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仕事内容掲載期間：07/29（水）～07/31（金） プレザンメゾン上井草 働きやすい環境とやりがいのある仕事★働きがいがある職場です！ 正社員 有料老人ホームでの介護業務全般 東京都杉並区の介護付有料・介護職・正社員のお仕事 ！給料多め、未経験OK、社会保険完備の求人です♪詳細はお気軽にお問合せください！ 有料老人ホームでの介護業務全般 職種 医療・介護・福祉系 訪問介護・看護 仕事内容 介護業務全般 有料老人ホームでは、入居されている高齢者の方々をご入居者様と呼ぶのが一般的です。 ただ単に日常生活の支援をするという観点で介護を行うのではなく、100人いれば、100通りの生活

仕事内容掲載期間：07/29（水）～07/31（金） プレザンメゾン上井草 働きやすい環境とやりがいのある仕事★働きがいがある職場です！ 正社員 夜勤専従の介護業務全般 東京都杉並区の介護付有料・介護職(夜勤専従)・正社員のお仕事 ！給料多め、残業ほぼなし、社会保険完備の求人です♪詳細はお気軽にお問合せください！ 夜勤専従の介護業務全般 職種 医療・介護・福祉系 訪問介護・看護 仕事内容 夜勤専従の介護業務全般 有料老人ホームでは、入居されている高齢者の方々をご入居者様と呼ぶのが一般的です。 ただ単に日常生活の支援をするという観点で介護を行うのではなく、100人いれば、100通

仕事内容業務内容： 有料老人ホームにおける管理職業務全般 ・ご家族の対応や入居促進、売り上げ管理 ・営業活動 ・食事、入浴、排泄などの基本的な介護業務 ・各種会議の取りまとめや職種間の連絡調整等の補佐 ・他スタッフへ業務や介護技術指導等、人財育成、採用面接対応など ※管理者候補の募集 ※就業場所変更の範囲： 通勤60～90分範囲の異動の可能性あり（本人意思尊重します） ※業務内容変更の範囲： なし ※契約期間： 期間の定めなし ●各種優待制度や共済制度などの福利厚生が充実しています。安心して働ける環境を整えておりますので、末永く勤務できます。 ●ブランクのある方も歓迎です。先輩も丁寧に指導してくれ

仕事内容【職種】 生活相談員 【雇用形態】 正社員 【資格】 介護福祉士 / 社会福祉主事任用 / 精神保健福祉士 【施設形態】 有料老人ホーム 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 332800円 【住所】 東京都杉並区上井草四丁目14番24号 【アクセス】 【必須資格】 介護福祉士 / 社会福祉主事任用 / 精神保健福祉士 【休日制度】 年間休日111日 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【レバウェル介護の特徴】 介護職の転職サービス

仕事内容■このお仕事のPOINT ＜福祉・介護・保育サービス事業を 全国展開するケア21グループ＞・給食業界が初めての方ももちろん大歓迎！・定年制の廃止で60代以上の方も大活躍中！・上場企業の100％子会社なので安定性も◎ ■長く働きやすい環境 ケア21のグループ会社では定年制を撤廃。自分で定年を決めて安心して腰を据えて働けるのが特長です！また、充実のサポート体制で従業員の皆様をバックアップしています！ ■充実の待遇・福利厚生 退職されるまで、昇給・昇格・賞与あり、交通費実費支給、有給休暇、夏・冬期休暇、慶弔休暇、各種社会保険完備、退職金制度、組合や持株会制度、キャリア支援制度など待遇・福利

仕事内容失敗を恐れず学べる いきなり全責任を負うのではなく、現施設長の「右腕」として実務を学べるのが最大のメリットです。スタッフのフォロー方法やフロア運営のノウハウなど、マネジメントの基礎を現場で実践しながら習得。しっかりと自信をつけてから、次のステップを目指せます。 マネジメント挑戦も歓迎 ケア21には「定年」も「役職定年」もありません。年齢を理由にキャリアアップの道が閉ざされることはなく、「現場経験を積んできた今だからこそ、運営に回りたい」という方のチャレンジも大歓迎。長期的な視点で、あなたのキャリア形成をサポートします。 チームで取り組む 有料老人ホームでの業務は、チームワークが鍵。ス

仕事内容【オススメポイント】 ☆月給29万円以上の高水準スタートで安定した収入を確保できる夜勤専従正社員求人です♪ ☆年間休日111日とお休みもしっかり確保されており、無理なく長く働けます★ ☆賞与年2回や勤続賞与など、頑張りがしっかり評価される制度が整っています！ ☆充実した研修制度とキャリア支援で、専門スキルを磨きながら成長できる環境です◎ 【主な業務内容】 夜間帯の介護業務を専門に担当し、利用者さまの安全と安心を支える業務を行います。 就寝介助、排泄介助、夜間巡視、記録作成、起床介助など、夜勤ならではの業務が中心です。 記録はタブレットを使用して効率化されており、負担の少ない環境で働けます。

仕事内容【オススメポイント】 ☆月給29万円以上の高水準スタートで安定した収入を確保できる夜勤専従正社員求人です♪ ☆年間休日111日とお休みもしっかり確保されており、無理なく長く働けます★ ☆賞与年2回や勤続賞与など、頑張りがしっかり評価される制度が整っています！ ☆充実した研修制度とキャリア支援で、専門スキルを磨きながら成長できる環境です◎ 【主な業務内容】 夜間帯の介護業務を専門に担当し、利用者さまの安全と安心を支える業務を行います。 就寝介助、排泄介助、夜間巡視、記録作成、起床介助など、夜勤ならではの業務が中心です。 記録はタブレットを使用して効率化されており、負担の少ない環境で働けます。

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位又は5時30分〜20時30分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：休憩時間は法定通り 就労日数・就労時間については要相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：緊急又は特別な対応の場合、年間６回までに限り１カ月８０時間ま で、年間５６０時間まで 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトによる

仕事内容介護付有料老人ホーム厨房での調理業務（利用者人数３６名） ・調理 ・盛り付け ・配膳 等 【変更範囲：会社の定める業務】

仕事内容【仕事内容】 夜間帯の介護業務を専門に担当し、利用者さまの安全と安心を支える業務を行います。 就寝介助、排泄介助、夜間巡視、記録作成、起床介助など、夜勤ならではの業務が中心です。 記録はタブレットを使用して効率化されており、負担の少ない環境で働けます。 夜勤回数は月10回程度で、安定したシフトで働きたい方に適した勤務スタイルです。 【給与詳細】 基本給：170,000円 地域手当：30,000円 夜勤手当：60,000円/10回 資格手当 初任者・実務者：5,000円 介護福祉士 25,000円 時間外調整：50、000円(25～26時間分の固定残業代、経過分別途支給) 東日本施設手当：3,

勤務時間17:00～翌10:00 ※事業所・フロアによって異なる ※週1日～応相談

仕事内容業務内容： 有料老人ホームにおける夜間帯の介護業務全般 ・夜間の利用者さまの身の回りのお手伝い ・見回り、見守り など ※夜勤業務の他に施設内会議や研修、近隣事業所の夜勤に入ることもあります ※就業場所変更の範囲と業務内容変更の範囲の詳細は面談時にお伝えします ※契約期間： 期間の定めなし ●パートの方にも賞与があります。やる気にも繋がり、やりがいを感じながらお仕事に取り組んでいただけます。 ●週1日～勤務可能です。勤務日数の調整ができるので、心に余裕を持って働けます。 ●ブランクのある方も歓迎です。資格取得支援や研修制度があるので、スキルアップに最適な環境です。 ブランク可、介護福祉士

仕事内容【仕事内容】 介護付き有料老人ホームにて、夜間巡回や就寝・起床介助を中心とした夜勤帯の介護業務を担当します。 夜間の見守りや生活支援など、利用者さまが安心して休める環境づくりを行います。 複数名のスタッフと連携しながら業務を進めるため、夜勤でも相談しながら働ける体制が整っています。 利用者さまの安全を支える大切なポジションで、落ち着いた環境の中でじっくりと向き合えるやりがいがあります。 【給与詳細】 ・基本給 170,000円 ・地域手当 30,000円 ・施設手当 3,000円・ ・業態手当 2,800円・ ・資格手当 5,000円～25,000円 ・時間外調整手当 50,000円（28～

仕事内容【仕事内容】 介護付き有料老人ホームにて、入居者様の生活支援・身体介護を担当します。 ■ 主な業務 ・入浴介助、排泄介助、食事介助 ・居室巡回、リネン交換 ・レクリエーション運営 ・見守り、夜間巡回 ・起床介助 ・タブレットでの記録作成 ・フロア業務全般 ※各シフトに応じた業務が明確で安心 ※入社後は「同行制度」で丁寧にサポート 【給与詳細】 ・基本給：175,000円 ・ケア手当：10,000円 ・地域手当：30,000円 ・東日本施設手当：3,000円 ・業態手当：2,800円 ・資格手当：5,000円～25,000円（資格により変動） ・居住支援特別手当（東京都限定）：20,000円

勤務時間就業時間１：6時00分〜11時00分 就業時間２：15時00分〜20時00分 就業時間に関する特記事項：長時間可能な方は要相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制

仕事内容介護付有料老人ホームの調理補助業務（３６床） 事業拡大につき調理補助職員急募。皆様のお力をお貸しください。 福祉事業に貢献できる仕事です。 ・盛り付け ・配膳 ・食洗機を使った洗い場作業 等 【変更範囲：会社の定める業務】

仕事内容業務内容： 有料老人ホームにおける介護業務全般【東京都介護職員就業促進事業】 ・生活援助（移乗介助、服薬介助、外出支援） ・身体介護（入浴、服薬、排泄介助等） ・介護記録の記入（タブレットで簡単管理） ・資格取得の学習（無料で資格取得） ※就業場所の変更： 法人の定める場所 ※業務内容の変更： 法人の定める業務 ※契約期間： 6か月（更新あり / 更新上限なし） ●各種保険や割引特典、誕生日プレゼントがあるなど福利厚生が充実しています。スタッフが長く働きやすい環境づくりに力をいれている職場です。 ●年間休日は111日です。夏季・冬季などの季節休暇がありライフスタイルに合わせて働けるので、お仕

仕事内容業務内容： 有料老人ホームにおけるケアマネジャー業務全般 ・ご入居者さまのプラン作成（使用ソフト： カナミック） ・ケアマネ業務（インテーク、アセスメント、モニタリング対応） ・新入居対応 など ※就業場所変更の範囲： 通勤60～90分範囲の異動の可能性あり（本人意思尊重します） ※業務内容変更の範囲： なし ※契約期間： 期間の定めなし ●各種優待制度や共済制度などの福利厚生が充実しています。安心して働ける環境を整えておりますので、末永く勤務できます。 ●未経験・ブランクのある方も歓迎です。基礎から丁寧に学べる研修制度を用意しておりますので、安心して業務に取り組むことができます。 ●年

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 有料老人ホーム 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケアマネージャー 【給与】 月収 275000円 【住所】 東京都杉並区上井草四丁目14番24号 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 年間休日111日 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します通勤手当制度あり / 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【レバウェル介護の特徴】 介護職の転職サービス 満足度 総合評

仕事内容【キャリアアップ】頑張りはしっかり還元！独自の評価制度で、経験年数に関わらず給与UPが可能◎経験を次のステージへ。リーダーとして成長し、将来は管理者にも挑戦できる介護職◎ ミドルも活躍中/社会保険完備/教育充実/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 介護付き有料老人ホームでフロアリーダーをお任せ。 介護業務全般 介護記録の確認 担当フロアの備品、設備管理、 各種会議への出席、多職種間の連携 業務フローの修正および改善の立案 社員面談（相談・援助） 新入社員のオリエンテーション、OJT 介護スタッフの技術指導 【応募要件】 ＜必要資格＞ 介護福祉士 ＜必要経験＞ 介護経験（目安3年以上

仕事内容■メインキャッチ 【月給31.8～33.8万円・退職金あり】介護職・ヘルパー（正社員） | 有料老人ホーム | 東京都杉並区 ■職種 介護職・ヘルパー ■職務内容 介護付き有料老人ホームにて、夜間巡回や就寝・起床介助を中心とした夜勤帯の介護業務を担当します。 夜間の見守りや生活支援など、利用者さまが安心して休める環境づくりを行います。 複数名のスタッフと連携しながら業務を進めるため、夜勤でも相談しながら働ける体制が整っています。 利用者さまの安全を支える大切なポジションで、落ち着いた環境の中でじっくりと向き合えるやりがいがあります。 ■給与 月給 318,000円～338,000円 ■

仕事内容■お仕事内容 住宅型有料老人ホームにて介護業務・生活サポート業務 ・入居者の健康モニタリングとケア提供 ・入浴介助 ・食事介助 ・日常生活のサポート（着替え、トイレ介助など） ・入居者とのコミュニケーションと心理的サポート ・介護記録の管理 ・居室内清掃と環境整備 ・入居者の安全対策 ・施設内の安全と安心の確保 ・介護計画の調整 ・利用者や家族へのカウンセリングとサポート ※要：介護資格（介護職員初任者研修など） ■給与 月給238000円〜258000円 ■給与備考 月給23万8,000円～25万8,000円 賞与 平均41万円/年・基本給 170,000円 ・地域手当 30,00