中小企業 英語講師 - 宮城県仙台市 の求人・仕事・採用

仕事内容[募集背景業績好調による増員 [転勤の有無無し [仕事内容]： 大規模プロジェクトの提案、プロジェクトマネジメントを担当していただきます。 当社は一次請け企業として、お客様から直接お話を伺い、要件定義から構築・導入、運用・定着化支援にいたる まで、ひとつの案件を上流から下流まで全工程で承っていますので、PM としての仕事の幅を広げることが可能です。 【具体的には…】 ・課題解決へ向けての企画、提案 ・要件定義、基本設計、ユーザーストーリー等の作成 ・プロジェクトの進捗管理及び課題管理 ・クライアントや外部ベンダーとの折衝 等 【当社の特徴】 私たは、ECサイトを中心に企業のWebシス

仕事内容【応募資格】 [必須] 〈必須条件〉 ・大卒以上 ・数字を追う顧客折衝のご経験 ・基本的なPCスキル（Word、Excel、PowerPoint） [歓迎] 〈歓迎条件〉 ・日商簿記2級 ・2級ファイナンシャル・プランニング技能士 ・ITパスポート ・税理士 ・中小企業診断士 【募集年齢（年齢制限理由）】 24歳～39歳 （ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【フィットする人物像】 〈人材イメージ〉 ・誠実に取り組める方 ・積極的に学ぶ意欲のある方 ・幼児教育/保育業界が好きな方 【職種名】 幼保業界専門経営コンサルティング【経営コンサルタント】転勤無し/フレックスタイム

仕事内容【応募資格】 [必須] 【求める経験内容（業界/業種/職種）】 ＊いずれか１つ必須 ・都市銀行、地方銀行での法人営業経験 ４年以上 ・事業会社での財務部門、経営企画部門 ３年以上 ・税理士法人、会計事務所 各種アドバイザリー業務 5年以上 【求める経験内容（業界/業種/職種）】 ＊あれば尚可 ・収益構造改革や再建、再生 ・資本政策 ・再建計画等の作成 ・財務戦略 [歓迎] 【歓迎資格】 中小企業診断士 / MBA / 税理士 / 公認会計士 / 社会保険労務士 / 簿記２級 【募集年齢（年齢制限理由）】 25歳～38歳 （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【職種名】 【東証プライム

仕事内容【アピールポイント】 【テレビCMでもお馴染みの業績安定企業にて警備員募集！】 女性も多数活躍中！ ★全国からも積極採用中！99％採用します！ ★あなたの専任スタッフが転居の手続きも新生活の準備もフルサポート!! ★即採用！即入寮OK！寮費3ヶ月無料！ 愛知への引越し、Iターン・Uターン大歓迎 ※愛知県内の現場になります。 【仕事内容】 【賃上げの取り組みがニュースで紹介されました！】 物価高騰によって賃上げの要望が高まる中、セキュリティスタッフでは、2月より警備員の給料を月額最大で18％（1人当たりおよそ2万5000円）引き上げる事が決定しました！ 中小企業が賃上げを行った代

勤務時間9:00 ～ 18:00

仕事内容【応募資格】 [必須] 〈必須条件〉 以下、(1)～(3)の中で2つ以上の経験があること (1)システム提案または要件定義工程、基本設計工程の作業経験 (2)プロジェクトまたは小規模チームの進捗管理やコスト管理の経験 (3)データベースを用いたシステム開発経験 [歓迎] 〈歓迎条件〉 ・ローコードまたはAIを用いた開発経験 【募集年齢（年齢制限理由）】 30歳～45歳 （ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【フィットする人物像】 〈人材イメージ〉 ・マネジメント能力ある方 ・コミュニケーション能力がある方 ・俯瞰的に全体を見て仕事ができる方 【職種名】 独立系ソフトメーカ

仕事内容オフィスコム株式会社（PLUSグループ） オフィスプランナー（100％反響）／未経験歓迎！年休125日 【求人要約】 20代若手が活躍中！成長できる教育研修もあり！ PLUSグループの安定企業で長期休暇も可能！ 理想の働き方が実現するオフィスをプランニング！ 【仕事内容】 【入社後の充実研修で成長可能！】オフィス家具・内装の提案で、理想のオフィス空間を創り出す仕事です。 【具体的な仕事内容】 【具体的な仕事の流れ】 ▼STEP1▼ お問い合わせ対応 Webや電話による問い合わせ、ショールームへの来店など、当社の製品・サービスに関心を持ったお客様への対応を行います。 ▼STEP2▼

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ●大卒以上 ●会計・監査業務の経験3年以上 ●出張対応が可能な方 ●将来的に転勤が可能な方 ●普通自動車第一種免許 ※各拠点・営業所に出張する事がある為 ●コミュニケーション能力に長けた方 ●メーカー企業での経験 ●法律に関する知識・知見をお持ちの方 [歓迎] 【歓迎要件】 ●公認会計士 ●中小企業診断士 ●監査法人での会計・監査の経験5年以上 ●事業会社での会計・監査の経験5年以上 ●長期出張が可能な方 ●転勤対応が可能な方 【募集年齢（年齢制限理由）】 長期勤続によりキャリア形成を図るため （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【フィットする人

仕事内容経営コンサルタント／在宅勤務可／教育支援制度充実／休暇制度充実／仙台事務所 【仕事の魅力・会社のアピールポイント】 アタックスグループでは、時代に合わせた柔軟な取り組みを行っています！ ・在宅勤務制度充実！ ・育児や介護等のための時短勤務可能！時短社員も多数活躍中！ ・賞与の昨年実績は基本給の5ヶ月分＋α！ ・年次有給休暇の日数のうち、年に5日（40時間）に該当する時間の範囲内で、時間単位の有給休暇の取得可能！ ・一週間連続休暇取得可能！業務とプライベートのメリハリも大事に！ etc. 【職種】 経営・戦略コンサルタント 【雇用形態】 正社員 【仕事内容】 ミッション：アタックスグル

勤務時間9：00～18：00 ※残業はほとんどありません。 ※休憩は６０分です。

仕事内容中小企業やスタートアップ企業のM＆A仲介を行う当社で、提携先会計事務所へ向けに当社の認知度の向上やタイムリーな案件紹介の機会を発掘するためのリレーションを強化いただく専任の営業担当者を採用いたします。 【業務概要】 担当エリアの提携会計事務所を定期的に訪問していただきます。スケジュール管理や移動手段についてはお任せいたします。定期訪問を中心に新規開拓にも積極的に取り組んでいただける方を歓迎しております。 既存提携先へのルート営業活動／新規営業先のリスト作成／新規営業先へのアプローチ／営業報告登録／税理士事務所向けの研修会・勉強会（オンライン・税理士事務所）の企画・講師・資料作成 【業務の流

仕事内容中小企業に対し「電気料金を削減できる」 自社開発の電子ブレーカーの提案をお任せします。 【１】売りやすい商材 電気料金高騰により需要拡大中 【２】営業のための研修 研修やメンター制度により、約半数が完全未経験から活躍中 【３】納得の評価制度 毎月上限なしのインセンティブ、明確な昇格・昇給基準あり 【業務変更の範囲】：なし 残業は月約２０時間、基本土日休、平均年収１０００万円超です。 チャンスを掴みたい方のご応募をお待ちしています！

仕事内容中小企業へオフィスや店舗で必要となる商品をご提案します。 ■扱う商品は大手メーカー 大手メーカーの商材が多い為、お客様に安心して頂けます。 具体的にはセキュリティ商品、電話機、コピー機など オフィスに欠かせない物をご提案していただきます。 ■専任の教育担当がサポート 商材知識をはじめビジネスマナー等基礎からサポートいたします。 業界・業種未経験の先輩が多数活躍しています。 ※変更範囲：会社の定める業務

仕事内容【アピールポイント】 【もう「とりあえず」の転職では終わらせない】 収入・時間・環境すべてに納得できる選択を。 生き方の再設計をここから。 営業担当者スタッフを募集！ ■未経験OK■リモート相談可■仙台本社 ■土日祝休み■ワークライフバランス ■年間休日120日 【仕事内容】 生成AIを活用し、クライアントの広告成果を最大化するマーケティング支援を行っていただきます。 【具体的な業務内容】 ・クライアント課題に合わせた広告戦略の設計 （ヒアリング・市場分析・予算設計） ・Google／Meta広告などの運用 （KPI設計・入札調整・ターゲティング） ・生成AIツールを活用したクリエイテ

仕事内容株式会社フレアン ＜未経験歓迎＞ブランディング／マーケティング◆新商品企画・イベントなど幅広◇販売拡大中のEC事業 【仕事内容】 ＜未経験歓迎＞ブランディング／マーケティング◆新商品企画・イベントなど幅広◇販売拡大中のEC事業 【具体的な仕事内容】 独学でデザインを学ばれた方も歓迎／成長中の中小企業（売上30億の壁に挑戦中）／次世代リーダーを目指す業務幅が広くキャリアアップ／全国各地を回れるやりがい福利厚生充実／創り出せOnlyOneの価値残業月15～20h程 同社は2008年設立、大手通信・携帯キャリア中心に顧客のシェア拡大、販売促進の依頼を受け、全国各地の商業施設などで出張イベント

仕事内容[募集背景前期比で売上は500％以上アップし、来期は更に200％以上アップ見込みで、売上200億円を見込む同社。 急速な事業規模の拡大に、社内体制は追いつかず、人材不足の状態。 従業員の採用や受け入れ後の体制強化を目的に、人事経験者を採用するための増員募集です。 [転勤の有無無し [仕事内容]： 人事総務のプレイングマネージャーとして、人事をメインとしながら総務などもご担当いただきます。 「実務」と「体制構築」の両輪で、経営と現場を支えるポジションです。 【具体的には…】 ■人事 ・メンバー及び管理職採用（中途） ・採用計画立案及び募集の要件定義 ・教育・育成体制の企画・構築 ・就業規則

仕事内容ECサイト構築全般のプロジェクト・マネジメントを担当していただきます。 同社は一次請け企業として、お客様から直接お話を伺い、要件定義から開発、運用にいたるまで、ひとつの案件を上流から下流まで全工程で承っており、PLとして仕事の幅を広げることが可能です。加えて、国内外で知名度の高いブランドのEコマースに携われることや、顧客体験価値の最大化を通して、自らの介在価値を高められる点もやりがいの一つです。 【業務概要】 ・プロジェクトの進捗管理及び課題管理 ・クライアントや外部ベンダーとの折衝 ・課題解決へ向けての企画・提案 ・要件定義、基本設計、ユーザーストーリー等の作成 【開発環境】 ■ 開発言語

勤務時間交替制（シフト制）又は9時30分〜18時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：お昼の６０分休憩の他、５０分勤務ごとに１０分間の準備時間あり 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他１ヶ月毎にシフトを提出していただきます。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容クライアントのコミュニケーション課題（経営・販促・広報）に対して、企画立案・提案・実施・効果検証まで一貫して担当いただきます。課題に応じてクリエイターやディレクターとプロジェクトを組んで仕事を進めます。 【職務詳細】 ・クライアントへの課題ヒアリング～企画立案～提案～施策実施 ・自社メディアを軸とした地域情報コンテンツを活用した新規事業開発 ・新規プロジェクト、新規ニーズ開拓、新規顧客開拓 【メイン顧客／ソリューション事例参考】 ■顧客：官公庁、自治体、学校法人、金融機関、ほか地元企業 ■商材： データマーケティング、DX、プリント（印刷）、映像、イベント、WEB制作、アンケート、ソーシャルメ

勤務時間8：50～17：20 ■残業あり（5時間程度/月）