ヘルパー 住宅型有料老人ホーム - 兵庫県神戸市垂水区 の求人・仕事・採用

仕事内容【神戸市・介護事務（正社員）】2024年4月にオープンのキレイな施設◎賞与年２回/車通勤OK 住宅型有料老人ホームの介護事務業務 ・受付 ・電話応対 ・請求業務 ・イベントの手伝い等 事務スタッフ募集 ２０２４年４月に神戸市垂水区に住宅型有料老人ホーム「はーとふる神戸垂水」がオープンいたしました。 新しくきれいな施設で一緒に働きませんか？ ★賞与年２回・昇給年１回と嬉しい待遇！ ★車通勤OK！ 「はーとふる神戸垂水」を運営する「ハートフルケア」は調剤薬局を40店舗、介護施設を12棟、保育園やデイサービスなどを展開しています。 長く安定して働ける環境をご用意しております。 ご応

仕事内容住宅型有料老人ホームの介護職/神戸市垂水区学が丘/介護職/ホスピス/住宅型有料/年間休日110日 定員28名の住宅型有料老人ホーム ・ホスピス住宅内での介護業務 ※緩和ケアを行います ・利用者様の入浴、排泄・食事介助 ・食堂の準備、誘導 ・配膳下膳、配薬介助 ・環境整備 ・見守り ・起床介助、就寝介助 ・記録業務など ・最寄駅から徒歩7分とアクセス抜群！ ・看護師は常駐しているので安心です ・ホスピスでの勤務経験のない方も相談可 ◎ 年間休日110日 ○ 希望休相談で働きやすさを重視 ◎ 駅チカで働きやすさを重視 ○ 食事・入浴・排泄などの身体介助 ◎ 見守りや声かけ中心のケア 応募方

仕事内容■会社名 兵庫県神戸市垂水区の住宅型有料老人ホーム ■メインキャッチ 住宅型有料老人ホームでのケアマネジャー業務／介護支援専門員／介護職/日勤のみ!年間休日120日以上！年収360万円以上!ケアマネジャー高年収求人! ■コメント 年収360万円以上可能！年間休日120日以上なのでプライベートの時間を大切にしていただけます♪ 日勤のみのお仕事の為、安定した生活リズムでお仕事できます★ ■雇用形態 正社員 ■職種 住宅型有料老人ホームでのケアマネジャー業務／介護支援専門員／介護職 ■仕事内容 住宅型有料老人ホームでのケアマネジャー業務全般 ・ケアプラン作成 他に入居前のアセスメントを行

勤務時間シフト制 ①18:00〜9:00 ・①休憩120分 ・残業ほとんどなし

仕事内容【TRY正社員施設№9880】 【簡易業務内容】 ・住宅型有料老人ホームでの看護師業務 ・事務作業 ・夜間見守り ・夜間排泄介助 ・更衣介助 ・朝食介助など 【この求人のおすすめポイント】 ・ブランクOK！研修制度ありで安心！ ・週1日から可能でプライベートと両立可能 ・アットホームな環境で自分らしく働ける 【上記募集求人を見て気になっていただいた方は是非ご参照ください】 ①掲載求人施設に応募したい方 ②掲載求人内容が気になり詳細を聞きたい方 ➂応募したい、興味はあるがブランクや経験が浅く不安な方 ④この求人と合わせて他にも条件に近い施設が知りたい方 等々 該当する方は是非

仕事内容住宅型有料老人ホームの介護職/兵庫県神戸市垂水区/正社員/月給235,800円～ 住宅型有料老人ホームの介護職業務をお願い致します。 介護職の仕事は、高齢者や身体が不自由な方の身のまわりお手伝い（掃除や洗濯などの生活援助など）が中心です。現場で活躍するには訪問介護員（ホームヘルパー）の資格を取得（都道府県知事の指定する訪問介護員養成所で福祉サービスの基本視点と制度、介護に関する基本的知識と方法の講義、実技を規定時間受講）する必要があります。 また、その後、現場の見学・介護実習・ホームヘルプサービス同行訪問の実習も行います。 資格には１級～3級課程があり、身体介護、移動介助と家庭援助ので

仕事内容■メインキャッチ 【福利厚生充実】長く働ける環境♪神戸市垂水区の住宅型有料老人ホームの介 ■職種 介護職員 ■職務内容 身体介護生活援助 ホスピス住宅内居室での介護業務をお任せします。 ・訪問介護 ・生活支援 ・入居者様やご家族への生活上のアドバイス、精神的サポート ＜1日の流れ＞ ■早出 7:00～9:00 夜勤より情報共有、モーニングケア 9:00～11:00 入浴介助、生活支援 11:00～12:00 昼休憩 12:00～14:00 食事介助、清潔ケア 14:00～14:30 全体カンファレンス 14:30～15:30 おむつ交換、生活支援 15:30～16:00 申し送り、書類整理

仕事内容人物重視の採用を行う当施設では、 皆様が気持ちよく働ける環境づくりに全力で取り組んでいます！ 幅広い年代の方が活躍中♪職場環境◎ 先輩スタッフが丁寧に指導してくれます。 当施設でキャリアアップも可能です！ ぜひお気軽にお問い合わせください！ 皆様からのご応募お待ちしております！ はーとふる神戸垂水/求人/介護職/正社員/有料老人ホーム/神戸市垂水区 ＜あなたの毎日をしっかり評価！年収4,000,000円を目指せる職場！ハートフルケアGroup！＞◎介護職/正社員募集◎ 【月給271,000円～360,000円/賞与2回】＊国家資格介護福祉士有資格者向け求人＊『西舞子駅』徒歩16分。お

勤務時間◆シフト制 ①7:00〜16:00（休憩60分） ②9:00〜18:00（休憩60分） ③10:00〜19:00（休憩60分） ④16:30〜9:30（休憩60分） 週所定労働日数2日以上

仕事内容心温まる介護の現場で、一緒に輝く未来を築きませんか？【神経難病・ガン末期など医療特化型施設】はーとふる神戸垂水で働く魅力 ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) パート・アルバイト ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、リネン交換、レク企画・運営 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,370〜1,500円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:15,000円 夜勤手当:6,000円/回 処遇改善臨時手当:年1回（3月） 年末年始手当:12/31～1/3 ◆資格 いずれか資格必須：介護福祉士、実務者研修（旧ヘルパー1級・基礎研修）、初任者

仕事内容■会社名 兵庫県神戸市垂水区の住宅型有料老人ホーム ■メインキャッチ 住宅型有料老人ホームでの施設長兼介護管理者業務／初任者研修以上／介護スタッフ/2026年2月新規オープン施設!施設長兼介護管理者募集!月収40万円以上で年収400万以上可！ ■コメント 新規オープン施設での施設長兼介護管理者募集◎ 想定年収500万円以上◎大手運営で福利厚生も充実◎車通勤可能なので日々の通勤に大変便利です！ ■雇用形態 正社員 ■職種 住宅型有料老人ホームでの施設長兼介護管理者業務／初任者研修以上／介護スタッフ ■仕事内容 住宅型有料老人ホームでの施設長兼介護管理者業務全般 ・スタッフ管理 採用・育

仕事内容神戸で准看護師として新たな一歩を踏み出しませんか？住宅型有料老人ホーム「さんよう神戸塩屋LUSSO」からのご案内 ◆募集職種 准看護師 正社員 ◆仕事内容 送迎、利用者宅訪問、バイタルチェック、健康管理、服薬・投薬管理 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給350,000円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:20,000円 ◆資格 資格必須：准看護師 必要経験： 病棟での実務経験者 ◆アクセス 駅近、自転車通勤可 山陽塩屋駅から0.3km 塩屋駅から0.4km 滝の茶屋駅から0.6km ◆勤務時間 ①9:00〜18:00（休憩60分） ◆勤務形態 残業ほぼなし、日勤

仕事内容＜神戸市垂水区＞ホスピス型住宅の施設内訪問介護。病とともに生きる人たちが、「再び」「何度でも」前を向いて生きられるように、ご入居者さまのご自身らしさに寄り添うケアを目指しています。 【職種】 ホスピス型住宅内訪問介護事業所 介護職員・ヘルパー 【業界】：介護 【歓迎する方】 経験者優遇、学歴不問、ブランク有OK、ミドル(40代~)活躍中、女性活躍中、エルダー(50代~)活躍中、男性活躍中 【仕事内容】 ホスピス型住宅で ご入居者さまの生きる喜びに 最期まで寄り添う訪問介護です。 大好物のお寿司やお酒を 召し上がっていただいたり、 お花見に行ったりもします。 具体的には… ホスピス型

仕事内容垂水区で看護職のキャリアを新たなステージへ！さんよう神戸塩屋LUSSOで素晴らしい未来を一緒に築きましょう ◆募集職種 看護師 正社員 ◆仕事内容 利用者宅訪問、バイタルチェック、健康管理、服薬・投薬管理 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給350,000円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:20,000円 ◆資格 資格必須：看護師 必要経験： 病棟での実務経験者 ◆アクセス 駅近、自転車通勤可 山陽塩屋駅から0.3km 塩屋駅から0.4km 滝の茶屋駅から0.6km ◆勤務時間 ①9:00〜18:00（休憩60分） ◆勤務形態 残業ほぼなし、日勤のみ可、シフト自

仕事内容【神経難病・ガン末期など医療特化型施設】はーとふる神戸垂水で働く魅力とは ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、リネン交換、レク企画・運営 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給261,000〜360,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:30,000円 資格手当:介護福祉士：20,000円 実務者研修。初任者研修ほか：10,000円 処遇改善手当:45,000円 夜勤手当:6,000円/回 処遇改善臨時手当:年1回（3月） 年末年始手当:12/31～1/3 ≪賞与≫ 賞与あり 年2

仕事内容身体介護生活援助 ホスピス住宅内居室での介護業務をお任せします。 ・訪問介護 ・生活支援 ・入居者様やご家族への生活上のアドバイス、精神的サポート ＜1日の流れ＞ ■早出 7:00～9:00 夜勤より情報共有、モーニングケア 9:00～11:00 入浴介助、生活支援 11:00～12:00 昼休憩 12:00～14:00 食事介助、清潔ケア 14:00～14:30 全体カンファレンス 14:30～15:30 おむつ交換、生活支援 15:30～16:00 申し送り、書類整理 ■遅出 11:30～14:00 情報共有、食事介助 14:00～14:30 全体カンファレンス 14:30～15:30

仕事内容■会社名 兵庫県神戸市垂水区の住宅型有料老人ホーム ■メインキャッチ 20-50代活躍中!!/住宅型有料老人ホームの介護職/ヘルパー/兵庫県神戸市垂水区/正職員/月給250,100円～470,000円 ■コメント 20~50代の方が活躍されている職場です！ 兵庫県神戸市垂水区にある住宅型有料老人ホームで介護職のポジションを募集しております！ ■雇用形態 正社員 ■職種 住宅型有料老人ホームの介護職/ヘルパー ■仕事内容 仕事内容 身体介護生活援助 ホスピス住宅内居室での介護業務をお任せします。 ・訪問介護 ・生活支援 ・入居者様やご家族への生活上のアドバイス、精神的サポート ＜1日

仕事内容■会社名 兵庫県神戸市垂水区の住宅型有料老人ホーム ■メインキャッチ 住宅型有料老人ホームでの主任ケアマネジャー業務／主任介護支援専門員／介護職/日勤のみ!年間休日120日以上！年収410万円以上!主任ケアマネジャー高年収求人 ■コメント 年収410万円以上可能！年間休日120日以上なのでプライベートの時間を大切にしていただけます♪ 日勤のみのお仕事の為、安定した生活リズムでお仕事できます★ ■雇用形態 正社員 ■職種 住宅型有料老人ホームでの主任ケアマネジャー業務／主任介護支援専門員／介護職 ■仕事内容 住宅型有料老人ホームでの主任ケアマネジャー業務全般 ・ケアプラン作成 他に入

仕事内容＼介護職員の募集☆／年間休日115日！垂水駅から 徒歩８分★各種手当充実♪マイカー通勤OK◎《垂水区 ＼介護職員の募集☆／年間休日115日！垂水駅から 徒歩８分★各種手当充実♪マイカー通勤OK◎《垂水区/正社員/有料老人ホーム》 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 191,980円～ 初任者研修：基本給191,980円～ 実務者研修：基本給196,990円～ 介護福祉士：基本給207,010円～ ※一律処遇改善手当、特定処遇改善手当31,000円含む (入社2か月目より支給) 《早遅手当》300円/日 《夜勤手当》7,000円/回 《勤続手当》3年：3,000円/月 5

仕事内容■会社名 兵庫県神戸市垂水区の住宅型有料老人ホーム ■メインキャッチ 住宅型有料老人ホームでの介護業務／初任者研修以上／介護スタッフ/2026年2月新規オープン施設!初任者の方も月収25万以上で年収400万以上可！ ■コメント 年収400万以上可！初任者の方も月収25万以上◎ サ責と施設長の募集も有り！キャリアップも期待できます！ 大手運営で福利厚生も充実◎車通勤可能なので日々の通勤に大変便利です！ ■雇用形態 正社員 ■職種 住宅型有料老人ホームでの介護業務／初任者研修以上／介護スタッフ ■仕事内容 住宅型有料老人ホームでの介護業務全般 ホスピス型住宅内の生活支援業務 ＜生活支援業

仕事内容■会社名 兵庫県神戸市垂水区の住宅型有料老人ホーム ■メインキャッチ 住宅型有料老人ホームでのサービス提供責任者業務／実務者研修以上／介護スタッフ/2026年2月新規オープン施設!サービス提供責任者募集!年収400万以上可！ ■コメント 新規オープン施設でのサービス提供責任者募集◎ 施設長の募集も有り！キャリアップも期待できます！ 大手運営で福利厚生も充実◎車通勤可能なので日々の通勤に大変便利です！ ■雇用形態 正社員 ■職種 住宅型有料老人ホームでのサービス提供責任者業務／実務者研修以上／介護スタッフ ■仕事内容 住宅型有料老人ホームでのサービス提供責任者業務全般 ・訪問介護計画書

仕事内容心温まる介護を提供する職場で、あなたの力を活かしませんか？ ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、リネン交換、レク企画・運営 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給215,200〜261,200円 ≪基本給≫ 164,000〜210,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限なし） 職種手当:5,000円（処遇改善加算1,000円分含む） 夜勤手当:26,000円（5回の場合） 1回につき5,000円、5回目以降6,000円 護職員等処遇改善加算（「新加算」）:20,200円/月 ※ ※賃金改善実施期間：20