組みづくり（チームで行います） ・お客様フォロー（電話、メール、オンラインMTGなど） ・その他、付随する社内事務（請求業務など） など 【入社後の流れ】 ＯＪＴ制度にて先輩に付き、同時にオンライン研修や外部講習に参加していただき

仕事内容<仕事内容> 【月給30万円～｜土日祝休み】法人向けコンサルティング営業｜年休120日以上＆成果はインセンで還元◎ ＼この求人のポイント／ 月給30万円スタート＋インセンティブで即評価 年間休日120日以上／土日祝休みでオフも◎ 大手電力グループ商材で提案が通りやすい 営業経験を活かせる成約率＆評価制度 愛媛で“挑戦と成長”を実現できる環境 ★仕事内容 お任せするのは、法人のお客様向けの 大手電力サービスの提案営業です。 対象は、過去に契約のあった企業様が中心。 話を聞いてもらいやすく、スムーズに提案に入れます。 さらに、電気代削減や環境対策など

仕事内容【未経験入社5割 育成万全】障がい児童の未来を一緒に築きませんか？ ●送迎なし×年間休日127日以上×残業月1.8h ●入社後アンケートで『人間関係の良さ』が入社の決め手No.1 募集職種: 児童指導員/指導員 仕事内容: 【マルクスコラの特徴 】 ・コンセプトは『就労自立準備型』！グレーゾーンの児童や軽度の児童の利用が9割以上で将来に繋がる力を育てる支援を行っています！ ・1事業所当たり4～5名のスタッフが在籍（20代～50代）チームで支援 ・社内独自の研修・試験制度（レベル1～3）があり、段階的にスキルが身に付く！その他、資格取得や社外研修参加は全額会社負担！ ・経験を積み、20代

仕事内容年間休日120日以上＆日曜固定休み♪残業ほぼなし！資格取得は全額会社負担でキャリアアップ支援☆フレックスタイム制あり◎研修制度充実で未経験の方も安心！放課後等デイサービスのスタッフ募集【松山市】 ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/資格支援あり/教育充実/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 放課後等デイサービスでの児童指導員業務 【主な業務内容】 支援を通した児童とのコミュニケーション 支援プログラムの企画・準備・実施 児童との面談 関係機関との連携 日誌作成等の事務業務など ※約2000の既存のプログラムを活用して作成いただきますので、初めての方でも安心

仕事内容【未経験入社5割 育成万全】障がい児童の未来を一緒に築きませんか？ ●送迎なし×年間休日127日以上×残業月1.8h ●入社後アンケートで『人間関係の良さ』が入社の決め手No.1 募集職種: 児童指導員/指導員 仕事内容: 【マルクスコラの特徴 】 ・コンセプトは『就労自立準備型』！グレーゾーンの児童や軽度の児童の利用が9割以上で将来に繋がる力を育てる支援を行っています！ ・1事業所当たり4～5名のスタッフが在籍（20代～50代）チームで支援 ・社内独自の研修・試験制度（レベル1～3）があり、段階的にスキルが身に付く！その他、資格取得や社外研修参加は全額会社負担！ ・経験を積み、20代

仕事内容年間休日120日以上＆日曜固定休み♪残業ほぼなし！資格取得は全額会社負担でキャリアアップ支援☆フレックスタイム制あり◎研修制度充実で未経験の方も安心！放課後等デイサービスのスタッフ募集【松山市】 ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/駅徒歩圏内/資格支援あり/教育充実/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 放課後等デイサービスでの児童指導員業務 【主な業務内容】 支援を通した児童とのコミュニケーション 支援プログラムの企画・準備・実施 児童との面談 関係機関との連携 日誌作成等の事務業務など ※約2000の既存のプログラムを活用して作成いただきますので、初めて

仕事内容【人間関係・ワークライフバランスを大切にしたい方へ】 送迎なし×日曜固定休×残業月1.8h 入社後アンケートで『人間関係の良さ』が入社の決め手No.1 募集職種: 保育士 仕事内容: 【マルクスコラの特徴 】 ・コンセプトは『就労自立準備型』！グレーゾーンの児童や軽度の児童の利用が9割以上 ・1事業所当たり4～5名のスタッフが在籍（20代～50代）チームで支援 【働く環境】 ・送迎なしで児童とのかかわりに集中 ・休日127日以上 日曜固定休＋シフト休 ・残業月1.8h ※持ち帰りなし ・フレックスタイム制度あり ・産休育休取得復帰率100％ ・初めての方でも安心できる充実した研修体

仕事内容年間休日120日以上＆日曜固定休み♪残業ほぼなし！資格取得は全額会社負担でキャリアアップ支援☆フレックスタイム制あり◎研修制度充実で未経験の方も安心！放課後等デイサービスのスタッフ募集【松山市】 ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/駅徒歩圏内/資格支援あり/教育充実/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 放課後等デイサービスでの児童指導員業務 【主な業務内容】 支援を通した児童とのコミュニケーション 支援プログラムの企画・準備・実施 児童との面談 関係機関との連携 日誌作成等の事務業務など ※約2000の既存のプログラムを活用して作成いただきますので、初めて