広告 株式会社大広 の求人・仕事・採用

仕事内容【ポイント】 業界未経験歓迎！大手ナショナルクライアントを担当し経験が積める！環境穏やか♪ 【仕事内容】 豊富なPR支援実績×先進のデジタル技術で顧客の課題を解決！戦略から実行までトータルでディレクション！大規模案件を担当していただきますので経験が積めます！残業想定20～40H/月。リモートワーク応相談。 【コアメンバーとして、重要顧客案件の推進ならびにチームマネジメントを担っていただきます！】※残業想定20～40H/月 ○クライアントとの打ち合わせ ○要件定義の作成 ○デザインチームの取りまとめ ○フロントデザイン・ワイヤー設計 ○UI／UX設計 ○KPIに基づいたサイト分析 ○ク

仕事内容【ポイント】 《社員のほとんど未経験からのスタート》ノルマなしで伸び伸び営業 【仕事内容】 【専門商社で働こう】先輩からの丁寧な指導や研修体制が整っているので知識ゼロでも大丈夫！ノルマもないので数字に追われるプレッシャーもなし！お客様との信頼関係をじっくり育てていくお仕事です。これまで接客販売など人と接する事が好きな方・Iターン・Uターン希望の方のご応募をお待ちしています。社員の交流を深めるイベントもあり、手厚い福利厚生で長く働ける会社です。 〈ラウンダー営業／新規開拓ナシ〉 ○既存先へのラウンダー営業（7割） ○付随する事務処理（3割）：見積書・納品書作成・提案資料作成など※Exce

仕事内容【応募資格】 [必須] 旅行会社等での勤務経験5年以上 総合旅行業務取扱管理者資格保有 【職種名】 総合旅行業務の取扱管理者★創業100年を迎えるトータルプロデュース企業★ 【仕事内容】 以下業務をお任せします。 ＜企画制作職＞ ・行政やクライアントへの旅行、イベント連動型サービスの企画提案～業務推進まで。 ・イベントに付随する移動・宿泊に関する対応支援 ＜営業職＞ ・旅行業に関連する新規案件の開拓。移動・宿泊を伴う案件の顧客との折衝や各種推進。 ＜共通業務＞ ・旅行業登録における総合旅行業務取扱管理者としての専任、登録推進対応。 ・旅行関連案件のコンプライアンス確認、社内指導。今後の旅行関連

仕事内容TSP太陽株式会社 企画推進ディレクターとしての【イベント運営】年休128日 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 イベントの企画・設計・運営を総合的に担う当社のディレクターとして、イベントやフェアの企画立案から案件推進ディレクションまでを担当します。主催者や顧客からの仕様書に沿った企画提案書や、クライアントニーズに即したコンテンツ・デザイン提案を作成していただきます。 受託後は顧客と打ち合わせをしながら計画立案、現場運営・進行管理を行います。業務は基本的に営業担当と協働して行います。 【受注

仕事内容【ポイント】 福岡の街づくりを担う大手企業でのビックプロジェクトに携わるお仕事です。 【仕事内容】 福岡をアジアNO.1の街にすること！福岡の街中で見るビル・ホテルなど幅広い事業を担っている会社です！どこまでもロマンをもって、この街に誇りをつくるために常に時代の一歩先をいく。そのような会社で働いてみませんか。福利厚生も充実*禁煙・オフィスカジュアル【Web登録実施中】スマホ・PCがあればご自宅で登録～面談まで完結します！ 世界的にも注目を集める福岡。ご紹介企業はその中心で都市の魅力をさらに引き出すプロジェクトを推進しています。都市開発における大型企画立案からプロジェクト推進まで幅広くご

勤務時間9:30～18:30（休憩1時間）※1日3時間～OK、残業なし

仕事内容【ポイント】 時短勤務OK！ほぼリモート勤務可能！ライフスタイルに合わせた勤務が可能！ 【仕事内容】 トートバッグを主とした製品の広報・PR業務をお任せします！時短勤務、週3日勤務などライフスタイルに合わせた働き方が可能です！慣れてきたら月1、2日程度の出社でほぼリモートでの勤務が可能です！※オフィス禁煙・服装自由 ○各種原稿の作成・確認・リライト・取材・撮影・進行等 ○プレスリリースの作成・配信 ○SNS運用（Instagram、Xなど） ○イベントやキャンペーンの広報サポート 【当社博報堂ＤＹキャプコは博報堂ＤＹグループ100％出資の人材派遣・人材紹介会社です】 「広告・メディ

仕事内容【ポイント】 上場企業のグループ会社だからこそ学べる知識・ノウハウがたくさんあります！ 【仕事内容】 【正社員募集／経理・財務の実務経験を活かして働く／大手企業Gで安心安定】博報堂ＤＹトータルサポートでの経理業務。経理部門内でのジョブチェンジも想定しており、資金・債権債務管理、博報堂への常駐などを経験することができます。経理としての一連の業務を安定した会社で積み上げていくことができる環境です。全体で93名が在籍しており、20代～30代が中心です。比較的落ち着いた社風で社員の定着率も高く、長時間の残業もない為、長期的に就業し易い環境です。※オフィス禁煙、服装自由(オフィスカジュアル)