東京都の町田商店の求人・仕事・採用

仕事内容渋谷駅から徒歩5分の家系ラーメン【町田商店 宮益坂店】でエリアマネージャー・ブロック長候補を募集中！ 町田商店は制度＆福利厚生が整ったギフトホールディングスグループの家系ラーメン屋です！やる気次第でどこまでも活躍できる職場で経験と能力を活かしてお店を盛り上げてくれる方を待っています！ ■高い給与水準 店長としてお店を上手くマネジメントしていけば、インセンティブで年収アップも実現可能な環境です！自分次第で稼ぐことのできる職場なので、自分次第でどこまでも活躍できます。 店長として年収500万〜600万円だけでなく、更にインセンティブを支給！年収1,000万も夢ではありません！ さらにエリアマネ

仕事内容地下鉄成増駅から徒歩6分の家系ラーメン店【町田商店 ニトリ成増店】で新卒正社員を募集！ 20代若手が続々活躍中の東証プライム上場の飲食企業で総合職の正社員として働きませんか？ 運営業務から管理職、国際事業まで幅広いフィールドで成長できる会社で、豊富な知識とスキルを身につけながら、実績次第で待遇向上が目指せる環境です！ ＞しっかりとした基盤の上場企業！ 株式会社ギフトホールディングスは東証プライム上場の飲食企業で、家系ラーメンの「町田商店」をはじめ様々なラーメンブランドを展開している成長企業です！ 上場企業ならではの充実した制度があり、福利厚生もしっかりと整えられてスタッフの労働環境も常に整備

仕事内容秋津駅から徒歩2分の家系ラーメン【町田商店 秋津店】でエリアマネージャー・ブロック長候補を募集中！ 町田商店は制度＆福利厚生が整ったギフトホールディングスグループの家系ラーメン屋です！やる気次第でどこまでも活躍できる職場で経験と能力を活かしてお店を盛り上げてくれる方を待っています！ ■高い給与水準 店長としてお店を上手くマネジメントしていけば、インセンティブで年収アップも実現可能な環境です！自分次第で稼ぐことのできる職場なので、自分次第でどこまでも活躍できます。 店長として年収500万〜600万円だけでなく、更にインセンティブを支給！年収1,000万も夢ではありません！ さらにエリアマネー

仕事内容東村山駅から徒歩5分の家系ラーメン店【町田商店 東村山店】でエリアマネージャー・ブロック長候補を募集中！ 町田商店は制度＆福利厚生が整ったギフトホールディングスグループの家系ラーメン屋です！やる気次第でどこまでも活躍できる職場で経験と能力を活かしてお店を盛り上げてくれる方を待っています！ ■高い給与水準 店長としてお店を上手くマネジメントしていけば、インセンティブで年収アップも実現可能な環境です！自分次第で稼ぐことのできる職場なので、自分次第でどこまでも活躍できます。 店長として年収500万〜600万円だけでなく、更にインセンティブを支給！年収1,000万も夢ではありません！ さらにエリア

仕事内容 ️今年も積極出店を続けています！ ️店長平均年収は600万円！ ️入社3年で年収800万円も目指せます…！ ◎国内1,000店舗・海外1,000店舗を目指して積極出店！ ◎アジア圏の優良企業200社にも選出！ オープニング店舗拡大中 ️ チャンスが広がる成長企業で、未経験から活躍しませんか？ 「町田商店」をはじめとするラーメン店を日本・世界に展開するギフト。 ここには、お客様のために、仲間のために働くメンバーが集まっています！ 経験は一切関係なし。 あなたのやってみたい、という気持ちを歓迎します！ 【 ️ギフトの魅力！】 ️シアワセを、自分から。 みんながお客様や仲間に喜んで

仕事内容江戸川駅から徒歩5分のラーメン店【町田商店 小岩店】で一緒にお店を盛り上げてくれる正社員を大募集！ プライム上場企業ならではの充実した福利厚生と働きやすい環境が整っており、スタッフ同士の仲が良く、離職率の低さも自慢です。 「お客様に元気を届けたい」「チームで働くのが好き」 そんな気持ちを大切にできる方、大歓迎です！ ■若手が躍動できる職場！ 年齢や経験よりも「やる気」と「人柄」を大切にしています。 未経験者が大半で、今では店長職に昇進している人も大勢います。経営陣も40代が主体で、スタッフとのつながりが強く、相談しやすい雰囲気です！ 年功序列を廃止し、努力が正当に返ってくる仕組みです。誰にで

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・企業における法務関連業務の経験が5年程度以上 ・上場企業における総務部門の役割、業務理解（株式事務、会社法に基づく規程整備、取締役会の運営など）ができている方 ・マネジメント経験（人数不問）をお持ちの方 【歓迎】 ・上場会社における総務・法務業務の経験者 ・上場企業における株主総会企画運営業務経験者 ・リスク管理（緊急対応マニュアルやBCP、BCM構築）の経験がある方 【募集年齢（年齢制限理由）】 25～49（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 総務課長候補 【仕事内容】 ■プライム上場■残業30ｈ程度■昨対123％、利益率

仕事内容田無駅から徒歩8分の家系ラーメン店【町田商店 田無店】でエリアマネージャー・ブロック長候補を募集中！ 町田商店は制度＆福利厚生が整ったギフトホールディングスグループの家系ラーメン屋です！やる気次第でどこまでも活躍できる職場で経験と能力を活かしてお店を盛り上げてくれる方を待っています！ ■高い給与水準 店長としてお店を上手くマネジメントしていけば、インセンティブで年収アップも実現可能な環境です！自分次第で稼ぐことのできる職場なので、自分次第でどこまでも活躍できます。 店長として年収500万〜600万円だけでなく、更にインセンティブを支給！年収1,000万も夢ではありません！ さらにエリアマネ

仕事内容株式会社ギフト 【首都圏のブロック長候補】＜町田商店・豚山＞明確な評価制度インセンティブ年4回／長期休暇有 【仕事内容】 【首都圏のブロック長候補】＜町田商店・豚山＞明確な評価制度インセンティブ年4回／長期休暇有 【具体的な仕事内容】 【「世界一のラーメン企業になる」／「国内1000店舗、海外1000店舗」を目指し、更なる事業拡大／キャリアパス豊富／直近年間離職率10%以下】 ■業務内容： ブロック長候補として、副店長 or 店長として入社いただき、まずは店舗運営業務をご担当いただきます。「町田商店」や「豚山」、「元祖油堂」をはじめとした直営店舗に配属となります。 ■詳細業務： ・担当

仕事内容羽田空港第内の家系ラーメン店【町田商店 羽田空港第1ターミナル店】で一緒にお店を盛り上げてくれる正社員を大募集！ 若手スタッフが多く活躍する飲食企業で働きませんか？ プライム上場企業ならではの充実した福利厚生と各種制度があり、働きやすさも大切にしている職場です！スタッフ同士の仲が良く雰囲気の良い職場で、離職率の低さも自慢の一つ。 チームワークの良い元気な職場でお客様に元気を届ける仕事をしませんか？ ■『やる気』『人柄』が大切です！若手がぐんぐん活躍！ 20代の若手が多く、25〜26歳の店長が多数活躍しています！年齢や経験よりもチームワークや丁寧な対応ができる人柄・やる気を大切にしています。

仕事内容株式会社ギフトホールディングス 【渋谷】キャリア採用担当（主任～係長クラス）※中途採用領域／プライム上場／「町田商店」展開の成長企業 【仕事内容】 【渋谷】キャリア採用担当（主任～係長クラス）※中途採用領域／プライム上場／「町田商店」展開の成長企業 【具体的な仕事内容】 ～人事未経験からチャレンジ／「町田商店」などラーメン店舗を出店／経常利益10％を超える飲食業界では脅威の高収益モデルを実現～ ■業務内容 グループの中途採用を中心に、採用企画から実務、入社後フォローまで担当いただきます。まずは店長候補・店長職の採用業務からスタートし、採用企画・戦略立案、取引先やベンダーの管理、事業成

仕事内容 ️今年も積極出店を続けています！ ️店長平均年収は600万円！ ️入社3年で年収800万円も目指せます…！ ◎国内1,000店舗・海外1,000店舗を目指して積極出店！ ◎アジア圏の優良企業200社にも選出！ オープニング店舗拡大中 ️ チャンスが広がる成長企業で、未経験から活躍しませんか？ 「町田商店」をはじめとするラーメン店を日本・世界に展開するギフト。 ここには、お客様のために、仲間のために働くメンバーが集まっています！ 経験は一切関係なし。 あなたのやってみたい、という気持ちを歓迎します！ 【 ️ギフトの魅力！】 ️シアワセを、自分から。 みんながお客様や仲間に喜んで

仕事内容羽田空港第1ターミナルにある家系ラーメン店【町田商店 羽田空港第1ターミナル店】でエリアマネージャー・ブロック長候補を募集中！ 町田商店は制度＆福利厚生が整った「ギフトホールディングスグループ」の家系ラーメン店です！ 自分の頑張り次第でどこまでも活躍できる職場で、今までの経験とスキルを活かして働きませんか？一緒にお店を盛り上げてくれる方をお待ちしています！ ■上場企業だからこそ、安定した組織体制！ 上場企業である株式会社ギフトホールディングスは、主力ブランド「町田商店」をはじめとするラーメン店を日本全国そして海外にも店舗展開中！世界中の人々にラーメンを届けるため、国内1,000店舗・海外

仕事内容株式会社ギフトホールディングス 【渋谷】海外管理・事業運営サポート※海外出店加速中／「町田商店」展開／東証プライム上場 【仕事内容】 【渋谷】海外管理・事業運営サポート※海外出店加速中／「町田商店」展開／東証プライム上場 【具体的な仕事内容】 ～東証プライム上場／独自の事業モデルで、業界では異例の経常利益率10%超／ 『町田商店』『豚山』など、国内外800店舗以上展開／大手の良さとベンチャーのスピード感やチャレンジ精神を併せ持つ企業～ ■業務概要： 当社グループの海外展開・事業運営サポート、事業管理、パートナー連携、政策渉外、事業環境整備、内部監査サポート、業務効率化など、専門スキルを

仕事内容株式会社ギフト 【第二新卒歓迎／430万円～】町田商店・豚山の店舗メンバー／将来の店長候補／東証プライム上場／東京 【仕事内容】 【第二新卒歓迎／430万円～】町田商店・豚山の店舗メンバー／将来の店長候補／東証プライム上場／東京 【具体的な仕事内容】 ◇横浜家系ラーメン「町田商店」「豚山」などのラーメンブランドを展開する弊社の店長候補として、直営店舗でホール・キッチン業務をご担当いただきます。 ◇店長候補として配属後、店舗運営業務を行っていただきながら、人財育成・教育、売上管理や店舗運営・マネジメント業務を学んでいただきます。 ■株式会社ギフトのここがスゴイ！ ＜同社について＞ ◇「横

仕事内容株式会社ギフトホールディングス 【渋谷／未経験歓迎】人事労務／東証プライム上場／「町田商店」展開 【仕事内容】 【渋谷／未経験歓迎】人事労務／東証プライム上場／「町田商店」展開 【具体的な仕事内容】 【独自の事業モデルで業界では異例の成長企業／「国内1000店舗、海外1000店舗」を目指し、更なる事業拡大】 ■業務内容： グループ全社の給与計算業務や社会保険手続き、勤怠管理等の業務。 アルバイトスタッフ、社員合わせてグループ全体で5,000名を超える規模です。 もちろん、すべてを一人で対応していただくことはありません。 課内のスタッフ、各事業会社（店舗、工場など）とコミュニケーション

仕事内容☆WEB面接OK ☆急募 ☆プライム市場 ☆賞与あり ☆福利厚生充実 店長候補として、ホール・キッチンなどの店舗運営業務をご担当いただきます。 「町田商店」や「豚山」をはじめとした直営店舗に配属となり、食材管理や調理、 スタッフの育成、店舗運営などを学んでいただきます。 〜お店を作り上げる喜び〜 飲食店の印象は、お客様が店舗に一歩足を踏み入れた瞬間に決まります。 そして、「良いお店」はその一瞬でお客様を魅了し、満足させることができます。 そうした理想的な店舗を作り上げることは、この仕事のやりがいであり、 大きな喜びにも繋がります。 店舗のデザインやスタッフの育成など、 様々な工夫

仕事内容【大手ラーメンチェーンで働ける！】ラーメンを、世界へ。国内外2000店舗体制を共に創るコアメンバー募集！ 【スピード出店を続けるギフトだからこそ、ポストは無限大】圧倒的なスピードでキャリアを駆け上がる環境がここにあります！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 270,000円～450,000円 ＜固定残業代＞ 固定残業代は、時間外労働時間の有無にかかわらず支給。 規定時間を超える時間外労働は追加で支給。 ※25時間分の固定残業代があらかじめ含まれています。 上記固定残業時間を超えた場合は別途支給いたします。 ＜各種手当＞ ライフデザイン手当(役職手当) ＜賞与＞ 年

仕事内容株式会社ギフトホールディングス 【渋谷】店舗開発（出店戦略～引き渡しまで）※東証プライム／「町田商店」等を展開／圧倒的な利益率が強み 【仕事内容】 【渋谷】店舗開発（出店戦略～引き渡しまで）※東証プライム／「町田商店」等を展開／圧倒的な利益率が強み 【具体的な仕事内容】 ～東証プライム上場／大手企業の良さとベンチャー企業のスピード感やチャレンジ精神を併せて持っています～ 『町田商店』『豚山』『元祖油堂』など、国内外800店舗以上を展開する同社で、新規出店の為の物件・店舗開発業務をお任せします。国内外での出店が加速しており、年間100を超えるペースでの出店を計画しています。 ■本ポジシ

仕事内容初台駅から徒歩1分の家系ラーメン店【町田商店 初台店】で新卒正社員を大募集！ 総合職の正社員として接客サービスやラーメン作りなどの現場業務で実践力を養いながら、同時にマネジメントや経営管理といった上位スキルも多角的に学習できる、知識と経験の両方を重視した総合的なお仕事です！ 上場企業だからこその安定した環境、制度充実＆福利厚生が整った職場であなたの力を発揮して活躍しませんか？ ■上場企業として培った確固たる安定性！ 株式会社ギフトホールディングスは東証プライム上場の飲食企業！主力ブランド「町田商店」をはじめ様々なラーメンブランドを展開しています。 日本全国だけでなく海外にも店舗を展開中！海外